個人勞務簡單的合同
個人勞務簡單的合同篇1
甲方:_______
乙方:_______
根據有關法律法規的規定,甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則,達成如下協議:
一、合同期限
1、合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日 止,合同期滿聘用關系自然終止;
2、本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。
二、工作內容、時間和待遇
1、乙方負責清掃樓層面,揩擦樓梯扶手,拖擦樓層面,清潔衛生間、盥洗室,擦洗門窗及樓道附屬物等。
2、乙方每天工作時間不超過_______小時,節假日休息,有特殊情況甲乙雙方共同協商解決。
3、甲方負責按_______元/小時支付給乙方作為勞動報酬,按實際工作天數每月結算一次。
4、甲方每年為乙方購買_______元的意外傷害保險。
三、乙方的法律義務
1、乙方必須按照要求定時完成保潔義務,不得影響甲方的.正常工作。
2、遵守甲方制定的各項規章制度,嚴格遵守崗位的操作規程。因違反安全操作規程而導致的事故,由乙方完全承擔相關責任。
3、愛護甲方的財產,保守甲方的商業秘密。
四、甲方的法律責任
1、甲方按照合同約定向乙方支付勞動報酬。
2、甲方為乙方提供必要的勞動工具、防護工具等保證乙方正常作業的設備。
五、其它事項
1、雙方認為需要約定的其他事項或對原訂條款需要變更重新約定的事項。
2、本合同未盡事宜或合同條款與現行勞動法律法規規定的有出入的,按現行勞動法律法規執行。
3、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,涂改或未經書面授權代簽無效。
4、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
5、本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時,以國家法律、法規為準。
甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
個人勞務簡單的合同篇2
甲方:________(以下簡稱甲方)乙方:________
根據國家《建筑法》、《合同法》以及有關建筑工程管理條例規定,結合甲方承包的貴州省貴陽市息烽縣大火焰開挖工程項目的實際情況,甲、乙雙方本著“誠實守信、自愿、平等、互惠互利”的原則,甲方將大火焰鋁土礦開挖工程項目的部份勞務承包給乙方,特訂立如下協議:
一、工程情況
1、工程名稱:鋁土礦開挖
2、工程地點:息峰縣永清鎮老廠村
3、工程內容:爆、挖、揭蓋運距在一公里內,土方按10元/m3,石方按20元/m3。
4、工程數量:開采量約壹佰萬噸,按實際發生量結算。
5、工程質量要求:凡開采礦石要求(堆碼運距1KM之內),超過另外記價,乙方不負責二次裝車,堆碼場地內裝車由甲方自行安排。
二、工程造價
1、礦石(綜合)按每噸肆拾元計價(稅后價格)結算,礦石以實際過磅單為結算依據。
三、驗收方法
按乙方實際開采的礦石數量實地驗收,不分等級,不限開采量。
四、工程付款結算方式:
每月25日為結算日,乙方向甲方報當月已完成工程量報表,甲方于次月的5日前支付乙方完成開采量的90%,剩下的10%款項下月付清,以此類推。
五、開工日期及工期
1、開工時間:訂于
2、工期:有效工期
六、甲、乙雙方的責任
(一)甲方的責任
1、開工前,辦好工程開工前所需的一切手續,若因手續不全,所造成的一切損失一概由甲方負責。
2、嚴格按照協議的約定及時間向乙方支付工程款。
3、及時為乙方解決水、電、道路及三通一坪保證乙方在堆場存放礦不能超過500噸,堆場內礦石估噸,按月內結算(如超過,甲方不能處理,乙方有權處理),協調處理同鄰關系,并派出專業技術人員在現場進行開采指導。
4、開采場地,由甲乙雙方滿意,不能單方說了算。
5、乙方開采所需炸材均由甲方提供費用由乙方承擔。
(二)乙方的責任
1、服從甲方的指揮與管理。
2、根據工程具體情況組織機械施工,調配各種施工機械及生產人員,做到精心施工,精心組織和安全生產作業。
3、加強對施工人員,特別是爆破人員的安全教育和管理,防止施工安全事故的發生。
4、如在施工過程中發生安全事故,由乙方自行負責。
5、乙方總共向甲方交納安全生產保證金拾萬元(同時開具進場通知書),進場后三個工作日內交清。
6、如乙方不按時進場,甲方有權尋求其他合作方。乙方進場開采后,把履約金轉為施工安全及民工工資保證金,保證金在乙方工程完工后三日后,如未發生安全事故及未拖欠民工工資,則保證金全額退還乙方(不計息)。
