普通施工勞務合同
現今社會公眾的法律意識不斷增強，隨時隨地，各種場景都有可能使用到合同，簽訂合同是減少和防止發生爭議的重要措施。那么合同書的格式，你掌握了嗎？下面小編給大家帶來普通施工勞務合同，希望大家能夠喜歡。
普通施工勞務合同篇1
甲方（單位名稱）：_______________地址：_______________電話：_______________
乙方（單位名稱）：_______________地址：_______________電話：_______________
甲乙雙方根據勞動法有關法規規定，經過平等協商，由乙方根據甲方需求及條件向甲方派遣符合條件的短期派遣人員，現就有關事宜簽訂如下協議：
一、派遣事項
因甲方組織本單位人員參加_______________________，需要乙方派遣______、_________等。根據甲方要求，甲方安排乙方所派遣人員的具體工作，并向乙方支付約定的勞務服務費用。
二、短期勞務人員的派遣期限
派遣期限：從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日，共_____個月。一次性向甲方派送_____名派遣人員。
三、勞務派遣人員的招錄和變更
短期派遣人員由乙方招募，委派甲方負責后勤管理及其工作，甲方與乙方簽訂勞務派遣合作協議。乙方招募的派遣人員確定以后，甲乙雙方應擬定《派遣人員清單》，并簽字蓋章，作為本協議的附件。甲乙雙方按照本協議約定對被派遣的勞務人員進行變更的，應相應修改《派遣人員清單》，并簽字蓋章予以認可。
四、甲方的權利
1、根據甲方生產經營需要，選擇乙方勞務派遣人員，并安排和調整勞務派遣人員在甲方的具體工作崗位，監督、檢查和考核勞務派遣人員完成工作的情況。
2、勞務派遣人員出現下列情形之一的，甲方有權將其退回乙方，并有權要求乙方在3日內重新派遣符合條件的勞務人員：
（1）在工作期內不能勝任甲方安排的工作；
（2）不服從甲方的工作安排；
（3）違反甲方規章制度、勞動紀律和崗位操作規程；
（4）工作失職，給甲方造成經濟損失的；
（5）被證明患有慢性病、傳染病以及其他重大疾病不適宜從事相關工作的；
（6）違反有關法律規定被追究刑事責任的。
3、對勞務人員給甲方造成的經濟損失，甲方有權按照有關規定向勞務人員索賠，乙方有責任予以協助。
4、法律、法規規定的其他權利。
五、甲方的義務
1、告知勞務派遣人員關于甲方的規章制度、勞動紀律、崗位操作規程以及安全注意事項。
2、為勞務派遣人員提供必需的勞動條件、勞動工具和業務用品，以及符合國家規定的安全設施和勞動防護用品。
3、凡甲方要求在本協議第四條第二款情形之外停止工作或更換勞務人員的，應提前5日向乙方提出要求，乙方同意后，方能停止派遣或更換。
4、勞務派遣人員發生工傷事故時，甲方應立即通知乙方處理，并協助做好善后處理工作。
5、按時足額支付乙方勞務人員的勞務費用。
六、乙方的權利義務
1、根據甲方要求，派遣符合甲方用工條件的勞務人員。對于甲方按本協議第四條第二款規定要求停止工作并退回乙方的勞務人員，乙方應予接受并負責處理與勞務人員之間關系，同時按照甲方要求及時補充符合條件的勞務人員。
2、負責對勞務人員進行思想教育。
3、勞務人員在甲方工作期間患職業病或因工傷而引起的所有費用，除社會保險按政策規定支付外，按法律規定應由甲方承擔的費用由甲方承擔；按法律規定應由乙方承擔的費用由乙方承擔。
4、對勞務派遣人員給甲方造成的經濟損失，乙方應積極協助甲方對勞務派遣人員進行索賠，并負責落實賠償責任。
七、費用的標準和支付
1、甲方向乙方支付勞務服務費用人民幣合計_____元，包含派遣人員工資、福利及乙方管理費等。
2、以上勞務服務費甲方需在本派遣合同結束后30日內全額一次性支付給乙方。
八、協議的變更、解除、期限和續訂
甲乙雙方應共同遵守本協議條款。在協議履行期間，未經對方同意，任何一方不得擅自變更或解除；若一方因不可抗力等因素不能履行，應及時通知對方，并協商變更或解除。本協議有效期自甲乙雙方簽字并蓋章之日起生效。
九、其他
（一）甲乙雙方在履行協議時發生爭議，可以通過協商解決，協商不成，可以通過勞動仲裁委員會仲裁。
