合同規定了雙方在交易或合作關系中的權利和義務，有助于雙方了解自己的責任和權益。寫好公司勞務合同樣板有什么技巧？這里給大家整理公司勞務合同樣板，方便大家學習。

公司勞務合同樣板篇1

甲方：_________________

公司地址：_________________

乙方：_________________

身份證號：_________________

手機：_________________

甲方計劃攝制電視連續劇《________________》（以下簡稱該劇）；甲、乙雙方本著自愿、平等、互惠互利、誠實信用的原則，經充分友好協商，訂立如下合同條款，以資共同恪守履行：_________________

1.甲方同意聘用乙方在該劇組攝制組中擔任________________。乙方接受甲方的約請，受聘日期為_____________年______月______日至甲方確認工作需要結束時為止。

2.乙方按照本合約提供有效的服務，甲方支付乙方相應的酬金。經過協商，合約期間的酬金為：_________________元，大寫人民幣_____________元整。（該款為稅后款是甲方按乙方實際工作天數支付給乙方的酬金，包括乙方完成該劇工作的勞務、酬金、津貼、加班等全部費用）

3.乙方在合約期內，完全履行本合同規定的一切責任和任務。全職為該劇服務，服從劇組的工作安排，遵守劇組紀律及各項規章制度，未經甲方許可不得參加任何第三者的工作。

4.在本片進行期間，乙方必須自行負擔屬于個人的一切開支，如通訊費、交通費、醫藥費等，

不得借用甲方或本片的名義作任何借貸，以令甲方或本片名譽或財務受到損失。

5.為了保證電影按時完成，各種節假日原則上不放假休息。

6.本合約一式兩份，甲乙雙方各執一份，及簽定日期起立即生效。

甲方：_________________攝制組乙方：_________________

簽字人：_________________簽字人：_________________

_________年______月_______日

公司勞務合同樣板篇2

甲方：某公司

住所：

郵編：

聯系電話：

乙方：性別：身份證號：

住址：

郵編：

聯系電話：

第一條、協議期限

自_______年_____月_____日至______年______月_____日止，乙方試用期為______天。

第二條、工作內容

乙方在協議期內由甲方派往___________________，工作崗位由所派往的單位負責安排與調整，乙方愿意服從。

第三條、勞務報酬

乙方的勞務報酬由所派往的單位根據乙方工作崗位確定具體標準，該標準不低于北京市最低工資，由所派往單位直接支付乙方，或先支付甲方，再由甲方每月6日支付乙方。

第四條、甲方的責、權、利

1.負責要求所派往的單位為乙方提供乙方所承擔工作必需的工作條件;

2.要求乙方遵守國家法律法規和所派往單位的工作規定;

3.負責對乙方違反甲方和所派往單位工作規定的行為作出相應處理。

第五條、乙方的責、權、利

1.遵守國家法律法規及甲方和所派往單位的各項工作規定;

2.維護甲方及所派往單位的聲譽及正當利益，如造成損害或經濟損失，乙方應承擔相應責任;

3.乙方患職業病或因工負傷的工資及醫療待遇按國家和北京市有關規定由所派往的單位承擔;患病或非因工負傷的工資和醫療待遇由乙方商原企業承擔。

第六條、協議的解除、終止與續延

1.試用期內甲、乙雙方均可隨時通知對方解除本協議;

2.協議期間，雙方均可解除本協議，但應提前7日通知對方。未提前通知的，每延遲一日，須向對方支付一日的違約金，標準為乙方的日工資;

3.協議期滿，雙方均可終止本協議;若均無提出異議，本協議自動逐月續延。

第七條、協議的變更

1.協議有效期內，任何一方情況發生變化，需要變更協議時，應書面送達另一方，另一方應在15日內作出書面答復。

2.雙方協商一致，方可變更協議有關內容，變更后的協議或協議附件由雙方簽字有效。

3.雙方協商不一致，本協議即行解除。

第八條、違約責任

1、甲方違反本勞務協議給乙方造成損失的，應按乙方受損情況賠償;

