甲方:____________公司

法定代表人:____________

注冊地址:

乙方:______性別______

出生日期______年____月____日

居民身份證號碼____________

家庭住址____________

戶口所在地____________

通訊地址____________

電話號碼____________

鑒于乙方為退休人員，不具備勞動法律關系的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本勞務協議，共同遵守本協議所列條款。

第一條本協議期限為年。本協議于年月至_年_月_日終止。協議期滿，雙方均可終止本協議；若均無提出異議，本協議自動續延。

第二條乙方承擔的勞務內容，要求為:

第三條乙方認為，根據乙方目前的健康狀況，能依據本協議第二條、約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定勞務。

第四條乙方負有保守甲方商業秘密的義務。乙方負有保護義務的商業秘密主要包括：雙方簽訂的保密合同的內容以及相關信息。

第五條甲方支付乙方勞務報酬的標準，方式：按公司工資標準辦理，用現金方式。

第六條發生下列情形之一，本協議終止:

①本協議期滿的;

②雙方就解除本協議協商一致的;

③乙方由于健康原因不能履行本協議義務的。

④乙方違反甲方的廠規廠紀的。

第七條甲、乙雙方若單方面解除本協議，僅需提前一周通知另一方即可。

第八條本協議終止、解除后，乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失，應予賠償。

第九條甲乙雙方約定，甲方為乙方購買一份保險公司的意外傷害保險單，用于乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害的補償。保險期間與本協議期限相同。

第十條乙方同意醫療費用自理，醫療期內甲方不支付勞務費。第十一條依據本協議第九條、第十條的約定終止或解除本協議，雙方互不支付違約金。

第十二條因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議，均提請濰坊市仲裁委員會進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。第十三條本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址，若在履行本協議中雙方有任何爭議，甚至涉及仲裁時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化，應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯系障礙，由有過錯的一方負責。第十四條本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

甲方(公章)______乙方(簽字)______

（有乙方本人簽名的身份證復印件粘貼處，如此處暫無粘貼則需在下方填寫身份證號碼）

身份證號碼：____________

日期:______年______月______日日期:______年______月______日

退休勞務合同篇2

乙方在甲方工作期間，在執行甲方任務或利用甲方的物質設備、技術條件所取得的技術成果，包括但不限于技術發明創造的專利申請權和專利權、注冊商標、字號及其他標記的專用權、專有技術及其他不為公眾所知悉的能為甲方帶來經濟效益并經甲方采取保密措施的技術、經營管理信息等商業秘密的專有權利、技術作品（包括但不限于工程設計圖、產品設計圖、計算機軟件等），其知識產權歸甲方所有。

第十條協議的變更：

任何一方要求變更本協議的有關內容，都應以書面形式通知對方。雙方經協商一致，可以變更本協議，并辦理書面變更手續。

第十一條發生下列情形之一，本合同終止：

一、本合同期滿的；

二、雙方就解除本合同協商一致的；

三、乙方由于健康原因不能履行本合同義務的。

第十二條乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

一、嚴重違反勞動紀律或者甲方的規章制度的；

二、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

三、被依法追究刑事責任或勞動教養的。

第十三條甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：

一、甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；

二、甲方未按照本合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的；

第十四條甲乙雙方因本合同第九條和第十一條解除的，一方應提前一個月以書面形式通知另一方，本合同自解除合同通知書送達對方之日起自動終止。本合同因第九條解除的，本合同自解除合同通知書送達對方之日起自動終止。

第十五條本合同終止、解除后，乙方應在三日內將有關工作、財務向甲方移交完畢，并附書面說明，如乙方拒不交接或者移交不全，給甲方造成損失的，甲方有權向乙方追償。

第十六條乙方同意醫療費用自理，醫療期內甲方不支付勞務費。

第十七條依據本合同第十一條、第十二條約定終止或解除本合同，雙方互不支付違約金。甲乙雙方任何一方因違反本合同約定解除合同，給對方造成損失的，可以要求違約方賠償對方損失。

