勞務合同簡單范本
勞務合同簡單范本篇1
甲方(用人單位)名稱:
乙方(勞動者)姓名:
根據《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規、規章的規定,在平等自愿,協商一致,誠實守信的基礎上,同意訂立本勞動合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條勞動合同期限
一、本合同為固定期限勞動合同。
合同自_年_月_日起至_年_月_日止。
二、甲方派遣乙方到用工單位的派遣期限為_年_月_日起至_年_月_日止。
第二條工作內容、工作地點
一、甲方派遣乙方工作的用工單位名稱:。
二、乙方同意根據用工單位工作需要,從事________________工作。工作地點。
第三條工作時間和休息休假
一、用工單位必須根據國家有關法律規定確定工作時間。
二、用工單位依法保證乙方的休息休假權利。
第四條勞動報酬及支付方式與時間
一、乙方在法定工作時間內提供正常勞動的月勞動報酬根據用工單位確定的薪酬制度確定不低于本縣最低工資標準,其他福利待遇由用工單位與乙方協商確定,并由用工單位直接支付。
二、乙方工資的增減,獎金、津貼、補貼、加班加點工資的發放,以及特殊情況下的工資支付等,均按相關法律法規及用工單位依法制定的規章制度執行。甲方支付給乙方的工資不得低于用工地最低工資標準。
三、甲方應當以貨幣形式按月支付工資,不得拖欠。
第五條社會保險
甲、乙雙方必須依法參加養老、醫療、工傷、生育、失業保險,按月繳納社會保險費。乙方繳納部分,由甲方在乙方工資中代為扣繳。
第六條勞動保護、勞動條件和職業危害防護
甲方應當要求用工單位執行國家勞動標準,提供相應的勞動條件和勞動保護。
第七條規章制度
用工單位依法制定單位規章制度,并通過有效方式及時告知乙方。乙方服從用工單位管理,并嚴格遵守用工單位依法制定的規章制度。
第八條勞動合同變更、解除、終止
一、甲乙雙方變更、解除、終止勞動合同依照《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律法規規定執行。
二、甲方在解除或者終止本合同時,為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。
三、乙方按照雙方約定,及時辦理工作交接和有關手續,在辦結工作交接時,用工單位應當按有關法律法規一次性支付經濟補償。
第九條當事人雙方約定的其他事項
經協商一致,甲乙雙方另行約定以下內容:
第十條其他
1、本合同在履行中發生爭議,任何一方均可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2、本合同未盡事項,按國家有關法律法規執行;法律法規沒有規定的,由雙方協商解決。
3、本合同依法訂立,雙方簽字蓋章后生效,雙方必須嚴格履行。
4、本合同一式三份,甲乙雙方各執一份,用工單位留存一份。
甲方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日
乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日
勞務合同簡單范本篇2
甲方:
乙方:
甲方因生產(工作)需要,按照《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》及有關法律、法規、規章及規定,雙方根據“平等互愿、協商一致”的原則,簽訂本合同,確立勞務外包服務關系,明確雙方權利及義務,并共同遵守履行。
第一條:勞務服務內容為 日常管理
甲方將共計畝的日常管理工作承包給乙方。具體服務內容有:培土、施肥、剪枝。具體服務標準為:
第一階段的的培土、施肥工作,服務單價為350元/畝;第二階段的的除草、施肥工作,服務單價為150元/畝;第三階段的的剪枝工作,服務單價為100元/畝。結算金額以最終驗收的實際畝數按照各階段單價計算。
第二條服務承包期限
從年月日起至年
第三條 履約保證金
本履約保證金為人民幣合同前一次性匯入甲方指定的賬戶。
第四條 甲方的權利和義務
1.甲方為乙方提供啟動資金人民幣年月
2.甲方有權適時監督乙方執行合同的情況;
3.甲方應按時提供肥料等設施、工具。
第五條 乙方的權利和義務
1.乙方須根據季節及時中跟除草、培土、施肥、房子病蟲害。