2、乙方在協議期內擅自離職的，應賠償甲方的經濟損失。

第九條、其他

本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等效力，經甲乙雙方簽章生效。

甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________身份證號碼：____________________

_________年________月_______日_________年________月_______日

公司勞務合同樣板篇3

甲方：

乙方：

經雙方友好協商，甲方同意將百色市__縣“__樂里，時代新都”消防安裝工程委托給乙方施工，為明確雙方的權利與義務，確保工程如期按質按量順利完成，特簽訂以下協議條款，以資共同遵守。

一、工程概況

1、工程名稱：百色市__縣“__樂里，時代新都”（含地下室部分）

2、工程地點：百色市__縣

二、勞務安裝的范圍及內容：

噴頭安裝、消防箱安裝、水泵房安裝火災自動報警系統

三、施工工期：

該工程施工工期暫定為天，合同簽定后乙方即進場施工。如遇下列情況工期順延：

1、由于甲方及土建原因造成；

2、原工程的設計變更；

3、甲方不按合同條款規定支付費用和由此造成的損失；

4、不可抗力的事件

四、承包方式及工程造價：

1、承包方式：包清工加施工機具；

2、勞務分包暫定價為稅后人民幣：11萬元整（叁拾貳萬捌千貳百貳拾伍元整）

3、如需委托乙方進行其他消防施工工作內容，費用另性協商。

五、勞務費支付方法及結算方式：

1、合約簽定后甲方即付進場費：30000元；

2、工程完成至90%時，甲方支付全部勞務費的80%；

3、工程在進行消防檢測時完成雙方的結算手續，甲方在項目經柳州消防部門驗收合格后的15日內將全部勞務費扣留3%的質保金后一次性付清乙方；

4、工程結算：實際安裝工程量稱以各個工程計價點的單價為勞務費總價；

其中：噴頭安裝50元/個（帶管）

消防箱安裝250元/個（帶環管）

水泵房按圖紙整套4800元/套（另算）

備注：室外連環管另算。

六、技術資料及其它

1、甲方向乙方提供其分包范圍內的消防施工圖紙壹份。

2、施工中由于現場因素的需要進行的施工變更，乙方應及時提供相關數據資料及滿足消防規范的施工方案，甲方在收到乙方數據資料后盡快予以認可；對非合同內的工程量其安裝的勞務費由雙方協商后以書面形式予以確認并在工程余款結算時一起付清；

七、材料和設備供應：

1、該工程所需材料和設備均由甲方自行采購。乙方負責起勞務所需的安全設施、加工機器和安裝機具及相應的耗材，如：沖擊鉆的鉆頭等。

2、乙方進場使用的加工機器和安裝機器應有滿足建筑工程施工規范安全管理的有關規定，必須使用符合國家相關標準要求的合格產品并在使用的過程中及時檢修和維護。

八、雙方責任：

甲方：

1、按計劃及時提供安裝所需的有關設備和材料；負責向乙方提供施工用水、用電；按設計圖紙解決與土建等各方的協調事宜。

2、委托代表隊工程進度、質量進行都督，檢查隱蔽工程，板栗中間交工工程驗收手續。負責協調乙方與各施工隊伍、班組的關系。

3、對乙方的現場施工進行配合，協助解決影響工程施工生產機器地板與和安全等方面進行現場檢查、督促。

4、按合同約定的時間和數額撥付勞務費給乙方；并對合約外工程量進行簽證。

5、負責做好施工過程各原始資料記錄，標志竣工圖及收集、整理竣工資料，并裝訂成冊。

6、對乙方的施工不合格項出具限期整改通知單，并對乙方施工不合格項衍生施工材料的浪費進行處罰。

7、對委托乙方施工的非合同的工程量按程序進行確認和簽證，并把簽證費用在工程結算時一并支付。

8、甲方在乙方對每月的限期整改內容進行消項后才辦理相應勞務費請款手續。

乙方：

1、本著“認真、負責”的工作態度和“合格、節約、實用”的施工月子配合乙方的施工管理，做好各項施工準備工作；安全、文明施工，付出乙方有關現場管理人員和指導、監督、協調。

