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實習大學生合同格式

時間: 馬紹 實習合同

你清楚了解嗎?實習一般包括大學里的學生的實習和公司里安排員工實習。企業的硬性要求往往會成為實習生被留用轉正的絆腳石。以下是小編為您整理的實習大學生合同格式五篇,衷心希望能為您提供幫助!

實習大學生合同格式

實習大學生合同格式篇1

甲方:__________

乙方:__________

甲、乙雙方本著友好相處,資源共享,相互協作,互惠互利,共同發展的原則,經過長時間醞釀和認真考慮,為共同努力建設好專業教學實習基地,達成如下協議:

1.甲方是乙方__________專業的指定教學實習基地。

2.乙方根據學校__________專業培養計劃要求,結合甲方業務狀況,經甲方實習基地負責人同意,由教師帶隊,在基地員工的指導下,制定具體實習方案,將該專業學生安排到甲方設定的崗位上學習和鍛煉。

3.甲方可以根據自身業務狀況的需要,經與乙方協商同意,在保證學生安全的條件下,可安排__________專業學生到基地服務。

4.乙方可對甲方人員進行榮譽聘用,被榮譽聘用人員可應邀到學校做專題講座或企業推介活動。

5.甲方可邀請或聘請乙方的教師為本公司培訓員工、講授相關專業知識或參與企劃營銷等活動。

6.經甲乙雙方協商,還可進行其他方面的共建活動,未盡事宜,具體協商解決。

7.本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份。

8.本協議自雙方簽字之日起執行。

甲方(蓋章):__________乙方(蓋章):__________

甲方代表(簽字):__________乙方代表(簽字):__________

__________年____月____日__________年____月____日

簽訂地點:__________簽訂地點:__________

實習大學生合同格式篇2

根據民法通則、勞動法及有關規定,甲乙雙方在平等自愿的基礎上簽訂本協議。

第一條協議期限

本協議自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二條實習崗位

甲方按乙方實習內容及要求,安排在________崗位實習,乙方應按學校的教學內容及實習要求,努力完成實習任務。

第三條實習報酬或實習補助

甲方應與乙方學校協商確定乙方實習期間的報酬或實習補貼。具體支付辦法和標準約定如下

第四條工作時間及休息休假

(一)甲方實行每日工作不超過八小時,平均每周不超過四十小時的工作時間。

(二)甲方保證乙方按國家和本市有關規定享受各種休息、休假。

(三)甲乙雙方的具體約定:_________________________

第五條保險福利待遇

(一)乙方在實習中發生人身傷害,由甲方負責。

(二)其他保險福利待遇約定如下:

第六條勞動保護和勞動條件

(一)在實習期間甲方應根據國家及本市有關規定為乙方提供勞動安全衛生的實習條件,為乙方配備必須的勞動防護用品。

(二)甲方應對乙方進行安全教育和崗位技能培訓,實習學生不得從事特種作業。

(三)甲方不得安排18周歲以下的學生從事礦山井下、有毒、有害國家規定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的工作。

(四)甲方不得安排女實習生在經期從事高溫、低溫、冷水作業和國家規定的第三級體力勞動強度的工作。

(五)乙方在實習工作過程中應嚴格遵守勞動安全衛生規程和操作規程,有權拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權拒絕執行、檢舉或控告。

第七條勞動紀律

(一)甲方有權按照國家及本市的有關規定及企業的規章制度對乙方實行管理。

(二)乙方應遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律,保守甲方的商業秘密。

第八條本協議的解除、變更、終止

(一)經甲乙雙方協商同意,本協議可以變更或解除;

(二)雙方就本協議的解除條件約定如下:

(三)本協議到期即終止,不得續訂。

第九條違反本協議的責任及其雙方約定的其它事項:

第十條甲乙雙方履行本協議發生爭議先經企業調解委員會或實習學生所在學校進行調解,調解未成按中華人民共和國民事訴訟法程序辦理。

甲方(蓋章):乙方(簽):

法定代表人或委托代理人:

(簽或蓋章)

年月日年月日

實習大學生合同格式篇3

甲方:___職業技術學院

乙方:

為了充分發揮高校人才培養、科學研究和服務社會的功能,加強高校教學、科研及人才培養工作與地方經濟社會發展的緊密聯系,更好地為地方經濟建設和社會發展服務,同時借助于地方和企業的優勢,為校企合作提供更大空間,以實現人才培養目標,提高人才培養質量,江門職業技術學院(以下簡稱甲方)與

(以下簡稱乙方)在平等自愿、友好協商的基礎上,同意建立合作關系,并達成如下協議:

一、合作原則

本著“優勢互補、資源共享、互惠雙贏、共同發展”的原則,甲乙雙方建立長期、緊密的合作關系。

二、甲方的責任與義務

1.根據乙方對人力資源的需求,甲方應為乙方優先推薦相關專業的優秀畢業生;在不影響學校正常教學科研的前提下,應乙方要求,為企業生產經營活動提供人力資源方面的支持。

2.應乙方要求,甲方選派優秀教師和業務骨干承擔或參與乙方科研項目開發、技術改造、技術援助和學術研討,科研產權歸雙方共同所有,雙方可另簽具體的合作協議。甲方的科學技術研究成果,在同等條件下優先向乙方轉讓。

3.應乙方要求,可在甲方掛牌設立“人力資源培訓基地”、“校企合作實驗室”、“校企合作生產性實訓車間”和“產品研發中心”,為乙方提供技術講座、員工職業技能培訓、考證、資料翻譯、產品研發及生產等方面的服務,雙方可另簽具體的合作協議。

4.乙方有對甲方的“訂單式人才培養”或“企業員工培訓”等培養方案提出改進意見的權利。甲方以產學結合、工學交替、頂崗實習等現代人才培養模式,按照企業人才規格要求設置、開發課程、組織教學,保證乙方人才培養質量。

5.根據乙方生產經營的需求,為乙方提供企業規劃、發展、管理、經營和科技信息等方面的咨詢和服務。

6.甲方在組織教師和學生參與科研合作、專業實習、人員培訓等活動的過程中,嚴格遵守乙方的相關規章制度及其他合理要求,嚴守企業的商業秘密。

三、乙方的責任與義務

1.根據甲方的教學需要,可在乙方掛牌設立“江門職業技術學院校外實訓基地、就業基地或產學研合作基地”,為甲方相關專業學生的見習、專業實習、畢業實習、畢業設計及社會實踐等活動提供必要的協助。

2.乙方應優先滿足甲方學生在專業實習、畢業實習、就業等方面的需求。及時向甲方提供人力資源需求方面的信息,在條件相同的情況下,優先錄用甲方的畢業生。

3.應甲方教學改革需要,乙方在條件許可的前提下,選派管理人員、工程技術人員擔任專業帶頭人或兼 職教師,參與甲方人才培養過程;參與甲方人才培養方案的制定、教學改革、教材編寫等工作,成果歸雙方共同所有。

4.應甲方科學研究需要,乙方選派工程技術人員和業務骨干參與甲方科研項目開發、技術援助和學術研討,科研成果產權歸雙方共同所有,雙方可另簽具體的合作協議。

5.乙方應根據行業和企業的發展,對甲方的專業設置、課程設置、人才培養等方面的工作提供建議和咨詢。

6.甲方定期派遣一定數量的專業骨干教師到乙方及其下屬相關企業掛職鍛煉,培養“雙師”隊伍。掛職期間乙方提供相關食宿條件和工作崗位,保證掛職效果。

四、附則

1.為加強溝通和聯系,甲、乙雙方應明確聯系人和聯系方式,并通過不定期的會面研究解決合作過程中的問題。

2.雙方的具體合作項目可在本協議的基礎上另簽協議;雙方合作過程中因實習、培訓、技術開發和咨詢、生活安排、勞務等發生的費用,由雙方本著“平等協商,互惠互利”的原則加以解決。

3.本協議有效期年,協議期滿可根據雙方需要確定是否續簽。

4.本協議履行中出現糾紛,雙方應盡力協商解決。協商不成,提交江門仲栽委員會仲栽。

5.本協議一式三份,甲方二份,乙方一份,自雙方簽字、蓋章之日生效。

甲方:__職業技術學院

乙方:

簽字代表:

簽字代表:

__年__月__日

__年__月__日

實習大學生合同格式篇4

甲方:

乙方:

為了給同學們良好的實習鍛煉機會,經深圳富士康集團委托,并簽訂協議,由趙前代理招聘,學生暑假實習協議書。本著互惠、公平、公正、自愿的原則,經甲、乙雙方協商一致,達成如下協議:

一、協議內容及期限

1、乙方自愿將自己從學校招募來交給甲方。

2、協議期限自20__年7月初起至20__年9月初,為期2個月。協議期內,乙方不得作其他安排。

二、雙方權利義務

1、甲方提供的招聘信息必需真實、可靠。

2、合同期內,乙方必須服從甲方的安置及調配。

3、合同期內,乙方必須服從甲方工作、生活、休息等相關規章制度安排,如有違反規章制度之行為,甲方有權進行處罰;如因為乙方自身原因造成的損失傷害、交通等意外事故,甲方概不負責。

4、合同期內,乙方如有嚴重違規行為(如偷竊、聚眾斗毆、酗酒______等)或其他有違刑事法行為,甲方有權隨時解除此合同,且不做任何賠償。

5、乙方在公司工作期內,必須嚴格遵守公司安全操作規定,未經許可,不得私自操作工作之外的機器設備如因自作主張而導致的工傷事故,甲方不負任何賠償責任;乙方在公司因工傷亡、傷殘或患職業病的,應按《工傷保險條例》妥善處理,有關費用除社會保險負責部份外,其余按國家規定應由用人單位負責,協議書《學生暑假實習協議書》。

6、乙方身體應保證符合甲方要求,身體健康,無傳染性疾病或重大疾病。乙方進廠時由公司組織體檢,體檢費用(合格后公司退還)、交通費自理。

7、乙方有權向甲方了解招聘信息,如有疑問,乙方應及時向甲方詢問。

8、乙方不得無故遲到、早退及曠工,因病或其他正常理由需經甲方指定人員批準。

9、乙方進入公司后,公司免費提供食宿,周日自費吃飯。

三、薪資計算及發放

1、底薪1200元/月,平時加班10元/小時,周六日加班13元/小時。

2、進廠發工資卡,工資每月發放,按時結算打入卡內(工資由公司發放,不經任何中介過手)。

四、違約責任

如甲方違約,退還報名費、押金并補償乙方車費。

如乙方違約,甲方有權隨時解除此協議,報名費、押金不作退還。

如乙方工作時間未滿實習期(2個月),押金不作退還。

五、如本協議與政策、法規有抵觸時,應無條件以有關政策、法規作調整。出現爭議的應秉著平等互利的原則進行協商,協商不成由仲裁定或提請法院裁定。

六、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經甲、乙雙方簽字后生效,并具有同等法律效力。

甲方:趙前乙方:

電話:電話:

日期:年月日日期:年月日

實習大學生合同格式篇5

甲方(實習公司):

乙方(實習學生):

為明確實習學生與實習單位的責任和義務,根據國家有關法律、法規,本著平等自愿的原則,經甲乙雙方協商一致,簽訂本協議。

一、實習期限及工作時間

乙方到甲方實習,實習時間自日至日止。

甲方應根據相關法律法規及本單位規章制度,合理安排實習學生的實習工作時間。

二、實習崗位

甲方根據乙方的實際情況和工作需要,安排乙方到部門,從事工作。

實習期間,甲方應安排專門的技術與管理人員對乙方進行業務培訓、技術指導和日常管理,乙方應自覺遵守勞動紀律,認真實習。

三、實習津貼

依照按勞取酬的原則,按甲方現行制度確定實習學生的實習津貼,月津貼人民幣元。

四、實習期間應遵守以下規定

1.實習學生應遵守國家的法律法規;遵守甲方的實習規章及其它各項規章制度。如違反國家法規和企業規章制度,甲方可以根據情節輕重給予必要的處分或終止實習。

2.因實習學生造成實習基地財物損失的,按甲方規定處理。

五、勞動保護

1.甲方需為實習學生提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作。

2.甲方根據實習學生崗位實際情況,按國家規定向其提供必需的勞動防護用品。

3.實習學生患職業病、工傷事故的按《工傷保險條例》規定執行。

六、協議解除

乙方在本協議履行期間可以在說明原因的情況下并提前7天向甲方提出終止實習合同,并作好工作交接。實習期間,甲方如發現乙方不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實習,在為乙方履行實習津貼支付手續后,解除本協議。

七、法律效力

本協議正本一式三份,雙方各執一份,另一份交政府人事部門備案,經甲乙雙方簽字后生效。

甲方(蓋章):

乙方(簽字):

年月日

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