七、違約責任
1、甲方約定進場,乙方不能順利按時進場,視為甲方違約,甲方應賠償乙方按工程總價1%的損失。
2、甲方不按時支付工程進度款,而造成乙方停工,一切費用和損失均由甲方負責。
3、乙方若由于甲方原因每月不能完成二萬噸以上,則由甲方負責。(人力不可抗拒除外)。
4、堆場存放超過500噸甲方未及時運出,影響乙方正常施工,造成損失按挖機每天1000元計算,人工工資按每人每天60元賠償。
八、本協議未盡事宜,雙方另行補充,補充協議與本協議具有同等法律效力。
九、本協議一式四份(甲、乙雙方各執二份)。本協議經甲、乙雙方及代表簽字蓋章生效,至本工程完工付清工程款后自動失效。
甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________
代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________
_________年________月_______日_________年________月_______日
個人勞務簡單的合同篇3
甲方:___________________________________乙方:____________________________________
茲于我方(__________________)對乙方的專業知識考核,根據工作需要決定聘用乙方擔任設計師及工程管理的職務;工資待遇(底薪)__________。甲方向乙方如實介紹本協議的有關情況,甲乙雙方本著自愿平等的原則,經雙方協商一致特簽訂本協議,以便雙方共同遵守。
一、協議時間
________年_____月______日至_________年_______月______日(試用期____個月)。
二、協議內容
(一)、甲方權利與義務:
1、為乙方提供優良的辦公環境。
2、協助乙方開展工作,提供業務機會。
3、甲方如果認定乙方能力和工作效率差,不能嚴格遵守公司的各項規章制度,甲方有權終止本協議并予以勸退。
4、甲方有權對乙方的工作崗位進行調整。
5、甲方有權對損害公司利益和聲譽的員工進行處罰或解雇,甲方有權取消對乙方各項提成、工資、獎金的發放。
6、甲方有權對炒單、炒項、私自出賣公司信息資料、在上班時間設計與本公司無關項目的員工,堅決開除,公司有權停止各項獎金、提成、工資的發放,給甲方帶來損失的由乙方補償,情節嚴重的可追究法律責任。
(二)、乙方權利與義務:
1、如果甲方連續______個月不按時發放工資、提成及獎金的,乙方有權終止本聘用協議。
2、乙方在協議期間,享有公司一切福利待遇及獎勵。
3、在協議期間必須遵守甲方的一切規章制度(公司的日常管理制度等)。
4、乙方有義務維護公司的聲譽和利益,對公司的業務信息進行保密。
5、乙方應認真做好公司的每一項工作,服務好每一位客戶,認真學習本行業專業知識;與公司同事搞好團結,不拉幫結派,遵守國家的法律。
6、乙方應堅決服從公司領導的工作安排。
(三)、工資待遇:
1、具體薪金如下:
本公司員工工資由基本工資、附加現場管理費、業務提成費等三部分構成,每月底按時發放當月基本工資底薪。
A、業務費
1、本公司人員:按____%;
2、業務員:按____%;
B、家裝:管理費;
1、半包:按____%;
2、清包:按____%;
3、大包:按____%;
C、工裝:管理費
1、雙包:按____%;
2、單包:按____%;
3、純管理費:____%(按對方支付的總管理費提取)
D、設計:設計費
1、對外設計:____%
E、工裝生活補助(天)
1、市內:____元
2、市轄縣:____元
3、市外:____元
甲方(公章):_________________________乙方(公章):_____________________
_____________年________月________日_____________年________月________日
個人勞務簡單的合同篇4
發包方:________(以下簡稱為甲方)
承包方:________(以下簡稱為乙方)
按照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞務建筑法》和《建筑安裝工程承包合同條例》的規定,經甲、乙雙方共同協商,甲方確定乙方為本工程的勞務分包隊,為明確雙方在施工過程中各自的責任、權利和義務,促使雙方創建條件,搞好配合,保證工程質量和工期,在自愿、平等、互利的基礎上,簽訂合同,由雙方共同遵守執行。
第一條、工程概況:
1、 工程名稱: 工程地址: 工程概括:
2、 承包范圍和內容:包安全文明施工、包人工、包周轉材料及機械設備,不包含一次性材料或工具。從定位放線開挖基槽開始,墊層以上及主體結構的鋼筋作業綁扎、模板支設、砌墻、粉刷、地坪(不包含:防水、保溫、水電安裝、電梯、鐵絲網、紗布網、油漆、涂料、陽臺扶手、樓梯扶手、壓力焊、瓷磚、石材、地板磚粘貼、植筋、支撐、馬鐙、精裝修及其它附屬配套設施。)
第二條、承包價格及各項工種分配比例
1、上述面積計算實行單平方米包干,每平方元(稅后價格),主體 元,砌體 元,粉刷 元。
2、乙方承包價格不含所有稅金及保險,一切稅金、保險和手續費均由甲方負責。
第三條、工期
1、 該工程,計劃于年月如遇下列情況,經甲方現場主管簽證后,工期相應順延。 日開工。(日歷工期為 天)。
(1) 甲方不能及時提供應施工材料。
(2) 出現影響工期的設計變更。
(3) 在施工中因停水、停電連續影響24小時以上。
(4) 因遇人為不可抗的自然災害而影響工程進度。
2、 施工中因設計圖紙造成的返工、誤工由甲方負責支付一切費用并延長工期。
第四條、工程面積計算規則:
面積按照所發生實際面積計算,基礎面積按照基礎面積加一層標準層面積,屋面不再增加面積。
第五條、付款方式:
1、乙方主體施工至層甲方付主體已完成工程量的________%,以后甲方按照月進度工程量的________%付乙方工程款,主體封頂付至主體工程款的的________%,乙方完工時付至總工程款的________%,竣工驗收合格后的一個月內甲方付至總工程款的________%。
2、保修期一年,余________%質保金帶保修期滿后________天內甲方一次性無息付清。在合同約定款項支付前,發生的各項人工費及相關費用由乙方支付。
第六條、工程履約保證金
乙方向甲方交納工程履約保證金 元,乙方簽訂合同交 ,三日內補齊。施工至二層后返還 ,十層時返還 ,剩余主體封頂后 一次性返還,不計利息。
第七條、建材及設備供應
1、 本工程所用的建筑材料及一級配電箱由甲方供應(如鋼板、混凝土、大砂、石子、水泥、磚、水、電等,不含施工設備)。乙方應用料前三天書面提出用料清單,交付甲方材料員,如不按期提供用料單造成乙方停工,由乙方自行承擔責任。
2、 乙方負責周轉材料、施工機械:
直機、彎曲機、振動棒、振動器、砼泵、木工用的電鋸、電刨、電鉆等)。
(2) 周轉材料,如模板、方木、竹笆、外架用鋼管、扣件、山形卡、螺絲、螺帽等由乙方負責,與主體相關建筑材料拆不走的由甲(1) 本工程所需機械設備(如切斷機、切割機電焊機、對焊機、調方提供。
(3) 小消耗材料(一級配電箱以外的電線、電纜、配電閘、電器開關、絕緣膠帶、照明燈具及燈管、鐵絲、鐵釘、膠帶、脫模劑、安全網、安全帽、防護手套、粉筆、墨水等)
(4) 施工工具(如架子車、手推車、鐵、水準儀、經緯儀、塔尺、鋼卷尺等)
3、 乙方設專人受領甲方到場的各種建材,合理利用,接受甲方現場人員監督、不得浪費,如材料使用超出有關主管部門規定的損耗率時,超出部分材料由乙承擔。
第八條、工程質量
1、 乙方必須嚴格按照施工圖紙、說明文件和國家頒發的有關規范,規程進行施工,并接受甲方現場經理的監督檢查。
2、 質量等級:合格工程。 乙方在施工中應按時按質進行施工,經驗收后如出現質量達不到標準,經第一次和第二次的要求糾正后,如還不能達到質量要求,甲方有權對乙方進行處罰。
3、 乙方在施工中因質量不合格標準所造成的返工,由乙方承擔。另外還應賠償甲方的原材料費用。
4、 乙方確定的施工現場負責人、技術負責人、專職技術人員及管理人員必須書面形式將其姓名、身份、技術人員證件、所分擔的工作通知甲方工程師或監理單位。
5、 工程質量,按圖紙按規范施工,一切工程質量按國家驗收標準。 乙方接受現場指揮部、監理公司的管理,按受監理公司的合理罰款。
第九條、現場管理及安全文明施工
1、 甲方負責現場施工的各項安全管理工作。做好安全防范,并對施工人員進行遵紀守法及現場管理體制制度,安全生產的教育。保證工程所需的施工人員,并具備施工人員上崗技能及生產技能。
2、 乙方進場后,乙方的日常生活,生活費用乙方承擔,保證現場清潔衛生和施工現場的安全,如遇相關部門檢查造成的罰款由乙方負責,所有罰款由乙方簽字視為有效罰款。
3、 在施工過程中,如因乙方原因發生安全事故由乙方負責,并承擔由此造成的經濟損失;如因甲方原因或第三方原因造成的安全事故,由甲方負責,并賠償乙方損失。如發生重大安全事故,雙方協商解決。
4、 乙方提供的工程所需用機具設備、周轉材料,質量必須符合國家有關規定及保證安全并滿足工程的質量標準。
5、 施工中乙方需要的安全防護設備由乙方自理購買。
第十條、責任
(1) 免費提供施工用水、用電到施工現場內;根據現場施工需要,主電纜、水管接到施工現場施工需要的地方。
