乙方(勞動者)姓名_________性別_________

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等規定，甲乙雙方在平等自愿、協商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同。

一、勞動合同期限

第一條合同期限采取下列第種形式:

1、固定期限。合同期自年月日起，至年月日止。其中，試用期自年月日起，至年月日止。

2、無固定期限。合同期自年月日起。其中，試用期自年月日起，至年月日止。

3、以完成一定工作任務為期限。本合同自年月日起，至工作任務完成時終止。其完成的標志是。

二、工作內容和工作地點

第二條乙方同意根據甲方生產(工作)需要，從事崗位(工種)工作，乙方工作地點在店鋪。

第三條乙方應按照甲方的要求按時完成規定的工作數量，達到規定的標準。

三、工作時間和休息休假

第四條乙方所在的崗位實行下列第種工時制。

1、標準工時工作制。乙方每日工作時間不超過八小時，每周不超過四十小時。

2、綜合計算工時工作制。在綜合計算工時周期內，平均日工作時間和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。

3、不定時工作制。

實行綜合計算工時工作制、不定時工作制的，須經勞動行政部門批準。

第五條甲方因工作需要，經與工會和乙方協商后可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時;因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。

第六條甲方保證乙方在合同期內依法享受國家規定的各項休息休假權利。

三、勞動報酬

第七條甲方按照國家、省有關規定，根據本單位經濟效益和生產經營特點等情況，制定本單位的工資分配制度。甲方應按照本單位的工資分配制度，結合乙方所在崗位及技能水平、勞動成果等情況，確定乙方的工資水平。

第八條乙方在試用期工資為元/月。

乙方試用期滿后，甲方應根據本單位的工資分配制度，確定乙方實行下列第種工資形式:

1、計時工資。乙方工資標準為元/月，績效工資(獎金)等按照甲方的工資分配制度和乙方實際勞動貢獻確定。

2、計件工資。甲方應制定科學合理的勞動定額標準，計件單價為元。

3、其他形式。

第九條甲方應以貨幣形式按月支付乙方的勞動報酬，每月日為發薪日。

第十條本合同期限內，乙方的工資調整按照甲方的工資分配制度或本單位《集體合同》確定。

第十一條甲方安排乙方延長工作時間的或在法定節假日工作的，應依法支付加班工資;甲方安排乙方在休息日工作的，應依法安排乙方補休或支付加班加點工資。

四、社會保險和福利待遇

第十二條在合同期限內，甲乙雙方必須按照國家和省有關規定，參加社會保險，按時足額繳納社會保險費，其中依法應由乙方繳納的部分，由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。

第十三條乙方患職業病或因工負傷有關待遇，按照國家、省有關規定執行。

第十四條乙方患病或非因工負傷有關待遇，按照國家、省和本單位《集體合同》的有關規定執行。第十五條乙方因工死亡及因病或非因工死亡的有關待遇，按照國家、省有關規定執行。

第十六條乙方其他福利待遇，按照國家、省和本單位《集體合同》的有關規定執行。

五、勞動保護、勞動條件及職業危害

第十七條甲方對可能產生職業病危害的崗位，應當向乙方履行如實告知義務，并對乙方進行勞動安全衛生教育，防止在勞動過程中發生事故，減少職業危害。

第十八條甲方應嚴格執行國家和省有關勞動安全、勞動保護、職業衛生等規定，為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品，保障乙方的安全和健康。

第十九條乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業，有權拒絕執行。

第二十條甲方按照國家關于女職工、未成年工的特殊保護規定，對乙方提供保護。甲方安排乙方從事接觸職業病危害作業的，應定期對乙方進行職業健康檢查。

六、勞動合同的履行與變更

第二十一條甲乙雙方應按照本合同約定，依法、全面履行各自的義務。

第二十二條經甲乙雙方協商一致，可以變更本合同約定的內容，并以書面形式確定。

七、勞動合同的解除與終止

第二十三條甲乙雙方解除、終止本合同及支付經濟補償金，應當按照《勞動合同法》等有關規定執行。第二十四條甲方在解除或者終止勞動合同時應當向乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。

