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勞務(wù)用工協(xié)議書合同

時間: 新華 合同范本

勞務(wù)輸入單位(甲方):___

勞務(wù)外包單位(乙方):___

甲乙雙方通過平等友好協(xié)商,建立勞務(wù)外包合作關(guān)系,乙方根據(jù)甲方要求向甲方外包勞務(wù)人員,甲方根據(jù)生產(chǎn)工作需要安排勞務(wù)人員的工作,現(xiàn)雙方就該勞務(wù)外包有關(guān)事宜簽訂本合同,供雙方遵照執(zhí)行:

一、勞務(wù)人員的數(shù)量、條件、外包期、試用期和提供勞務(wù)的方式

乙方按照甲方要求,自___年___月___日起外包名勞務(wù)人員至甲方處工作,由甲方負責(zé)安排被外包勞務(wù)人員的具體工作。外包期為___年,其中包括試用期一個月。勞務(wù)人員應(yīng)具備的基本條件為:___遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度,服從甲方管理,服從甲方的用工要求提供勞務(wù)的方式:按照甲方的生產(chǎn)需要,外包符合條件的勞務(wù)人員。

二、勞務(wù)人員的招錄和變更

勞務(wù)人員由乙方按照本合同的規(guī)定組織招錄,也可由甲方進行推薦,按照擇優(yōu)錄取的原則確定被外包的勞務(wù)人員。被外包的勞務(wù)人員一經(jīng)確定,甲乙雙方應(yīng)擬定《勞務(wù)外包人員清單》,并由雙方簽章確認,該清單為本合同不可分割的一部分。若甲乙雙方按照本合同約定對被外包勞務(wù)人員進行變更的,則應(yīng)修改《勞務(wù)外包人員清單》,并須經(jīng)雙方簽字、蓋章認可。

三、勞務(wù)外包合同的期限

本合同期限為年,自甲乙雙方簽字蓋章之日起至___年___月___日終止。

四、費用的支付

甲方向乙方支付的勞務(wù)費用包括:

1、被外包勞務(wù)人員的勞動報酬;

2、勞務(wù)人員個人承擔的費用,由甲方按月入從勞務(wù)人員工資中直接扣除,并打入賬戶,由乙方負責(zé)向有關(guān)部分代為繳納。

五、甲方權(quán)利

(一)安排被外包勞務(wù)人員的具體工作崗位,監(jiān)督、檢查、考核勞務(wù)人員所完成的工作情況,并負責(zé)對勞務(wù)人員的日常管理;

(二)勞務(wù)人員有以下情形之一的,甲方應(yīng)提前15日通知乙方,并于15日后退回乙方,并可要求乙方重新外包符合條件的勞務(wù)人員。在試用期內(nèi)不能勝任甲方工作要求;不按勞動合同約定的工作崗位和工作性質(zhì)服從甲方工作安排;嚴重違反甲方勞動紀律、規(guī)章制度和工作定額任務(wù)管理;工作嚴重失職,給甲方造成重大經(jīng)濟損失;外包期未滿,被外包勞務(wù)人員提出停止外包或擅自離崗。

(二)確定和調(diào)整不低于甲乙雙方依約定的勞務(wù)人員的勞務(wù)報酬標準;

(三)甲方出資對勞務(wù)人員進行業(yè)務(wù)、技能培訓(xùn)的,甲方有權(quán)與勞務(wù)人員簽訂培訓(xùn)服務(wù)合同,約定服務(wù)器及違約責(zé)任,并書面通知乙方。

(四)對勞務(wù)人員給甲方造成的經(jīng)濟損失,甲方有權(quán)按有關(guān)規(guī)定向勞務(wù)人員索賠,乙方對此不承擔賠付責(zé)任,但乙方有責(zé)任給予協(xié)助;

(五)乙方不履行本合同的,甲方有權(quán)追究違約責(zé)任;

(六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。

六、甲方義務(wù)和責(zé)任

(一)對勞務(wù)人員的職業(yè)道德規(guī)范、工作任務(wù)、技能培訓(xùn)。應(yīng)達到的工作要求、應(yīng)注意的安全事項、應(yīng)遵守的各項紀律等履行告知、教育、管理督查的義務(wù);

(二)對勞務(wù)人員提供必需的勞動條件、勞動工具和業(yè)務(wù)用品,以及符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生設(shè)施和必要的勞動防護用品;

(三)若甲方委托乙方代發(fā)工資,乙方應(yīng)按甲方出具委托書要求代為發(fā)放勞務(wù)人員的勞務(wù)報酬和扣繳個人社會保險費用以及個人應(yīng)承擔的其他費用等;

(四)若甲方以本合同第五條第二項規(guī)定的情形為依據(jù)而解聘相關(guān)勞務(wù)人員的,則甲方應(yīng)向乙方提供解聘勞務(wù)熱源的事實依據(jù),否則因此所產(chǎn)生的相關(guān)賠償責(zé)任由甲方自行承擔。

