甲方：_______________________________

乙方：_______________________________

本著平等自愿，協商一致的原則，甲乙雙方經過共同商議，就有關事項達成以下協議：

一、雙方責任

⒈甲方責任

⑴為聘用人員提供勞動用具與材料以及必備的勞動保護用品。

⑵對聘用人員的勞動進行安排與管理，對其在工作中出現的問題或困難進行及時的協調與解決。

⑶對聘用人員進行安全知識教育和操作技能培訓。

⑷對聘用人員的工作進行考核評定，按雙方的約定及時結算與支付勞務費。

⑸甲方只負責乙方的勞務費用，不包含各種保險等未約定的各種費用。

⑹乙方在校工作期間發生的一切事故(包括身體疾病、安全事故等)造成的損失都有乙方自己承擔，甲方沒有責任。

⒉乙方責任

⑴乙方人員在應遵守國家有關的法律法規，服從甲方管理人員管理。

⑵按時保質保量完成甲方下達的工作指令和任務。

⑶乙方人員對甲方提供的工具與材料必須愛護使用，若因丟失或使用不當而造成的工具材料損失，乙方應予以賠償。

⑷嚴格遵守工地的安全規章制度及安全操作規程，如因違反以上制度而發生的安全事故，責任由乙方自行承擔。

⑸乙方人員必須按時上下班，努力做好自己的本職工作。上班時間要堅守崗位。

⑹乙方人員自身所發生經濟和民事糾紛由其自行解決，因違法亂紀所造成的后果自己承擔。

二、勞務費結算及支付辦法

⒈勞務費：

按照________市工資標準：每月____________元。不提供保險及其它任何費用。

⒉乙方的勞務費每月結算一次，結算起止時間為當月的____日至______日止，次月____________日前甲方向乙方支付上月的勞務費。

三、其他事項

⒈勞務協議期限未到，乙方人員提出終止合同，必須提前一個月提出申請，待甲方找到替換人員后，才可結算工資離開學校。對于未經許可而退場的乙方人員，甲方有權扣除其前一個月的工資。

⒉有下列情況之一，甲方可以單方解除或終止合同并視具體情況扣發其尚未支付的工資。

⑴乙方患病，醫療期滿后不能從事原工作的;

⑵嚴重失職、營私舞弊、對甲方利益造成損害的;

⑶乙方違反勞動紀律、經教育仍無改正的;

⑷不能勝任本職工作。

⒊有下列情況之一，乙方可以單方終止合同。

⑴甲方不能按合同約定向乙方支付勞動報酬的;

⑵甲方不履行合同，違反法律法規的規定而侵害乙方合法權利的;

四、附則

本協議自雙方代表簽字或蓋章之日起正式生效，到本工作結束，勞務費結算并支付完畢后該協議自行失效。

甲方：

乙方：

日期

學校勞務合同范本電子版篇2

甲方：_______________(簡稱甲方)

乙方：_______________(簡稱乙方)

為加強學校的安全管理，維護正常的教學工作和生活秩序，確保全校師生的人身財產安全，控制校園安全事故和治安案件的發生，乙方向甲方提供保安服務，為維護甲、乙雙方的權利，經雙方協商，特簽定以下協議。