2.根據季節對果樹生長周期內的修枝撫育、整形修剪、冬季涂白。
3.乙方有權要求甲方及時提供肥料等設施、工具。
第六條 違約責任
1.甲方無故終止合同,應向乙方賠償違約金
2.乙方無故終止合同,應向甲方賠償違約金
3.由于乙方管理不散,未按季節時間及相應工序要求提供服務且造成損失的,應按照實際損失價額賠償。
4.合同期滿,乙方如損壞甲方房屋、丟失甲方提供的工具等物資,應據實賠償。甲方提供的房屋、工具的自然耗損,乙方不負責任。
第七條其他
本合同自雙方簽字之日起生效,甲乙雙方局不得擅自修改和終止合同。如甲方代表人發生變更,不影響本合同效力。本合同如有未盡事宜,須經甲乙雙方共同協商、補充規定。補充規定與本合同具有同等效力。合同期滿,甲乙雙方如愿繼續合作,應重新簽訂承包服務合同。合同期滿后甲方如重新發包,在同等承包條件下,乙方有優先承包的權利。
本合同一式二份,甲乙各執一份。
甲方:
代表:
乙方:
年 月 日
勞務合同簡單范本篇3
簽訂合同雙方:_____________
建設單位:_____________(以下簡稱甲方)
施工單位:_____________(以下簡稱乙方)
為明確甲、乙雙方在施工過程中的權利義務,促使雙方互相創造條件,搞好配合協作,按時、按質、按建筑工程項目完成任務,經甲、乙雙方充分協商,特簽訂本合同,以便共同遵守。
第一條:總則
一、工程名稱:昭通鳳禧祥瑞大酒店建設工程
昭通鳳禧祥瑞大酒店勞務分包。
二、工程地點:昭陽區海樓路下段水文站旁。
三、工程范圍:模板安裝、拆除,泥工(砌筑墻體、抹灰),鋼筋加工安裝。
四、工程造價:模板安裝每平方米53.00元(所需支撐材料由甲方提供),泥工每平米75.00元,鋼筋加工安裝每平米32.00元(所有焊接材料、機械由甲方提供)預算造價,建筑面積21600平方米,合計單價160.00元/平方米。合計工程總價3456000.00元對該工程勞務包干。工程管理人員由甲方按月支付工資,乙方只負責完成該工程主體結構勞務施工。所有建筑所需材料由甲方自行采購。
第二條:工程期限
本合同全部工程自20____年5月18日開工至20____年5月18日竣工(施工工期可根據施工現場情況及施工工藝調整)。
在組織施工過程中,如遇下列情況,得順延工期,雙方應及時進行協商,并通過書面形式確定順延期限:
一、因天災或人力不能抗拒的原因被迫停工者;
二、因甲方提出更變計劃或更變施工圖而不能繼續施工者;
第三條:物資供應
一、本合同全部所需材料按下列供應方式辦理:
1、所用材料由加方自行采購。
2、所采購材料必須按照國家有關標準、規范驗收合格,方可使用。
二、工程所需材料如因供應部門的規格品種或材質不能滿足工程所需要求,必須以其他規格品種代替或加工處理時,應事先取得甲乙雙方的同意,在辦理有關手續后實行,由于代用或加工而發生的量差、價差及加工費,由負責供應的甲方負擔。
三、凡應附有合格證明的材料,在進入施工現場時,必須驗證。如無證明,須經試驗合格方準使用,其試驗費應由負責供應甲方負擔。
第四條:工程款結算
一、本合同全部工程造價的結算方式,按下列規定辦理:
1、模板安裝每平方米53.00元(所需支撐材料由甲方提供),泥工每平米75.00元,鋼筋加工安裝每平米32.00元(所有焊接材料、機械由甲方提供)預算造價,建筑面積21600平方米,合計單價160.00元/平方米。合計工程總價3456000.00元包干。
二、本合同自簽訂生效之日后,甲方應每完成三層主體撥付一次勞務費,撥付比例為完成建筑面積的75%。
第五條:施工與設計變更
一、甲方管理人員及時有效的組織乙方勞務人員嚴格按照“百年大計、質量第一”的方針。要求全部工序達到合格標準。
二、在組織施工中,要堅持按圖施工,任何一方不得隨意變更設計,如遇下列情況造成乙方窩工,返工和材料,構件的積壓倒運,勞動力、機械調遷等損失,應由甲方負擔。
1、施工中發現設計有錯誤或有嚴重不合理的地方,乙方應及時通知甲方,由甲方與原設計單位商定提出修改或更變設計文件,經甲乙雙方辦理有關手續后方準繼續施工;
2、施工中如遇設計變更后超出原設計標準或規模時,須經原批準單位審批同意,甲乙雙方辦理有關手續后方可施工。在設計變更未批準前,任何一方不得強行施工;
3、在施工中如遇中途停建、緩建,甲乙雙方對在建工程應商定做到安全部位。
4、所需材料的垂直運輸機械由甲方負責,不得影響乙方施工。
三、在施工中由于乙方本身原因造成的停工、返工,材料倒運等損失。均由乙方自行負擔。
第六條:竣工驗收、結算與保修
一、乙方在單項工程竣工15日內,應將驗收日期通知甲方,屆時驗收,甲方無理推遲驗收,期間所發生的各項損失,應由甲方負擔。
二、工程驗收合格,從驗收之日起10天內,乙方向甲方移交完畢,如甲方不能按期接管,致使已驗收工程發生損失,應由甲方負擔。
三、在進行竣工工程驗收中,如發現不合格需返工或修理補做的部分,雙方在驗收時應議定修補措施和期限,乙方在規定期限內完成,完成后經驗收合格再行移交,因此而發生的各項費用由乙方承擔。
四、竣工工程驗收以后,乙方對施工的泥工(抹灰)工程質量保修一年。
第七條:獎勵、懲罰
一、無
第八條:工程負責人和工傷事故
一、甲方派黃忠明同志為駐現場負責人、乙方派劉天貴同志為現場施工負責人。
二、甲方有責任教育工人嚴格執行操作規程,安全施工,在施工中發生的傷亡事故和乙方管理不善,造成的其他損失,均由乙方負責,并不得因此影響工程進度。
第九條:本合同自雙方簽訂之日生效。
在本合同全部工程竣工驗收并結清尾款后失效,本合同一式四份,其中正本兩份、副本兩份,甲乙雙方各執兩份。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
勞務合同簡單范本篇4
發包方:____________________________承包方:____________________________
甲、乙雙方本著平等、互利和協商一致的原則,就南__工程施工的勞務人工費事宜,達成本合同條款如下,雙方共同遵照執行。
第一條工程概況
(一)工程名稱:____________________________
(二)工程地點:____________________________
(三)施工面積:____________________________
第二條承包范圍人工挖運土石方、回填土;現澆砼工程(綜合)、支模(含腳手架)、鋼筋制作、安裝;預制構件制作、安裝;砌磚;鋪貼花崗石、廣場磚、柱面、柱頭、瓜米石地面及抹灰;安砌青__沿及草坪路沿;二布六油防水層;腳手架搭拆;梯踏步貼面砌、缸磚粘貼;建筑拆除(含除渣)、搭建臨設;零星估工等(除水電安裝及綠化工程外的所有工程)。
第三條承包金額詳見本合同附件所包含的單價及名分項包干價。承包金額的構成單價實收方量上、下浮比例金額本工程勞務人工費除綠化工程外,所有工程價格均已包括,不再另立項目,若有,現場根據實際情況確定。本工程進場前乙方向甲方繳納五佰元保證金,工程順利進場____日后甲方退還保證金。主要分項工程單價附在本合同后面,作為合同附件。本單價已包含了管理費、工具費、交通費、保險費等一系列費用。
第四條工期(三個月)
(一)開工日期:____________________________
(二)竣工日期:____________________________
第五條施工技術要求
(一)每一項工程開工前由甲方施工技術人員向乙方交底,并以書面形式由乙方代表簽字。
(二)乙方代表必須指揮工人按技術交底和施工規范施工。先作樣板,達標后再施工。
第一道工序必須按交底、施工、檢查、驗收幾個步驟進行,本工序完成驗收合格后,方可進行下一工序工作。
第六條雙方責任及工作
(一)甲方工作
1.提供食宿條件:
2.為乙方施工協調有關工作關系:
3.派施工管理班子駐現場,對工程進度,工程質量及施工步驟進行安排,指導乙方施工,并對質量安全工作進行監督檢查。
(二)乙方工作
1.嚴格執行合同中對工程工期、質量、安全的要求,調配甲方要求的相應工種及工人數量,服從施工人員的安排,按規范進行施工。
2.加強對工人的管理,教育工人遵紀守法,辦理流動人員務工的暫住證等相關手續。加強安全、防火、防盜意識。
3.組織工人文明施工、鋼筋工、電焊工等重要工種必須持證上崗,加強施工現場管理,做到工完場清。文明施工,周轉材料包干使用。
①.扣件按3%,
②.形扣按15%,
③。鋼管、鋼模按0.5%包干,全獎全賠。
第七條工程驗收
(一)工程質量,以國家工程質量檢驗評定標準的優良等級進行要求以分項工程優良確保分部工程優良,分部工程確保單位工程優良。
(二)以甲方施工人員及監理工程師簽證為驗收依據。
(三)因乙方造成的質量問題返工,由乙方負責全部責任并承擔其材料及人工費損失。
(四)因甲方指揮錯誤造成的返工,由甲方按乙方已作部分的實際記工,以每人30元一天支付給乙方。
第八條人工費支付
(一)工程開工后,由甲方向乙方預支工人生活費,每人每月共借支代金卷250元,現金50元,每10天借支一次,總額控制。
(二)每30天根據形象進度計算工作量,若達到預計工期則支付總工作量的70%人工費用,完成工作量超出計劃量,則支付80%,達不到則支付60%。付款時必須扣除預支金額。如甲方不按時支付工資,乙方有權向甲方提出發放工資的要求或罷工。
(三)工程竣工、驗收合格、再計算總工作量,扣除總借支(預支代繳保險費),交還借出的全部工具、設備、周轉材料、剩余材料、生活用品等,扣除損毀、短缺部份賠償后____日內付足總額的95%,余款一個月后付清。
(四)本工程若經有權單位評定質量標準為優良工程,甲方按附件單價上浮30%結算;將乙方在施工期間的工具費報銷作為獎勵;若不能達到優良,甲方則按附件單價下浮10%與乙方作結算。
第九條安全責任乙方必須嚴格遵守甲方的規章制度和安全操作規程進行施工作業,因乙方違規操作造成的安全事故,由乙方全權負責,所發生的一切費用與甲方無關,工程施工期間乙方必須購買全部工人的人身意外傷害保險,保險金由乙方自理,乙方提交工人名單,甲方為乙方代辦保險手續。
第十條未盡事宜由雙方另行協商,并成為本合同之附件,雙方共同遵守。
第十一條其它約定若乙方在施工過程中其工藝水平、工期達不到甲方要求,甲方則有權要求乙方無條件退場并不予進行結算,甲方所受的工期、信譽損失也不向乙方索賠。
第十二條本合同一式二份,甲乙雙方各捃一份,具同等法律效力,雙方簽字(蓋章)后生效,工程竣工驗收合格,結清尾款后自然失效。
甲方:__________________乙方:_________________
負責人:________________委托人:_______________
代表:__________________代表:_________________
簽約時間:________年____月____日
勞務合同簡單范本篇5
簽訂合同雙方:
建設單位:(以下簡稱甲方)
施工單位:(以下簡稱乙方)
為明確甲、乙雙方在施工過程中的權利義務,促使雙方互相創造條件,搞好配合協作,按時、按質、按建筑工程項目完成任務,經甲、乙雙方充分協商,特簽訂本合同,以便共同遵守。
第一條:總則
一、工程名稱:昭通鳳禧祥瑞大酒店建設工程昭通鳳禧祥瑞大酒店勞務分包。
二、工程地點:昭陽區海樓路下段水文站旁。
三、工程范圍:模板安裝、拆除,泥工(砌筑墻體、抹灰),鋼筋加工安裝。
四、工程造價:模板安裝每平方米53.00元(所需支撐材料由甲方提供),泥工每平米75.00元,鋼筋加工安裝每平米32.00元(所有焊接材料、機械由甲方提供)預算造價,建筑面積21600平方米,合計單價160.00元/平方米。合計工程總價3456000.00元對該工程勞務包干。工程管理人員由甲方按月支付工資,乙方只負責完成該工程主體結構勞務施工。所有建筑所需材料由甲方自行采購。
第二條:工程期限
本合同全部工程自20_年5月18日開工至20_年5月18日竣工(施工工期可根據施工現場情況及施工工藝調整)。在組織施工過程中,如遇下列情況,得順延工期,雙方應及時進行協商,并通過書面形式確定順延期限:
一、因天災或人力不能抗拒的原因被迫停工者;
二、因甲方提出更變計劃或更變施工圖而不能繼續施工者;
第三條:物資供應
一、本合同全部所需材料按下列供應方式辦理:
1、所用材料由加方自行采購。
2、所采購材料必須按照國家有關標準、規范驗收合格,方可使用。
二、工程所需材料如因供應部門的規格品種或材質不能滿足工程所需要求,必須以其他規格品種代替或加工處理時,應事先取得甲乙雙方的同意,在辦理有關手續后實行,由于代用或加工而發生的量差、價差及加工費,由負責供應的甲方負擔。
三、凡應附有合格證明的材料,在進入施工現場時,必須驗證。如無證明,須經試驗合格方準使用,其試驗費應由負責供應甲方負擔。
第四條:工程款結算
一、本合同全部工程造價的結算方式,按下列規定辦理:
模板安裝每平方米53.00元(所需支撐材料由甲方提供),泥工每平米75.00元,鋼筋加工安裝每平米32.00元(所有焊接材料、機械由甲方提供)預算造價,建筑面積21600平方米,合計單價160.00元/平方米。合計工程總價3456000.00元包干。
二、本合同自簽訂生效之日后,甲方應每完成三層主體撥付一次勞務費,撥付比例為完成建筑面積的75%。
第五條:施工與設計變更
一、甲方管理人員及時有效的組織乙方勞務人員嚴格按照“百年大計、質量第一”的方針。要求全部工序達到合格標準。
二、在組織施工中,要堅持按圖施工,任何一方不得隨意變更設計,如遇下列情況造成乙方窩工,返工和材料,構件的積壓倒運,勞動力、機械調遷等損失,應由甲方負擔。
1、施工中發現設計有錯誤或有嚴重不合理的地方,乙方應及時通知甲方,由甲方與原設計單位商定提出修改或更變設計文件,經甲乙雙方辦理有關手續后方準繼續施工;
2、施工中如遇設計變更后超出原設計標準或規模時,須經原批準單位審批同意,甲乙雙方辦理有關手續后方可施工。在設計變更未批準前,任何一方不得強行施工;
3、在施工中如遇中途停建、緩建,甲乙雙方對在建工程應商定做到安全部位。
4、所需材料的垂直運輸機械由甲方負責,不得影響乙方施工。
三、在施工中由于乙方本身原因造成的停工、返工,材料倒運等損失。均由乙方自行負擔。
第六條:竣工驗收、結算與保修
一、乙方在單項工程竣工15日內,應將驗收日期通知甲方,屆時驗收,甲方無理推遲驗收,期間所發生的各項損失,應由甲方負擔。
二、工程驗收合格,從驗收之日起10天內,乙方向甲方移交完畢,如甲方不能按期接管,致使已驗收工程發生損失,應由甲方負擔。
三、在進行竣工工程驗收中,如發現不合格需返工或修理補做的部分,雙方在驗收時應議定修補措施和期限,乙方在規定期限內完成,完成后經驗收合格再行移交,因此而發生的各項費用由乙方承擔。
四、竣工工程驗收以后,乙方對施工的泥工(抹灰)工程質量保修一年。第七條:獎勵、懲罰
一、無
第八條:工程負責人和工傷事故
一、甲方派黃忠明同志為駐現場負責人、乙方派劉天貴同志為現場施工負責人。
二、甲方有責任教育工人嚴格執行操作規程,安全施工,在施工中發生的傷亡事故和乙方管理不善,造成的其他損失,均由乙方負責,并不得因此影響工程進度。
第九條:本合同自雙方簽訂之日生效。在本合同全部工程竣工驗收并結清尾款后失效,本合同一式四份,其中正本兩份、副本兩份,甲乙雙方各執兩份。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
勞務合同簡單范本篇6
甲方(實際用工單位)
乙方(代理機構)
一、總則:
甲方由于業務需要擬通過人事外包形式進行用工;
乙方是一家依照《中華人民共和國公司法》設立,且具有人事外包資質的人力資源服務公司,擬按照本協議的約定及應甲方的需求向其提供人事外包用工服務;
鑒此,甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國合同法》和有關法律法規之規定,甲乙雙方平等互利原則,經友好協商達成如下協議。
二、服務內容及期限
1、乙方接受甲方委托,為甲方人事外包員工(以下簡稱“外包員工”)辦理以下事宜。
用工服務—乙方為甲方提供人事外包,具體外包人數根據甲方的外包要求及外包名單計算。被外包員工與乙方簽訂勞動合同,外包員工的工作地點、崗位、方式等工作狀況有甲方根據業務需要安排。乙方負責為外包員工辦理以下手續:
為外包員工辦理合法用工手續;
為外包員工建立員工檔案;
根據甲方的要求依法為外包員工繳納社會保險或者意外傷害險等福利費用;
為外包員工發生工傷、生育、醫療等相關事宜的處理;
根據實際需要,為外包員工出具各種有關證明等;
乙方為甲方提供社保的年檢及員工社保的技術申報服務。
退工服務—乙方為離職的外包員工辦理合法退工手續:
為符合條件的外包員工辦理失業救濟金申領手續;
為符合條件的外包員工辦理社保的轉移工作;
為外包員工辦理檔案的轉移;
對于甲方與外包員工發生的勞務爭議,乙方提供相應的法律法規咨詢并協助處理。
工資發放—乙方將每月一次按照甲方提供的工資及獎金明細數據發放工資至員工個人銀行卡上(中國銀行);乙方將為工資發放的外包員工統一代扣代繳個人所得稅,以及通過合法有效的途徑減少或避免個人所得稅的繳納。
政策咨詢—根據甲方的情況,乙方提供本地范圍內的人事、勞動、社保保障及員工福利政策咨詢,僅以政府發布政策的提供和解釋為限。
2、協議期限:本協議自如其中一方提前兩個月以書面形式提出變更或者終止后,協議期間形成的未盡義務,雙方仍應按照約定履行。
三、費用結算
1、甲乙雙方本著方便、簡捷、有效的原則處理所發生的費用往來。
服務費按照代發總額的3%計算;
根據甲方采用的服務項目,乙方每月為甲方提供服務費用賬單;
如果在服務過程中發生了其他未在本協議中列明的費用,甲乙雙方本著友好合作的原則,經甲方書面同意確認的,有乙方根據實際發生費用與每月付款通知中明確列舉,并由甲方于當月付款過程中支付;
2、結算時間和方式:
乙方按時向甲方提供所有的被外包勞動者社會保險金、外包人員工資和服務費的清單,并開具相應發人事外包人事外包協議書票(發票與清單一起交付),甲方最遲在工資發放日的前一個工作日將甲、乙雙方事先確定的社會保險金、工資和服務費從銀行足額劃付到乙方賬戶上;
乙方將于每月18日支付被外包勞動者上月的工資。
如因甲方未按時提供工資明細數據或確認乙方提供的賬單、未按時足額的付款所導致的外包員工工資發放延誤的責任由甲方承擔。如乙方提供的賬單有誤從而導致甲方付款延誤的,或者乙方收到甲方的及時足額的付款后,因乙方原因造成的外包員工工資發放延誤的責任由乙方承擔。
四、被派遣員工的社保保險
1、關于社保費用的繳納付方:乙方是替被派遣員工繳付社會保險的義務方,甲方每月按時將相關社保費用打到乙方的銀行賬戶上,由乙方為被派遣員工繳付社保。如被派遣員工在職期間出現工傷的,除工傷保險基金支付的外,其余的責任由甲方或者被派遣人員自行承擔。
2、如建房不向乙方支付被派遣員工的社保費用,發生的相關社保糾紛與乙方無關,由甲方承擔相應的責任。
3、如乙方于被派遣員工約定無需繳付社保的,則乙方需如實告知甲方,甲方不承擔相應的社保費用,之后發生的與社保有關的一切糾紛(包括但不限于社保的繳付、被派遣員工工傷賠償等)與甲方無關。
五、甲方權利、義務
1、甲方對外包員工的聘用有選擇權、決定權,并在外包期間具有工作安排管理指揮權。
2、甲方有權根據業務需要確定外包員工的工資、工作地點、崗位、考核方式等標準,但上述內容應符法律法規的規定。
3、甲方應當履行勞動合同法第62條規定的義務,維護被外包勞動者的合法權益。
4、外包員工有下列情形之一的,甲方提供書面證明材料可以將外包員工退回乙方。
在試用期間被證明不符合甲方錄用條件的;
嚴重違反甲方公司的規章制度的;
嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
外包員工同時與其他用人單位建立勞動關系、對完成甲方的工作任務造成嚴重影響,或者經用人單位提出,拒不改正的;
被依法追究刑事責任的;
勞動者患病或者非因工負傷,在規定的醫療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的;
勞動者不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的。
5、根據法律規定和地方政府的規定,要求乙方代辦的有關事項所發生的實際費用,由甲方支付。
6、甲方有權隨時派員查外包員工的社保保險賬目,乙方必須配合。
7、外包員工向甲方以書面形式提出解除用工關系,甲方接到報告后應及時以書面形式通知乙方、逾越通知或未送達乙方而引起的直接這人由甲方承擔。外包員工向乙方以書面形式提出解除勞動關系,乙方接到報告后應即時以書面形式通知甲方,逾期通知或未送達甲方的直接責任由乙方承擔。
六、乙方權利、義務
1、乙方應按法律法規之規定和與外包員工的勞動合同約定的薪酬水平,及時并足額按照付款明細上甲方確認的社保基數及金額繳納社保費用。
2、乙方需要即時并足額是按照付款明細上甲方確認的工資及個調稅發放工資并代扣代繳。乙方不得克扣甲方按照本人事外包協議支付給被外包員工的薪酬,也不得向外包員工收取任何費用。
3、乙方在收到甲方提供的《外包員工名冊》之日起30日內容完成與外包員工的勞動合同簽訂。乙方對簽訂勞動合同的外包員工,根據甲方《外包員工名冊》的要求提供服務。
4、根據甲方用工中實際需要或法律法規規定,乙方應提供各種有關外包員工證明和手續,包括但不限于辦理用工和退工手續、為符合條件被退回的外包員工辦理失業救濟金申領手續、辦理外包員工相關社保的轉移手續、做好外包員工有關檔案管理。
5、根據甲方的情況,乙方應向甲方提供本地區內的人事、勞動、社會保障及員工福利政策的免費咨詢和建議服務。
6、外包員工與甲方終止用工關系,乙方應協助和指導甲方及其外包員工辦理相關手續。
7、若甲方按本協議規定及時繳納全部費用,并在規定期限內提供相關資料后,乙方不能或延誤履行本協議所規定的人事外包服務,否則乙方應承擔由此產生的直接責任和與之相應的間接責任。
8、乙方應當在解除或終止勞動合同時出具解除或終止勞動合同的證明,并及時為外包員工辦理檔案盒社會保險關系轉移手續,甲方提供協助。
9、乙方須向甲方提供營業執照復印件及相關企業資質情況。
七、保密協義務
任何一方以書面、口頭或者電子的形式提供給另一方的任何信息或者數據,包括但不限于商業秘密、商業計劃、客戶信息、財務數據、文檔模板、質量標準、雙方定立的協議及全部附件、資料均為保密信息。一方未經對方事先書面同意,不得以任何形式將保密信息的部分或者全部披露、許可給任何第三方和無知悉必要的內部雇員,否則違約方需要承擔給受害方帶來的相關損失。
八、解除與終止
1、除本協議另有規定外,任一方有權提前貳(2)個月通知對方或向對方另行支付貳(2)個月外包服務費后接觸本協議。在交接過程中甲乙雙方必須配合,友好協商合適的社保終止時間,乙方將相關信息整理清楚并交于甲方責任聯系人。
2、如任何一方違反本協議并不能及時糾正是,守約方有權解除協議,并要求違約方支付相當于壹個月的涉及員工外包服務費的違約金。造成損失的,還應承擔相應的損害賠償責任。
3、本協議履行中,任一方如因不可抗力導致無法履行本協議,應當及時通知對方,并提供證明。雙方可根據實際情況協商決定是延期履行協議,或是變更協議中的某些條款,或提前解除。如因未及時通知對方而給對方造成損失的,不能免除責任。
九、部分無效
本協議在履行中,如因中國政府新頒布的有關法律、法規和規章造成本協議條款無效時,均應以新頒布的法律、法規和規章為準,該無效條款自動失效,但其他條款仍然有效。如因法律、法規、規章的變化導致本協議項下的服務內容無法正常進行的,則雙方皆有權提出解除本協議,并無需承擔法律責任。
十、完整協議
1、本協議構成雙方就本協議標的達成全部協議,取得之前雙方就本協議標的達成的任何約定或安排。雙方特此聲明,除非書面做出且經雙方正式授權代表簽署,本協議不得變更。
2、本協議附件為本協議不可分割的組成部分,附件中對于乙方為甲方提供外包服務的具體人數、費用等與協議有不同約定的,應以附件中的約定為準。如有未盡事宜,甲乙雙方可在附件中說明。本協議中的附件為本協議不可分割的部分,與協議具有相同的法律效力。
十一、其他
1、本協議正本一式兩份,甲乙雙方各執一份。雙方正式授權代表簽字蓋章之日起生效。
2、本協議相關的未盡事宜,用按照國家有關規定友好協商處理。
3、雙方對于本協議的履行如出現糾紛,應協商解決,如協商解決不成的,提交甲方所在的地法院訴訟解決。
甲方:(蓋章)乙方:(蓋章)
法人代表(簽名)法人代表(簽名)
經辦人:經辦人:
聯系電話:聯系電話:
年月日年月日
勞務合同簡單范本篇7
甲方(企業)全稱:_________________________________法定代表人:________________________________
乙方(職工)姓名:_________________________________身份證號碼:________________________________
甲乙雙方在平等自愿的基礎上,按照《中華人民共和國勞動合同法》等法律規定,就甲方招用乙方一事,經協商一致達成本合同,供雙方遵照執行:____
第一條、勞動合同期限
1、本勞動合同為(選擇其中一項并填寫完整):__________________
有固定期限勞動合同:__________年__________月__________日至__________年__________月__________日;
無固定期限勞動合同:____自__________年__________月__________日起。
以完成_____________工作為期限。
2、本合同包含_____________個月的試用期(自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日)
第二條、工作地點
_____________省(自治區、直轄市)_____________市(縣)_____________路_____________號_____________。
第三條、工作內容
乙方同意在甲方____________部門(或崗位)擔任____________職務,乙方具體工作內容按照甲方的崗位職責要求執行。
若因乙方不勝任該工作,甲方可調整乙方的崗位并按調整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調整,甲方可以提前____________日通知乙方解除勞動合同,經濟補償金按照國家規定發放。