(五)勞務(wù)人員發(fā)生工傷事故時,甲方應(yīng)立即通知乙方,并負責(zé)做好現(xiàn)場處理工作和協(xié)助乙方按《工傷保險條例》規(guī)定處理,對于員工工傷事故的援助部分由甲方承擔。

(六)用工單位應(yīng)依法保障派遣員工職業(yè)安全衛(wèi)生權(quán)益,執(zhí)行國家和省有關(guān)職業(yè)安全和勞動保護規(guī)程及標準,配備安全生產(chǎn)和職業(yè)病防護措施,并向派遣員工告知勞動安全、職業(yè)危害事項,發(fā)放符合要求的勞動保護用品,保護派遣員工在生產(chǎn)、工作中的安全和健康。若發(fā)現(xiàn)職業(yè)病,由用工單位承擔責(zé)任。

(七)政府或外包員工要求追加甲方指定險種以外的養(yǎng)老.醫(yī)庁.生育.失業(yè)等社會保險.由甲方承擔費用.乙方代辦理相關(guān)手續(xù)

七、乙方的權(quán)利

1、甲方不履行本合同的,有權(quán)追求違約責(zé)任;

2、依法維護勞務(wù)人員的合法權(quán)利

3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。

八、乙方的義務(wù)和責(zé)任

(一)與勞務(wù)人員建立勞動關(guān)系,簽訂勞動合同工,并負責(zé)勞動合同的管理工作。

(二)按合同條款規(guī)定外包符合條件的勞務(wù)人員至甲方處工作。對于甲方按本合同第五條第二項要求停止外包并退回乙方的&39;勞務(wù)人員,乙方應(yīng)予以接受并負責(zé)處理與勞務(wù)人員之間的勞動關(guān)系,同時按照甲方要求及時外包符合條件的勞務(wù)人員至甲方處工作。

(三)負責(zé)勞務(wù)人員檔案管理,負責(zé)建立、接轉(zhuǎn)勞務(wù)人員檔案。

(四)負責(zé)為被外包勞務(wù)人員代辦甲方指定社會保險種類。甲方應(yīng)支付的相關(guān)社會保險費用標準由乙方按相關(guān)規(guī)定計算后并以書面形式通知甲方。

(五)勞務(wù)人員發(fā)生工傷事故的,乙方在接到甲方通知后,按《工傷保險條例》妥善處理,并負責(zé)辦理申報和理賠事宜,按照工傷條例有關(guān)規(guī)定,援助部分由甲方負責(zé)承擔。

(六)對勞務(wù)人員給甲方造成的經(jīng)濟損失,乙方應(yīng)積極協(xié)助甲方向被外包的勞務(wù)人員進行索賠。

(七)乙方應(yīng)定期或不定期到甲方處了解勞務(wù)人員的思想動態(tài)、工作表現(xiàn)、遵紀情況,對于甲方的合理要求,乙方應(yīng)盡其所能,力爭提供最佳服務(wù)。

九、合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

1、甲乙雙方應(yīng)共同遵守本合同約定的各項條款。在本合同履行期間,未經(jīng)對方同意,任意乙方不得擅自變更或解除;若一方因國家重大政策改變或不可抗力等因素不能履行合同,應(yīng)及時通知對方,經(jīng)雙方協(xié)商后,可對本合同進行變更或解除。

2、本合同期滿前30天,甲乙雙方應(yīng)就本合同是否終止或續(xù)訂進行協(xié)商,并按協(xié)商結(jié)果辦理終止或續(xù)訂合同手續(xù)。如不及時辦理終止或續(xù)訂手續(xù),合同終止后,甲方仍然繼續(xù)使用被外包勞務(wù)人員的,則視為續(xù)訂與本合同相同期限的外包協(xié)議,甲乙雙方應(yīng)當及時補辦外包協(xié)議手續(xù)。

十、除法律規(guī)定和本協(xié)議有約定外,甲方不得隨意遣返退回本協(xié)議期間的乙方勞務(wù)外包人員,如甲方要求停止外包或更換勞務(wù)外包人員,應(yīng)提前30日書面向乙方提出,并應(yīng)向乙方提供解聘勞務(wù)人員的事實依據(jù),乙方同意后,方能終止外包或更換勞務(wù)外包人員,因此造成的所有經(jīng)濟損失由甲方承擔,該經(jīng)濟損失包括但不限于:______乙方需要支付給勞務(wù)外包人員的經(jīng)濟補償金、賠償金、剩余未履行的勞動合同期限內(nèi)乙方需支付給勞務(wù)外包人員的工資以及為勞務(wù)外包人員繳納的社會保險費等。

