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學(xué)校老師勞動(dòng)合同范本

時(shí)間: 新華 勞動(dòng)合同

合同通常是在雙方之間簽訂的,用于保障雙方的利益和權(quán)益。下面是一些學(xué)校老師勞動(dòng)合同范本免費(fèi)閱讀下載,希望對大家寫學(xué)校老師勞動(dòng)合同范本有用。

學(xué)校老師勞動(dòng)合同范本篇1

聘任方:____________大學(xué)(簡稱甲方)

受聘方:_________________(簡稱乙方)

根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國高等教育法》等有關(guān)法規(guī)的規(guī)定,根據(jù)_________大學(xué)教學(xué)、科研及學(xué)科建設(shè)等任務(wù)的需要,_________大學(xué)聘任_________為______職務(wù),具體聘任單位為____________,經(jīng)雙方平等協(xié)商,依法訂立本合同。

第一條聘期

本崗位聘期為________年。聘任期滿,視聘任雙方需要,決定是否簽訂繼續(xù)聘任合同。

本次聘期自________年____月____日至________年____月____日。

第二條乙方的崗位工作目標(biāo)及任務(wù)

(注:本條內(nèi)容由學(xué)校授權(quán)聘任所在具體單位,結(jié)合所在單位聘任學(xué)科的具體情況,進(jìn)一步明確、細(xì)化,務(wù)求做到明確、具體、可操作。)

一、乙方在聘期內(nèi)該崗位上應(yīng)完成的工作目標(biāo):

二、乙方在聘期內(nèi)應(yīng)履行的工作任務(wù):

1.教學(xué)任務(wù):________________________________

2.科研任務(wù):________________________________

3.學(xué)科建設(shè)任務(wù):________________________________

4.人才培養(yǎng)任務(wù):________________________________

5.其他任務(wù):________________________________

第三條權(quán)利和義務(wù)

一、甲方權(quán)利(具體內(nèi)容由甲方授權(quán)具體聘任單位落實(shí))

1.根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定以及本崗位工作目標(biāo)、任務(wù),對乙方進(jìn)行管理。

2.依照國家法律、法規(guī)及學(xué)校的有關(guān)規(guī)定,對乙方進(jìn)行考核和獎(jiǎng)懲。

二、甲方義務(wù)(具體內(nèi)容由甲方授權(quán)具體聘任單位落實(shí))

1.依法維護(hù)乙方應(yīng)享有的各項(xiàng)權(quán)利。

2.為乙方提供完成崗位任務(wù)所必須的良好工作和生活條件。

3.為乙方提供完成本合同規(guī)定的工作目標(biāo)及任務(wù)所需要的校內(nèi)相關(guān)政策。

4.乙方在聘期內(nèi)做出重大成就的,甲方積極推薦申報(bào)有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)。

三、乙方權(quán)利

1.乙方按照___________________大學(xué)的有關(guān)規(guī)定,享受按國家規(guī)定提供的工資、保險(xiǎn)、福利及校內(nèi)津貼等其他待遇;

2.享受甲方為其提供的工作和生活條件;

3.甲方如不能按規(guī)定履行其應(yīng)盡義務(wù)時(shí),有權(quán)向上級有關(guān)部門進(jìn)行申訴。

四、乙方義務(wù)

1.認(rèn)真遵守《中華人民共和國教師法》及國家有關(guān)法律法規(guī);遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度;

2.聘期內(nèi)保證全職在甲方所聘崗位上工作;

3.全面履行所聘崗位職責(zé),完成所聘崗位的工作目標(biāo)及任務(wù);接受甲方的監(jiān)督、考核及管理;

4.乙方在聘期內(nèi)所取得的教學(xué)、科研等成果均屬職務(wù)成果,其發(fā)表有關(guān)論文、著作或申報(bào)有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)、專利和科研項(xiàng)目及經(jīng)費(fèi)等,均須同時(shí)署乙方及甲方名(即必須同時(shí)署作者及作者單位,作者單位只能署甲方名)

第四條考核(具體內(nèi)容由甲方授權(quán)具體聘任單位落實(shí))