在工作過程中,因乙方存在嚴重過失或者故意造成甲方損失的,甲方有權向乙方追償。
第四條、工作時間和休息休假
工作時間:____標準工時制,甲方保證乙方每天工作不超過8小時,每周工作不超過40小時。具體工作時間由甲方根據生產經營需要安排,乙方應當服從。
休息休假:____甲方按照國家的.規定安排乙方休息休假。
第五條、勞動報酬
乙方月工資標準為人民幣____________元,其中試用期內工資為人民幣____________元;
(若實行計件工資的按照以下標準計法工資:________________)
因生產經營需要,甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按國家規定的標準發放加班費。
甲方保證按月發放工資,具體發放日期為____________。
第六條、社會保險
甲方按照國家的規定為乙方辦理各項社會保險,繳納社會保險費;
依法應由乙方個人負擔的社會保險費,甲方從乙方應得工資中扣繳,乙方不得有異議。
第七條、勞動保護、勞動條件和職業危害防護
甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所,以及其他勞動條件;保證工作場所的符合國家規定的安全生產條件,并依法采取安全防范措施,預防職業病。
第八條
甲方依法制定和完善各項規章制度,乙方應當嚴格遵守。
第九條
乙方應當保守工作期間知悉甲方的各種商業秘密、知識產權、公司機密等任何不宜對外公開的事項,否則造成甲方損失的,應當承擔賠償責任。
第十條
乙方承諾在簽訂本協議時,未與其他任何單位保持勞動關系或者簽訂競業限制協議。否則,給其他單位造成損失的,由乙方單獨承擔責任,與甲方無關。
第十一條
勞動合同解除或終止:____
若乙方需解除勞動合同書,應當提前____________日以書面的形式通知甲方,書面通知以送達甲方____________(具體部門、職務)為準;
有關解除或終止勞動合同的事項,按照《勞動合同法》等法律、法規有關規定執行。
在解除或者終止勞動合同時,乙方應當將正在負責的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方賠償。
因解除或者終止勞動合同,乙方依法應獲得經濟補償金,但乙方未與甲方辦理工作交接前,甲方暫不支付經濟補償金。
第十二條
因履行本合同發生的爭議,雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協商處理;協商不成的,任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十三條
本合同未約定的事項,按照法律、法規、行政規章以及地方性法規等規定執行。
第十四條
本合同自雙方簽字或蓋章后生效,一式____________份,雙方各執____________份,本合同的任何條款的變更,應當以書面形式經雙方簽字或者蓋章確認。
甲方(簽章):________________________________乙方(簽章):___________________________________
通訊地址:__________________________________通訊地址:_____________________________________
聯系電話:__________________________________聯系電話:_____________________________________
________________年__________月__________日________________年__________月__________日
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姓名:__,男,身份證號碼:__,自__年__月__日入職我公司擔任__部__一職,至__年__月__日因個人原因申請離職,在此一年間工作良好無不良表現。
經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。__因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明。
__部經理(簽名)__
__公司蓋章
__年__月__日