(2) 及時提供所需建筑材料并及時到位,協調周邊關系及現場各個工程交叉施工隊伍的協調。
(3) 合同簽訂后,向乙方提供施工圖紙兩套;負責本工程標高基點及主軸線控制位置。
(4) 派駐現場工程師代表,對工程進度、安全施工、工程質量和合同執行監督檢查,負責設計圖紙問題的處理,設計變更簽證。
(5) 按時給乙方結算支付工程款。
甲方代表:________ 乙方代表:________
________年________ 月________ 日
個人勞務簡單的合同篇5
甲方:_______________________________________________________
地址:_______________________________________________________
電話:_______________________________________________________
法定代表人:_________________________________________________
職務:_______________________________________________________
乙方:_______________________________________________________
地址:_______________________________________________________
電話:_______________________________________________________
法定代表人:_________________________________________________
職務:_______________________________________________________
依照《中華人民共和國合同法》及其他有關法律和行政法規,為進一步明確甲乙雙方的責任、權利、義務,保障雙方的利益,遵循平等、自愿、公平和誠實守信的原則,甲乙雙方就乙方藝人參加甲方演出事宜協商并達成如下協議條款:
第一條、演出名稱、內容和主要演員
1.演出名稱:_______________________
2.出演藝人:_______________________
3.演出內容:_______________________
4.演出地點:_______________________(如因特殊情況甲方需要變更演出地點,需至少提前壹天通知乙方)。
第二條、演出時間和場次
1.演出時間:自_______年_______月_______日開工至 _______年_______月_______日止(共計_______天)。
2.演出場次:演出_______場。
第三條、合作內容及勞動報酬
1.甲方為本次演出的承辦單位,特邀乙方參加演出,甲方支付乙方演出費(稅后款,如需開具增值稅發票,則按_______%稅率另行支付稅金)人民幣_______元整(大寫______________);此費用不含藝人(一行_____人,包括_____名隨行人員)往返交通費用,不包括酒店住宿,藝人機場接送(由_____方負責)。
2.藝人來回交通、飲食、住宿相關費用由__________方負責承擔;交通費用包括:往返機票及出租、過路等費用,藝人往返為頭等艙,____名隨行人員為經濟艙;住宿標準:五星級酒店,藝人為套房____套,工作人員為標準間____間。
3.藝人所需要的服裝、化妝、道具等由__________方提供或負責;
4.本合同簽訂后甲方需向乙方支付(人民幣)_______元整(大寫______________),(如需開具增值稅發票,則另行支付稅金_______元整),余款在演出開始之日_______之前付清(如需開具增值稅發票,則另行支付稅金_______元整)。
5.支付方式為下列第_______種形式
(1)現金支付
(2)以銀行轉賬方式支付費用給乙方
開戶行:__________________________________
銀行賬號:________________________________
第四條:甲方權利
1.對演出作出總體上的設計與安排。
2.對乙方的演出質量及效果提出要求。
3.要求乙方按時參加演出。
4.甲方有權將乙方的名稱、肖像及影像等用于與本次音樂會有關的所有宣傳(包括但不限于新聞報道、網絡傳播及相關資料,但不得用于任何以營利為目的以及對乙方及其藝人形象有損害的宣傳)。
第五條:甲方義務
1.按時向乙方支付稅后勞務費用等。
2.按乙方的要求,在不違背演出總體設計情況下,配備有關的音響、燈光設備。