十一、其他

(一)本合同未盡事宜,另行協(xié)商處理。

(二)甲乙雙方在履行本合同時發(fā)生爭議的,應(yīng)本著實事求是的精神友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向甲方所在地仲裁機構(gòu)提起仲裁或向甲方或乙方屬地人民法院提起訴訟。

(三)本合同正本一式二粉,甲乙方各執(zhí)一份。

甲方(公章):____________乙方(公章):____________

法定代表人(簽字):____________法定代表人(簽字):____________

_________年____月____日_________年____月____日 

勞務(wù)用工協(xié)議書合同篇2

項目部以下簡稱甲方

勞務(wù)公司以下簡稱乙方

甲方將東岸尚景8樓工程中的主體結(jié)構(gòu)工程部分承包給乙方施工,以業(yè)主和甲方所簽訂的合同為依據(jù),以高速優(yōu)質(zhì)的建設(shè)工程為原則,以平等互利為前提,甲乙雙方相互配合,為了一個共同的目標,通力合作,經(jīng)雙方協(xié)商并達成以下協(xié)議條款:

一、工程概況:

1。1工程名稱:東岸尚景8樓

1。2工程地點:新柳路與渠東路交叉口東南角

1。3結(jié)構(gòu)形式:框剪結(jié)構(gòu)

二、承包范圍:

圖紙及設(shè)計變更、圖紙會審記錄中的所有的工作內(nèi)容:

2。1基槽機械開挖時標高的控制,機械大開挖后的人工開挖部分及土方清運,破樁頭等;

2。2基礎(chǔ)褥墊層、砼墊層及防水層基層的施工;

2。3鋼筋:施工現(xiàn)場內(nèi)的鋼筋加工設(shè)備、卸車、裝車、鋼筋機械的安裝、調(diào)試、鋼筋的制作、綁扎、水平運輸、吊運、廢料的清理、歸堆(門上小于200空的砼掛板鋼筋制安),鋼筋的對焊、電焊、止水鋼板(含止水帶安裝)、預(yù)埋鐵件及預(yù)留鋼筋的制作安裝,砼澆筑時核正鋼筋及鋼筋位移的修整等全過程及提供器材、材料計劃表;

2。4模板:配合放線,模板的制作、安裝、拆除(含后澆帶的清理、模板的制作、安裝,砌地胎膜及衛(wèi)生翻沿,門上小于200高的砼掛板模板砼且不另計),配合驗收,驗收前自檢,模板的保養(yǎng)、刷隔離劑、轉(zhuǎn)運、每層的雜物清理、封頂后模板往下吊運、歸堆、清理模板上的殘渣、配合止水鋼板(含止水帶安裝)的安裝及預(yù)制砼塊的制作安裝等全部過程;空調(diào)管預(yù)埋;

2。5砼(包括塔吊基礎(chǔ)的砼):砼的澆筑及養(yǎng)護(含泵管裝折清洗),砼的表面最少收兩遍;樓層垃圾清理。

2。6地下室:防水保護層施工(不另計);

2。7現(xiàn)場安全文明施工:達到“鄭州市安全文明施工現(xiàn)場工地”的要求(包括施工區(qū)、生活區(qū)的衛(wèi)生及其場地硬化,現(xiàn)場排水溝及小型臨時設(shè)施的用工等);基坑周邊的防護;

2。8外墻腳手架提升的配合(人員基本固定)。

三、工程質(zhì)量及驗收方法:

3。1工程質(zhì)量:合格。

3。2驗收標準:

3。2。1按國家標準驗收;

3。2。2施工過程中,嚴格按GB50300—20__規(guī)范規(guī)定及技術(shù)交底施工。驗收合格后方可進行下步施工,若出現(xiàn)施工質(zhì)量問題,需維修的應(yīng)義務(wù)維修,不得扯皮推諉;工程質(zhì)量達到驗收標準結(jié)算時在承包價的基本價上加2元/m2結(jié)算;

3。2。3對成品進行保護,不得以任何理由損壞,保證建筑物的整體效果。

四、承包方式:

包工不包料(包輔料及部分機械設(shè)備和機具、器具)。

五、安全生產(chǎn):嚴格按國家的安全生產(chǎn)有關(guān)方面的法律、法規(guī),標準辦事,執(zhí)行公司的有關(guān)規(guī)定,確保安全生產(chǎn),不出任何安全事故。因乙方施工人員不按安全操作規(guī)程施工而出現(xiàn)的安全事故,一切責(zé)任和有關(guān)費用由乙方自負,并賠償給甲方造成的社會影響及損失,施工現(xiàn)場安全文明施工達到標準要求,結(jié)算時在承包價的基本價上加2元/m2結(jié)算時。

六、工期要求:

總工期天。

七、承包價格(包括勞務(wù)公司的稅、費):