一、基本情況

乙方年齡不超過___歲(出具身份證，并將復印件交德育處)，身體健康，道德品質良好，有一定文化程度。

二、協議期限

本合同從___年___月___日起至___年___月___日止，有效期___年。

三、甲方職責

1、為乙方提供良好的工作環境，配足配齊工作用具。

2、按時發放工資，不得拖欠。

3、為乙方提供必要的勞動保護設施設備。

四、乙方職責

1、必須服從學校的工作安排。遵紀守法，禮貌待人，熱情服務，堅持原則，恪盡職守，細心工作，不擅自離崗，不無故請人代班，不遲到，不早退。

2、執行勤務時，必須著裝統一保安服裝，佩戴統一保安標志，并持有保安人員工作證件。

2、工作時間：每天上午_________，下午_________，星期天休息，長假及寒暑假與清潔工協商另行安排。工作時間若需調整，雙方共同協商。

3、必須做好每日值班記錄，來客必須登記。接待來客要熱情、大方、禮貌，并問清來意。任何車輛(摩托車、自行車除外)不得進入校園。

4、做好門前三包工作，始終保持校門口周圍的清潔，校門口嚴禁停放車輛和擺攤設點。如有不法人員進行搗亂、破壞，要及時打電話報告公安機關。

5、按時開關校門，協助德育處管理早到的學生;上課期間關閉所有校門，進出人員經門房出入，嚴禁學生出校門;上學和放學時間維持好校門前的秩序。

6、遇到學校重大活動或臨時性活動，必須聽從學校統一安排和調遣，協助德育處做好突擊檢查，隨叫隨到。

7、物品出入須有學校證明，并做好出入登記，發現可疑情況可暫扣其物品和運輸工具，并及時報德育處處理。

五、待遇

1、每月工資______元(含醫療和勞動保險)。

2、甲方為乙方提供早餐。每月享受______元電話費補助，若甲方安排乙方加班，乙方享受國家規定的加班補助。

3、乙方若有失職行為，發現一次從當月工資中扣______元。如因嚴重失職或瀆職給學校和師生造成重大損失，出現一次，扣除當月工資，經教育不改，繼續出現類似錯誤，甲方有權單方解除合同。

4、乙方如特殊情況需解除本合同，應提前___周提出辭呈。

六、本協議一式___份，雙方各執___份，德育處及總務處各執___份。雙方簽字即具法律效力。

甲方：______________________乙方：______________________

電話：______________________電話：______________________

日期：______年_____月_____日日期：______年_____月_____日

學校勞務合同范本電子版篇3

甲方：_______________(簡稱甲方)

乙方：_______________(簡稱乙方)

為加強學校的安全管理，維護正常的教學工作和生活秩序，確保全校師生的人身財產安全，控制校園安全事故和治安案件的發生，乙方向甲方提供保安服務，為維護甲、乙雙方的權利，經雙方協商，特簽定以下協議。

一、基本情況

乙方年齡不超過___歲(出具身份證，并將復印件交德育處)，身體健康，道德品質良好，有一定文化程度。

二、協議期限

本合同從___年___月___日起至___年___月___日止，有效期___年。

三、甲方職責

1、為乙方提供良好的工作環境，配足配齊工作用具。

2、按時發放工資，不得拖欠。

3、為乙方提供必要的勞動保護設施設備。

四、乙方職責

1、必須服從學校的工作安排。遵紀守法，禮貌待人，熱情服務，堅持原則，恪盡職守，細心工作，不擅自離崗，不無故請人代班，不遲到，不早退。

2、執行勤務時，必須著裝統一保安服裝，佩戴統一保安標志，并持有保安人員工作證件。

2、工作時間：每天上午_________，下午_________，星期天休息，長假及寒暑假與清潔工協商另行安排。工作時間若需調整，雙方共同協商。

3、必須做好每日值班記錄，來客必須登記。接待來客要熱情、大方、禮貌，并問清來意。任何車輛(摩托車、自行車除外)不得進入校園。

4、做好門前三包工作，始終保持校門口周圍的清潔，校門口嚴禁停放車輛和擺攤設點。如有不法人員進行搗亂、破壞，要及時打電話報告公安機關。

5、按時開關校門，協助德育處管理早到的學生;上課期間關閉所有校門，進出人員經門房出入，嚴禁學生出校門;上學和放學時間維持好校門前的秩序。

6、遇到學校重大活動或臨時性活動，必須聽從學校統一安排和調遣，協助德育處做好突擊檢查，隨叫隨到。

7、物品出入須有學校證明，并做好出入登記，發現可疑情況可暫扣其物品和運輸工具，并及時報德育處處理。

五、待遇

1、每月工資______元(含醫療和勞動保險)。

2、甲方為乙方提供早餐。每月享受______元電話費補助，若甲方安排乙方加班，乙方享受國家規定的加班補助。

3、乙方若有失職行為，發現一次從當月工資中扣______元。如因嚴重失職或瀆職給學校和師生造成重大損失，出現一次，扣除當月工資，經教育不改，繼續出現類似錯誤，甲方有權單方解除合同。

4、乙方如特殊情況需解除本合同，應提前___周提出辭呈。

六、本協議一式___份，雙方各執___份，德育處及總務處各執___份。雙方簽字即具法律效力。

甲方：______________________乙方：______________________

電話：______________________電話：______________________

日期：______年_____月_____日日期：______年_____月_____日

學校勞務合同范本電子版篇4

甲方(用人單位)：________________

乙方(勞動者)：__________________

甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動》、《中華人民共和國民辦教育促進法》及有關法律、法規的規定，在平等自愿、協商一致的基礎上，簽訂本合同并共同遵守。

一、合同期限

甲乙雙方約定按下列種方式確定勞動合同期限：

(一)有固定期限的勞動合同自____年____月____日起至____年____月____日止，其中試用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

(二)無固定期限的勞動合同自____年____月____日起，其中試用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

(三)以完成____________工作任務為勞動合同期限，自____年____月____日起至完成本項工作任務之日即為勞動合同終止日。

二、工作內容及要求

(一)乙方根據甲方要求，經過協商，從事工作。甲方可根據工作需要和對乙方業績的考核結果，按照合理誠信原則，變動乙方的工作崗位，乙方服從甲方的安排。

(二)甲方安排乙方所從事的工作內容及要求，應當符合甲方依法制定的并已公示的規章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務，按時完成規定的工作數量，達到規定的質量要求。

三、工作時間和休息休假

(一)甲乙雙方在工作時間和休息方面協商一致選擇確定____________條款，平均每周工作四十小時：

1.甲方實行每天____小時工作制。

具體作息時間，甲方安排如下：

每周周____至周____工作，上午________，下午________。

每周周____為休息日。

2.甲方實行三班制，安排乙方實行____班運轉工作制。

3.甲方安排乙方的____________工作崗位，屬于不定時工作制，雙方依法執行不定時工作制規定。

4.甲方安排乙方的____________工作崗位，屬于綜合計算工時制，雙方依法執行綜合計算工時工作制規定。

(二)甲方嚴格遵守法定的工作時間，控制加班加點，保證乙方的休息與身心健康，在工作需要必須安排乙方加班加點的應與工會和乙方協商同意，依法給予乙方補休或支付加班加點工資。

(三)甲方為乙方安排帶薪年休假。

四、勞動保護和勞動條件

(一)甲方對可能產生職業病危害的崗位，應當向乙方履行如實告知的義務，并對乙方進行勞動安全衛生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。

(二)甲方必須為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品，安排乙方從事學校食堂餐飲服務、食品加工、學校商店營業等工作的，應定期為乙方進行健康檢查。

(三)乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業，有權拒絕執行。

(四)甲方按照國家關于女職工、未成年工的特殊保護規定，對乙方提供保護。

(五)乙方患病或非因工負傷的，甲方應當執行國家關于期的相關規定。

五、勞動報酬

甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內提供了正常常勞動，甲方向乙方支付的工資不得低于當地最低工資標準。

(一)甲方承諾每月____日為發薪日。

(二)乙方在試用期內的工資為每月_____元。

(三)經甲乙雙方協商一致，對乙方的工資報酬選擇確定____條款：

1.乙方的工資報酬按照甲方依法制定的規章制度中的內部工資分配辦法確定，根據乙方的工作崗位確定其每月工資為____元。

2.甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結合的內部工資分配辦法，乙方的基本工資確定為每月____元，以后根據內部工資分配辦法調整其工資;績效工資根據乙方的工作業績、勞動成果和實際貢獻按照內部分配辦法考核確定。

3.甲方的校辦企業如實行計件工資制，確定乙方的勞動定額應當是本單位同崗位90%以上勞動者在法定工作時間內能夠完成的，乙方在法定工作時間內按質完成甲方定額，甲方應當按時足額支付乙方的工資報酬。

(四)甲方根據辦學效益、當地政府公布的工資指導線、工資指導價位等，合理提高乙方工資。乙方的工資增長辦法按照(工資集體協商協議、內部工資正常增長辦法)確定。

(五)乙方加班加點的工資，以雙方經過協商確定的工資為基數計算。

(六)乙方事假期間，甲方扣除工資為________。

(七)乙方依法享有帶薪假期(婚假、喪假、年休假、探親假)期間的工資，按乙方的工資支付。

六、社會保險和福利

(一)雙方依法參加社會保險，按時繳納各項社會保險費，其中依法應由乙方交納的部分，由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。

(二)甲方應當將為乙方繳納各項社會保險費的情況公示，乙方有權向甲方查詢其各項社會保險的繳納情況，甲方應當提供幫助。

甲方：

乙方：

日期：

學校勞務合同范本電子版篇5

甲方：_____________學校

乙方：_________________

甲方聘請乙方_______做臨時工，時間_______年_______月_________日。

工種：___________，具體工作：

1、_____________________________。

2、_____________________________。

3、_____________________________。

4、_____________________________。

每天工作8小時，每日工資______元，月工資_________元(按23.5天計)，包括基本工資及有關福利補貼，不包括加班及部門創收分配。

勞動保護用品按工種參照院工人勞保待遇發給。工傷者有醫生證明經本校、報學校領導審批，一個月內工資照發，(不含完全喪失勞動能力)，一個月以上一至六個月內發給l/2二資。未盡事宜，按有關勞動法規辦理。事假或曠工一天扣發一天工資，連續15天不出勤，視自動離崗，解除合約。其他具體規定按“臨工管理規定”執行。雙方簽訂協議后，乙方應付押金100元(可分三個月從工資中扣)。

乙方應遵紀守法，服從領導，積極工作，合同期內一般不能解除合約，如有特殊情況，須提前7天通知甲方，經雙方協商同意，可以提前解除合約，乙方應退回勞動保護用品及其他學校的物品，辦理離校手續，領回押金。

乙方在合同期內，如有違法違約行為，甲方可提前解除合約，押金不退。甲方如因實際情況需解除合約應提前7天通知乙方，退回押金給乙方。甲方如有違約行為，則雙倍返還押金給乙方。

其他未盡事宜，雙方協商解決。

乙方簽名：__________________

聘用部門蓋章：______________

學校或人事處蓋章：__________

_______年______月_________日

注：本協議書一式三份，乙方、聘用部門、人事處各一份。

學校勞務合同范本電子版篇6

甲方：______________________________

乙方：____________________________

身份證：____________________________

聯系號碼：____________________________

根據《中華人民共和國勞動合同法》及有關的勞動法律、法規、行政規章制定的規章制度，遵循自愿、平等、協商一致的原則，甲方聘用乙方為園林工作人員，甲乙雙方一致同意訂立以下聘用合同(以下簡稱合同)，共同信守合同所列各條款，并確認合同為解決爭議時的依據。

一、聘用條件

1、要求身體健康。

2、品行端正，遵紀守法，服從管理。

二、期限

本合同期限為年，即從年月日起至年月日止。

三、乙方工作職責

1、乙方負責校園內(含科技樓)綠化的除草、施肥、刷白、修剪、養護、防蟲等工作的實施、管護。

2、乙方負責綠化工具、用品的保管、保養工作。

3、乙方負責甲方安排有關綠化的突擊工作任務(如運動場雜草蔸的清除、圍墻外雜草的清除。)

四、具體工作要求

1、乙方定期到校工作(每星期來校三次)，要時常保證、綠化植物無雜草，無蟲害。按時施肥、樹木冬季刷白、不旱、無大病蟲害、整齊美觀、綠化設施保管等具體工作。

2、乙方要做好綠化工作的突擊工作任務。

五、甲方每月底支付給乙方工資500元，一年按10個月計算，

六、甲方負責提供勞動工具用品，定時發放勞保用品，按時發放

工資，負責對乙方工作檢查、指導、考評。

七、合同的解除和終止

㈠、合同的解除

經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。其中非本合同約定的解除原因，甲方提出解除本合同，應當按規定支付經濟補償。

1、在合同期內，乙方提出解除合同，應當在30日前書面通知甲方，甲方不給與經濟補償;

2、乙方有以下行為，甲方可以解除合同，并在30日前書面通知乙方，甲方不支付經濟補償;

⑴、不認真履行自己的工作職責，完不成工作任務。

⑵、經檢查指導3次達不到工作質量要求。

⑶、由于乙方工作不認真負責，未按規定工作操作程序造成重大經濟損失的。㈡、合同期滿即終止，甲方在本合同期滿30日內通知乙方辦理續訂或解除手續。

八、其它事宜

1、工作成績特別突出的，甲方予以獎勵。

2、甲方安排工作以外的其他事務，另行支付報酬。

九、本合同一式貳份，甲、乙各執一份。合同同簽字、蓋章后立即生效，甲、乙雙方必須嚴格遵守。

甲方：____________________________

乙方(簽字)：____________________________

簽訂時間：年月日

簽訂時間：年月日