（二）未盡事宜，按有關法律規定處理，沒有規定的，由雙方協商解決。
（三）本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方（蓋章）：__________________乙方：_________________________
代表人（簽字）：________________身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
普通施工勞務合同篇2
甲方：
法定代表人：
乙方：
法定代表人：
甲、乙雙方根據國家勞務法律、法規規定，在合法、公平、平等自愿和協商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同：
一、根據甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的工作地點從事_____崗位（工種）的工作。在合同期間內，甲方因生產工作需要確需調整乙方工種的，須經雙方協商。
二、本合同期限采取下列第（）種形式：
（一）固定期限。合同期限自_____年____月___日起至____年___月___日止，其中包括試用期___個月（試用期不是必須條款）
（二）無固定期限。合同期限自_____年____月___日起開始計算，其中包括試用期____個月（試用期不是必須條款）本合同在法定終止情形出現時終止。
（三）以完成（生產工作）為期限。該生產工作完成后，雙方終止勞務合同。本合同在用工前簽訂的，勞務關系自用工之日起開始建立。
三、工作時間和休息休假：
（一）甲方對乙方所在崗位實行以下第種工時制度。（實行第2、3種工時制須依法經勞務行政部門批準。）
1、標準工時工作制度；
2、綜合計算工時工作制度；
3、不定時工作制度。
（二）乙方依法享有婚假、產假、喪假、帶薪年休假等，甲方在法定節假日、休息日期間應安排勞務者休息休假。確因工作需要加班的應依法支付加班費或安排補休。
（三）乙方因工傷或患職業病，患病或非因工負傷，依法享有醫療期限和待遇。
四、乙方在法定工作時間或者勞務合同約定的工作時間內提供了正常勞務，甲方應當按照勞務合同約定的工資標準支付乙方工資。勞務合同約定的工資標準不得低于當年度政府規定的乙方工作地點所屬行政區域最低工資標準。乙方的獎金及各項津貼、補貼按甲方依法制定的勞務報酬、分配制度規定執行。
（一）甲方應當自用工之日起計發乙方工資，工資應當以貨幣形式直接支付給乙方本人。
（二）工資標準采取下列第（）種形式：
1、實行計時工資制。試用期月工資為_____元；試用期滿后的月工資為____元。（試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞務合同約定工資的百分之八十，并不得低于當年度政府規定的乙方工作地點所屬行政區域最低工資標準。）
2、實行計件工資制。計件定額為；計件單價為____元或按甲方確定并事先向乙方公布的計件定額和計件單價執行。據此計算的月工資不得低于當年度政府規定的乙方工作地點所屬行政區域最低工資標準。
3、雙方另行約定工資按_________形式支付。
4、雙方約定加班加點工資的計算基數為_________（加班加點工資的計算基數不得低于勞務合同約定的工資標準）上述勞務報酬確定后，甲方可根據乙方的技術水平、熟練程度的提高、貢獻大小以及生產經營的變化適時調整乙方的工資水平。乙方的勞務報酬可隨工作地點、工種崗位的變化而改變。
（三）甲方于每月_____日支付乙方（上個月/當月）日至（上個月/當月）____日的工資。并應當向乙方提供工資清單。甲方應當每月至少支付一次工資給乙方。
五、甲、乙雙方在合同期內應按法律、法規及有關規定，參加社會保險，繳納社會保險費。
六、甲方應按國家規定提供安全衛生的勞務條件，對乙方進行勞務安全衛生教育，按規定做好女職工、未成年工、危險性較大的特種作業人員的勞務保護。乙方在勞務過程中必須嚴格遵守國家或甲方制定的安全生產操作規程。
對乙方從事接觸職業病危害作業的，甲方應按國家有關規定組織上崗前和離崗時的職業健康檢查，在合同期內應定期對乙方進行職業健康檢查。