八、工程量確定及付款方式

8。1工程量計算依據(jù)20__年8月29日設(shè)計院東岸尚景8圖紙、定額規(guī)定計算(地下室按兩層計);共㎡(其中地下室:㎡,標準層㎡)。

8。2施工中若圖紙標示的建筑面積不會發(fā)生變化,結(jié)算時建筑面積不變;在施工過程中設(shè)計變更引起的工程量變化不超過10﹪,結(jié)算時不與調(diào)整。

8。3本工程完成層及以下結(jié)構(gòu)后經(jīng)驗收合格后付完成量(地下室增加的一層面積暫按一層計)的%(以基本價格計);以后每5層支付一次,付完成量的%(以基本價格計)。全部完成后經(jīng)驗收合格付完成量(此次付款將地下室增加的一層面積和質(zhì)量、安按建筑面積:基本價(扣除質(zhì)量及安全文明施工各2元/㎡)元/㎡;臨時用工

九、甲乙雙方的責(zé)任和權(quán)力

甲方的責(zé)任和權(quán)力:

1、負責(zé)協(xié)調(diào)各工種的配合工作,負責(zé)按圖紙及圖紙會審記錄、設(shè)計變更提出具體施工方案方法。

2、隨時監(jiān)督、檢查乙方的施工質(zhì)量和安全文明施工,發(fā)現(xiàn)乙方的施工等有不符合要求的,有權(quán)提出返工或適當?shù)牧P款,其返工工資、材料由乙方自己承擔。

3、負責(zé)各種施工原材料的供給及施工人員的用電0。5度/人。月。

4、負責(zé)提供吊裝設(shè)備、砼輸送泵、腳手架鋼管、竹笆等機械和器材設(shè)備。

5、教育乙方施工人員注意安全,遵守安全制度。發(fā)現(xiàn)乙方施工人員有無故損壞機械、器材設(shè)備或浪費建筑材料的現(xiàn)象,按實際發(fā)生的2倍對乙方進行懲處,并有權(quán)對不服從和惡意頂撞項目部管理人員的罰款500~20__元。

6、根據(jù)工程工期要求,甲方有權(quán)安排乙方加班加點,乙方必須服從并積極組織施工。乙方的責(zé)任和權(quán)力:

1、乙方必須繳納萬元的質(zhì)量(萬元)、進度(萬元)、安全文明施工(萬元)保證金;工程施工完第層退還保證金萬元,剩余部分待工程驗收合格后一次退還,無息。

2、施工人員進場時報花名冊,一式三份,且附身份證復(fù)印件,并為施工人員辦理出入證件。

3、在施工中必須配備合格施工員、質(zhì)檢員、安全員,且相對穩(wěn)定;若管理人員不到位或不稱職(現(xiàn)場考查),否則按承包總額的5%扣除;乙方并應(yīng)主動接受甲方的管理,服從甲方科學(xué)合理的指揮,遵守各項規(guī)章制度,完成甲方下達各項任務(wù)指標;若不服從和惡意頂撞項目部管理人員的罰款500~20__元。

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4、乙方負責(zé)機械設(shè)備的使用(專人、持證上崗)、保養(yǎng),乙方自備除甲方提供設(shè)備之外的工具、器具、輔材(如手電鋸、鉆、手鋸、鋼尺、吊線墜、扳手、安全帽、灰桶、靠尺、泥抹、震動棒、配電箱后的施工電線及夜間施工照明燈具、扎勾、扎絲、鐵絲、鐵釘、掃帚、海綿膠帶、手套等)等;乙方必須為施工人員配備合格的安全防護用品,如安全帽(管理人員紅色、施工人員白色)等;控制施工人員的用電0。5度/人,超過部份乙方全部承擔。

5、乙方施工中應(yīng)加強管理,嚴格按圖紙和規(guī)范要求施工,確保工程質(zhì)量和工期。按施工進度計劃要求完成,努力塑造自己的良好形象。

6、乙方要注意搞好安全、文明施工,確保不出現(xiàn)任何安全事故(若有發(fā)生,相關(guān)責(zé)任全部由乙方承擔),場地機具設(shè)備自覺收檢并排放整齊,定期保養(yǎng),每天工完料盡場清,確保完交工時,場地?zé)o任何垃圾堆放,場地每天收理干凈與進場時地面衛(wèi)生相符。否則清理場地由項目部將安排人員清理,費用在結(jié)算時從安全文明施工費中扣除。

7、乙方在施工中應(yīng)注意搞好與其它工種的相互配合,處理好相互間的關(guān)系,為施工創(chuàng)造良好的環(huán)境。

8、乙方對自己的員工,要加強思想政治工作,關(guān)心員工生活團結(jié)全體員工共同奮斗,為實現(xiàn)共同目標努力。

9、乙方員工要遵紀守法,不允許干任何違法的事情,出現(xiàn)違法行為,均由當事人自己負責(zé),甲方不承擔任何責(zé)任。

10、要愛護公物,節(jié)約建筑材料,凡無故損壞公物,浪費材料等均應(yīng)受到加倍的處罰。

11、分項工程各驗收批施工結(jié)束后,經(jīng)自檢合格后報項目部驗收,合格后方可進行下一步施工。

12、乙方應(yīng)積極參與竣工驗收工作,如發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題,要隨叫隨到,并徹底返修。