乙方應當按照雙方約定辦理工作交接。甲方依照本勞動合同有關規定應當向乙方支付經濟補償的，在甲乙雙方辦理工作交接時支付。

八、爭議處理

第二十五條甲乙雙方因履行本合同發生勞動爭議，應及時協商解決;協商不能達成一致的，可以依法申請調解、仲裁、提起訴訟。

九、其他事項

第二十六條雙方約的其他事項

1、_________2、_________。

第二十七條本合同期內，乙方居住地址、聯系電話及通信地址等事項發生變化，應及時告知甲方。

第二十八條本合同未盡事宜，按照國家、省有關規定執行。在合同期內，如本合同內容與國家、省有關新規定相悖的，按新規定執行。

第二十九條本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

第三十條本合同是確立勞動關系及處理勞動爭議的依據，甲乙雙方應妥善保管。

甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________

代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________

_________年________月_______日_________年________月_______日

醫院合同范本篇2

甲方：_________中醫院

乙方：_________餐飲公司

根據合同法和相關法律法規，以及《_________市中醫院食堂承包招標邀請函》具體內容和要求，就乙方承包經營甲方食堂事宜，雙方協商一致，簽訂如下合同：

1、承包原則

乙方承包甲方食堂后，自主投資，自主經營，自負盈虧。經營過程中，要積極滿足來院就診人員和醫院職工的需求，自覺接受醫院監督管理，努力做好醫院食堂的餐飲服務任務。

2、承包期限承包期限為3年，自____________年______月______日至____________年______月______日。

3、承包金額

3.1承包期間每年承包金額(含房租費)為____________萬元(小寫______元)。

3.2乙方須在每個承包年度開始時按時、全額交納當年承包費，房租費由甲方在承包費內直接轉付給房主。如乙方在每個承包年度開始后30日內，不能足額繳納承包費，視為乙方自動放棄承包經營權，甲方有權終止合同，所有責任由乙方自負。

4、甲方權利和義務

4.1甲方權利

4.1.1甲方對乙方在承包期間的管理和經營有權提出改進意見，乙方不得以任何理由推諉或不執行。

4.1.2如乙方在承包期間，不能按照甲方要求經營，使來院就診人員及醫院職工利益遭受損害，影響醫院聲譽，甲方有權單方終止合同，如產生相關費用，由乙方自負，甲方不承擔任何責任。

4.2甲方義務

4.2.1甲方提供乙方經營房間為獨院一處主房為兩層樓房6間，甲、乙雙方現場確認。

4.2.2甲方免費提供正在使用的條桌____________張，聯椅____________個，承包到期或報廢時，經甲方檢驗收回。

5、乙方的權利和義務5.1乙方權利

5.1.1乙方在食堂改造裝修期間，可自行設計改造和裝修方案，但不得破壞房屋主體建筑結構，并須經甲方同意后方可施工。承包到期時，乙方不得擅自拆除。

5.2乙方義務

5.2.1乙方在經營過程中，食堂內的工作人員屬于乙方員工，與醫院不存在任何勞動關系。所有員工應定期體檢，并提供體檢證明，做到食品安全衛生，提高就診人員和全院職工的滿意度。

5.2.2乙方必須主動按照相關規定辦理各類經營證件，繳納各類稅費，制訂食堂管理制度，加強員工培訓，提高服務質量和水平。

5.2.3乙方承包期間產生的水電費或其他費用，乙方須按時到相關部門繳納。

6、安全經營

6.1乙方設備、設施應做到安全衛生與方便。環境保護和安全衛生條件，按現行的消防衛生、安全法規和標準，配備相關設施設備。

6.2乙方在經營過程中，工作人員及第三方利益遭受損害，造成糾紛及產生相關費用，完全由乙方承擔。

7、其他

7.1乙方向甲方繳納承包費后，雙方才可簽訂本合同。

7.2承包期內不得轉讓，擅自轉讓院方有權無條件收回，院方不承擔任何責任。

7.3合同到期，甲方重新組織招標，同等條件下，乙方擁有優先權。如雙方不再合作，乙方配備的物品自行處置，醫院不作任何補償。

7.4承包期內，如遇地震、臺風等不可抗力或政府政策性拆遷，造成損失甚至無法繼續運營，甲方不承擔任何責任。如乙方提出終止合同，甲方按照實際天數退還乙方承包費用。

7.5甲乙雙方嚴格遵守食堂委托招標邀請函相關條款，乙方改造裝修期限為30天。

7.6《食堂承包招標邀請函》(后附)作為合同的一部分，具備同等法律效力，甲、乙雙方須嚴格遵守。

7.7未盡事宜，雙方協商解決。合同履行期間如發生爭議，雙方協商解決，協商不成的，甲、乙雙方可向人民法院起訴。

甲方(委托人)：___________________

簽約日期：____________年____________月____________日

乙方(委托人)：___________________

簽約日期：____________年____________月____________日

醫院合同范本篇3

甲方（出租方）：

乙方（承租方）：

為滿足工程施工需要，依據《中華人民共和國合同法》及其它有關法律規定，經友好協商，就甲方向乙方出租（設備清單見附件一）的有關事宜，訂立本合同。

1、使用地點和工作內容

2、租賃期限

3、租金計算及支付

3、3結算和支付

乙方按月支付租金。甲方每月5日前將上月機械設備使用情況報表報甲方現場負責人簽字，乙方在收到甲方報表后15個日內根據審核確定的金額支付租金。乙方通過銀行轉帳或甲方自取支票方式等向甲方支付。

3、4甲方同意乙方因業主遲延付款原因而順延此合同款項的支付，不得因乙方的遲延付款而提起訴訟或仲裁。（本款屬選用條款）

3、5因業主原因造成設備停用的，乙方可在業主對乙方的補償限額內，對甲方進行適當補償。（本條可視具體情況另行約定）

4、設備進場、提供及退場

5、權利義務

5、1甲方權利義務

因設備故障或非因乙方原因造成設備無法正常運行，甲方應盡快維修以滿足施工需要（修理及零部件更換的費用已包括在租金中），并承擔因此給乙方造成的損失。按月計算租金時，每月維修時間超過天時，扣除超過天數的租金。

5、1、5甲方負責提供符合設備技術性能的合格油料并承擔易損件的更換，費用已包括在租金中。

5、1、6甲方在設備操作、維護過程中，應嚴格遵守環保、安全文明施工的要求和有關規定，確保油污、噪聲、煙塵等對環境的有害影響控制在最低限度，對產生的污水、有毒有害廢棄物等應按要求處置，費用自理。

5、2乙方權利義務

5、2、1乙方應按合同約定及時支付設備租金。

5、2、2乙方應為甲方提供設備進退場作業、其他維護作業、油料購買的協助和便利。

5、2、3乙方不得在合同期內對設備進行轉租、轉讓、抵押以及擅自改變其結構性能、破壞其完整性或采取其他任何侵犯設備所有權的行為。

5、2、4乙方應安排必要的維護時間，由甲方對設備進行正常維護保養。

6、違約責任

7、不可抗力

7、1任何一方由于不可抗力因素，如戰爭、水災、臺風、地震等事件影響合同履行時，允許延期履行、部分履行或者不履行合同，并根據實際情況部分或全

8、爭議處理

8、1凡因履行本合同引起的或與本合同有關的一切爭議，雙方應友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。（可選條款：仲裁對我方有利的，也可以約定仲裁解決爭議）

9、附則

甲方（公章）：_________

乙方（公章）：_________

法定代表人（簽字）：_________

法定代表人（簽字）：_________

_________年____月____日

_________年____月____日

醫院合同范本篇4

出租方：_______

住址：_______

電話：_______

承租方：_______

住址：_______

電話：_______

根據《中華人民共和國民法典》等有關法律、法規的規定，甲、乙雙方就租賃場地、廠房、機器設備的事宜經自主自愿協商達成協議如下：

第一條、租賃物位置、面積、數量甲方將位于廠區內的設施、設備、場地、建筑物、構筑物及營業執照、稅務登記證、生產經營許可證等(詳租賃物明細清冊)整體租賃給乙方使用。廠區內未列入租賃物明細清單的甲方所有物品應由甲方妥善保管。甲方應提供與生產營相關的生產經營許可證、環保達標證等證照在租賃期間交由乙方使用。本租賃物采取包租的方式，由乙方自行管理。

第二條、租賃期限租賃期限為_____年，即從年月日起至_____年_____月_____日止。租賃期限屆滿前日由乙方向甲方提出繼續承租的意向，乙方擁有優先權承租。屆滿前日甲方有權對租賃物按清單進行清查核對按期收回。

第三條、租金、人身安全保證金

1.年租金共計：___萬元含清單列明的場地、建筑物、構筑物、設施、設備、營業執照、生產經營許可證、環保達標證照等。

2.人生安全保證金共計∶____萬元整

3.履約保證金共計：_______萬元整

4.租金、人身安全保證金、履約保證金支付的方式為：

①租金為每年萬元，每年月日之前付清當年租金。

②人身安全保證金由乙方在進場前交納人身安全保證金____元，年月底前交納人身安全保證金____元。合同終止日甲方全額退還人身安全保證金，如保證金逾期未退還，則按違約進行賠付。

③履約保證金由乙方在進場前交納履約保證金萬元，年月底前交納履約保證金____元。合同終止日甲方全額退還履約保證金，如保證金逾期未退還，則按違約進行賠付。第四條、租賃物的支付在本出租合同生效之日起日內，甲方將租賃物經甲乙雙方應各自派出設備技術人員對設備設施、房屋建筑物、構筑物、生產經營許可證、環保達標證等的現狀進行查勘、交接，并做好記錄后，交付乙方使用。

第五條、甲方權利與義務

1、應按約定為乙方提供場地、相關配套設施、生產經營許可證環保達標證及相關經營條件。

2、監督乙方對租賃物，場內附著物的正確使用。

第六條、乙方權利和義務

1、有權監督甲方履行合同約定的各項義務。

2、應按期支付租金。

3、應愛護并合理使用場內的各種設備。

第七條、租賃場地、設備交還租賃期滿未能續約終止合同前，乙方應于租賃期滿日將租賃物場地及甲方提供的設備交還甲方。

第八條、合同的解除乙方有下列情形之一的甲方有權解除合同，乙方應按照年租金總額的支付違約金。

1、未按約定使用場地、設備、經甲方次書面通知未改正的。

2、利用場地加工，制造違禁物品的。

3、若因有關法律法規的修改、或國家政策的調整及不可抗力，導致承租方無法繼續履行本協議時，承租方不承擔違約責任，租金以實際使用時間計算。

4、逾期日未支付租金的。

5、違反本合同的約定，拒不接受甲方監督糾正。

第九條、爭議解決方式。本合同以下發生的爭議，由雙方協商解決，協調不成的依法向轄區人民法院起訴。

第十條、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。本合同一式_____份，甲方_____份，乙方_____份。

第十一條，本合同的附件由雙方簽字蓋章生效，附件與本合同具有同等的法律效力。

甲方(簽字蓋章)：__乙方(簽字蓋章)：_______

____年____月____日____年____月____日

醫院合同范本篇5

甲方：以下簡稱為甲方

乙方：以下簡稱為乙方

為了進一步提高食堂管理水平和服務質量，按照有利于職工生活提高，有利于穩定食堂隊伍，有利于提高食堂職工的積極性，本著為廣大職工服務的原則，甲方將公司食堂承包給乙方經營，為明確雙方的權利和義務，經過甲方雙方協商，特訂立本合同。

一、承包方式

1、甲方將職工食堂承包給乙方經營，乙方負責供應甲方職工二十四小時就餐，保證一日三餐、招待用餐和井下職工班中餐供應。

2、甲方提供廚房、餐廳、全套廚房設備及桌椅等物品，承包前雙方將食堂所有物品進行清點登記造冊，在交接清單上確認簽字后給乙方使用，承包期滿后乙方按交接清單上的物品交還給甲方。

3、凡在承包期間損壞或需要維修的廚具設備一律由乙方經營者負責，且要及時維修不得拖延。

4、煤、電、水、氣在試運行期間暫由甲方承擔。

二、經營模式

乙方承包的公司食堂，在甲方成立的伙食委員會的監督和后勤服務隊的管理下實行自主經營、自負盈虧，以服務職工為宗旨，通過努力增加花色品種，提高飯菜質量，達到物美價廉、薄利多銷，改善服務態度，吸引職工就餐等優質服務來增加營業額，達到提高收入的目的。

三、經營范圍及人員編制

公司食堂分為四個窗口：東井兩個，分別是職工班中餐伙)和干部職工伙(東井食堂為一日三餐)，西井兩個，全部為職工伙(24小時營業)。人員編制情況：東井班中餐5人，東井干部職工伙6人(含餐廳工)，西井兩個伙各9人(含餐廳工)。乙方愿意承包。

四、承包期限

自年月日起至年月日止，承包期限為年。期滿后乙方要求續簽，在同等條件下乙方有優先承包權。

五、甲方的權利和義務

1、甲方協助乙方建立健全職工食堂衛生和環境管理制度，食品采購驗收制度和衛生管理制度，食品加工烹調制作管理制度，食堂餐具清潔消毒保潔制度，食堂倉庫衛生、除蟲滅害衛生管理制度等，并監督和檢查乙方對制度的執行情況。

2、公司伙食委員會對乙方執行職工食堂的飯菜價格、衛生、質量、服務水平、衛生環境狀況等進行檢查監督，對存在的問題有權要求乙方及時整改完善，乙方的經營必須滿足職工的用餐需要，保證公司的`正常生產。

3、甲方由財務科和勞動科結合按月對承包人進行結算一次，西井人員補助工資全額的85%，東井人員補助75%。

4、承包期內低值消耗品由乙方自行解決，甲方不承擔任何費用，必需添置或更換的大件物品單件設備超過2000元由甲方負責購買。

5、承包期滿甲方根據乙方的服務質量和職工滿意度決定合同是否續簽。

6、甲方要加強管理，堅決制止職工在宿舍內燒菜做飯的行為。

7、做好公司上級管理部門對食堂的檢查督促的聯系協調工作。

8、不得干涉承包食堂的內部管理，尊重承包者的管理方式和意愿。

9、食堂員工的社保、福利均由公司負責繳納發放(公司在冊人員社保個人繳納部分由個人繳納)。

10、每年對在冊在崗炊事員由市防疫部門體檢一次，對不適合從事餐飲工作人員及時調整崗位。

六、乙方的權利和義務

1、乙方要嚴格遵守國家食品衛生管理各項管理規定，嚴格執行食品衛生行業的有關規定，建立健全食堂有關崗位責任制及各項管理制度，配合甲方完成食品衛生許可證的申領。

2、必須接受甲方伙食委員會監督檢查及服從后勤服務隊管理，接受廣大職工的監督，樹立為職工服務的思想，服務熱情，態度和藹，禮貌待人。

3、廚房人員要足額配置，以保證食堂正常經營，乙方自行采購、加工食品，由甲方伙食委員會審核食譜和飯菜價格，做到飯菜品種豐富，質量高、衛生好，價格合理，讓大多數職工有滿足感。除不可抗力事件外，乙方必須按質按量供應職工就餐。

4、認真執行食品衛生管理規定，搞好飲食衛生及環境衛生，食堂衛生區始終要保持干凈、衛生、整潔。

5、餐廳工作人員要每年進行一次健康檢查，無健康合格證者，不準在食堂工作。炊事員上崗必須按要求規范操作，一律穿工作服，操作間內嚴禁吸煙，發現一次罰款100元。

6、乙方要搞好各項安全工作，確保職工就餐安全和炊事員的人身安全，若出現食物中毒或安全事故，責任乙方負責，情節嚴重的追究其法律責任。

7、按照承包定員，乙方必須接受現有食堂人員。

8、對甲方食堂現有的設備設施、炊事工具等應合理使用、妥善保管，承包期滿后如數交回，若損壞或者丟失按價賠償。

9、乙方在承包期內與外界發生的一切債權債務等糾紛均與甲方無關，在承包期內不經甲方同意，不得將食堂轉租給第三方經營，否則按違約處理。

10、食堂消費實行飯卡消費，飯卡補助金額由財務科當月結算，食堂承包后不得自行發行飯票和收取現金，否則發現一次對承包人罰款500元。

11、原則上甲方不同意乙方外聘工作人員，乙方外聘的工作人員必須出具體檢健康證明，在承包期內乙方外聘的工作人員工資和其他非要均由乙方全部承擔，并接受甲方相關的檢查，其外聘人員社保、工傷等相關保險由乙方自行承擔。

12、食堂的各項工作應接受公司伙食委員會的監督和后勤服務隊的管理。

13、食堂貨物的進出應接受公司門衛的檢查，遵守公司規章制度。

七、違約責任

1、甲乙雙方嚴格遵守按合同約定的各類事項，若一方違約，違約方必須承擔違約責任并向對方承擔因違約而造成的經濟損失。

2、因乙方違反國家和地方食品衛生管理法規以及有關職工食堂的衛生管理制度，提供不潔的食物造成甲方職工食物中毒的，全部由乙方負責并承擔相應的法律責任。

3、如乙方經營不善，造成飯菜的質量差、衛生差等，經甲方監督整改無效的，甲方有權單方面終止合同，有乙方承擔違約責任。

4、若一方有意提前終止合同，必須提前兩個月通知對方，否則需賠償對方最后一個月餐費的20%。

5、甲乙雙方違反本合同或單方面無正當理由終止合同，應向對方賠償相應的全部損失。

八、上述內容作為食堂承包合同條款，合同雙方應共同遵守，雙方簽字后生效，本合同共五頁，一式二份，合同雙方各持一份。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

醫院合同范本篇6

甲方：

乙方：

甲乙雙方本著互惠互利的原則，經友好磋商，就甲方租賃乙方花卉一事達成如下協議。

一、乙方向甲方提供花卉盆景，觀景植物大約盆。

二、為了確保花卉，觀景植物的效果及質量。乙方在租賃期間根據以下范圍負責花卉調換。

1—3月：變葉木鵝掌材國王椰子富貴椰子棕竹夏威夷金三棕非洲茉莉。

龜背竹蘭花春羽天門冬小天使綠寶石富貴竹鐵樹龍須樹茶花等。

鮮花：仙客來鳳梨杜鵑君子蘭等

4—6月：鵝掌材國王椰子富貴椰子棕竹夏威夷金三棕非洲茉莉龜背蘭蘭花春羽天門冬小天使綠寶石富貴竹鐵樹龍須樹橡皮樹搖錢樹榕樹散尾葵發財樹也門鐵茱萸白掌斑馬大葉散荷蘭鐵大葉綠蘿魚尾葵青鐵繡球仙人球地蘭王變異木南洋杉針葵茶花等。

7—9月：鵝掌材國王椰子富貴椰子棕竹夏威夷金三棕非洲茉莉龜背竹蘭花春羽天門冬小天使綠寶石富貴竹鐵樹龍須樹橡皮樹搖錢樹榕樹散尾葵發財樹也門鐵茱萸白掌斑馬大葉散荷蘭鐵大葉綠蘿魚尾葵青鐵繡球仙人球地蘭王變異木南洋杉針葵幸福樹茶花等。

10—12月：變葉木鵝掌材國王椰子富貴椰子棕竹夏威夷金三棕非洲茉莉龜背竹蘭花春羽天門冬小天使綠寶石富貴竹鐵樹龍須樹白掌斑馬大葉散荷蘭鐵大葉綠蘿魚尾葵青鐵繡球仙人球地蘭王變異木南洋木針葵茱萸茶花等。

三、在租賃期間人為損壞，遺失。由甲方按市場價格賠償，花卉，觀葉植物自然植物自然死亡，由乙方負責。

四、乙方負責派專業人員對花卉，觀葉植物進行養護，保證植物的觀賞性。甲方應在雙方協定的日期按時結賬。

五、付款方式：按計算，金額元。

六、其他未盡事宜由雙方進行另行商定。

七、合同時間一年，期滿后無異順延。

八、本協議一式兩份，甲方雙方各執一份，經雙方簽字蓋章生效。

甲方：

乙方：

日期：

醫院合同范本篇7

甲方：

乙方：

根據《中華人民共和國合同法》及其他有關法律規定，經甲乙雙方共同協商，就醫院食堂承包經營事宜達成如下協議：

一、承包期限

自20__年1月1日至20__年12月31日。

二、經營方式

1、甲方提供食堂場地及部分廚房設備。乙方承包后自主經營，自負盈虧。

2、由于醫院工作性質的要求，必須保證全年無間斷地提供食堂服務(含國家法定節假日需供餐)。乙方要為住院患者提供配餐、送餐服務，同時為院內職工加夜班、手術時的送餐提供服務。

3、乙方為甲方提供工作餐服務，每份收費7元，每月按工作人員實際領取的數量支付餐費。對患者提供的就餐服務，收費標準應低于市場價。

4、甲方按月支付乙方聘請廚師費用補貼800元，如乙方未請廚師，則不予支付。

5、甲方每月補貼乙方燃氣費400元，免費提供自來水。每月免費提供1000度電，按表計數，超額部分從給予乙方的&39;補貼費中扣除。

三、權利及義務

1、甲方權利和義務

(1)甲方按承包合同規定監督乙方依法經營，履行合同，做好指導和協調工作。

(2)甲方對乙方食用油、大米及其它食用材料，餐飲服務水平及衛生狀況定期進行監督，并有權要求乙方及時整改。

(3)當乙方不能按照合同要求提供相應服務，經督促仍未整改時，甲方有權終止經營合同。

2、乙方權利和義務

(1)乙方在遵守國家政策、法律法規和醫院規章制度的前提下，自主對食堂經營管理，并承擔相應的法律和經濟責任，醫院食堂不得改做其他用途。

(2)乙方必須遵守國家和地方有關環境和衛生標準，嚴禁供應腐爛、變質有毒的食物，如有發生食物中毒，乙方應承擔所有損失和責任!

(3)乙方必須根據醫院作息時間，按時，按質、按量供應各餐，力求做到新鮮味可口、花色品種多、營養搭配佳。

(4)乙方對食堂工作人員每年體檢一次，持有衛生體檢健康合格證者方可上崗。

(5)乙方因故欲中止合同時，需提前一個月書面告知甲方，以避免影響醫院正常的服務次序。

四、違約責任與爭議解決

甲乙雙方自本合同簽(字)章后即生效。在合同有效期內，未認真遵守合同約定的違約方，需向關聯方支付違約金壹萬元人民幣。當執行本合同發生爭議時，雙方應協商解決;協商不成時，可向當地人民法院提起訴訟。合同正文一式三份，甲方二份、乙方一份。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

醫院合同范本篇8

單位名稱：

住所：

法定代表人：

聯系電話：

勞動者姓名：

聯系電話：

身份證號：

家庭住址：

緊急聯系人：

聯系電話：

風險提示：

企業的招聘工作完成后，就進入了用工階段，在用工前，企業一定要在員工入職一個月內與員工簽訂勞動合同，否則企業將為此付出巨大的代價：

一是，企業將支付未簽訂勞動合同期限的雙倍工資。如：企業超過________年未簽勞動合同，企業就得多支付員工11個月的工資。

二是，如果未簽訂勞動合同期限超出________年，將致使簽訂無固定期限的勞動合同條件成立，只要沒有出現法律規定的條件或者雙方約定的條件，企業就得繼續履行勞動合同規定的義務，無法解除勞動合同。根據國家有關法律法規，甲乙雙方按照自愿、平等、協商一致的原則，簽訂本合同。

一、合同有效期：合同期限為________年，自________年____月____日起至________年____月____日止，其中試用期為自________年____月____日起至________年____月____日止，合同期滿聘用關系自然終止。聘用期間基本工資為__________元月。另外享受崗位津貼，聘用期間第________年崗位津貼為__________元月，以后隨年度增加崗位津貼。績效工資按醫院效益酌情發放。風險提示：

試用期包含在勞動合同期限內，《勞動合同法》中對試用期長短的限制根據合同期限的來規定，如：

1、勞動合同期限三個月以上不滿________年的，試用期不得超過一個月;

2、勞動合同期限________年以上不滿________年的，試用期不得超過二個月;

3、勞動合同期限________年以上的，試用期不得超過六個月。

違反以上規定進行約定的，若被員工投訴，會被勞動行政部門責令改正;如果違法約定的試用期已經履行的，單位還要向員工支付賠償金。

二、合同期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。如任何一方不再續訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月書面通知對方。

三、甲方聘用乙方在崗位從事工作。甲方有權根據工作需要以及乙方的專業知識、工作經驗及能力等綜合考慮安排和調整乙方的工作崗位。

四、甲方負責安排乙方的工作，并且為其提供必要的、安全的工作條件及個人工作用品。

五、乙方接受聘用后，不得在本醫院以外的任何單位兼職或坐診。如有發現，輕者處罰，重者單位有權將其辭退，其在外所產生的任何糾紛導致的后果由其本人負責。

六、乙方享受聘用單位規定的工資待遇和相關福利，按雙方約定的薪酬待遇，甲方以人民幣現金支付。乙方應嚴格遵守醫院有關經營、人事、財務、薪酬等項工作的保密制度，如有違反，甲方有權解除此合同。

七、乙方在聘用期間，必須遵守甲方的一切規章制度及《員工手冊》，應服從領導，團結合作，盡職盡責做好本職工作。如有違反規定的，甲方有權調整其工作崗位或予以辭退，為此乙方應表示無異議。

八、聘用期第____月，甲方按國家規定為乙方交納養老保險金和醫療保險金，聘用期間若乙方違反甲方規章制度被除名或乙方自行離職，要如數退還甲方為乙方交納的養老保險金和醫療保險金。風險提示：

繳納社會保險是企業的法定義務，即使是員工自己同意不繳納社保，還簽訂了相關的協議，這也不能規避企業為員工繳納社保的義務。因此，為勞動者繳納社會保險，是企業必須而為的行為，否則，當員工以此通過法律程序維權，用人單位就要為此付出相應的代價。

九、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應提前10天以書面形式通知乙方：

1、乙方患病或非工傷醫療期滿后不能從事原工作，也不愿意從事甲方另行安排工作的。

2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的。

3、聘用合同訂立時所依據的客觀條件發生重大變化，致使已簽訂的聘用合同無法履行，經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的。

十、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同：

1、乙方不履行聘用合同，或違反工作紀律和規章制度的。

2、嚴重失職，營私舞弊，給甲方利益造成損失的。

3、違法亂紀，被依法追究刑事責任的&39;。

一、乙方在接到解聘通知后，及時辦理有關手續，結清有關賬務，并將聘用期間掌握的甲方經營、財務、人事、印章、證照和相關物資全部移交甲方，不得扣留、損毀、滅失、轉移、否則應承擔相應的民事責任。

二、乙方如辭聘應提前30天書面告知甲方，即辭職走者，當月工資和獎金不予支付。

三、甲方未按合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的，乙方有權要求解除聘用合同。但應提前30天以書面形式通知甲方。

四、乙方因用人單位未按照聘用合同的約定支付工資報酬，而通知甲方解除聘用合同的，甲方應按合同的約定結算，在解除聘用合同的同時支付欠發的工資報酬。

五、聘用合同簽訂后，雙方必須全面履行合同規定的義務，任何一方不得隨意變更合同。確需變更時，雙方協商同意一致，并按原簽訂程序變更合同，雙方未能達成協議的，原合同繼續有效。

六、因不可抗力因素，致使本合同無法履行時，本合同自行終止，雙方互不追究責任。

七、當事人約定的其他內容

1、乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。

2、商業秘密的保護：

3、競業限制：風險提示：

建議單獨簽訂競業禁止協議的五類崗位，以保護公司商業秘密：

1、高層管理者掌握企業大量商業秘密;

2、技術研發人員掌握企業技術秘密;

3、高級營銷人員直接掌握著大量的客戶資源;

4、重要信息員掌握企業內的各種調研數據等;

5、重要管理崗位的人員如、財務管理、法務管理人員，許多公司關鍵資料都在他們那;

注意：公司給付給予上述員工經濟補償是員工履行競業禁止義務的前提，且法律上也對競業禁止的范圍、地域、期限做出了嚴格的規定，稍有不慎可能導致協議無效。企業若有需要，請交給專業律師定制。

4、服務期：

八、附則。本合同一式_____份，甲乙雙方各持_____份，經雙方簽字后生效。

甲方(公章)：

法定代表人(簽字)：

簽約日期：________年____月____日

乙方(簽字)：

簽約日期：________年____月____日