七、合同期內，雙方應遵守國家法律、法規及甲方制定的符合勞務法律、法規的規章制度。
八、甲、乙雙方協商一致可以解除勞務合同。
九、在合同期內，乙方提前_____日以書面形式通知甲方，可以解除勞務合同。
十、在合同期內甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時解除勞務合同：
（一）未按照勞務合同約定提供勞務保護或者勞務條件的；
（二）未及時足額支付勞務報酬的；
（三）未依法為乙方繳納社會保險費的；
（四）甲方的規章制度違反法律、法規的規定，損害乙方權益的；
（五）因甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞務合同經確認勞務合同無效的；
（六）法律、行政法規規定乙方可以解除勞務合同的其他情形。
甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞務的，或者甲方違章指揮、強令冒險作業危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除勞務合同，不需事先告知甲方。
十一、乙方在試用期內提前_____日通知甲方，可以解除勞務合同。除乙方有本合同第十二條和第十三條第一項、第二項約定的情形外，甲方不得在試用期內解除勞務合同。
十二、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞務合同：
（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；
（二）嚴重違反甲方規章制度的；
（三）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；
（四）乙方同時與其他用人單位建立勞務關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的；
（五）因乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞務合同經確認勞務合同無效的；
（六）被依法追究刑事責任的。
十三、有下列情形之一的，甲方提前_____日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月工資后，可以解除勞務合同：
（一）乙方患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；
（二）乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；
（三）勞務合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使勞務合同無法履行，經雙方協商，未能就變更勞務合同內容達成協議的。
十四、甲方依法可對包括乙方在內的員工進行裁員。
十五、乙方有下列情形之一的，甲方不得依照本合同第十三條、第十四條的約定解除勞務合同：
（一）從事接觸職業病危害作業的乙方未進行離崗前職業健康檢查，或者乙方為疑似職業病病人在診斷或者醫學觀察期間的；
（二）患職業病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞務能力的；
（三）患病或者非因工負傷，在規定的醫療期內的；
（四）女職工在孕期、產期、哺乳期內的；
（五）在本單位連續工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的；
（六）法律、行政法規規定的其他情形。
十六、有下列情形之一的，勞務合同終止：
（一）勞務合同期滿的；
（二）乙方開始依法享受基本養老保險待遇的；
（三）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；
（四）甲方被依法宣告破產的；
（五）甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的；
（六）法律、行政法規規定的其他情形。