3.甲方負責乙方藝人在演出現場的所有安全防護。
第六條:乙方權利:
1. 要求甲方按時支付勞務費、旅運費
2.要求甲方為乙方提供工作所必需的設施,具體包括:_________________
3.乙方除參加甲方安排的有關演出方面的新聞性宣傳活動外,其余一切活動乙方有權不參加。
4.乙方有權表明表演者身份,保護表演形象不受歪曲損害。未經乙方允許,甲方不準現場直播,不準以營利為目的錄音錄像。
第七條:乙方義務
1、按甲方要求按時參加演出。
2、服從甲方對演出的總體設計與安排。
3、保證甲方要求的演出質量和效果。
第八條:保密條款
甲乙雙方承諾,為對方提供的一切資料及其它商業秘密承擔保密義務,未經對方書面同意不得向任何第三方及與本活動無關的人員泄露。此項保密義務至本協議終止后繼續有效。
第九條:違約責任:
1.由于一方無故違約至演出不能正常進行,使對方遭受損失,應賠償對方的實際損失,并償付違約金(人民幣)__________元(大寫____________________)。
2.一方因不可抗拒的原因,不能履行合同時,應盡快用電話、電報、電傳通知對方,雙方均應設法補救。如仍無法履行合同,可協商延緩或撤消合同。
3.因不可抗力因素使得甲方無法完成合同約定的活動,乙方應返還甲方已支付的酬金;
4.一方接受出國、接待外國貴賓或中央指定特殊的政治任務時,應由接受任務一方協同主辦單位通知對方,雙方應積極設法安排補救,如實在無法補救者,應由主辦單位根據對方實際損失進行補償。
第十條:其他約定事項
1.本合同條款如與國家法律、法規、政策相悖時,以國家、法規、政策為準。
2._____________________________________________________________
3._____________________________________________________________
第十一條:爭議解決:
本合同項下發生的爭議,由雙方當事人協商解決或申請調解解決;協商或調解不成的,可以提交___________仲裁委員會仲裁或向_________________人民法院提起訴訟。
第十二條:合同解釋、生效
本合同經甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份,其中甲方執________份,乙方執________份。
合同生效后,甲乙雙方對合同內容的變更或補充應采取書面形式,作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。
甲方(簽章):___________________ 乙方(簽章):___________________
法定代理人:______________________ 法定代理人:______________________
聯系方式:______________________ 聯系方式:______________________
_______年_______月_______日 _______年_______月_______日
注意事項
1.雇主的義務和責任,諸如外勞務人員辦理有關簽證、居留許可等手續,負責勞務人員的管理、提供住宿、膳食的手續等等。有義務保障勞工的安全。鑒于以往的經驗,需特別注明不能歧視、侮辱、體罰勞工、克扣工資等內容
2.勞務人員的義務和責任,諸如遵守所在國家法律法規和企業規章制度、遵守社會公德、不消極怠工、不得私自另行兼職和求職
3.勞務人員從事的工種和工作實踐。從事的工種要注明在什么崗位從事什么工作,如電機房的值班電工或大廈照明的維修電工(因為工種不同工資差別很大),工作時間包括聘用期限,應注明從何時起至何時止。每周工作多少天,每天工作多少小時。一般每周至少有一天的休息日。按國際慣例,在節假日,勞務人員應享受所在國家規定的節假日,如所在國國慶、圣誕節等。
4.工資待遇、津貼、補助,工資標準一般應與所在國等崗位上工作的當地工人持平,通常有I市價為基數,按時、按日或按月計算。亦有以工作量為基數,按件計酬。如果是在工作時間以外加班或上夜班,雇主應付加班費或夜班津貼。窩工應有雇主發給勞務人員基本工資。
5.勞動保護、勞工人身保險,工作、疾病或死亡處理規定。由于勞務人員所從事的工作性質的不同,勞動保護有其專業特點,合同應規定雇主必須按所在國有關規定提供符合安全生產的場所和必須發放勞動保護費用或物品。如安全帽、手套、濾光墨鏡等。在所在國工作期間,如果發生疾病或工傷,雇主都應提供必要的醫療和購買必要的藥物。雇主應給勞務人員購買人生意外保險,使勞如人員在受到意外傷害時能得到及時合理的賠償,保險費由雇主負擔。
