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用工勞務合同怎么填寫

時間: 新華 勞務合同

甲方:

被聘用人:(以下簡稱乙方)

根據《建筑法》、《勞動法》和《綿陽市建筑企業勞務用工管理規定》、《綿陽市建筑企業勞務工資發放制度》等有關法規規定,結合項目部現場管理制度及該工程建設具體實際,特簽定以下合同條款,供雙方履行:

一、根據乙方特長,自愿擔任承包甲方專項勞務的班組的勞務人員,工作具體內容由其所在的勞務班組負責人安排。

二、工資標準:根據乙方的業務技能水平,確定乙方每天工資標準為元

(人民幣),實行多勞多得的計件制工資制度,由所在勞務班組的負責人具體執行,項目部監督。

三、甲方責任:

1、給所在勞務班組及乙方按時下達施工任務,提供生產勞動保護;

2、為乙方提供住宿、食堂、費用乙方自理;

3、甲方和勞務班組負責人對乙方進行入場教育,安全教育和業務培訓;

4、監督勞務班組負責人按時發放乙方工資;

5、如發生安全事故、按安全生產法規和甲方與勞務班組負責人簽訂的《勞務合同》以及《職業健康安全經濟責任合同》的相關內容進行處理。

四、乙方責任:

1、接受甲方和勞務班組負責人組織的法律、法規、安全教育,施工現場管理制度,業務知識培訓的學習,未經培訓不能上崗。

2、認真遵守項目部的各項管理規定和國家有關法律、法規。

3、做好日常養成,愛護室內外及施工現場清潔衛生,做文明人。

4、團結同志,不拿他人財物,保護成品,不損壞他人及公共財產,不打架斗毆,不違章作業。

5、乙方若違章操作或放松安全意識、疏忽安全防護而發生安全事故,乙方負全部責任及承擔一切經濟損失(未詳部分見甲方與勞務班組負責人簽訂的《職業健康安全經濟責任合同》)。

五、本合同一式二份,甲、乙雙方簽字(章)后生效,雙方各執一份。

甲方代表簽字:乙方簽字:

身份證:

日期:日期:

用工勞務合同怎么填寫篇2

用人單位(甲方)_____________________

職工(乙方)_________________________

甲方因工作需要臨時招用工作人員,乙方申請應聘。經研究,甲方同意招聘乙方為臨時工,并自愿協商達成如下合同:

一、合同期限

本合同自_______年_____月___日至_______年_____月___日止。

二、工作任務

乙方同意并服從甲方的工作需求,在食堂崗位承擔工作。

三、勞動紀律

甲方應根據國家和省的有關規定制定各項管理規章制度,乙方在甲方工作期間內,應自覺遵守國家和省規定各項勞動紀律、法規和甲方的各項規章制度,服從管理,積極完成工作。

四、勞動的時間與勞動報酬

1、甲方保證乙方在工作期間實行五天工作制。原則上不安排乙方,如確因工作需要,經與勞動者協商后,適當加班。

2、乙方基本工資標準為350/月,上班時經考核,另加月考核獎150元,學期考核獎500元,社會養老保險乙方自動放棄。

3、在假期若教師上課需用膳,食堂人員也需上班,且發基本工資,不發考核獎。

4、甲方每月30日前如期發放工資,由學校總務處統一發放。

五、勞動保護和勞動條件

1、國家有關勞動保護規定,切實做好乙方工作期間中的安全與健康。

2、甲方根據乙方從事的工作崗位,發放乙方必要的勞動保護用品。

3、乙方有權拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,可以提出批評,并向有關部門檢舉、控告。

六、終止解釋條件

1、在合同期內。有下列情況之一者,用人單位可以提出:

1)試用期間被證明不符合聘用條件的。

2)患病或非因工傷負傷,醫療期滿后不能從事原工作也不能從事另行安排工作的。

3)嚴重違反勞動紀律或學校規章制度的。

4)無理取鬧,打架斗毆者。

5)不履行合同,不按質量要求完成工作或年度考核不稱職的。

6)學校因教學、管理、技術條件等客觀情況發生變化,使原勞動合同無法履行或崗位編制調整需裁減人員。

7)嚴重失職,對用人單位利益造成重大損害的。

8)被依法追究刑事責任的。

2、在合同期內,下列情況之一者,本人可以提出解除勞動合同:

1)用人單位不能按勞動合同規定支付勞動報酬的。

2)用人單位不履行勞動合同,或者違反國家政策法規,侵害臨時工合法權益的。

3、任何一方需要解除勞動合同,應提前30天書面通知一方。

七、違反合同責任

一方違反合同,給對方造成經濟損失的,應根據其后果和責任,按有關政策予以適當賠償。

八、本合同未盡事宜,按國家有關政策規定辦理或雙方協商解決。

九、本合同期限滿自行終止。

十、本合同書一式三份,臨時工本人和學校各執一份。

甲方(蓋章)_______乙方(簽名或蓋章)_______

_______年_____月___日_______年_____月___日

用工勞務合同怎么填寫篇3

甲方:_____________

法定代表人:_____________

企業地址:_____________

施工地址:_____________

工商注冊機關:_____________

乙方:_____________

居民身份證號:_____________

家庭住址_____________

聯系方式:_____________

根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同期限

第一條勞動合同期限(甲乙雙方選擇適用)

1、有固定期限勞動合同

本合同于__年__月__日生效,于__年__月__日終止。

其中試用期至__年__月__日止。

2、以完成一定工作為期限的合同。

本合同生效日期為__年__月__日;以乙方完成工作任務為合同終止時間。

3、無固定期限勞動合同

本合同于__年__月__日生效,于法定或約定的解除(終止)合同的條件出現時止。

其中試用期至__年__月__日止。

二、工作內容和工作時間

第二條甲方招用乙方在(項目名稱)工程中擔任崗位(工種)工作。乙方的崗位(工種)上崗證號碼為。

第三條甲方安排乙方執行下列第種工作時間制度。

()1、執行定時工作制(乙方每日工作8小時,每周工作40小時)。

()2、執行綜合計算工時工作制(乙方每月工作不超167.4小時)。

()3、執行不定時工作制(在保證完成甲方工作任務情況下,乙方自行安排工作和休息時間)。

第四條實行計時工資制的,甲方安排乙方加班,應符合律、法規的規定。甲方安排乙方在日法定標準工作時間以外延長工作時間的,應支付不低于工資的150%的工資報酬。甲方安排乙方在休息日工作,又不能安排補休的,應支付不低于工資200%的工資報酬。甲方安排乙方在法定節日工作的,應支付不低于工資300%的工資報酬。

三、勞動保護和勞動條件

第五條甲方應當在乙方進入施工現場當天對乙方進行入場三級安全教育,并組織對乙方學習成果的書面考試,考試結果甲方應保存在施工現場備查,考試不合格的不得在現場施工。

甲方應當對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓,乙方取得相應的操作證書方可上崗。

第六條甲方根據生產崗位的需要,按照國家勞動安全、衛生的有關規定為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。

甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件應達到安全、衛生要求,其中建筑施工現場要符合《建筑施工現場環境與衛生標準》(JGJl46—20__)。

第七條甲方將根據國家有關法律法規,建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。

四、工資保險待遇

第八條雙方約定的工資不得低于當地最低工資標準和本企業工資集體協商的最低標準。

1、計時工資乙方在試用期間的工資為每月(日)元,試用期滿后月(日)工資為元。

2、按工程量計付工資

(1)按工程量單價計取工資;

(2)按工程量總量總價計取工資。雙方約定的工程量單價不得低于江西省建設工程定額人工費標準。實行按工程量計付工資的,每月支付工資額不得低于當月完成工程量的70%。

甲方應在每月日前以貨幣形式計發乙方的工資,并由乙方簽字確認。

甲方在勞動合同終止、解除后5天內應當一次性付清乙方的工資。

甲乙雙方對工資支付的其他約定:

第九條甲方應為乙方辦理養老保險、工傷保險和醫療保險手續,并為乙方繳納養老保險、工傷保險和醫療保險費用。

五、勞動紀律和勞動合同的解除

第十條乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動紀律和安全技術操作規程。

第十一條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同;(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

(三)嚴重違反總包單位和甲方的施工現場安全管理規定及施工質量管理規定的;

(四)被依法追究刑事責任的。

第十二條乙方解除本合同,應當提前日(3天以上30天以內)以書面形式通知甲方,不得擅自離職。

六、當事人約定的其他內容

第十三條乙方違法解除勞動合同,給甲方造成經濟損失的,應當承擔賠償責任。

第十四條甲乙雙方約定的其他內容:

七、勞動爭議處理及其他

第十五條雙方因履行本合同發生爭議,應當自勞動爭議發生之日起,60日內向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請促裁。對仲裁裁決不服的,可自接到裁決書之日起15日內向當地人民法院起訴。

第十六條甲方依法制定的規章制度作為本勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。

第十七條本合同未盡事宜或國家、江西省規定相悖的,按照有關規定執行。

第十八條本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方:______

乙方:______

____年_______月_______日

用工勞務合同怎么填寫篇4

甲方:

地址:

電話:

電傳:

傳真:

乙方:

地址:

電話:

電傳:

甲乙雙方經過友好協商,就甲方向乙方提供勞務人員的有關事宜,在平等互利的原則下,簽訂如下合同。

第一條總則

1、應乙方聘請,甲方同意從內地選派名勞務人員前往香港乙方公司工作。

2、甲方派遣勞務人員(以下簡稱勞務人員)在香港工作期限為24個月。

3、勞務人員的年齡為至周歲,并具有畢業文化程度。

4、勞務人員須身體健康,須經內地縣級以上醫院體格檢查(包括肺部_光檢查)合格。女性人員臨赴港前應提交縣級以上醫院的未孕證明。

5、勞務人員須在技術專業水平方面符合乙方要求,并經乙方考試或其他形式考核認可方可派出,考試或考核所需費用由乙方負擔。

6、乙方與甲方勞務人員個人之間所簽訂的雇傭合約必須采用香港有關_規定的標準合約《聘用外地雇員的雇傭合約》,該合約作為本合同不可分割的組成部分。

第二條工資和其他待遇

1、勞務人員與香港當地雇員實行同工同酬的原則。本合同雇傭的勞務人員底薪為:工種人數每人月工資(港幣元)

2、乙方對勞務人員工資每月結算一次。乙方須以自動轉賬方式將工資直接存入以勞務人員名義開立的銀行賬號內。

3、勞務人員除上述薪酬外,還享有與當地同等職位雇員一樣的獎勵、增薪和其他應有的福利待遇。如果同一公司內并無相等的職位,則與其他公司相等職位的本地雇員相等。

4、合同期內,若因企業臨時停產、息業或其他乙方原因,致使勞務人員暫時不能工作,乙方須照常支付該期間內的基本工資和待遇;如提前解除合同,乙方須提前30天書面通知甲方,或支付7天工資作為代替通知金。

第三條工作時間、休假及加班待遇

1、勞務人員每天工作8小時,每周工作6天,超時工作,乙方須按香港現行勞工法例及當地同等人員標準付給勞務人員相應的報酬。

2、勞務人員享有香港法定的有薪節、假日。節假日加班與當地雇員享受同等待遇。

3、勞務人員服務滿一年,可享有最少6天有薪年假。

第四條勞保福利待遇

1、乙方負責為勞務人員提供適當的住宿,住宿條件須符合香港有關規定并經甲乙雙方共同核定。

2、勞務人員由于受雇及在雇傭期內遭遇意外而受傷、患上職業病或發生有關醫療事宜,乙方應負責一切必需的醫藥費及住院費,并支付補償。此條款自勞務人員抵港之日起生效。

3、勞務人員享有與當地人員同等的醫療服務和職業意外、人身意外及職業疾病醫療保障,由乙方按照香港現行法例負責購買保險及承擔所需費用。

4、如醫生證明勞務人員因生病或受傷不適宜再繼續受雇,乙方便應將勞務人員遣返并立即通知甲方,并承擔有關費用及傷遣費。

5、人員在合同期內發生意外,乙方須按保險條例負責為勞務人員向保險公司索賠。如意外死亡,乙方須負擔將勞務人員遺體及個人物品運返其居住地的運輸費用。

6、勞務人員工作所需的勞動保護用品,由乙方免費提供。

7、勞務人員在香港工作的所有稅收,均由乙方負責申報,按香港現行稅法執行。

第五條雙方責任

1。甲方責任

(1)負責在內地初選所需各類勞務人員,安排時間由乙方面試考核;

(2)負責安排核定人員到縣級以上醫院檢查身體,辦理體格合格證明書;

(3)負責辦理勞務人員出境的一切手續;

(4)教育勞務人員嚴格遵守香港的法律、法規、社會公德,遵守合同和乙方有關的規章制度。

2。乙方責任

(1)負責辦理勞務人員入境、工作安排、居留許可等手續并承擔所需費用一千元港幣,此費用自簽約時交付;

(2)乙方負責勞務人員體檢的費用;

(3)乙方負責勞務人員從內地居住地至香港及于合約終止或屆滿時返回原居地的旅費;

(4)負責合同期內對勞務人員在香港期間的管理;

(5)負責勞務人員滿一年后延期簽證費用,該項費用按中華人民共和國駐香港簽證處當時的規定支付;

(6)負責在規定的14天內安排因停產、息業、破產、或其他原因被解雇的勞務人員返回內地。

第六條勞務人員的責任和人員的更換

1、勞務人員的責任

(1)必須遵守香港現行法律、法規,遵守社會公德;

(2)遵守甲方和乙方的有關規定,嚴格執行本合同的條款;

(3)合同期內,不準私自變換工作另行求職或兼職;

(4)不得與任何人發生借貸關系;

(5)合同期滿,必須按時回內地,不準以任何理由滯留不歸;