十七、本合同訂明的補充件、附件和甲、乙雙方協商一致的有關修改合同的文件以及雙方訂立的培訓合同、保密合同、競業限制合同是本合同的組成部份。
十八、雙方認為需要約定的其它事項：
十九、其它事項本合同沒有訂明的，按有關規定執行或雙方協商解決。本合同訂明的事項，與法律、法規有抵觸的，按法律、法規執行。
二十、本合同簽訂后，報勞務部門備案、鑒定。本合同一式____份，甲方執___份。
甲方（蓋章）：______
法定代表人（簽章）：______
_____年___月___日
乙方（簽章）：______
法定代表人（簽章）：______
_____年___月___日
普通施工勞務合同篇3
甲方： （用人單位）
名稱：
主要負責人：
乙方： （被聘用人）
姓名：
性別：
居民身份證號碼：
現居住地址根據甲方經營需要，與乙方協商同意于20__年__月__日起至20__年__月__日止，聘任乙方擔任福潤佳超市店長之職。
一、工作地點及要求
地點：岳陽市南津港
要求：
（1）乙方服從甲方管理，安排，乙方必須遵守并履行本店長工作職責，嚴格控制各項費用開支、降低經營成本。
（2）乙方在甲方開業之前，主動提出合理化建議，安排各項準備工作，制訂各種規章制度，保證按甲方按時順利開業。
（3）乙方為甲方工作期間，不得自動離崗，如有責任事故乙方不在崗，甲方可追究乙方責任賠償。
二、勞動報酬
1、甲方每月支付乙方月基本工資1900元，浮動獎100元（包括優質管理、防止損耗、滿缺勤）。
2、甲方同意按乙方工作業績，按年純利潤（除去房租、員工工資、水電等一切支出）分檔次發放年終獎，年純利15萬，年終獎6000元，未完成年純利潤15萬，年終獎5000元，年利潤超過15萬，每增加2萬純利潤獎金增加10元。
3、嚴格控制商品損耗，甲方可按損耗金額大小，扣除店長部分或全部浮動獎。
三、社會保險及福利
甲方雙方依法參加社會保險，繳納社會保險費。鑒于乙方屬于靈活就業人員，而且甲方所發月基本工資包括了應由甲方承擔的社會保險費，甲乙雙方特別約定，由乙方自行辦理有關社會保險手續及費用。
四、合同變更、解除和終止
甲方雙方變更、解除、終止勞動合同依照法律法規及雙方約定執行。乙方同意期滿不再續紡或中途辭職，應提前30天告知甲方，并辦妥交接手續。
五、當事人約定的其它事項
（1）本合同簽約期為一年，乙方若違反合同（未滿一年）中途離任，則應向甲方支付招聘費，同時放棄當年年終獎金及福利。
（2）乙方保守甲方商業秘密，否則乙方承擔賠償責任。
（3）乙方每月休假兩天，可請事假兩天，但事假須征得甲方同意，休假須告知甲方，每月事假超過兩天或不在崗屬曠工，可按天數計算從工資中扣除曠工費，如甲方不知情乙方曠工，或連續曠工三天，每月事假累計超過一周，甲乙雙方合同自動解除。
（4）乙方不得將甲方商品及贈品私人拿用，惡意轉移或隨意放行，否則乙方應向甲方支付賠償金。乙方不得截留、私挪超市現金。
（5）因乙方原因造成甲方或第三方損失的，乙方應負責賠償。
（6）其它未盡事項協商解決。
六、勞動爭議處理及其它
1、甲乙方雙方因履行勞動合同發生爭議，可協商或仲裁、訴訟解決。
2、乙方認可本店店長管理責及本合同后完全愿意接受及服從，則簽字生效。
3、本合同一式兩份，雙方各執一份，并具有同等法律責任效力。
甲方：
簽字日期：
乙方：
簽字日期：
普通施工勞務合同篇4
甲方：(全稱)__________________________________
乙方：(全稱)__________________________________
依照《合同法》、《建筑法》及相關的法律、法規、遵循平等、自愿、和城市守信的原則，雙方就________________等事項協商一致，訂立本合同。
第一章、工程項目
1.1、工程名稱：____________________________________
1.2、工程地點：____________________________________
1.3、工程內容：____________________________________
1.4、承包范圍：____________________________________