6.外勞人員休假的安排。一般合同期在一年以上者,可享受一定的探親假期,在假期內,雇主只付工資不付津貼。
7.對各種原因導致中斷合同的處理方法。根據中國涉外經濟合同法第17條規定,當事人一方必須有不能履行勞務合同的確切證據時才能中止合同,且必須提前1個月通知勞務人員,否則賠償勞務人員1個月工資,中斷合同的處理辦法應在勞務合同中列明,如雇主原因應補償勞務人員不少于三個月的工資和負擔勞務人員的回國機票等。違約賠償。違約的表現形式是多種多樣的,一般可分為三類,一類是雇主違約;一類是勞工違約;三是雙方當事人都違約。違約都將給對方的利益造成損害,在實踐中,大多數都是雇主違約,如不按規定的工種安排勞工工作,隨意更換工作崗位,不按規定發加班費用,污辱勞工人格導致合同無法履行,因此在合同中應注明違約的救濟辦法和賠償的方式,一般都是以金錢支付的方式補償對方因此而造成的損失。
8.糾紛的解決,在合同中要注明在勞務糾紛發生后應采取何種方式解決糾紛,如約定某一具體的仲裁機構仲裁或訴訟和適用的法律。
個人勞務簡單的合同篇6
甲方(用人單位):_____________________
乙方(職工):_____________
甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》(以下簡稱《勞動合同法》)和國家、省市的有關規定,遵循合法、公平、平等自愿,協商一致、誠實信用原則,訂立本合同。
一、合同期限。
(一)合同期限
甲、乙雙方同意按以下方式確定本合同期限:
有固定期限:從___年___月___日起至___年___月___日止。
(二)試用期限
雙方同意按以下方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內)
試用期從___年___月___日起至___年___月___日止。
二、工作內容和工作地點。
(一)乙方的工作內容:_______________。
(二)乙方工作內容確定為(填“是”)()管理和專業技術類/()工人類。
(三)甲方因生產經營需要調整乙方的工作內容,應協商一致,按變更本合同辦理,雙方簽字或蓋章確認的協議書或依法變更通知書作為本合同的附件。
(四)乙方工作地點:____________。
(五)除臨時性工作或者短期學習培訓外,如甲方需要乙方到本合同約定以外的地點或單位工作和學習培訓,應按本合同第七條處理。
三、工作時間和休息休假。
綜合計算工時工作制,即經勞動行政部門審批,乙方所在崗位實行以(填“是”)年()半年()季()或為周期的綜合計算工時工作制。
四、勞動報酬。
(一)乙方正常工作時間的工資標準(計算加班工資基數),按下列第()種形式執行,并不得低于當地最低工資標準及本單位集體合同約定的標準。
1、計時工資:______元/月。
(二)乙方試用期工資為______元/月。
(三)甲方依法安排乙方加班的,應依法支付加班工資。
(四)工資必須以法定貨幣支付,不得以實物或其他有價證券等形式替代貨幣支付。
(五)甲方與乙方可以依法根據本單位的經營狀況、物價指數情況,經過雙方協商或者通過集體協商,確定工資正常增長的具體辦法。
(六)甲方給乙方發放工資的時間為:每___月___日(或第___周)發放上月工資。如遇節假日或休息日,應提前到最近的工作日支付。
五、社會保險。
(一)甲、乙雙方按照國家和省、市有關規定,參加社會保險,繳納社會保險費,乙方依法享受相應的社會保險待遇。
(二)乙方患職業病、因工負傷或者因工死亡的,甲方應按國家和省市的工傷保險法律法規的規定辦理。
六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護。
(一)甲方按國家和省、市有關勞動保護規定為乙方提供符合國家勞動衛生標準的勞動作業場所,切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產生職業病危害,甲方應如實告知乙方,并應切實按《職業病防治法》的規定,保護乙方的健康及其相關權益。
(二)甲方按國家有關規定,發給乙方必要的勞動保護用品,并按勞動保護規定每年( 年 季 月)安排乙方進行體檢。
(三)甲方按國家和地方有關規定,做好女職工和未成年工的勞動保護工作。
(四)如甲方違章指揮、強令冒險作業危及人身安全的,乙方有權拒絕,并可以隨時解除本勞動合同。對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,乙方有權要求改正并向有關部門檢舉、控告。
七、勞動合同的變更、解除、終止。
(一)符合《勞動合同法》規定的條件或者經甲、乙雙方協商一致,可以變更勞動合同的相關內容或者解除固定期限合同、無固定期限合同和以完成一定工作為期限合同。