(6)遵守廠規和公司規章制度,不準罷工或以其他形式怠工。

2、人員更換

如發生下列情況,經甲乙雙方確認后,可以遣返或更換人員:

(1)勞務人員申請與香港居民、永久性居民或游客結婚;

(2)涉及非法或不道德行為,不宜繼續工作;

(3)不履行或破壞合同;

(4)懷孕;

(5)因病需長期治療,不能繼續工作。

屬以上(1)~(4)款的情況,如與乙方有關,路費及所發生的費用應由乙方負責;如與乙方無關,路費由被遣返的勞務人員自負,屬第(5)款的情況,路費由乙方負責。

第七條合同的生效、終止和延長

1。本合同于__年月日在簽訂,一式兩份,甲、乙雙方各執一份,按雙方簽字之日起并經甲方上級主管部門批準后生效,有效期從勞務人員進入香港之日起兩年內有效。

2。合同到期如需續約,甲、乙雙方需提前兩個月協商續訂。勞務人員到期后須返回內地;續約后乙方所需人員,甲乙雙方按有關規定協商作出安排。

3。合同生效后不準單方面終止。如單方違約,須支付對方為此而付出的費用并加付工人一個月工資。

4。如發生下列情況之一時,雙方可協商終止合同:

(1)香港新的法律、法規、條例以及香港政府新的政令使得合同為非法或本合同規定的勞務人員不能繼續受雇;

(2)人力不可抗拒因素(如戰爭、自然災害等)使得合同無法執行。

本合同如在上述情況下終止,乙方則負責安排勞務人員回內地并負擔所需費用。

第八條仲裁

因執行本合同所引起的任何爭議,由簽約雙方通過友好協商解決,若協商仍不能解決,將提交仲裁,仲裁在被訴方所在地仲裁機構進行,仲裁為最終裁決,雙方必須無條件執行,仲裁費用由敗訴方負擔。

甲方代表:(簽章)乙方代表:

用工勞務合同怎么填寫篇5

甲方:

乙方: 身份證號碼:

甲方根據業務需要,錄用并派遣乙方到 無錫 棲園 項目部或用工單位(以下簡稱用人單位),從事勞務施工作業,為了明確雙方的權利和義務,依據相關法律法規之規定,在平等自愿、誠實守信的基礎上,雙方協商一致,簽訂本協議。

一、 作業工種: 水電工

二、 作業內容: 水電安裝工程現場施工作業

三、協議期限:自 20_ 年 月 日起至本施工任務完工之日止。試用期:乙方試用期為1個月,試用期工資為 元/天,試用期滿進行綜合考試,考評合格的協議延續,考評不合格的協議解除。

四、勞動報酬:

1、工資計取方式:按照多勞多得的分配原則,以計時和計件的方式計取。計時工資:乙方的協議計時工資為 元/天,人民幣大寫: ,

(該工資包括加班費、工資津貼、社會綜合保險等各項綜合費用)。計件工資:按照乙方實際完成的工作量和計件單價計算。

2、本工程的計件單位為:

3、生活費發放“甲方每月的15日左右支付乙方生活費

3-1 如乙方當月出勤不滿15天的生活費發一半,如乙方當月出勤不滿7天的一般不予發放。

3-2 生活費采用實名制的原則進行發放,乙方領取生活時須持本人有效身份證件到財務處領取,不得代領。

4、工資結算:春節放假之前結清。

五、勞動保護:

1、甲方為乙方辦理工傷意外保險,乙方須提供本人的身份證件、相片等;

2、用人單位為乙方提供的勞動保護用品,乙方必須按規定正確使用和維護;

3、甲方對乙方進行必要的安全生產知識教育培訓,乙方要積極參加;

六、勞動紀律:

1、乙方須嚴格執行國家和地方的安全生產法律法規,遵守甲方和用人單位的各項規章制度,服從現場管理;

2、乙方必須嚴格執行安全操作規程,做到不違章指揮、不違章作業、不違反勞動紀律;

3、用人單位有權對乙方的安全行為進行檢查,對違章、違紀行為可以進行警告和經濟處罰,情節嚴重的,有有權予以辭退。

4、乙方在施工過程中有權拒絕用人單位的違章指令,對安全設施不到位,安全措施不落實的部位有權拒絕施工,乙方要努力做到不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害。

5、乙方有責任和義務保護好施工現場的各類安全防護設施,未經允許,不得隨意拆除,挪動,發現問題要及時通知現場管理人員。

6、乙方領用的材料和工具要妥善保管和正確使用,杜絕浪費,無辜損壞要照價賠償;

7、乙方在施工期間要樹立良好的職業道德,遵守現場文明施工的各項規定。

七、用工協議終止:按照相關法律法規的規定,并:

1、有下列情況之一的甲方有權解除與乙方的用工協議;

a、乙方操作技術水平達不到施工工藝要求,且無協商工資下浮余地的;

b、乙方不服從工作分配,拒絕甲方和用工單位工作安排的;

c、乙方有打架斗毆、盜竊、蓄意鬧事等不良行為的;

d、因乙方個人行為導致重大安全事故和質量事故的;

以上各項甲方對乙方有綜合考評,違反以上各項并收到兩次甲方書面通知的,甲方有權單方解除與乙方的用工協議;因此而造成甲方損失的,甲方有權要求相應賠償。

3、有下列情況之一的甲方提前一個月通知乙方解除用工協議:

a、 所在項目施工任務完成,新的任務暫未承接的;

b、在建項目因故停建的。

八、違約責任:按照相關法律法規的規定,并:

1、未經甲方同意,乙方在協議期間單方面提出解除協議的應賠償甲方由此造成的實際經濟損失;

2、乙方無正當理由不履行協議條約的、有意消極怠工的,乙方須承擔由此造成的一切經濟損失和不良后果;

九、特別約定:

1、用工單位因工作需要,調動乙方的工作崗位和工作地點,在沒有改變乙方工作性質和勞動強度的情況下,不影響協議的有效性,乙方應服從安排。

2、因乙方違章作業、違反勞動紀律受到用人單位和上級主管部門處罰的,其罰款由乙方全部承擔。

3、因乙方違章作業、酒后上崗、野蠻施工等造成自身傷害和他人傷害的,乙方應承擔由此造成的全部經濟損失,觸犯法律的應承擔法律責任;

4、特殊工種作業人員必須持證上崗,無證人員不得從事特殊作業;

5、地方政府和行業主管部門要求辦理的暫住證、上崗證、健康證、操作證等,由用工單位負責辦理,費用由乙方承擔;

6、乙方必須服從用人單位統一的食宿安排和管理,集體宿舍里嚴禁私拉亂接電源,嚴禁使用液化氣,禁止使用大功率電器取暖、燒飯、做菜、煮開水;

7、協議未盡事宜由甲、乙雙方及用人單位三方共同協商解決。

十、發生協議糾紛,在不影響協議條約執行的基礎上,甲方、乙方和用單位共同協商,協商不成提交當地勞動部門仲裁。

十一、其他約定:

十二、本協議一式三份,甲方、乙方、用人單位各執一份,協議經甲、乙雙方簽字后即生效,協議期滿工資結清后自動失效。

甲方: 乙方:

法定/委托代表: 家庭住址:

年月日:

用工勞務合同怎么填寫篇6

甲方:________國________公司法定地址:________(電話、電報掛號、電傳)

乙方:中國______________公司法定地址:________(電話、電報掛號、電傳)

第一條

根據甲方的愿望,乙方同意派遣中國工程師、技術工人、行政人員(翻譯、廚師)在________國工作。具體人數、工程、工齡和月工資見本合同附件(略)。該附件為本合同不可分割的組成部分。

第二條

乙方人員出入中國國境和過境手續,由乙方負責辦理,并負擔其費用,乙方人員出入________國國境的簽證和在________國境內所需辦理的居留、勞動許可證手續由甲方負責辦理并負擔其費用。

第三條

1.乙方人員在________國工作期間,由甲方按本合同的規定向乙方人員支付每月的工資。

2.凡工作不滿一個月的乙方人員,按下列公式計算:

月工資

不滿一個月的工資=------×工作天數(包括周日和官方假日)。

30天

3.上述工資應以乙方人員到達________國之日起到離開________國之日止計算。

4.乙方于每月末將乙方人員該月的工資,包括加班費,列具清單提交甲方,甲方于清單開出之日起三天內按清單所列金額的75%以美元支付,并按當天牌價電匯給北京中國銀行總行營業部中國________公司________帳戶,并按________國________銀行的規定負擔其手續費。同時書面通知中國駐________國大使館經濟參贊處。

5.甲方將乙方人員月工資和加班費的25%以________國________貨幣支付并匯給中國駐________國大使館經濟參贊處在________銀行________帳戶。

第四條

甲方負責乙方人員從________到________的旅費,并負責將此費用匯到上述乙方帳戶。乙方人員從________返回________,由甲方通過________航空公司向乙方人員提供機票。甲方負責乙方人員只限往或返單程的行李超重費,其重量為20公斤。

第五條

1.甲方負責乙方人員的住宿費。在工作期間和加班時間提供從居住地到工地的交通工具。負責國營醫院的醫療費。

2.乙方人員的工資和加班費不交所得稅。

3.甲方為乙方人員在________國家保險公司投保生命保險。其保險費每人為________________(貨幣及數量)。

4.甲方向乙方人員提供工作服和工作所需的工具。

5.甲方提供的住房,包括水、電、空調和必要的家具、床和床上用品。

6.乙方人員的居住面積如下:

(1)組長、工程師、技術員、行政人員為8-10平方米;

(2)其余人員為4~5平方米。

7.甲方向乙方提供廚房所用的炊具和旨在自己用飯所需的餐具。

第六條

1.乙方人員每周工作六天,每天工作八小時。

2.根據工程需要、甲方需要乙方人員加班時,加班工資按下列比例計算:

平時加班為日工資的150%。

周假日加班為日工資的200%。

第七條

1.乙方人員享受周日假和________國官方規定的節假日為十七天。

2.乙方人員每年享受帶薪休假三十天。如乙方不愿享受上述假期或享受部分天數,甲方應向乙方提供報酬,其工資按下列方法計算:月工資/30天×假期工作天數。

第八條

1.根據總利益的要求,甲方有權在任何時間內終止本合同,在這種情況下乙方人員應享受三個月或本合同所余期限的工資,但以最短的時間為準。乙方人員將有權享受回________的機票。

2.在乙方愿望以外的原因而停工,如斷電、斷水、材料供應不足等,在停工期間甲方照付乙方人員的工資。但根據工作需要,甲方有權使其在其它項目上工作。

第九條

在緊急情況下,(乙方在國內其家庭人員死亡)甲方在得到乙方書面通知后,對有事人員給予兩個月的緊急事假,并向其支付代替平時總假期的報酬。超過兩個月的期限沒有工資,對此乙方負責其旅費。

緊急事假,超過兩個月的時間,乙方應在兩個月結束后的一個月內予以替換,并負責替換者的旅費。

第十條

1.乙方人員因工作生病或傷殘,甲方在兩個月內負責支付在________國內的醫療費和全部工資。如在兩個月內不能痊愈,乙方應負責替換,在此情況下的一個月內甲方負責傷者回________的旅費和替換者來________的旅費。同樣,甲方將根據________國通行的規定對傷病者給予補償的各種措施。

2.在________期間,乙方人員如發生死亡,甲方應辦理一切喪葬或遺體火化以及遺體和骨灰運回________的一切善后費用。還有行李及遺物運回的費用。

如因工作而死亡,按照________國保護法的規定向死者家屬支付撫恤金。

第十一條

1.乙方人員在________服務期間,應遵守________國現行法律和規章制度,要保守機密,不泄密,在其執行任務期間或合同結束以后不作有害甲方利益的事。

乙方人員應尊重________當地的風俗習慣。

2.甲方應為乙方人員提供工作方便,不干涉其工作時間以外和住地內的社會活動自由,尊重乙方人員的生活習慣以及對推動工作的良好建議。

第十二條

1.服務期為________年,從乙方人員到達________地算起,其間包括乙方人員在________國內或國外所享受的假期。

2.本合同自簽字之日起生效,有效期________年。期滿后根據甲方要求,經乙方同意可以延長。

3.當本合同延期后,乙方人員在工作________年后,月工資增長15%。

第十三條

1.乙方人員在工作期間,甲方有權撤換其不稱職的任何人員,乙方要在甲方通知后的一個月內予以替換,不給任何費用。

2.在合同期內,乙方人員擅自放棄工作,將不給予機票待遇,但由于執行工作而生病,且有醫療證明者除外。

3.在本合同簽字期間或簽字后,凡乙方已在________的人員,不享受從________到________的機票。但甲方按本合同規定在工作結束時,負責其從________至________的旅費。

4.甲方不允許乙方人員在工作以外的時間干私活或任何方面的自行開業。

第十四條

1.自工作開始,甲方向乙方支付二個月的預付款,并在四個月內償還。

2.乙方人員抵達________后,________國現行出差補貼規定適用于乙方人員。

第十五條

由于地震、臺風、水災、火災、戰爭以及其它不能預見并且對其發生和后果不能防止或避免的不可抗力事故,致使直接影響合同的履行或者按約定的條件履行時,事故的一方應在十五天內電報通知另一方,并提交由當地公證機關出具的有效證明,經雙方協商決定后,可以免除或部分免除履行合同的責任,亦可商定補救辦法的補充協議,以付諸實施。

第十六條

雙方應嚴格遵守本合同的各項條款,任何一方或雙方違約都必須承擔責任,負責賠償由此產生的一切經濟損失。

第十七條

為保證本合同及其附件的履行,雙方應相互提供履約合同的銀行擔保書,或協商約定其它形式的擔保。

第十八條

除合同中另有規定外或經雙方協商同意外,本合同所規定雙方的權利和義務,任何一方未經另一方的書面同意,不得轉讓給第三者。

第十九條

雙方對合同的內容及其實施負有保密責任。

第二十條

雙方在發生重大情況變化時,可協商修改、補充乃至解除或終止本合同,但不影響當事人對于損失賠償的請求權和合同關于解決爭議條款的效力。

第二十一條

凡因執行本合同或與本合同有關事項所發生的一切爭執,應由雙方通過友好方式協商解決。如果不能取得協議時,則在被告國家根據被告國仲裁機構的仲裁程序規則進行仲裁。仲裁決定是終局的,對雙方具有同等約束力。仲裁費用除非仲裁機構另有決定外,均由敗訴一方負擔。

第二十二條

甲方協助乙方在合同履行地聘請一名當地律師擔任乙方的法律顧問,以協助和指導乙方履行合同和解決爭議,其費用由甲方負擔。

第二十三條

本合同的適用法律選擇由雙方協商同意的第三國實體法,并參照有關的國際公約和國際慣例。

本合同用中文和________文寫成,兩種文字具有同等效力。合同正本兩份,雙方各執一份;副本若干份。

本合同于________年________月________日由甲、乙雙方的授權代表在________國________市簽字。

甲方:_____________________

代表:_____________________

職務:_____________________

簽字:_____________________

乙方:_____________________

代表:_____________________

職務:_____________________

簽字:_____________________

見證人:___________________

_________________律師事務所

律師:(簽字)____________

附件:(略)

用工勞務合同怎么填寫篇7

甲方:

乙方:

依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其他有關法律、法規,遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則,在雙方平等協商的基礎上,為進一步明確雙方在本工程施工事項中的權利和義務,順利完成本工程項目,雙方簽訂了本工程合同。

一、工程概況

1、工程名稱:

2、工程地點:

3、資金來源:

二、承包方式:______平米包干(包工不包料)

1、甲方負責交納稅金及各項管理費用,并提供鋼筋、混凝土、紅磚、砂石料、屋面瓦、防水材料、安裝材料、腳手架、架材架木、模板等零星消耗材料,包括現場內安全用電、臨時用水等。

2、乙方提供人工及技術,并包括施工工具、機械設備等輔助用具。

三、工程內容:圖紙范圍內的土建、室內外簡裝修、安裝項目及室外圍墻等,為該工程施工及施工現場內發生的一切用工(包括防水工程、屋面、門窗、內外墻面抹灰涂料、機械土方開挖回填、墻柱鋼筋電渣壓力焊、套絲等項目)。以上分包工程、乙方不計取任何費用。

四、承包費:按圖紙建筑面積計算,單價______元/?,工程竣工結算以實際施工建筑面積計算承包費。

五、工期:工期為______天,乙方必須依照甲方指定工期為準,嚴格服從甲方指揮,按照甲方指定的工期任務按時完成。

六、雙方約定應做的工作

1、乙方在認真履行本合同約定的前提下,必須服從甲方的統一協調、統一指令、統一管理、相互配合、相互支持、相互信任,局部利益服從全局利益,一切從大局出發,保證甲方工程的正常實施。

2、在現場澆注砼施工時,技術人員必須堅守現場,發現缺一次,罰款____元(如須解手、吃飯等,應與旁站監理協商,兩人可輪換,但必須保持一人在場)。

3、乙方必須按時參加甲方和總監理工程師組織的有關工程會議。按照施工圖紙、設計總說明、圖紙交底、圖紙會審紀要、設計修改或變更,通知和現行《施工技術驗收規范》做好自檢、互檢、交接檢查工作,并按監理規范程序規定報驗審簽。

4、做好施工管理、維護現場整潔、道路暢通,做到活完場清,按照《______省建設工程安全文明施工管理辦法》的要求管理現場,對施工現場物料堆放混亂、道路不通、無組織排水、現場清理不及時者,提出警告并賠付甲方違約金____元/次。

5、乙方應按_______有關文明施工規定,做好文明施工工作。

6、施工過程中如發現施工隊某一班組工程質量不符合規范要求或工程進度緩慢,甲方有權責令乙方更換施工班組。乙方接到通知后必須在三天內更換。

7、甲方應做的工作:

(1)技術交底,各種原材料的檢驗,資料整理,每層樓主體控制線的放樣。

(2)解決周邊臨界關系,負責與各職能部門協調事宜。

(3)甲方所進材料的管理。

七、工程質量:合格工程。

1、工程質量的評定以國家質量檢驗評定標準為依據,以內蒙古自治區標準規范為準。

2、若因乙方原因造成質量不合格,乙方應無條件返修至合格,并負責賠償因此給甲方造成的損失。

3、對乙方超出設計圖紙范圍和因乙方原因造成返工的工程量,由乙方自行承擔。

八、付款辦法:

每次工程款支付均必須經甲方項目技術負責人和項目經理簽證報總經理認可后支付(工程質量、工期必須滿足合同約定的標準),如乙方施工質量不合格或工期不符合合同約定,甲方有權拒付工程款,并按照國家有關規定,本合同約定追究乙方有關責任。自簽字之日起支付乙方工程款最長不超過10天(公休日除外)。

九、安全文明施工

1、乙方應按市〈建筑工程文明施工管理辦法〉和建設部〈建筑安全施工檢查標準〉等有關規定,必須達到安全文明施工標準、乙方應采取嚴格、科學的安全防護措施,確保施工者安全和第三者安全,承擔因自身安全措施不力造成的全部損失。施工中所發生的一切人身傷亡事故均由乙方承擔,甲方概不負責任。

2、乙方施工中腳手架及護欄要按國家規范要求搭設,施工應符合國家安全規范要求。如乙方違反安全施工規定,甲方有權要求乙方停工,并視違規情節嚴重程度賠償甲_____──_______元違約金。

十、合同解除

除國家有關的規定外增加以下條款。乙方具有下列情形之一的甲方可以單方面解除合同:

1、明確表示或以自己的行為表示不履行合同主要義務的;

2、合同約定的期限內沒有完工,從甲方催告之日起五天內仍未完工的;

3、已經完成的工程質量不合格,并拒絕修復的;

4、未經甲方同意將工程轉包或分包的。

十一、合同效力順序

1、如施工文件有不清楚或自相矛盾之處,以簽署日期在后的有關文件、協議、電子郵件等書面文字為準。

2、該合同未盡處,以國家有關法律、法規執行。

十二、工傷保險

甲方負責為員工辦理工傷保險。一切傷亡事故均有保險公司負責處理,超出保險規定不予報銷部分,有乙方負責。

十三、保修

自工程竣工驗收合格符合合同要求和工程資料全部移交之日起開始計算保修期,保修期為_____年。保修期內由乙方保修并承擔一切費用,非人為和機械及外界因素除外。

十四、違約責任

甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經濟損失,都要承擔經濟責任。具體賠償金額由非違約方和企業工會,根據違約者的責任大小和給對方造成經濟損失的情況確定。乙方違約,按甲方獎懲辦法有關規定,承擔違約責任。

十五、本合同一式____份,甲方____份,乙方___份,雙方簽字蓋章后生效。

十六、其它未盡事宜,甲、乙雙方協商解決,如發生爭議,協商達不到一致,向法院提起訴訟。

甲方:

_______年_____月_____日

乙方:

_______年_____月_____日

用工勞務合同怎么填寫篇8

甲方:__________地址:_______________

乙方:__________地址:_______________

根據《中華人民共和國勞動法》及相關規定,經甲乙雙方平等協商,現就乙方根據甲方需求,為甲方提供臨時勞務人員相關事宜達成以下協議:

一、工作內容:

________________

二、工作要求

1、乙方必須按照甲方的要求,安排相應的施工作業人員,無條件參與工作;用工人數、標準、方式等由甲方根據工作開展的實際情況確定。

2、乙方在施工過程中應服從甲方現場管理人員指揮,嚴格按照相關安全規范及項目組織措施等進行作業。

3、乙方人員需服從甲方的管理,保守甲方的機密,愛護甲方的財物,維護甲方的利益。

4、因乙方人員過失給甲方造成經濟損失的,甲方有權要求乙方承擔賠償責任。

三、勞動報酬及支付方式

1、經雙方友好協商,本合同按包干價人民幣執行;

2、支付方式:________________

四、協議的解除與終止

1、在本協議期限內,任何一方均有權提前五個工作日通知對方解除本協議。解除本協議不需支付經濟補償金。

2、甲方因乙方違紀,可隨時與乙方解除本協議。

3、甲方不按本協議約定提供必要的勞動條件或勞動報酬時,乙方可以隨時解除本協議不受提前通知的限制。

4、本協議到期或過期,如雙方未續簽,協議自行終止,不需提前通知。

5、甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協議,乙方均應立即辦理工作交接、歸還甲方財、物等手續后方能離開,否則,甲方不予以支付任何費用。

五、爭議解決

雙方約定,在履行合同過程中產生爭議時,雙方應友好協商解決;如協商不成,任何一方均可向人民法院提起訴訟。

六、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

七、本合同一式四份,甲乙雙方各執兩份,具有同等法律效力。

甲方:__________(蓋章)

乙方:__________(蓋章)

__________年_____月_____日

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