第一條：工作內容
必須按照圖紙要求施工，圖紙上如沒有說明需按照國家規范要求施工，按規范要求驗收合格為準。
2.1、承包方式：
(1)包工、施工用水電由甲方負責。包工人工資及福利、包安全、包工期、包質量、包文明施工、包驗收合格。
第二條：承包方式及承包單價
2.2承包單價
____________________以乙方實際完成及驗收合格的工程量按實結算。
第三條：合同期
3.1、本合同期為_________________________________
第四條：付款方式
4.1、合同款的支付：乙方負責____________________經設計、監理驗收合格后，甲方需支付70%進度款給乙方，余款30%待竣工驗收后一次性付清。乙方每次收取工程款必須出具在崗工作人員確認的工資表。
第五條：甲乙雙方責任
5.1甲方責任
(1)按合同約定支付工程款給乙方
(2)負責安排相關人員解決施工中的問題及確認工程量。
5.2乙方責任
(1)負責安全、質量、文明施工管理，承擔承包范圍內的質量、進度、成本、安全生產、施工風險、文明施工等相關的責任，保證施工安全。若施工過程中發生安全、質量事故，所造成的一切責任以及損失均由乙方承擔。
(2)材料進、退場運輸工程中，發和聚眾鬧事等的一工事故由乙方負責。
(3)乙方在崗工人必須維護工地治安秩序。嚴禁盜竊、賭博、打架斗毆。如有以上情況甲方有權清退乙方，剩余工程款不予結算;如有違法行為發生將送公安機關處理，嚴重的將追究刑事責任。
(4)乙方在施工過程中，必須安全服從甲方現場管理人員有關施工質量、進度、安全等合理的管理。
(5)施工期間，乙方人員的工傷、病患、傷亡、意外事故等乙方全部負責。
(6)乙方須按規定做好必要的安全生產的防護措施，給工人配套安全帽、安全帶、以及做好防護措施，為工人提供必要的勞保用品。如以上安全措施達不到規范要求，甲方有權按人次罰款100元;如達到10次以上，甲方有權清退乙方，且不結算剩余工程款。
(7)乙方所有工人必須有合法的上崗操作證件，并提供每名工人的身份證復印件。
(8)乙方必須為所有工人購買相應的保險。
(9)保證按甲方要求按排足夠的工人進行施工，如達不以甲方要求，甲方有權另請施工隊伍進行施工，正常開工后乙方必須有40名以上的工人現場施工。
(10)乙方施工過程中必須完工場清，如果群眾投訴每次罰款100元人民幣。
第六條：爭議解決
6.1、合同生產爭議或未盡事宜，雙方應友好協商解決，簽訂補充合同。
6.2、如協議不成，提交廣州市仲載委員會或在工程所在地的人民法院訴訟解決。
第七條、合同份數及生效
7.1、本合同一式兩份，雙方各執一份，具有同等效力。
7.2、本合同訂立時間______年______月______日;訂立地點：___________________合同雙方簽字后生效，工程驗收合格，并付清款后，雙方履行所有義務后自然失效。
7.3、技術要求：
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
普通施工勞務合同篇5
發包人： (以下稱甲方)
承包人： (以下稱乙方)
依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其他有關法律、法規，遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則，在雙方平等協商的基礎上，為進一步明確雙方在本工程施工事項中的權利和義務，順利完成本工程項目，雙方簽訂了本工程合同。
一、工程概況
二、承包方式： 平米包干(包工不包料)
1、甲方負責交納稅金及各項管理費用，并提供鋼筋、混凝土、紅磚、砂石料、屋面瓦、防水材料、安裝材料、腳手架、架材架木、模板等零星消耗材料，包括現場內安全用電、臨時用水等。
2、乙方提供人工及技術，并包括施工工具、機械設備等輔助用具。
三、工程內容：圖紙范圍內的土建、室內外簡裝修、安裝項目及室外圍墻等，為該工程施工及施工現場內發生的一切用工(包括防水工程、屋面、門窗、內外墻面抹灰涂料、機械土方開挖回填、墻柱鋼筋電渣壓力焊、套絲等項目)。以上分包工程、乙方不計取任何費用。