第十八條因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議，雙方協商解決，協商不成的，提交甲方所在地人民法院裁決。

第十九條本合同首頁甲乙雙方的通訊地址為雙方聯系的真實固定通訊地址，若在履行本合同中雙方有任何爭議，甚至涉及訴訟時，該地址為雙方通訊的地址。若其中一方通訊地址發生變化，應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯系障礙，由有過錯的一方負責。第二十條本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方（蓋章）乙方（簽字）：

日期：年月日日期：年月日

退休勞務合同篇3

甲方(用人單位)

乙方(員工)

名稱

姓名

住所

性別

法定代表人身份證(護照)

(主要負責人)號碼

聯系人地址

聯系電話

根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致、自愿簽定本聘用協議，共同遵守本協議所例條款。

一、本協議所稱退休人員是指已達到國家規定退休年齡的人員，或未達到規定退休年齡但已依法享受養老保險金、退休金的人員。

二、聘用期限：

本協議期限自年月日起至年月日止。

三、工作內容：

甲方聘用乙方從事工作。具體工作內容包括但不限于：

四、工作時間：

甲方安排乙方從事的工作內容、任務實行責任制，乙方應本著誠信原則按甲方要求完成，工作時間按照每日工作小時，每周工作小時(不超過40小時)，每周至少休息一日。

五、聘用報酬：

甲方每月日以貨幣形式支付乙方上月勞務報酬。乙方每月勞務報酬按執行。勞務報酬發放日如遇休息日或法定節假日，甲方可以提前或推后五個工作日內發放勞務報酬。

六、其他待遇

(一)甲方按照不低于標準給予乙方辦理相應的商業保險。

(二)乙方非因在甲方工作原因受傷或患病不能正常工作需要住院治療的，憑區、縣級以上醫院住院證明書請假接受治療;治療時間超出一個月的，甲方有權解除本協議。

(三)乙方工作時間內在甲方工作場所內從事工作任務，或在工作時間內在甲方工作場所外從事工作任務，受第三人傷害的，其待遇按國家民事規定向第三人主張損害賠償。

七、規章制度：

(一)乙方應當遵守甲方依法制定的各項規章制度;

(二)乙方違反勞動紀律，甲方可依據本公司規章制度處理并有權向乙方追究賠償責任;

八、協議的變更、解除、終止：

(一)協議期限屆滿，本協議終止。

(二)訂立本協議所依據的客觀情況發生重大變化，致使本協議無法履行，或經甲、乙雙方協商一致，本協議解除。

(三)甲、乙雙方協商一致、本協議可以變更。

(四)本協議的解除或終止不適用《勞動法》等勞動和社會保障法律法規規章等規范性文件中相關規定。

九、雙方認為需要約定的其他條款：

(一)乙方必須按規定提供各項真實、合格、有效的證件及資料。若乙方提供的證件及資料有虛假、欺騙等現象，甲方可解除本協議，不作任何經濟補償;如因乙方行為造成甲方損失，甲方有權向乙方要求賠償。

(二)甲方或乙方解除本協議，須提前30天書面通知對方并辦理工作交接手續。乙方須在甲方安排人員接崗并完成接交工作后方可離崗，乙方工作接交未完成而解除本協議給甲方造成經濟損失的，按本協議約定的報酬二倍承擔和約解除金。(三)在簽定本協議時，乙方確實已熟知甲方之規章制度，并承諾自覺遵守。協議期間，如乙方違反甲方規章制度，甲方按該規章制度進行處理直至解除聘用協議，不作任何經濟補償。

(四)甲方所訂立的規章制度作為本協議的附件，與本合同具有相同的法律效力。

(五)《保密協議》作為本合同的附件，與本合同具有相同的法律效力。

(六)甲方根據工作需要及實際人員配置，有權對乙方實際工作給予崗位調換安排。

(七)乙方同意，在日常工作操作中給甲方造成嚴重損失的或因乙方個人原因嚴重影響甲方形象的，乙方同意按照甲方《企業管理制度》承擔賠償責任(不可抗力或不可預見因素除外)。

十、其它

(一)本協議未盡事宜或協議條款與現行法律法規規定有抵觸的，按現行法律法規執行。

(二)本協議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，涂改或未經書面授權代簽無效。

(三)本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。

甲方：(蓋章)乙方：(簽名)

法定代表人：

(主要負責人)

年月日年月日

乙方確認已于年月日收到雙方簽字蓋章后的本協議文本。

簽名：

退休勞務合同篇4

甲方（用人單位）乙方（退休人員）

名稱：__________姓名：_____

法定代表人（主要負責人）：___________

身份證號碼：________________________

乙方退休已經依法享受基本養老保險待遇和法定醫療保險，根據工作需要聘請到甲方工作。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本聘用協議，共同遵守本協議所列條款。

一、協議期限

本協議于____年__月__日生效，至____年__月__日終止。協議期滿未續簽則視為轉協議自動終止。

二、工作內容

乙方被聘期間的崗位及工作任務為_______________。乙方應當按照崗位職責的要求，完成工作任務。

三、工作報酬、有關保障

1、甲方按月支付乙方工資報酬為____元。

2、甲方為乙方提供必要的崗位工作條件。

3、甲方不再為乙方繳納基本社會保險和醫療保險。協議期間，發生工作傷害和非工傷疾病，不在甲方享受國家法定工傷待遇或不在甲方享受國家法定的醫療期。但協議期內，甲方為乙方購買意外傷害商業險一份，受益人為乙方。

四、勞動保護和勞動紀律

1、甲方應建立、健全勞動安全衛生制度，嚴格執行國家勞動安全衛生規定的標準。

2、乙方除應遵守國家的有關法律、法規外，還應嚴格遵守甲方的有關工作制度和工作紀律，如有違反，甲方可視情況及程度給予乙方批評教育、處分、直至解除本協議。

五、保密義務

乙方負有保守甲方商業秘密或工作秘密的義務。

六、協議的變更

任何一方要求變更本協議的有關內容，都應以書面形式通知對方。雙方經協商一致，可以變更本協議，并辦理書面變更手續。

甲方變更名稱、法定代表人、主要負責人或者投資人等事項，不影響本協議的履行。甲方發生合并或者分立等情況，本協議繼續有效，由承繼甲方權利和義務的單位繼續履行。

七、協議的解除

（一）經雙方協商一致，可以解除本協議。

（二）乙方有下列情形之一，甲方可以立即解除本協議且無需支付違約金，如乙方的行為對甲方造成損害的，甲方可依法追究乙方的法律責任：

1、嚴重違反甲方的規章制度的；

2、嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

3、被依法追究刑事責任的。

（三）除本條第（一）、（二）項規定情形外，應提前一個月向所在單位提出辭聘申請，經單位批準后辦理工作交接手續。若因此影響工作，甲方可扣除乙方一個月的工資。

八、協議的終止

有下列情形之一的，本協議終止：

（一）協議期滿；

（二）乙方在聘用期間患病或負傷，不能繼續勝任工作的，協議終止。

九、雙方約定的其他內容：______________________。

十、爭議處理

履行本協議過程中如發生爭議，雙方應友好協商解決。協商不一致的，依法申請仲裁或提起訴訟。

十一、其他事項

本協議一式兩份，經甲、乙雙方簽字生效，雙方各執一份。

甲方：（蓋章）乙方：（簽名或蓋章）

法定代表人：

（或委托代理人）

20__年x月x日20__年x月x日

退休勞務合同篇5

甲方：

法定代表人：

乙方：

身份證號：

甲方因工作需要，需聘用乙方。鑒于乙方已退休性質，不具備勞動法律關系的'主體資格。根據《民法典》和有關規定，現經協商一致，特簽訂本協議，以便共同遵守執行。

1、乙方基本情況：

原工作部門：

退休年月：_______年______月。

2、本協議期限為_____月（年）。本協議于_____年____月____日生效，至_____年____月____日終止。

3、乙方承擔的勞務內容、要求為_________________。

4、乙方提供勞務的方式為：□全職□兼職。

5、乙方報酬_________元/月，甲方在每_____月____日前支付上述報酬。

6、乙方負有保守甲方商業秘密的義務。

7、發生下列情形之一，本協議終止：

（1）本協議期滿的；

（2）雙方就解除本協議協商一致的；

（3）乙方由于健康等原因不能履行本協議義務的；

（4）其他__________________________________。

8、甲、乙雙方若單方面解除本協議，提前7天書面通知另一方即可。

9、本協議終止、解除后，乙方應在2天內將有關事項及因履行本協議從甲方處取得的資料文件等向甲方移交完畢，并附書面說明；否則，甲方有權暫緩支付報酬直至交接完成；如給甲方造成損失，應予賠償。

10、特別約定：

（1）乙方同意醫療費用自理，醫療期內甲方不支付勞務費（報酬）。

（2）甲方不需為乙方繳納社會保險。乙方同意甲方不需支付有關社會保險、住房公積金等的補貼。

（3）雙方解除、終止本協議，甲方無需支付乙方任何經濟補償金。

（4）其他_____________________________________________。

11、因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議，均提請甲方所在地法院處理。

12、甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經濟損失，都要承擔經濟責任。具體賠償金額由非違約方和企業工會，根據違約者的責任大小和給對方造成經濟損失的情況確定。

13、本合同一式_____份，甲乙雙方各執_____份。

甲方：

法定代表人：

_____年____月____日

乙方：

_____年____月____日

退休勞務合同篇6

甲方(用人單位)

用人單位名稱：

法定代表人或負責人：

注冊地址：

乙方(被聘人員)

被聘人員姓名：

性別：

文化程度：

聯絡電話：

居民身份證號碼：

戶口所在地：省(市)區(縣)鄉鎮村

郵政編碼：

現住址：

甲方因工作需要，需聘用乙方。鑒于乙方已退休性質，不具備勞動法律關系的主體資格。根據《__民法通則》、《__合同法》和有關規定，現經協商一致，特簽訂本協議，以便共同遵守執行。

1、乙方基本情況：

原工作部門：

退休年月：

2、本協議期限為年。本協議于__年__月__日生效，至__年__月__日終止。

3、乙方承擔的勞務內容、要求

4、乙方提供勞務的方式為：□全職□兼職

5、乙方報酬：__元/月。甲方在每月__日(遇節假日則順延至下一個工作日)支付上一個月的報酬。

6、乙方應認真履行崗位職責，遵守各項規章制度，服從管理，按時完成工作任務。

7、發生下列情形之一，本協議終止：

(1)本協議期滿的；

(2)雙方就解除本協議協商一致的；

(3)乙方由于健康等原因不能履行本協議義務的；

(4)其他：

8、甲、乙雙方若單方面解除本協議，提前天書面通知另一方即可。

9、本協議終止、解除后，乙方應在天內將有關事項向甲方移交完畢，并附書面說明；否則，甲方有權暫緩支付報酬直至交接完成；如給甲方造成損失，應予賠償。

10、特別約定：

(1)乙方同意醫療費用自理；

(2)甲方不需為乙方繳納社會保險。乙方同意甲方不需支付有關社會保險等的補貼；

(3)雙方解除、終止本協議，甲方無需支付乙方任何經濟補償金。

(4)其他：

11、因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議，均提請甲方所在地法院處理。

12、本協議首部乙方通訊地址發生變化，應立即書面通知甲方，否則，造成雙方聯系障礙，由乙方負責。

13、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。

14、本協議自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

法定代表人或負責人(簽字)：

簽訂時間：__年__月__日

乙方(簽字)：甲方(簽章)：

簽訂時間：__年__月__日