十、違約責(zé)任

1、乙方若不服從甲方管理或工期、質(zhì)量、安全文明施工達不到甲方及業(yè)主要求的目標,甲方可單方終止合同,乙方并應(yīng)立即迅速退場,不得設(shè)置任何人為障礙。否則造成的后果及損失由乙方負責(zé)賠償。

2、若乙方無故單方終止合同,保證金不退還,并追究乙方責(zé)任,并賠償其給本工程帶來的一切損失。

3、甲方若無理終止合同,應(yīng)賠償給乙方帶來的一切損失。

4、如甲方未履行自己的職責(zé)和應(yīng)盡的義務(wù),所造成的損失應(yīng)承擔相應(yīng)責(zé)任。

5、本合同工作內(nèi)容嚴禁轉(zhuǎn)包,若發(fā)現(xiàn)有轉(zhuǎn)包行為,甲方有權(quán)單方終止合同,乙方無條件退場,并賠償因此造成的一切損失,并承擔一切后果。

6、在施工中,乙方自備的工具、器具、輔材不能保證施工進度和質(zhì)量,甲方有權(quán)提供,在結(jié)算時雙倍的從工程款中扣除

7、若因乙方責(zé)任合同終止,合同終止后先退場后清算,按完成量的40%結(jié)算。

十一、本合同未盡事宜,甲乙雙方協(xié)商解決。

十二、本合同一式三份,乙方一份,甲方兩份。

十三、本合同自簽字之日起生效,工程竣工驗收合格后,付清工程余款后終止。

甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________

代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________

_________年________月_______日_________年________月_______日

勞務(wù)用工協(xié)議書合同篇3

甲方(單位名稱):

乙方(姓名):

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及國家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循自愿平等、協(xié)商一致的原則訂立本勞動合同。

一、勞動合同期限:

甲乙雙方選擇以下第()種形式確定勞動合同年限。

(一)有固定年限:自__年___月___日起至______年___月___日止。

(二)以完成一定的工作任務(wù)為期限。在完成合同約定工作任務(wù)后合同自行終止。

(三)合同期滿即終止執(zhí)行。在尊重乙方擇業(yè)自主權(quán)的前提下,因甲方生產(chǎn)(工作)需要,在雙方一致同意的條件下,可另行簽訂合同。

二、工作內(nèi)容和工作時間:

(四)甲方根據(jù)本企業(yè)生產(chǎn)工作需要和任職要求,確定乙方合同期內(nèi)在甲方__松南煤礦項目部__擔任_________崗位(工種)工作。

(五)乙方應(yīng)按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)(工作)任務(wù)、操作規(guī)程和崗位責(zé)任制的要求,在保證安全情況下,按時完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量或工作任務(wù)。

(六)甲乙雙方因特殊情況需更換工作崗位的,經(jīng)雙方協(xié)商同意后,簽署變更協(xié)議或者通知書作為本合同的附件。

三、勞動報酬和社會保險:

(七)因甲方施工生產(chǎn)的特點,工作時間以月(天)為計算單位,實行綜合計算工時或不定時工作制。

(八)甲方采用工資彈性制度,確定乙方正常工作時間工資標準執(zhí)行以下第()種方式:

(1)乙方的工資標準實行月包干制。月工資標準為人民幣___________整(折合日工資為人民幣________整),工資中包含所有的社會保險(除意外工傷保險外);

(2)乙方的工資標準實行單位計量計件制。工資與績效掛鉤,實行多勞多得制,甲方根據(jù)乙方每月實際完成工程量,確認乙方的月工資總額(從上月日至本月日),經(jīng)雙方簽字后生效。工資計量計價標準為:________,工資中包含所有社會保險(除意外工傷保險外)。工程質(zhì)量合格品率必須達到100%,如因質(zhì)量問題引起的返工和誤工等損失全部由乙方承擔。

(九)甲方逐月以現(xiàn)金(打卡)形式支付乙方工資,并由乙方確認簽字。

(十)乙方因特殊原因中途終止合同的,按本合同合同解除規(guī)定執(zhí)行,甲方有關(guān)人員按照工作標準對乙方所完成工作驗收后,依據(jù)本合同關(guān)于甲乙雙方已簽訂勞動報酬標準,按實量予以工資結(jié)算。

(十一)甲乙雙方選擇以下第()種方式確立社會保險繳納形式:

(1)甲方代為繳納;

(2)乙方自行繳納。

(十二)甲乙雙方選擇以下第()種方式確立個人所得稅繳納形式:

(1)甲方代為繳納;

(2)乙方自行繳納。

四、勞動保護和勞動條件:

(十三)甲方為乙方提供符合有關(guān)勞動法律、法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定的勞動安全保護設(shè)施、勞動保護用品以及其他勞動條件。甲方必須按照國家有關(guān)對女職工實行特殊勞動保護。

(十四)甲方需根據(jù)乙方崗位責(zé)任,對乙方進行崗前安全生產(chǎn)教育。在施工現(xiàn)場,甲方應(yīng)按照國家建筑施工安全生產(chǎn)的有關(guān)規(guī)定,采取必要的安全防護措施。

(十五)對乙方從事職業(yè)危害作業(yè)的,應(yīng)當定期進行健康檢查,乙方患職業(yè)病和工傷等按國家規(guī)定執(zhí)行。

(十六)甲方為乙方提供的宿舍、食堂和公廁等基本生活條件必須達到安全和衛(wèi)生要求,其中建筑施工現(xiàn)場必須符合建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準。

(十七)甲方應(yīng)將依法參加工傷保險的有關(guān)情況在本單位公示。甲方和職工應(yīng)該預(yù)防工傷事故的發(fā)生,避免和減少職業(yè)危害,職工發(fā)生工傷時,甲方應(yīng)當采取及時救護措施使工傷職工得到及時救治。

五、勞動紀律:

(十八)乙方必須嚴格遵守國家的有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定。

(十九)乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度及員工守則,遵守甲方規(guī)定的各項工作程序和有關(guān)保密制度等。乙方如違反企業(yè)的規(guī)章制度和紀律,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重按有關(guān)規(guī)定給予必要的經(jīng)濟處罰,情節(jié)嚴重時甲方有權(quán)單方面解聘乙方。

甲方:

乙方:

勞務(wù)用工協(xié)議書合同篇4

甲方:___________身份證號:______________________________

乙方:___________身份證號:______________________________

甲方分配乙方從事工作,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本協(xié)議。

一、協(xié)議期限

本協(xié)議有效期限自______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、用工約定

1、乙方簽訂勞務(wù)用工協(xié)議后,在試用期內(nèi)經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的,立即解除其勞務(wù)用工關(guān)系。

2、勞務(wù)用工協(xié)議期滿,如甲方繼續(xù)留用乙方,可續(xù)簽協(xié)議。甲方不再留用,勞務(wù)用工協(xié)議即時終止。

3、勞務(wù)協(xié)議期內(nèi)乙方要求辭職,應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方。

三、工作職責(zé)

1、要聽從甲方的工作安排,服從分配,按甲方確定的崗位職責(zé)按時、按質(zhì)、按量完成工作。

2、要自覺遵守甲方的各項規(guī)章制度和政府法律、法規(guī)規(guī)定。做到遵章守紀保證出勤。

3、要認真執(zhí)行《______》、《______》、《______》,杜絕各類事故發(fā)生。如違反安全操作規(guī)程、違章作業(yè),出現(xiàn)工傷事故的,本人應(yīng)負一定責(zé)任。

4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等,乙方在聘用期間不得損害甲方利益,出于個人行為而給甲方帶來經(jīng)濟損失的,乙方必須承擔全部責(zé)任。

四、工作時間

1、乙方在甲方工作期間,執(zhí)行每周40小時工作制。需加班的,甲方將按《______》的規(guī)定予以支付相應(yīng)報酬。

2、乙方必須規(guī)定的勞務(wù)日數(shù)出滿勤,缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方業(yè)務(wù)(工作)主管請假,否則按曠工處理,主管應(yīng)在請假單上簽字,并做好保存,以便月底報考勤計工資時備查。

3、凡缺勤者均扣發(fā)當日工資,但缺勤休假不得超過___天/月,凡超過者,按不勝任崗位工作予以解除勞務(wù)協(xié)議。

五、勞動保護和勞動條件

甲方根據(jù)工作需要,向乙方提供必要的勞動工具和勞保用品,乙方調(diào)出時需將勞動工具歸還甲方。

六、勞務(wù)報酬

1、甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配的原則。

2、執(zhí)行定時工作制的乙方為甲方工作,甲方每___月___日以貨幣的形式支付乙方工資,工資不得低于_________市最低工資標準。

七、保險福利

甲方與乙方協(xié)商,約定為乙方購買雇主責(zé)任險,乙方應(yīng)及時配合甲方完成相關(guān)手續(xù)。

八、有下列情形之一,甲方可解除本協(xié)議

1、乙方違反甲方勞動紀律、規(guī)章制度的。

2、因乙方失職,給甲方利造成損失的。

3、不服從分配,有違法、違紀行為者。

4、不執(zhí)行《______》、《______》、《______》,造成質(zhì)量和安全防火責(zé)任事故者。

5、隱瞞身體健康情況并影響工作者。

6、乙方被依法追究刑事責(zé)任等。

7、甲方宣告解散的。

九、其它

1、雙方必須嚴格遵守履行本協(xié)議,任何一方不履行協(xié)議,根據(jù)情況給予經(jīng)濟補償。

2、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

3、本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后,進行修訂和補充。

4、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:___________________________乙方:___________________________