四、承包費：按圖紙建筑面積計算，依據20__建筑工程定額計算規則計算，基礎及屋面不算建筑面積。單價 240元/㎡，工程竣工結算以實際施工建筑面積計算承包費。
五、工期：工期為 天，乙方必須依照甲方指定工期為準，嚴格服從甲方指揮，按照甲方指定的工期任務按時完成。
六、雙方約定應做的工作
1、乙方在認真履行本合同約定的前提下，必須服從甲方的統一協調、統一指令、統一管理、相互配合、相互支持、相互信任，局部利益服從全局利益，一切從大局出發，保證甲方工程的正常實施。
2、在現場澆注砼施工時，技術人員必須堅守現場，發現缺一次，罰款500元(如須解手、吃飯等，應與旁站監理協商，兩人可輪換，但必須保持一人在場)。
3、乙方必須按時參加甲方和總監理工程師組織的有關工程會議。按照施工圖紙、設計總說明、圖紙交底、圖紙會審紀要、設計修改或變更，通知和現行《施工技術驗收規范》做好自檢、互檢、交接檢查工作，并按監理規范程序規定報驗審簽。
4、做好施工管理、維護現場整潔、道路暢通，做到活完場清，按照《河南省建設工程安全文明施工管理辦法》的要求管理現場，對施工現場物料堆放混亂、道路不通、無組織排水、現場清理不及時者，提出警告并賠付甲方違約金500元/次。
5、乙方應按內蒙古自治區有關文明施工規定，做好文明施工工作。
6、施工過程中如發現施工隊某一班組工程質量不符合規范要求或工程進度緩慢，甲方有權責令乙方更換施工班組。乙方接到通知后必須在三天內更換。
7、甲方應做的工作：
1)技術交底，各種原材料的檢驗，資料整理，每層樓主體控制線的放樣。
2)解決周邊臨界關系，負責與各職能部門協調事宜。
3)甲方所進材料的管理。
七、工程質量：合格工程。
1、工程質量的評定以國家質量檢驗評定標準為依據，以內蒙古自治區標準規范為準。
2、若因乙方原因造成質量不合格，乙方應無條件返修至合格，并負責賠償因此給甲方造成的損失。
3、對乙方超出設計圖紙范圍和因乙方原因造成返工的工程量，由乙方自行承擔。
八、付款辦法：
每次工程款支付均必須經甲方項目技術負責人和項目經理簽證報總經理認可后支付(工程質量、工期必須滿足合同約定的標準)，如乙方施工質量不合格或工期不符合合同約定，甲方有權拒付工程款，并按照國家有關規定，本合同約定追究乙方有關責任。自簽字之日起支付乙方工程款最長不超過10天(公休日除外)。
九、安全文明施工
1、乙方應按市〈建筑工程文明施工管理辦法〉和建設部〈建筑安全施工檢查標準〉等有關規定，必須達到安全文明施工標準、乙方應采取嚴格、科學的安全防護措施，確保施工者安全和第三者安全，承擔因自身安全措施不力造成的全部損失。施工中所發生的一切人身傷亡事故均由乙方承擔，甲方概不負責任。
2、乙方施工中腳手架及護欄要按國家規范要求搭設，施工應符合國家安全規范要求。如乙方違反安全施工規定，甲方有權要求乙方停工，并視違規情節嚴重程度賠償甲方1000──20元違約金。
十、合同解除
除國家有關的規定外增加以下條款。乙方具有下列情形之一的甲方可以單方面解除合同：
1、明確表示或以自己的行為表示不履行合同主要義務的;
2、合同約定的期限內沒有完工，從甲方催告之日起五天內仍未完工的;
3、已經完成的工程質量不合格，并拒絕修復的;
4、未經甲方同意將工程轉包或分包的。
十一、合同效力順序
1、如施工文件有不清楚或自相矛盾之處，以簽署日期在后的有關文件、協議、電子郵件等書面文字為準。
2、該合同未盡處，以國家有關法律、法規執行。
十二、工傷保險：甲方負責為員工辦理工傷保險。一切傷亡事故均有保險公司負責處理，超出保險規定不予報銷部分，有乙方負責。
十三、其它未盡事宜，甲、乙雙方協商解決。如協商達不到一致，申請勞動部門仲裁及法院解決。雙方約定如訴訟解決，司法管轄地為本工程所在地人民法院管轄。
十四、本合同一式四份，甲方兩份，乙方兩份，雙方簽字蓋章后生效。
十五、保修
自工程竣工驗收合格符合合同要求和工程資料全部移交之日起開始計算保修期，保修期為年。保修期內由乙方保修并承擔一切費用，非人為和機械及外界因素除外。
本合同一式肆份，甲乙雙方各執貳份，雙方約定簽字蓋章后生效。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日