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試用期協議勞動合同

時間: 新華 勞動合同

簽訂合同可以證明雙方在某個事項上的共識和承諾,是解決爭議、糾紛的重要證據。這里給大家分享試用期協議勞動合同,方便大家寫試用期協議勞動合同時參考。

試用期協議勞動合同篇1

一、試用合同期限:

試用期為個月,自__年__月_日至__年_月_日止。

二、根據甲方的工作安排,聘用乙方在__工作崗位。

三、甲方聘用乙方的月薪為_____元(含養老、醫療、住房公積金)。試用期滿后,并經考核合格,可根據平等協商的原則,簽訂正式勞動合同。

四、甲方的基本權利與義務:

1、甲方的權利

有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規章制度;

在試用期間,乙方如嚴重違反勞動紀律或企業規章制度,甲方有權終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的,由乙方賠償,情節嚴重的追究法律責任;

試用期間,乙方由于個人原因所發生的疾病以及傷殘等意外事故,乙方自行負責。

2、甲方的義務

為乙方提供必要的工作條件;

負責對乙方進行職業道德、業務技能及公司規章制度的教育和培訓。

五、乙方的基本權利和義務:

1、乙方的權利

享有國家法律法規賦予的一切公民權利;

享有公司規章制度規定可以享有的福利待遇的權利;

試用期間如變更單位,須提前一個月通知甲方,雙方協商終止試用合同。

2、乙方的義務

遵守國家法律法規、當地政府規定的公民義務;

遵守公司的各項規章制度、員工手冊、行為規范的義務;

維護公司的聲譽、利益的義務。

六、甲方的其他權利、義務

試用期間,乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件,甲方有權提前解除本合同;

乙方有突出表現,甲方可提前結束試用,與乙方簽訂正式勞動合同。

七、乙方的其他權利、義務

試用期滿,有權決定是否簽訂正式勞動合同;

具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利;

反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。

八、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協商原則處理。

九、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等效力,經甲乙雙方簽章生效。

甲方(蓋章):乙方(蓋章)

法定代表人簽字:乙方簽字:

簽約日期:

簽約地點:

試用期協議勞動合同篇2

甲方(用人單位)名稱:

乙方(勞動者)姓名:_______________

居民身份證號碼:____________

根據甲乙雙方平等協商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限

試用期為,本合同生效日期年月日

二、工作內容

乙方同意在甲方從事工作。

甲方對乙方進行入職前的培訓,乙方參加考核合格后進入兩周實習期,不合格者甲方予以解聘,合格后進入試用期。

三、勞動紀律

詳見附表《公司考勤制度》并簽字確認。

四、勞動報酬

入職前培訓、考核不合格者培訓期間無底薪。試用期底薪(基本工資)+交通補助+話費補助+提成,基本工資:1800元/月;交通補助:50元;話費補助:100元;提成:詳見企業銷售人員管理辦法。出差補助:詳見企業銷售人員管理辦法。

五、勞動合同的變更、解除、終止、續訂

乙方有下列情形之一,甲方可以隨時解除本合同:

1.試用期間,被證明不符合錄用條件的;

2.嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

3.嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

4.被依法追究刑事責任的。

下列情形之一,甲方可以解除合同,但應提前兩日以書面形式通知乙方:

1.乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后不能從事原工作或從事由甲方另行安排的工作;

2.乙方勞動未達到勞動合同規定的質量和數量,經過培訓或調整工作崗位,仍不能勝任工作的。

下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:

1.甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

2.甲方不能按照本合同規定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

乙方不能勝任甲方安排的工作,或有其他原因需要解除勞動關系的,需提前一周提交書面辭職報告待批準后離職。

乙方違反本合同約定的條件,解除勞動合同或違反本合同約定的保守商業秘密事項,給甲方造成損失乙方應按勞動部《勞動合同法》有關規定的賠償辦法賠償甲方損失。

本合同期滿,試用期勞動合同即行終止。

六、其他

本合同未盡事宜,按公司有關規章制度執行。

本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份。

甲方(蓋章)

乙方(簽字)

年月日

試用期協議勞動合同篇3

聘請方:(以下簡稱甲方)

應聘方:(以下簡稱乙方)

為了便于甲方投資設立的_________________能夠順利運營,甲方決定聘請乙方作為該店的店長(即負責人),經甲乙雙方協商,現就聘用事宜達成如下協議,以資雙方共同遵守:

一、甲方聘請乙方擔任______________________(以下簡稱本店)的店長,全面負責本店的經營管理活動。

二、聘用期限為________年,即________年____月____日至________年____月____日止。試用期為_______。

三、乙方一次性應向甲方交付聘用經營風險保證金人民幣_______拾萬元,作為乙方全面履行本合同的擔保。合同終止時,乙方在全面履行本合同的情況下,并與甲方辦理交接完工作手續后,甲方可將保證金退還給乙方。

四、權利義務

(一)甲方的權利義務

1、決定本店的經營方針和投資計劃;

2、制訂本店的年度財務預算方案、決算方案;

3、制訂本店的利潤分配方案和彌補虧損方案;

4、負責對被聘用店長崗前培訓;

5、領導、監督乙方的工作;

6、設備、裝修、配貨總投資20萬元。甲、乙雙方根據實際情況安排定出具體的品種、規格。

(二)乙方的權利義務

1、對本店的經營管理負全面責任,行使一切經營管理職權,并接受甲方及甲方指定的負責人的領導、監督,保證本店長效管理,保值增值。

2、遵守法律法規和財務會計制度,擬訂本店內部管理機構設置方案,擬訂本店的基本管理制度。

3、聘用經營期間,若以甲方的&39;名義貸款,須經甲方同意。

4、不得以甲方名義對外提供任何形式的擔保。

5、應于每月____日前據實向甲方報送本店的財務報表。

6、聘任或者解聘除應由甲方聘任或者解聘以外的管理人員。

7、保守本店的商業秘密和工作秘密,包括本店的資金狀況、法律事務、市場營銷策略、客戶情況、業務合同、員工薪酬、分紅獎勵等情況。妥善保管本店文件、合同及內部資料。

8、不得盜買、侵占甲方提供的貨物,否則造成貨物損失應當全額賠償。構成犯罪的,依法追究其刑事責任。

9、不得將甲方配備給本店的車輛交付給未取得駕駛資格的員工駕駛,否則造成相應的人身傷亡及財產損失應由其全部承擔。

10、對于收取的貨款,

①如果有比較大的流動資金應在次日(24小時內)回收,如不能回收按日利息1%收取(例從公司訂貨或訂產品等);

②如無特殊情況,應當及時上繳本店的財務人員,不得私自截留,侵占或挪用。否則造成損失應當全額賠償。構成犯罪的,依法追究其刑事責任。

1、不得自營或者同他人合作經營與本店相競爭的業務。

五、費用管理:乙方每月應按實際情況列支經營管理中所發生的費用。

六、工資及利潤分配

1、乙方聘用期間不發工資,以該店年總純利20%作為獎勵。

2、利潤分配,該店年終決算后,總純利潤扣掉應給店長獎勵外,甲、乙雙方各占50%。

3、年終結算時乙方若未完成年凈利潤_____萬元的,甲方可視情況解除與乙方的聘用關系(即終止本合同),并不承擔任何責任。

七、社會保險

(一)甲、乙雙方必須依法參加當地政府規定的法定社會保險,并按照國家有關規定按時向勞動保障部門所屬社會保險機構繳納社會保險費,其中乙方應繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。

(二)乙方的公休假、年休假、探親假、婚喪假、女工孕期、產期、哺乳期待遇以及解除(終止)勞動合同時乙方經濟補償金(生活補助費)醫療補助費的發放等,均按國家有關法律、法規、政策以及甲方依法制定的規定執行。

(三)乙方患病或非因工負傷,甲方應按國家____省、市的有關規定給予乙方享受醫療期和醫療期待遇。

八、入股條款

1、本合同履行數年后,乙方能完成本店各項指標要求的,甲方允許乙方出資入股本店。

2、乙方選擇為入股方式。

(1)可以現金出資

(2)其自愿從年終獎中提取一定數額參與入股。具體數額可由甲、乙雙方另行協商。

3、乙方入股后,甲、乙雙方的入股比例及利潤分配等事宜可另行協商確定。

九、合同解除乙方違反本合同約定,經甲方指出后____日內不糾正的,甲方有權單方解除合同,并不承擔任何責任。

十、合同到期或者提前解除后,甲方有權對乙方經營管理期間的本店資產進行清產核資,清產核資后雙方辦理移交手續。

十一、違約責任任何一方均不得單方終止本合同。否則違約方應向守約方承擔相應違約責任。乙方不全面履行本合同致使合同被甲方解除的39;,乙方應向甲方支付違約金__________萬元。乙方違反本合同給甲方造成損失的,還應當賠償甲方全部損失。

十二、其他事項_________________

十三、合同生效及文本本合同經甲、乙雙方簽署后生效,一式貳份,甲方、乙方各執壹份。

甲方:

乙方:

簽訂日期:________年____月____日

試用期協議勞動合同篇4

甲方:

乙方代表:

甲、乙雙方本著自愿、平等的原則,經協商一致,特簽訂本合同,以便共同遵守。

一、合同期限

從年月日起至建筑業勞動合同約定工程完成日期年月日止。合同期限如需變動,需及時辦理合同變更手續。

二、工作崗位

甲方安排乙方在班組從事工作。乙方應按勞動合同約定按時、按質、按量完成工作任務。

三、工作條件和勞動保護

甲方需為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證乙方人身安全及人體不受危害的環境條件下從事工作。

甲方根據乙方崗位實際情況,按照勞動合同約定向乙方提供必要的勞動防護用品。

四、工作時間

甲方確因工作原因需要乙方加班的,按有關規定處理。

五、勞動報酬

乙方工資按以下第種方式,按工期進度結算:

一按時計酬,日薪元或月薪元;

二按建筑面積計酬,每平方米元;

三其它:

若按工期進度結算工資超一個月的,在正常工作情況下,甲方須按月先支付不低于本市最低工資標準的生活費元,待工程實際完成結算工資時扣減。

六、社會保險

甲、乙雙方按規定參加社會保險。

七、勞動紀律

乙方應遵守國家的法律、法規及施工規范、安全等各項規章制度。

乙方違反勞動紀律和有關的規章制度,甲方可給予批評、教育、處罰,直至解除勞動合同。

八、勞動合同的解除與不得解除的規定

經甲、乙雙方協商一致,勞動合同可以解除。

乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:

一在試用期間,發現不符合錄用條件的;

二嚴重違反勞動紀律或者甲方的規章制度的;

三嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

四被依法追究刑事責任或勞動教養的。

在下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應當提前日以書面形式通知乙方本人:

一乙方患病或者非因工負傷,醫療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排適當工作的;

二乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

三勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經當事人協商不能就變更勞動合同達成協議的;

四甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難,確需裁減人員的。

有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除勞動合同:

一在試用期內的;

二甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

三甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的;

四乙方因其它情況需要辭職,需在日前以書面形式通知甲方。

乙方有下列情形之一的,甲方不得隨意解除勞動合同:

一因工負傷,在規定的醫療期內的;

二女職工在符合法律法規規定的孕期、產期、哺乳期內的;

三法律、法規、規章、規定的其他情形。

九、違反勞動合同的責任

甲、乙雙方任何一方違反勞動合同,應支付違約金元,給對方造成經濟損失的,應根據損失情況和責任大小,按法律規定承擔賠償責任。非因雙方原因造成違約除外。

十、勞動爭議

甲、乙雙方履行本合同發生勞動爭議時,可由甲、乙雙方協商解決或向當地勞動爭議調解委員會申請調解,勞動爭議調解委員會聯同建設行政主管部門進行調解。

若雙方不能協商解決的,當事人應向中山市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。不服仲裁裁決的,可在收到仲裁裁決書之日起十五天內,向中山市人民法院提起訴訟。

十一、其它約定

合同附件是本合同的組成部分,合同連附件一式三份,經甲、乙雙方簽字蓋章后生效。甲方、乙方各存一份,甲方公示一份。

本合同未盡事宜,按照《勞動法》和有關規定執行。本合同條款如與國家法律、法規和政策相悖時,以國家法律、法規和政策為準。

甲方(蓋章):乙方代表(簽名):

年月日 年月日

試用期協議勞動合同篇5

甲方(單位):____________________

乙方(工人):____________________

因工作需要,按照國家、北京市有關勞動法律法規、規章規定,聘用__________(以下稱乙方)為我公司員工。雙方根據平等自愿,協商一致的原則,簽定本合同,確立勞動關系,明確雙方的權利、義務,并共同遵守履行。

一、合同期限

本合同自________年____月____日起生效。本合同有效期經甲、乙雙方商定,采取下列第種形式。

1.合同有效期限____年,至________年____月____日止。

2.無固定期限。本合同除可因甲方生產經營發生變化或在定期考核中發現乙方未能認真履行本合同規定的勞動義務而依法予以終止外,其他終止條件為_________。

3.合同期限至于____工作(任務)完成時終止。其完成的標志事件是__________。

新招收、調入、統一分配人員的勞動合同,自生效之日起____個月內為試用期。

本合同由甲乙雙方各存一份。鑒證時還需交鑒證機構一份。均具有同等效力。

二、工作任務

(一)乙方職位是__________,向____________報告。

(二)在合同期內,甲方將可能指派乙方于其它職位。

三、工作時間

(一)甲方實行每日不超過___小時,平均每周不超過___小時的工作制度。并保證乙方每周至少不間斷休息______小時。

(二)甲方可以報經勞動行政部門批準實行不定時工作制或綜合計算工時工作制。

(三)甲方因生產、工作需要,經與工會或乙方協商同意,可安排乙方加班加點。但每個工作日延長工作時間不得超過___小時,每月累計不得超過___小時。

(四)有下列情形之一的,甲方延長工作時間不受本條第(三)項規定限制:

1.發生自然災害、事故或者其他原因,威脅勞動者生命健康和財產安全,需要緊急處理的;

2.生產設備、交通運輸線路、公共設施發生故障,影響生產或公共利益,必須及時搶修的;

3.在法定節日和公休假日內工作不能間斷,必須連續生產、運輸或者營業的;

4.必須利用法定節日或公休假日的停產期間進行設備檢修、保養的;

5.為完成國防緊急任務的;

6.為完成國家下達的其他緊急生產任務的。

四、休假

乙方在合同期內享受國家規定的節日、公休假日以及年休假、探親、婚喪、__、女職工勞動保護等假期的待遇。

甲方(蓋章)__________乙方(蓋章)__________

_________年____月____日_________年____月____日

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