________________年______月_____日________________年______月_____日

勞務(wù)用工協(xié)議書合同篇5

甲方:

乙方:

甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本勞務(wù)合同,共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同期限和工作內(nèi)容

1、以完成一定的工作(任務(wù))為期限:自20__年12月1日至乙方完成甲方指定的工作(任務(wù))后合同即行終止。

2、根據(jù)甲方工作需要,乙方同意從事貨物搬運工作。根據(jù)乙方專長和工作需要,甲方可調(diào)整乙方工作崗位,乙方應(yīng)服從安排。

3、乙方認為,根據(jù)乙方目前的健康狀況,能依據(jù)本合同第二條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔所約定勞務(wù)。

二、工作時間與報酬

10日內(nèi)完成,本次勞動報酬為:1738.00元(大寫:壹仟柒佰叁拾捌元整)。

三、違約責(zé)任

1、甲方應(yīng)承擔的責(zé)任:

甲方違約解除本合同,應(yīng)賠償乙方在合同中斷期間的經(jīng)濟損失。

2、乙方應(yīng)承擔的責(zé)任:

本合同終止、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。

四、爭議處理

1、因履行本合同發(fā)生的爭議,雙方協(xié)商解決,協(xié)商解決不成的,可以向甲方公司的勞動協(xié)調(diào)委員會申請調(diào)解。調(diào)解不成當事人一方要求仲載的,應(yīng)當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向工商管理局勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提出訴訟。

2、本合同未盡事宜,雙方可另協(xié)商解決;與今后國家法律、行政法規(guī)有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:

乙方:

____年____月____日

勞務(wù)用工協(xié)議書合同篇6

甲方:

法定代表人:

地址:

乙方:

姓名:性別:出生日期:學(xué)歷:居民身份證號碼:

家庭住址:

郵政編碼:聯(lián)系電話:

戶口所在地:省(市/縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)法規(guī),在甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同期限

第一條本合同為期限合同。本合同于年月日生效,于年月日終止。其中試用期為年月日至年月日。以上期限也是乙方的聘用期限。

二、工作內(nèi)容

第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,從事家政服務(wù)崗位的工作,并按照甲方的有關(guān)規(guī)章制度和崗位職責(zé),認真履行職責(zé),保質(zhì)保量地完成本職工作。

第三條乙方工作應(yīng)達到的具體標準(根據(jù)崗位實際服務(wù)項目的職責(zé)及要求確定,服務(wù)項目包括:家庭服務(wù)、月嫂、育兒嫂、廚嫂、醫(yī)院陪護、老人陪護、小時工等)。

第四條合同履行期間,甲方有權(quán)根據(jù)工作需要及乙方工作能力、表現(xiàn)調(diào)換乙方工作以及調(diào)整乙方工資。乙方必須服從以上安排,認真履行職責(zé),并保質(zhì)、保量完成工作。

三、勞動保護和勞動條件

第五條甲、乙雙方必須嚴格執(zhí)行國家的有關(guān)勞動安全,勞動保護等規(guī)定。

第六條甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度及工作規(guī)范,為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,營造優(yōu)良的工作環(huán)境。

第七條乙方必須嚴格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度。凡違反規(guī)定私自進行的各種操作,出現(xiàn)的事故責(zé)任由乙方自負。

第八條甲方安排乙方執(zhí)行定時工作制,乙方每天工作時間8小時,每周工作時間48小時。根據(jù)乙方的服務(wù)項目及所服務(wù)家庭具體情況,工作與休息時間可靈活安排,如有超過規(guī)定工作時

間的,甲方必須在乙方上崗前與客戶協(xié)商好因工作時間延長而進行工資調(diào)整的額度。

四、勞動報酬

第九條甲方的工資分配原則執(zhí)行按勞分配的崗位工資,鼓勵先進,獎懲分明,乙方有權(quán)享受甲方規(guī)定的基本工資、崗位工資、獎金和福利以及法律規(guī)定的其它補助。

第十條甲方每月10日前以貨幣形式支付乙方上一個月工資(遇節(jié)假日提前)。基本工資為_______________,其中包含保密補貼。

第十一條甲方應(yīng)按時支付乙方工資,不得無故拖欠或克扣。

五、保險福利待遇

第十二條甲方為乙方辦理家政服務(wù)人員責(zé)任保險手續(xù)。

第十三條乙方患病或非因工負傷治療期間的待遇按甲方制度執(zhí)行。

六、勞動紀律

第十四條甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,依法制定規(guī)章制度和勞動紀律。乙方應(yīng)嚴格遵守甲方的各種規(guī)章制度和行為規(guī)范,服從甲方的管理,保守甲方商業(yè)秘密。乙方應(yīng)按照其相應(yīng)服務(wù)項目的