1.甲方每年按確定的崗位目標(biāo)和工作任務(wù)對乙方進(jìn)行年度考核。考核時(shí),乙方須向受聘具體所在學(xué)院或單位的學(xué)術(shù)委員會(huì)匯報(bào)履行崗位職責(zé)情況和工作進(jìn)展情況,并提出下________年度的工作計(jì)劃。學(xué)院或單位根據(jù)學(xué)術(shù)委員會(huì)意見確定考核結(jié)果,考核結(jié)果報(bào)學(xué)校備案。

2.對考核不合格者,甲方可以解除聘任合同。

3.甲方在________年聘期結(jié)束后根據(jù)聘任合同和工作任務(wù)書對乙方進(jìn)行評估(具體評估辦法另定),決定是否續(xù)聘事宜。

第五條合同的變更與解除

1.乙方在聘期內(nèi)如不能履行本協(xié)議所規(guī)定的職責(zé),考核不合格或有違法違紀(jì)行為,甲方有權(quán)予以解聘,終止本協(xié)議,并由甲方發(fā)布解聘文件。

2.乙方在聘期內(nèi)因特殊原因提出辭聘的,需提前三個(gè)月向甲方提出申請,經(jīng)甲方同意后,方可辭聘,并視具體情況承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

3.聘任期間如發(fā)生雙方無法預(yù)見、無法防范,致使合同無法正常履行的事由,需要變更或解除合同的,聘任雙方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定妥善處理。

第六條附則

1.本合同一式三份,聘任方及受聘方各持一份,具體聘任學(xué)院或單位留存一份;本合同于受聘雙方當(dāng)事人簽字蓋章之日起生效。

2.除發(fā)生不可抗力因素致使合同無法履行外,雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同中的各項(xiàng)條款,如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)協(xié)商處理,對合同有關(guān)條款的變更,應(yīng)征得對方同意。

3.本合同如有未盡事項(xiàng),應(yīng)由雙方協(xié)商,做出補(bǔ)充規(guī)定。補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力。

甲方:________________________

法定代表人簽字:______________

_____________大學(xué)蓋章:_______

________年____月____日

乙方簽字____________________

________年____月____日

具體聘任學(xué)院或單位負(fù)責(zé)人簽字:

蓋章:________________________

________年____月____日

學(xué)校老師勞動(dòng)合同范本篇2

甲方(聘用單位):學(xué)校

法人代表:

乙方(受聘人員):

姓名:性別:

民族:政治面貌:

出生日期:身份證號(hào)碼:

第一學(xué)歷及畢業(yè)時(shí)間:

第二學(xué)歷及畢業(yè)時(shí)間:

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》及其他相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,結(jié)合實(shí)際情況,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同并承諾共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限

乙方在學(xué)校合同期自20__年x月x日起至20__年x月x日止。

二、乙方的崗位、崗位工作任務(wù)

(一)甲方根據(jù)工作需要,分配乙方從事英語教學(xué)工作.乙方在聘期內(nèi)應(yīng)完成的工作任務(wù)。

(二)按時(shí)完成學(xué)校安排的教育教學(xué)任務(wù)及與本職工作相關(guān)的工作任務(wù)。

三、權(quán)利和義務(wù)

(一)甲方權(quán)利

1、國家、省、市教育部門對教育學(xué)校管理的有關(guān)規(guī)定,以及學(xué)校對受聘崗位的要求,對乙方進(jìn)行管理;

2、甲方對乙方乙方的工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和評估。

(二)甲方義務(wù)

1、依法維護(hù)乙方應(yīng)享有的各項(xiàng)權(quán)利;為乙方提供基本的工作條件;

2、為乙方提供完成本合同規(guī)定的工作目標(biāo)及任務(wù)所需要的相關(guān)政策;

3、甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能、勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

(三)乙方權(quán)力

1、按照學(xué)校對聘任教師制定的相關(guān)考核規(guī)定要求,完成各項(xiàng)工作目標(biāo)和任務(wù),在聘期內(nèi)每年享受學(xué)校受聘人員待遇;

2、享受甲方為其提供的工作和生活條件;

3、乙方工作時(shí)間按《勞動(dòng)法》和學(xué)校工作崗位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

4、甲方如不能按規(guī)定履行其應(yīng)盡義務(wù)時(shí),乙方有權(quán)向上級有關(guān)部門進(jìn)行申訴。

(四)乙方義務(wù)

1、認(rèn)真遵守《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國義務(wù)教育法》及國家有關(guān)法律法規(guī),遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度;

2、聘期內(nèi)保證依照《勞動(dòng)法》、《教師法》或其它有關(guān)規(guī)定,每年全職在甲方聘任的崗位上工作,不允許再與其它單位簽訂類似勞動(dòng)合同;

3、全面履行受聘崗位職責(zé),完成受聘崗位的工作目標(biāo)及任務(wù);接受甲方的監(jiān)督、考核及管理。

五、勞動(dòng)報(bào)酬和相關(guān)待遇

1、甲方聘任期間乙方享有每月工資待遇并按國家和地方有關(guān)文件規(guī)定要求晉升相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù);

2、甲方為乙方辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)和職工醫(yī)療保險(xiǎn),費(fèi)用按國家規(guī)定的集體和個(gè)人所承擔(dān)比例分擔(dān);

3、乙方聘任期間享受學(xué)校在編教師同等福利待遇;

本合同一試兩份,甲乙方各一份,自行保管。合同到期后及自行終止。

用人單位:(蓋章)法人代表:(蓋章)

受聘人員:(簽字)

時(shí)間:20__年x月x日

學(xué)校老師勞動(dòng)合同范本篇3

編號(hào):________

甲方:________

乙方:________

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國教師法》和其他法律、法規(guī),甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同。

第一條合同期限

乙方試用期為________個(gè)月,如甲方對乙方工作滿意,經(jīng)雙方協(xié)商,簽訂勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同期限為________年,自________年________月________日起至________年________月________日止。

第二條工作內(nèi)容

1、甲方根據(jù)工作需要和乙方的學(xué)歷、職稱、工作能力及經(jīng)驗(yàn)等擬聘乙方從事________工作,乙方應(yīng)按甲方要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。并接受甲方規(guī)章制度對工作成果的考核處理(具體指標(biāo)和要求按《崗位工作標(biāo)準(zhǔn)》)。

2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以適當(dāng)調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)、工作崗位或工作性質(zhì),并按調(diào)整后的崗位計(jì)薪。

3、乙方在工作中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,搞好安全生產(chǎn),防止工傷事故和職業(yè)危害。

第三條勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇

1、甲方根據(jù)國家、自治區(qū)有關(guān)規(guī)定和本機(jī)構(gòu)工資、獎(jiǎng)金分配制度,按月支付乙方報(bào)酬,基本工資________元/月,當(dāng)月的工資在下月的15—20日前以貨幣的形式向乙方支付。甲方不得克扣或無故拖欠甲方支付乙方的報(bào)酬,應(yīng)不低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

2、乙方的.年休假、婚喪假、女工孕期、產(chǎn)期、哺乳期待遇以及解除(終止)勞動(dòng)合同時(shí)乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的發(fā)放,均按國家有關(guān)法律、法規(guī)、政策以及甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。

3、甲方可根據(jù)乙方的表現(xiàn)及本機(jī)構(gòu)的有關(guān)規(guī)定,調(diào)整乙方的工資。

4、甲方根據(jù)實(shí)際情況,逐步改善員工的膳食、住房、交通、文娛設(shè)施、幼托等物質(zhì)條件。

5、甲、乙雙方必須依法參加當(dāng)?shù)卣?guī)定的法定社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)),并按照國家有關(guān)規(guī)定按時(shí)向勞動(dòng)保障部門所屬社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(工傷、生育險(xiǎn)視情況而定),其中乙方應(yīng)繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同時(shí),甲方按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)轉(zhuǎn)移手續(xù)。

第四條勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)

1、甲方建立、健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度,嚴(yán)格執(zhí)行國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),對乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,防止勞動(dòng)過程中的事故,減少職業(yè)危害。

2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害。

3、甲方根據(jù)工作需要,可由甲方出資培訓(xùn)乙方,因乙方原因而提前解除勞動(dòng)合同,乙方應(yīng)賠償甲方的培訓(xùn)等費(fèi)用,或折合為乙方一個(gè)月工資。

4、乙方享有國家規(guī)定的法定假日。

第五條勞動(dòng)紀(jì)律

1、甲方根據(jù)國家的有關(guān)法律、法規(guī),規(guī)章,結(jié)合本機(jī)構(gòu)的實(shí)際依法制定勞動(dòng)規(guī)章制度,對乙方進(jìn)行管理和獎(jiǎng)懲。

2、乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和指揮,完成勞動(dòng)任務(wù),提高職業(yè)技能,執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。

3、乙方在合同期內(nèi),屬其崗位職務(wù)行為或主要利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件所產(chǎn)生的所有專利、版權(quán)和其他知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有,乙方無權(quán)進(jìn)行商業(yè)處理。

4、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予相應(yīng)的行政處理、行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰、解除勞動(dòng)合同等。

5、乙方不得向外泄露或相互詢問他人的薪資待遇。

第六條勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

1、乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的;嚴(yán)重失職、營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的;被依法追究刑事責(zé)任的,甲方可以解除勞動(dòng)合同。

2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的,甲方可以解除合同。

3、乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的,甲方可以解除合同。

4、乙方需要轉(zhuǎn)移工作單位的,可以與甲方協(xié)商解除勞動(dòng)合同但必須符合以下三個(gè)條件:

(1)應(yīng)提前30天以書面形式通知甲方;

(2)必須經(jīng)甲方批準(zhǔn)同意;

(3)結(jié)算清單。

5、合同履行期間,乙方單方面解除勞動(dòng)合同,造成甲方生源流失的,按實(shí)際損失金額賠償甲方,甲方保留對乙方的法律追索權(quán)。

6、合同期滿后,雙方仍存在勞動(dòng)關(guān)系的,甲方應(yīng)與乙方及時(shí)補(bǔ)簽或續(xù)訂勞動(dòng)合同。若甲乙雙方就補(bǔ)簽或續(xù)訂合同問題無法達(dá)成一致而繼續(xù)存在勞動(dòng)關(guān)系的,視同合同延續(xù),在視同延續(xù)期限一個(gè)月內(nèi),雙方仍未簽訂新勞動(dòng)合同,則視同甲乙雙方自愿解除勞動(dòng)關(guān)系。

7、甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在三十日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù),乙方應(yīng)在領(lǐng)取到證明三十日內(nèi)辦理工作交接手續(xù)。甲方依法應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?,在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。(經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按乙方在甲方工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付。六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。)

8、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

第七條競業(yè)條款

1、解除或者終止勞動(dòng)合同后,乙方應(yīng)把所有的有關(guān)商業(yè)秘密的資料移交甲方,同時(shí)承擔(dān)不向外泄露商業(yè)秘密的義務(wù)。

2、乙方違反競爭競業(yè)限制約定的,除賠償因此給甲方帶來的直接經(jīng)濟(jì)損失以外,還應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金,數(shù)額為甲方支付給乙方合同期內(nèi)每月工資的兩倍。

第八條法律責(zé)任

(一)有下列情形之一的,甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任:

1、甲方制定的直接涉及勞動(dòng)者切身利益的勞動(dòng)規(guī)章制度違反法律、法規(guī)規(guī)定,給乙方造成損害的;

2、由于甲方的原因訂立的無效勞動(dòng)合同,給乙方造成損害的;

3、甲方違反勞動(dòng)法律、法規(guī)規(guī)定的條件解除勞動(dòng)合同,給乙方造成損害的;

4、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

5、甲方違章指揮或者強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的;

6、甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查或者拘禁乙方的;

7、甲方勞動(dòng)條件惡劣、環(huán)境污染嚴(yán)重,給乙方身心健康造成嚴(yán)重?fù)p害的;

8、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(二)乙方違反勞動(dòng)法律、法規(guī)和甲方規(guī)章制度規(guī)定解除勞動(dòng)合同或者違反勞動(dòng)合同中約定的事項(xiàng),給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)依法賠償甲方直接經(jīng)濟(jì)損失、違約金,及甲方為其支付的培訓(xùn)費(fèi)和招收錄用費(fèi)等。違約金按最低800元支付(注:月工資高于800元的,以高的為準(zhǔn),即工資表簽字基數(shù)為準(zhǔn))。

(三)乙方在甲方中擔(dān)任重要職務(wù),工作未按時(shí)完成交接的,不得擅自解除合同,否則承擔(dān)違約責(zé)任,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)按園內(nèi)的崗位職責(zé)制度給予處罰。

第九條合同爭議處理

1、甲方與乙方發(fā)生勞動(dòng)爭議,當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解,也可以自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)直接向有當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。對仲裁不服的,可在十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

2、甲方與乙方發(fā)生勞動(dòng)爭議期間,不影響勞動(dòng)工作關(guān)系的存續(xù),若涉及到影響到勞動(dòng)工作關(guān)系的存續(xù),雙方須妥善處理勞動(dòng)工作的交接,甲方不得有惡意處分、懲罰乙方行為,乙方不得有故意損害企業(yè)行為。

第十條附則

1、勞動(dòng)合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

2、本合同自雙方簽訂之日起生效。

甲方(蓋章):________乙方(簽字):________

________年________月________日________年________月________日

學(xué)校老師勞動(dòng)合同范本篇4

甲方名稱:

乙方(受聘者):

性別:

出生年月:

家庭住址:

居民身份證號(hào)碼:

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法》、《中華人民共和國教師法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限

自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

根據(jù)甲方工作需要,乙方同意從事崗位工作。乙方的工作地點(diǎn)為嶧城區(qū)峨山鎮(zhèn)流井小學(xué)。

乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)保質(zhì)保量地完成學(xué)校分配的一切工作任務(wù)。

三、工作要求:

合同期內(nèi),乙方應(yīng)遵守國家法律、法規(guī)及教師職業(yè)道德規(guī)范,維護(hù)甲方形象,認(rèn)真履行工作崗位職責(zé)。

乙方在聘用期間必須遵守學(xué)校的各項(xiàng)制度,服從學(xué)校的獎(jiǎng)懲方案。

乙方實(shí)施教育教學(xué)過程中,如果因乙方工作失職或管理不到位,發(fā)生的安全事故,乙方應(yīng)依法承擔(dān)責(zé)任。

乙方在聘用期間應(yīng)以人為本,關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,做好包括潛能生在內(nèi)的全體學(xué)生的輔導(dǎo)工作,努力提高成效,嚴(yán)禁體罰學(xué)生。

乙方在教學(xué)工作中必須認(rèn)真履行教師崗位職責(zé),全面落實(shí)教書育人工作,努力提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績、思想道德水平和綜合素質(zhì)。

乙方在教學(xué)工作中必須參加學(xué)校組織的各項(xiàng)教學(xué)研究活動(dòng)。

乙方在聘用期間應(yīng)服從學(xué)校安排,接受各級主管的領(lǐng)導(dǎo),不得任意推拒學(xué)校安排的工作。

乙方在聘用期間,應(yīng)團(tuán)結(jié)同事,發(fā)揮集體智慧,形成嚴(yán)謹(jǐn),團(tuán)結(jié)、合作的團(tuán)隊(duì)。

四、乙方的權(quán)利和義務(wù):

乙方義務(wù):

1、履行《義務(wù)教育法》等法律規(guī)定的教師職責(zé)和義務(wù);

2、遵守教育行政部門和學(xué)校制定的教師行為規(guī)范;

3、愛崗敬業(yè)、務(wù)實(shí)求新、業(yè)務(wù)過硬、效果優(yōu)良,實(shí)績達(dá)到崗位目標(biāo)的要求;

4、盡職盡責(zé),教育學(xué)生,培養(yǎng)學(xué)生,關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,不體罰學(xué)生;

5、遵守學(xué)校務(wù)項(xiàng)規(guī)章制度,遵守勞動(dòng)紀(jì)律,服從分配,聽從安排,及時(shí)完成學(xué)校布置的各項(xiàng)任務(wù);

甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議,可以協(xié)商解決。本合同未盡事宜,雙方另行協(xié)商解決。本合同一式兩份,甲、乙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后正式生效。

甲方(蓋章)

乙方(簽字蓋章)

法定代表人:(簽字)

____年____月____日

學(xué)校老師勞動(dòng)合同范本篇5

甲方:

乙方:

一、自___年___月___日起至___年___月___日,甲方聘請乙方擔(dān)任____課程任課教師。

二、甲方職責(zé)

1、甲方按教學(xué)計(jì)劃要求提供給乙方相應(yīng)的教材、授課課時(shí)數(shù)。

2、甲方按每標(biāo)準(zhǔn)課時(shí)______元的標(biāo)準(zhǔn)支付給乙方講課酬金。甲方為進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量監(jiān)督,暫扣乙方5元每標(biāo)準(zhǔn)課時(shí)的課時(shí)費(fèi),在確定無教學(xué)質(zhì)量方面的問題后,于第二個(gè)學(xué)期的第一次課時(shí)酬金表中計(jì)發(fā)。

3、甲方按相關(guān)規(guī)定支付給乙方命題、批改作業(yè)、評卷報(bào)酬,酬金發(fā)放時(shí)間與甲方正式員工發(fā)放時(shí)間相同。

4、甲方因故需停課,至少提前一天通知乙方;如臨時(shí)停課,非乙方原因而乙方未能接到通知趕來上課,甲方按兩節(jié)課課酬標(biāo)準(zhǔn)的50%付給乙方工資。

三、乙方工作職責(zé)

1、乙方向甲方提供學(xué)歷證書和職稱資格證書的原件和復(fù)印件。乙方若不具備副教授及以上專業(yè)技術(shù)職稱的任職資格,在受聘前必須參加甲方組織的試講。

2、乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方教學(xué)計(jì)劃要求組織教學(xué),如認(rèn)真?zhèn)湔n、講課,批改作業(yè)、閱評試卷等。

3、為保證甲方能正常傳達(dá)教學(xué)管理信息,乙方每周至少主動(dòng)與各主管系負(fù)責(zé)人聯(lián)系一次。

4、乙方在甲方工作期間,應(yīng)自覺遵守甲方的工作紀(jì)律。如上課不得遲到、早退或中途離開課堂,否則,每發(fā)現(xiàn)一次從乙方當(dāng)月課時(shí)酬金中扣除20元。

5、乙方因故不能按時(shí)上課,至少應(yīng)提前一天告知相關(guān)系部并到教務(wù)處辦理調(diào)、停課手續(xù),事后應(yīng)補(bǔ)上所缺課程課時(shí)。乙方不得擅自調(diào)課、停課,否則,每發(fā)現(xiàn)一次從乙方課時(shí)酬金中扣除50元。

6、乙方要求中止合同,需提前兩周以書面形式通知所在系部,甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商后可解除合同。

四、有下列情況之一者,甲方有權(quán)與乙方解除合同:

1、教學(xué)質(zhì)量考核不合格。

2、乙方不認(rèn)真履行合同或嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,在師生中造成不良影響。

3、教學(xué)過程中談?wù)撆c教學(xué)無關(guān)的內(nèi)容且在學(xué)生中造成不良影響。

甲方教務(wù)處(簽章)

乙方(簽章)

聯(lián)系電話:

聯(lián)系電話:

日期:____年__月__日

日期:____年__月__日

學(xué)校老師勞動(dòng)合同范本篇6

一、雙方基本情況

聘方(甲方):_____幼兒園法人代表:

被聘方(乙方):_____

籍貫:

姓名:

二、聘用期限:

自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日

三、聘請待遇:

1、每月_____元,假期不付,臨近放假不足一個(gè)月的按日工資計(jì)算。

2、獎(jiǎng)金:按學(xué)校教師考評方案兌現(xiàn)。

四、其它事宜:

1、乙方要服從學(xué)校(甲方)的安排,嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,忠實(shí)餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī),為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職,不能勝任,不服從學(xué)校安排,與同事、不能和學(xué)生和睦相處,教學(xué)質(zhì)量低下等不利于學(xué)校工作的現(xiàn)象,學(xué)校有權(quán)中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項(xiàng),特殊嚴(yán)重者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。

2、押金:乙方一個(gè)月工資

3、乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)學(xué)校允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學(xué)習(xí)、離崗等,否則扣除其押金及所有未發(fā)款項(xiàng),同時(shí)因此給學(xué)校造成嚴(yán)重?fù)p失者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。

4、乙方在本校內(nèi)外所發(fā)生的一切事故,甲方不付任何責(zé)任。

5、乙方在聘期被學(xué)校解聘或經(jīng)學(xué)校允許主動(dòng)辭職,次協(xié)議自解聘之日起無效。

6、甲方在工作每滿月三日前發(fā)放上月工資及獎(jiǎng)金。

7、乙方聘期已滿位續(xù)聘并交清各種財(cái)物,甲方將乙方押金、工資、獎(jiǎng)金一律照發(fā),否則酌情處理。

8、本協(xié)議自_____年_____月_____日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。

甲方:

乙方:

簽訂日期:

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