(二)除因乙方不勝任工作,甲方可以依法適當調整其工作內容外,變更勞動合同,雙方應當簽訂《變更勞動合同協議書》。
(三)《勞動合同法》規定的終止條件出現,終止本勞動合同。
八、因履行本合同發生糾紛的解決辦法
乙方認為甲方侵害自己合法權益的,可以先向甲方提出,或者向甲方工會反映,尋求解決。無法解決的,可以向就近的勞動行政部門投訴。屬雙方因履行本合同發生爭議,應當先協商解決。協商不成的,可自爭議發生之日起______日內向甲方勞動爭議調解委員會申請調解,或者______日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
九、本合同的條款與國家、省、市的新頒布的法律、法規、規章不符的,按新的法律、法規、規章執行。
十、雙方需要約定的其他事項。
甲方約定事項:
(1)甲方要求乙方嚴格遵守甲方制訂的勞動紀律和相關管理制度。若有違反,將按甲方相關條款進行處罰,嚴重者進行開除或辭退,或者通過有關法律部門,要求反補償。
(2)當乙方工作滿______時,甲方為乙購買社會保險。
(3)當出現如下情況時,甲方有權解除合同,無任何補償:
(一)用人單位與勞動者協商一致的。
(二)勞動者在試用期間被證明不符合錄用條件的。
(三)勞動者嚴重違反用人單位的規章制度的。
(四)勞動者嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的。
(五)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成本單位的工作任務造成嚴重影響,或者經用人單位提出,拒不改正的。
(六)勞動者以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使用人單位在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的。
(七)勞動者被依法追究刑事責任的。
(八)勞動者患病或者非因工負傷,在規定的醫療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的。
(九)勞動者不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的。
(十)勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使勞動合同無法履行,經用人單位與勞動者協商,未能就變更勞動合同內容達成協議的。
(十一)用人單位依照企業破產法規定進行重整的。
(十二)用人單位生產經營發生嚴重困難的。
(十三)企業轉產、重大技術革新或者經營方式調整,經變更勞動合同后,仍需裁減人員的。
(十四)其他因勞動合同訂立時所依據的客觀經濟情況發生重大變化,致使勞動合同無法履行的。
甲方(蓋章):___________
乙方(簽字):___________
日期:___年___月___日
個人勞務簡單的合同篇7
甲方:
乙方:
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》以及國家有關法律法規,甲乙雙方經平等協商,自愿簽訂本合同。
一、合同期限
本合同于________年____月____日至________年____月____日,期限半年。
二、工作內容和工作地點
1、乙方同意根據甲方工作需要,在____縣林業局,從事電腦操作工作。
2、乙方應按照甲方確定的崗位職責,按時完成工作任務,并達到規定的工作標準。
三、甲、乙雙方的義務和責任
1、乙方同意根據甲方工作需要,承擔電腦操作工作。
2、乙方應接受甲方的績效考核。
3、未經甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關的個人業務。
4、甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。
5、乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。
四、勞務報酬
甲方每月支付乙方勞務報酬,標準為1000元月。
五、合同的終止與解除
1、合同期滿如未續簽,則視為《勞動合同書》自行終止,雙方應及時辦理相關手續。
2、經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。
六、勞動爭議處理
雙方在履行本合同過程中發生勞動爭議的,甲、乙雙方可以協商解決。
七、本合同一式二份,甲乙各執一份。
甲方:(蓋章)
乙方:(簽字)
簽訂日期: