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個人勞務合同樣本

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依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其他相關法律、法規,遵循平等、自愿、公平和誠實守信的原則,雙方就本建設工程施工事項協商一致,訂立如下合同:

一、承包工程概括

工程名稱: 工程 工程地點:

二、承包工程承包范圍:

1、工程人工費:鋼筋制作及綁扎,混凝土澆注,木板制作和安裝,機械安裝和使用。

2、工程作用輔材包括:機械與機具、支模所用板材及架料,五金。

3、建設規模:6——10萬平米,如甲、乙雙方不愿合作,可協商解除合同。

三、合同工期:

開工日期:以甲方正負零起后開始計算。

竣工日期:

不可抗拒的因素除外,工期順延。

四、質量標準

乙方必須按圖施工,工程質量標準為合格工程,施工中若不按圖施工和工程質量問題、返工重作所造成的損失,由乙方負責。

五、合同價款:

按建筑面積該項目設計圖紙及該合同約定的標準事項每平方米 元(人民幣),基礎另行計算。

六、付款方式

乙方進場后做到建筑面積達到1萬平米時,甲方一次性支付乙方工程款,以后付款方式以此內推,工程全部竣工后30日內付清。逾期按銀行同期利率標準的4倍計息,從逾期之日起超出30日息轉本按2-4倍計息。

七、保證金退還方式:保證金在乙方建筑面積達到1萬平方米之時,甲方退還乙方保證金。

八、雙方責任與義務

甲方責任

1、甲方必須按質、按量準時給乙方提供原材料;

2、甲方必須按照按約定付款給乙方;

3、甲方負責工程所用的三通一平及費用;

4、甲方必須購買二份保險;

5、由甲方原因導致工程停工,工期順延并承擔相應的責任。

6、甲方必須對乙方的所有輔材必須看管,不得任意丟失和轉借,否則照價賠償。

乙方責任

1、乙方在施工過程中必須按圖施工,對甲方所供材料必須節儉和愛護,若導致浪費返工必須照價賠償。

2、乙方必須按質、按量、按約定進度安全完工,若導致質量,工期約定范圍必追究其責任。

3、乙方進場所有人員必須戴好安全帽;

4、必須安全文明施工,若不按施工程序導致安全事故由乙方負責。

5、乙方必須買一份保險

另注:甲方所有鋁合窗、幕墻、卷閘門、防盜門安裝不含在本次協議中。

九、合同生效

合同訂立時間: 年 月 日

合同訂立地點:

本合同雙方約定,甲、乙雙方簽字后生效。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日 _________年____月____日

個人勞務合同樣本篇2

甲方:(勞務派遣單位)_______________

乙方:(實際用工單位)_______________

乙方因生產(工作)需要,委托甲方提供勞務派遣,根據《中華人民共和國勞動法》和《____省勞動力市場管理條例》等有關勞動保障法律法規,甲乙雙方協商一致,訂立如下協議:

一、合同期限

自_______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、勞務派遺內容

1.甲方按照乙方用人需求,推薦符合條件的勞務人員供乙方擇優使用。

2.甲方輸出給乙方的勞務人員,為甲方員工,由甲方與勞務人員簽訂勞動合同,發放工資,并辦理各項社會保險。

三、勞務費用結算

1.勞務費用的構成:勞務工勞務費(基本勞務費、考核勞務費)社會保險費和輸出勞務服務費。

2.勞務費用各項標準:按實際發生費用結算,甲方按照每人每月_____元標準收取輸出勞務服務費。

3.結算時間和方式:乙方每月_____日前從銀行足額劃付到甲方賬戶,并提供各項費用結算清單。勞務人員工資應由甲方每月_____日前支付。

4.乙方支付給甲方的勞務費及相關費用,甲方必須開具正式勞務費發票。

四、甲方的責任、權利和義務

1.甲方要根據乙方的用工需求,_____天內提供合適人選供乙方考核,對乙方確定的用工對象,甲方在____天內辦理好相關上崗手續。

2.甲方每月____日發放勞務派遣人員工資、繳納社會保險費(個人承擔部分從工資中代扣)

3.勞務派遣人員的工傷、生育事宜,由甲方負責向勞動保障部門申報。

4.乙方辭退的勞務派遣人員由甲方辦理相關退工手續。

5.甲方可以采取多種形式了解乙方使用勞務派遣人員的情況,乙方應予以配合;甲方應配合乙方做好勞務派遣人員的管理工作,協助乙方教育勞務派遣人員遵守國家法律、法規和乙方依法制定的規章制度。

6.乙方如有違反本合同、拖欠各類應付資金以及違反勞動政策法規損害勞務派遣人員合法權益行為的,甲方可依法向乙方交涉,要求乙方繼續履行義務并按實際損失的情況向乙方索賠。

五、乙方的責任、權利和義務

1.乙方使用勞務派遣人員必須與其簽訂《上崗協議書》,明確勞務內容以及要求和工資(勞務費用)標準等。

2.乙方應為勞務人員提供基本的'勞動條件和崗位勞動保護,并對勞務派遣人員進行安全教育。勞務派遣人員發生工作傷亡事故或因工造成第三者傷害事故(經有關權威部門認定),乙方要配合甲方處理,有關處理辦法按國家相關規定執行。

3.乙方需按本合同規定及時足額向甲方支付勞務費用,不得拖欠。

4.乙方有權按照規章制度對勞務派遣人員進行考核獎懲,勞務派遣人員經考核不合格的,終止上崗協議,并退還甲方,對乙方造成損失的,乙方有權要求其賠償。

5.乙方有權查詢甲方發放勞務派遣人員的工資(勞務費)和繳納社會保險費等情況,乙方可以依法向甲方交涉要求糾正,因此造成乙方損失的,甲方應當給予乙方賠償。

六、勞動爭議處理

與勞務派遣人員發生的勞動爭議,雙方均有權提起仲裁、訴訟。

七、其他事項

1.本協議履行過程中,協議有關內容如與國家新頒布的法律、法規和勞動保障政策不一致的,按新的法律法規政策執行。

2.本協議未盡事宜,由甲乙雙方協商一致后書面約定。

3.本協議一式____份,甲乙雙方簽字蓋章后生效,甲乙雙方各執____份。

甲方:_____________________乙方:_____________________

日期:_____年_____月_____日日期:_____年_____月_____日

個人勞務合同樣本篇3

甲方:____________________

法定代表人:_____________

通訊地址:_______________

郵政編碼:_______________

聯系電話:_______________

乙方:____________________

性別:____________________

出生日期:_______________

身份證號碼:_____________

家庭住址:_______________

聯系電話:_______________

鑒于甲方業務需要,雇傭乙方為甲方提供勞務。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》及其他相關法律法規,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,以期共同遵守。

第一條 合同期限

1、本合同期限為_____個月,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

2、甲方視業務需要及乙方工作表現等可單方提前與乙方解除勞務關系或征得乙方同意與乙方續簽勞務合同。

第二條 勞務內容

1、甲方安排乙方從事的崗位工作為: 詳見《崗位職務說明書》 ,乙方應按照甲方安排的工作時間完成甲方指定的工作任務。

2、乙方工作應達到甲方規定的該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規定的標準。

3、根據公司的生產經營需要及乙方工作表現和能力等,甲方有權調整乙方的工作崗位,乙方工作崗位發生變化的,甲方可根據實際情況相應調整乙方的報酬,乙方應當服從。

第三條 勞務報酬

1、本合同期內乙方基本勞務報酬為每月人民幣_____元(¥_____)。

2、甲方每月_____日前以貨幣形式支付乙方上一個月的勞務報酬。

3、前款所述勞務報酬中已包含基本勞務費用、加班費用等一切費用。甲方無需再另行向乙方支付任何其他報酬。

第四條 雙方權利義務

1、乙方承諾,能夠按照本合同約定為甲方提供勞務,遵守甲方的各項規章制度、操作規程,保守甲方商業秘密,勤勉盡責地完成工作任務。

2、乙方上崗前,甲方可對乙方進行上崗安全教育,乙方從事特種作業的必須具備資質證書。

3、甲方根據乙方所從事的工作,按照甲方的有關規定發放必要的勞動保護用品。

4、乙方提供勞務時應遵守甲方的操作規程,達到甲方的各項要求和標準,并接受甲方的工作考核。若因乙方違紀給甲方造成損失的,乙方應承擔全部賠償責任。

5、本合同期內乙方不得同時為其他雇主提供勞務。

6、鑒于甲乙雙方為勞務關系,本合同期內乙方不享有勞動法律法規規定的社會保險及福利待遇,甲方也無需因此向乙方支付任何形式的補償。

鑒于甲乙雙方為勞務關系,本合同期內乙方患病或非因工負傷的,不享有勞動法律法規規定的醫療期待遇,相關的醫藥、治療等費用由乙方自行承擔。

7、乙方事假、病假期間甲方不支付勞務報酬。

8、乙方從事特種作業的,必須已取得相應從業資格并持證上崗。

9、甲乙雙方約定,甲方可以根據公司安排為乙方購買一份人身意外傷害保險,用于乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害的補償。若甲方為乙方投保,則保險期間與本合同期限相同。

10、在本合同期內,乙方在從事甲方安排的工作中致人損害的,乙方應自行承擔賠償責任,由此給甲方造成損失的,乙方應據實賠償。

11、在工作時間內,因乙方的過錯,給公司造成損失的,乙方應承擔相應責任,甲方保留向乙方追索賠償的權利

12、乙方應當保守工作期間知悉甲方的各種商業秘密、財務數據、公司機密等任何不宜對外公開的事項,否則造成甲方損失的,乙方應承擔賠償責任。

第五條 合同的終止與解除

1、本合同期滿如雙方未續簽,則本合同自行終止。

2、甲方有權視業務需要及乙方工作表現等行使單方解除本合同的權利,但應提前3天給予乙方解除合同的書面通知。除應當支付的勞務報酬外,甲方不向乙方支付任何補償。

3、符合下列情況的,乙方可解除本合同:

(1)由于乙方健康原因無法繼續提供本合同項下勞務;

(2)甲方不能按照本合同約定支付勞務報酬。

4、乙方解除本合同應提前3日通知甲方。如乙方非因前款所述原因擅自提前解除本協議,如由此給甲方造成其他損失的,乙方應據實賠償。

5、本合同終止或解除后7日內,乙方應將有關工作向甲方移交完畢。甲方在乙方辦理完工作移交手續后 3日內結算應付乙方的勞務報酬。如乙方未按本協議約定進行工作交接,應賠償由此給甲方造成的全部損失。

第六條 違約責任

1、甲方未按照本合同約定日期向乙方支付勞務報酬的,應當按照應付金額的千分之一承擔違約責任。

2、乙方在提供勞務過程中因故意或過失給甲方造成損失的,應按照損失的金額據實賠償。

第七條 爭議解決

甲乙雙方在履行本合同過程中發生爭議,應當通過協商解決。協商不成的,任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第八條 合同生效及其他

1、乙方明確:本勞務合同的簽訂、履行、乙方接受甲方的管理等行為,并不能推定為雙方存在勞動關系。本勞動合同的簽訂、履行、乙方接受甲方的管理等行為是出于雙方的自愿,不存在欺詐、脅迫、乘人之危等情形。

2、本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址,在履行本合同過程中雙方發生任何爭議或涉及訴訟時,該地址為雙方約定的有效送達地址。任何一方通訊地址發生變化,需提前_____個工作日以書面方式通知對方,否則前述變更對對方不發生效力。

3、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。自雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方(蓋章):__________________

日期: __________年_____月_____日

乙方(簽字):__________________

日期:__________年_____月_____日

個人勞務合同樣本篇4

甲方(勞務派遣單位)_______________

乙方(實際用工單位)_______________

乙方因生產(工作)需要,委托甲方提供勞務派遣,根據《中華人民共和國勞動法》和《______省勞動力市場管理條例》等有關勞動保障法律法規,甲乙雙方協商一致,訂立如下協議:

一、合同期限

自_______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、勞務派遺內容

1.甲方按照乙方用人需求,推薦符合條件的勞務人員供乙方擇優使用。

2.甲方輸出給乙方的勞務人員,為甲方員工,由甲方與勞務人員簽訂勞動合同,發放工資,并辦理各項社會保險。

三、勞務費用結算

1.勞務費用的構成:勞務工勞務費(基本勞務費、考核勞務費)、社會保險費和輸出勞務服務費。

2.勞務費用各項標準:按實際發生費用結算,甲方按照每人每月_____元標準收取輸出勞務服務費。

3.結算時間和方式:乙方每月_____日前從銀行足額劃付到甲方賬戶,并提供各項費用結算清單。勞務人員工資應由甲方每月_____日前支付。

4.乙方支付給甲方的勞務費及相關費用,甲方必須開具正式勞務費發票。

四、甲方的責任、權利和義務

1.甲方要根據乙方的用工需求,_____天內提供合適人選供乙方考核,對乙方確定的用工對象,甲方在天內辦理好相關上崗手續。

2.甲方每月日發放勞務派遣人員工資、繳納社會保險費(個人承擔部分從工資中代扣)。

3.勞務派遣人員的工傷、生育事宜,由甲方負責向勞動保障部門申報。

4.乙方辭退的勞務派遣人員由甲方辦理相關退工手續。

5.甲方可以采取多種形式了解乙方使用勞務派遣人員的情況,乙方應予以配合;甲方應配合乙方做好勞務派遣人員的管理工作,協助乙方教育勞務派遣人員遵守國家法律、法規和乙方依法制定的規章制度。

6.乙方如有違反本合同、拖欠各類應付資金以及違反勞動政策法規損害勞務派遣人員合法權益行為的,甲方可依法向乙方交涉,要求乙方繼續履行義務并按實際損失的情況向乙方索賠。

五、乙方的責任、權利和義務

1.乙方使用勞務派遣人員必須與其簽訂《上崗協議書》,明確勞務內容以及要求和工資(勞務費用)標準等。

2.乙方應為勞務人員提供基本的勞動條件和崗位勞動保護,并對勞務派遣人員進行安全教育。勞務派遣人員發生工作傷亡事故或因工造成第三者傷害事故(經有關權威部門認定),乙方要配合甲方處理,有關處理辦法按國家相關規定執行。

3.乙方需按本合同規定及時足額向甲方支付勞務費用,不得拖欠。

4.乙方有權按照規章制度對勞務派遣人員進行考核獎懲,勞務派遣人員經考核不合格的,終止上崗協議,并退還甲方,對乙方造成損失的,乙方有權要求其賠償。

5.乙方有權查詢甲方發放勞務派遣人員的工資(勞務費)和繳納社會保險費等情況,乙方可以依法向甲方交涉要求糾正,因此造成乙方損失的,甲方應當給予乙方賠償。

六、勞動爭議處理

與勞務派遣人員發生的勞動爭議,雙方均有權提起仲裁、訴訟。

七、其他事項

1.本協議履行過程中,協議有關內容如與國家新頒布的法律、法規和勞動保障政策不一致的,按新的法律法規政策執行。

2.本協議未盡事宜,由甲乙雙方協商一致后書面約定。

3.本協議一式兩份,甲乙雙方簽字蓋章后生效,甲乙雙方各執一份。

甲方:_______________ 乙方:_______________

_____年_____月_____日 _____年_____月_____日

個人勞務合同樣本篇5

甲方:

注冊地址:

經營地址:

乙方:性別:

居民身份證號碼:

或者其他有效證件名稱:證件號碼:

在甲方工作起始時間:年月日

家庭住址:郵政編碼:

在臨居住地址:郵政編碼:

戶口所在地省(市)區(縣)街道(鄉鎮):

簽訂日期:年月日

根據《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規規定,甲乙雙方本著平等自愿、協商一致、合法公平、誠實信用的原則,簽訂勞動合同,并共同遵守:

第一條合同類型和期限

甲、乙雙方選擇以下形式確定本合同期限:

(一)固定期限,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共_____個月。

(二)其中試用期自年月日起至_____年_____月_____日止,共個月。

(三)乙方應在

第二條工作內容和工作地點

(一)根據甲方工作需要,乙方同意從事崗位工作,根據甲方的工作需要,經甲乙雙方協商同意,可以變更工作崗位。

(二)乙方應按甲方的要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準。

第三條工作時間和休息休假

(一)乙方實行以下第種工時制。

1、實行固定工作制的,平均每日工作時間不得超過10小時,平均每周工作時間不得超過80小時。

2、實行不定時工作制的,工作時間和休息休假甲乙雙方協商安排。

(二)甲方因工作需要安排延長乙方工作時間的,應依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。(注:加班加點工資標準應按國家相關規定明示于合同中。)

(三)乙方依法享受國家規定的節假日和本單位規定休假制度。

第四條勞動報酬

(一)乙方試用期的基本(固定)工資標準為元/月,乙方在試用期期間的工資為元,績效工資根據乙方的業績考核情況核定。

(二)乙方試用期滿后,甲方應根據本單位的工資制度,確定乙方實行以下第種工資形式:

1、固定工工資。乙方的工資由基本(固定)工資和績效工資組成。基本(固定)工資為元/月,績效工資根據乙方的業績考核情況核定。如甲方的工資制度發生變化或乙方的工作崗位變動,按新的工資標準確定。

2、鐘點工工資形式。具體約定如下:

(三)合同期內,甲方視乙方的工作表現情況,給予乙方提高工資待遇的機會。

第五條勞動合同的變更、解除、終止、續訂

(一)有下列情形之一的,甲、乙雙方可以變更本合同:

1.在不損害國家、集體和他人利益的情況下,雙方協商一致的;

2.勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生了重大變化,經與乙方協商一致的;

3.由于不可抗力的因素致使勞動合同無法完全履行的;

4.勞動合同訂立時所依據的法律、法規已修改的;

5.法律、法規規定的其他情形。

(二)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

1.在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

2.嚴重違反勞動紀律及甲方規章制度的;

3.嚴重失職,營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

4.同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方工作任務造成嚴重影響,或者經甲方提出,拒不改正的;

5.以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;

6.被依法追究刑事責任的。

(三)有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但是應當提前三十日以書面形式通知乙方:

1.乙方患病或者非因工負傷,醫療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

2.乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

3.勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經甲、乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的;

(四)有下列情形之一的,乙方可以解除此合同:

1.甲方不能按時按量提供乙方合理報酬的;

2.甲方不能為乙方提供更好發展機會的;

第六條、其他約定條款

(1)凡由甲方出資培訓乙方,雙方另行簽訂《培訓/教育協議》,因乙方原因而提前解除勞動合同,乙方應賠償甲方的培訓等費用,具體賠償標準執行《培訓/教育協議》的約定。

(2)乙方在簽訂勞動合同之前,甲方有權了解乙方與勞動合同直接相關的基本情況,包括但不限于勞動者的學歷、履歷、資格或任職證書(明)以及以前勞動關系是否解除或終止等。勞動者應當如實說明,并應書面其真實性。若因故意漏報、隱瞞前述基本情況,騙取甲方簽訂勞動合同的,經甲方查出或被原單位追訴的,視為乙方違約。

(3)乙方未按照本合同第一條規定的到崗日到崗的,本合同自到崗日滿后自動失效,但甲方認可的除外。由此給甲方造成的損失,應由乙方全額承擔。

(4)本合同履行過程中,若甲方變更名稱、法定代表人或者主要負責人、投資人等事項,不影響本合同履行;若甲方發生合并或分立等情況,本合同繼續有效,由承繼單位繼續履行。

(5)乙方在合同期內,屬其崗位職務行為或主要利用甲方的物質技術條件所產生的所有專利、版權和其他知識產權歸甲方所有,乙方無權進行商業性開發。

(6)雙方簽訂本合同后,乙方不得在合同期內再受聘其他任何單位從事與甲方相同或類似或有競爭沖突的業務。

(7)乙方對在合同期間得到的有關甲方及其關聯公司的情報、信息等商業秘密進行保密,不得將其泄露給任何第三者(亦包括無工作上需要的甲方雇員)。乙方違反保密義務則被視為嚴重違反本合同,并認為有足夠的理由被辭退。此種保密義務在本合同終止或期滿后的任何時間對乙方仍有約束力。

第七條本合同未盡事宜,法律法規有規定的,按法律法規規定執行;法律法規沒有規定的,由雙方協商解決;雙方協商一致,可以變更本合同。若雙方協商不成或者發生勞動爭議,應當依法向調解機構申請調解,或者依法申請勞動爭議仲裁、向人民法院起訴。

第八條本合同一式份,自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方至少各執一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

個人勞務合同樣本篇6

甲方:_______________

乙方:_______________

本著平等自愿,協商一致的原則,甲乙雙方經過共同商議,就有關事項達成以下協議:

一、雙方責任

⒈甲方責任

⑴為聘用人員提供勞動用具與材料以及必備的勞動保護用品。

⑵對聘用人員的勞動進行安排與管理,本篇文章來自資料管理下載。對其在工作中出現的問題或困難進行及時的協調與解決。

⑶對聘用人員進行安全知識教育和操作技能培訓。

⑷對聘用人員的工作進行考核評定,按雙方的約定及時結算與支付勞務費。

⑸甲方只負責乙方的勞務費用,不包含各種保險等未約定的各種費用。

⑹乙方在校工作期間發生的一切事故(包括身體疾病、安全事故等)造成的損失都有乙方自己承擔,甲方沒有責任。

⒉乙方責任

⑴乙方人員在應遵守國家有關的法律法規,服從甲方管理人員管理。

⑵按時保質保量完成甲方下達的工作指令和任務。

⑶乙方人員對甲方提供的工具與材料必須愛護使用,若因丟失或使用不當而造成的工具材料損失,乙方應予以賠償。

⑷嚴格遵守工地的安全規章制度及安全操作規程,如因違反以上制度而發生的安全事故,責任由乙方自行承擔。

⑸乙方人員必須按時上下班,努力做好自己的本職工作。上班時間要堅守崗位。

⑹乙方人員自身所發生經濟和民事糾紛由其自行解決,因違法亂紀所造成的后果自己承擔。

二、勞務費結算及支付辦法

⒈勞務費:

按照__市工資標準:每月1300元。不提供保險及其它任何費用。

⒉乙方的勞務費每月結算一次,結算起止時間為當月的1日至30(31)日止,次月二十日前甲方向乙方支付上月的勞務費。

三、其他事項

⒈勞務協議期限未到,乙方人員提出終止合同,必須提前一個月提出申請,待甲方找到替換人員后,才可結算工資離開學校。本篇文章來自資料管理下載。對于未經許可而退場的乙方人員,甲方有權扣除其前一個月的工資。

⒉有下列情況之一,甲方可以單方解除或終止合同并視具體情況扣發其尚未支付的工資。

⑴乙方患病,醫療期滿后不能從事原工作的。

⑵嚴重失職、營私舞弊、對甲方利益造成損害的。

⑶乙方違反勞動紀律、經教育仍無改正的。

⑷不能勝任本職工作。

⒊有下列情況之一,乙方可以單方終止合同。

⑴甲方不能按合同約定向乙方支付勞動報酬的。

⑵甲方不履行合同,違反法律法規的規定而侵害乙方合法權利的。

四、附則

本協議自雙方代表簽字或蓋章之日起正式生效,到本工作結束,勞務費結算并支付完畢后該協議自行失效。

甲方:__________________

乙方:__________________

______年___月___日

個人勞務合同樣本篇7

甲方:________________________________

乙方:________________________________

電話: ________________ 家庭地址:________________________________

根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務協議,共同遵守本協議所列條款。

第一條 本協議期限為年月 日生效,________年_____月____至________ 年_____ 月____ 日終止。

第二條 乙方承擔的勞務內容,要求為:________________________________

第三條 乙方提供勞務的方式為:________________________________

第四條 甲方認為,根據乙方目前的健康狀況能依據本協議第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定勞務:

第五條 乙方負有保守甲方商業秘密的義務。乙方負有保護義務的商業秘密主要包括: ________________________________________________________________

第六條 甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間:________________________________

第七條 乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。

第八條 發生下列情形之一,本協議終止:一、本協議期滿的;二、雙方就解除本協議協商一致的;三、乙方由于健康原因不能履行本協議義務的。

第九條 甲、乙雙方若單方面解除本協議,僅需提前一周通知另一方即可。

第十條 本協議終止、解除后,乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失,應予賠償。

第十一條 乙方在協議期間無條件服從甲方的一切規章制度。

第十二條 乙方除享受規定的酬勞外,不享受其它的福利待遇。

第十三條:依據本協議第九條、第十條約定終止或解除本協議,雙方互不支付違約金。

第十四條 因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,均提請仲裁委員會按照該會仲裁規則進行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。

第十五條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

甲方(公章)日期:________________________________

乙方(簽章)日期:________________________________

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