工作標準為客戶進行服務(wù)。

第十五條乙方違反勞動紀律和甲方的規(guī)章制度,甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度進行處理,直至本合同解除。

七、勞動合同的變更、解除

第十六條有下列情形之一的,甲乙雙方應(yīng)變更勞動合同并及時辦理變更合同手續(xù);

(一)甲乙雙方協(xié)商一致的;

(二)訂立本合同所依據(jù)的客觀情況(不包括甲方根據(jù)工作需要及乙方工作能力,表現(xiàn)對乙方工作崗位和工資的調(diào)整)發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的;

(三)訂立本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化的。

第十七條當事人依據(jù)第十六條第一款的約定,一方要求變更本合同,應(yīng)將變更要求書面通知另一方,另一方應(yīng)在15日(含15日)書面答復(fù)要求變更合同的一方:15日內(nèi)未答復(fù)的視為不同意變更本合同。

第十八條乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,并無須承擔違約責(zé)任:

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二)嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的;

(三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

(四)被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)的。

第十九條有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但應(yīng)當提前30日以書面形式通知乙方:

(一)乙方患病或者非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

(二)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

(三)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況(不包括甲方根據(jù)工作需要及乙方工作能力、表現(xiàn)對乙方工作崗位和工資的調(diào)整)發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。

第二十條甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營不善發(fā)生嚴重困難,符合裁減人員條件的,甲方可以解除勞動合同。

第二十一條乙方解除本合同,應(yīng)當提前30日以書面形式通知甲方。甲方應(yīng)予以辦理相關(guān)手續(xù)。但在乙方違反甲方制度給甲方造成經(jīng)濟損失尚未處理完畢或因其他問題正在被審查期間的情況下,甲方可以暫不同意乙方的離職申請。

第二十二條有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除本合同,并無須承擔違約責(zé)任。

(一)在試用期內(nèi)的;

(二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

(三)甲方未按照本合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

八、勞動合同的終止

第二十三條有下列情形之一的,本合同終止:

(一)合同期限屆滿;

(二)合同約定的終止條件出現(xiàn);

(三)乙方達到離休、退休、退職條件。

九、經(jīng)濟補償與賠償

第二十四條甲乙雙方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行經(jīng)濟補償與賠償問題。

第二十五條如甲方為乙方出資培訓(xùn)的,乙方違反本合同的約定解除合同或擅自離職的,應(yīng)承擔以下責(zé)任:

(一)按相當于解除合同或最多離職前一年乙方的工資總額向甲方支付違約金;

(二)賠償甲方為乙方支付的所有培訓(xùn)費用(包括學(xué)費、住宿費、差旅費及甲方所支付的其他一切費用)及招收費用。

第二十六條違約責(zé)任:

雙方約定:

1、乙方失職,營私舞弊,給甲方造成重大損失,乙方應(yīng)視其損失程度,賠償甲方相應(yīng)的經(jīng)濟損失。

2、乙方掌握甲方商業(yè)機密,解除勞動后,并不得泄露原單位的商業(yè)機密,否則給甲方造成損失的,乙方應(yīng)按損失程度予以賠償。

3、乙方利用工作之便,采取不正當手段為自己或他人謀取利益,影響甲方經(jīng)濟利益,乙方應(yīng)如數(shù)賠償甲方經(jīng)濟損失;

4、乙方不得從事第二職業(yè),否則,視為乙方嚴重違約,甲方有權(quán)按自動離職處理,如果由于乙方從事第二職業(yè)而給乙方或第三方造成損害,甲方概不負責(zé)。

5、乙方在合同期內(nèi)擅自離職,給甲方造成損失的,應(yīng)承擔賠償責(zé)任,用人單位招用擅自離職的乙方,應(yīng)與乙方連帶賠償由此給甲方造成的所有經(jīng)濟損失。

6、乙方違反甲方保守商業(yè)秘密規(guī)定給甲方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)依法承擔賠償責(zé)任。

乙方如有以上1、3、4、5、違約行為之一的,應(yīng)首先向甲方支付違約金(違約金額為乙方發(fā)生違約行為之前一年的工資總額),以上1、3、4、5中所述賠償均為違約金不足以彌補部分的損失賠償。

十、勞動爭議及其它

第二十七條雙方因履行勞動合同發(fā)生爭議,當事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,應(yīng)當自勞動爭議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第二十八條本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決,如與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十九條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

第三十條本合同附件是本合同組成部分,與本合同具有同等效力。

第三十一條本合同自甲方蓋章,乙方簽字之日起生效。

甲方:________乙方:________

_____年___月___日_____年___月___日

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