2、合同簽訂后即進場施工，樣安裝國家有關消防安裝的技術規范施工，確保工作質量。

3、對工程質量不符合施工圖紙和現行消防驗收規范要求，應負責無償修理或返工；對乙方開具施工不符合項的限期整改通知單，應在規定的時限內完成并報甲方項目部消案。

4、因工程僅對需要安排加班施工的，與甲方進行協商。施工中，遇到必須損壞建筑物某些局部結構或裝飾物的，首先告知甲方，經甲方協商同意后方可施工。

5、進場施工人員須配置相應的特種上崗人員（電工和焊工)各一名，并持有有效證件到甲方項目部備案。

6、承包人自帶施工用機械設備必須是國家正規廠家產品。接機械性能良好、安全防護裝置靈敏可靠，符合建筑相關安全管理要求。

7、承包人必須教育并約束員工嚴格遵守施工現場安全管理規定。對遵章守紀者歸于表揚，對違章工作、違章指揮、違反勞動紀律和規則制度者給予糾正、責令整改、處罰，直至推出現場。

8、對承包人在施工中的安全隱患，在發包人多次發出指令要求更改，而承包人拒不執行的情況下，發包人有權勒令承包人停工整頓，由此而發生的一切經濟、工期損失均應由承包人承擔，并賠償發包人的所有損失。

9、承包人對其領用的材料的保管工作，需配備一名專（兼）職保衛人員負責本報內領用材料及設備的保衛工作；并承擔其費用；

10、承包人應當樣安裝《分包合同條件》中關于安全生產的規定組織施工。承包人須管材造型國家和政府、行業主管部門頒布實施的有關安全生產的法律法規及各項規定，嚴格按照安全標準組織施工。乙方對因違反安全事故規定引起的安全事故負責并存的責任；

11、承包人應對其自身在分包工程現場的全部雇員的認識安全及自有機械設備等財產辦理保險，其費用自理；

12、發包人的事先同意，承包人不得將合同或合同的任何部分，以任何形式轉包或再次分包。

九、工程質量標準及保修期限：

1、該消防系統的安裝質量，必須符合現行消防設計及施工驗收規范的安裝要求。確保各系統的使用功能穩定、可靠。

2、驗收合格之日起，乙方對該工程總體保修一年。

3、保修期內，屬安裝施工問題的，由乙方負責檢修并承擔費用；不可抗力因素照成的設備和系統損壞的，乙方提供有償維修服務，機具和設備有甲方自理。

十、違約責任：

甲方未能按合同履行自己應負的責任，除竣工日期順延外，按合同法有關規定賠償乙方因此發生的損失；疑犯更不能按合同規定日期交付使用，按合同法有關規定賠償甲方損失。

十一、糾紛處理：

雙方履行本合同時，如發生糾紛應采取有好協商的方式解決，協商不成雙方可以到當地人民法院起訴。

十二、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份。

本合同在雙方簽字后生效，在消防工程質保期完結清安裝勞務費后失效；合同執行期間未盡事宜雙方另行有好協商，商定協議與本合同同具法律效力。

十三、甲方工作：

（1）、對乙方人員進行施工技術交底及三級安全教育。

（2）、在施工地點為乙方提供施工和生活便利條件。

（3）、負責按時共給施工所需全部材料。

十四、乙方工作：

1、遵守公司的有關規章制度，服從甲方施工管理人員的工作安排。

2、按圖及國家及當地消防主管部門有關標準規范進行施工，如有更改必須經甲方管理人員簽字。

3、遵照《建筑工程安全操作規程》所規定的條列。所有施工人員，均要經三級安全教育方可上崗。電工.焊工等特殊工種須有操作證方可上崗。若由于乙方違章操作給甲方及建設單位造成損失，由乙方責任賠償。

4、乙方應保護施工場地整潔，當天施工留下的垃圾當天清理干凈。

5、乙方施工的工程質量必須達到合格以上，以當地有關消防主管部門驗收為準。

6、在鉆孔施工中應做好防護措施，盡量避免將墻面膩子弄臟，在鉆孔完畢后應將已污染的墻面清理干凈。

7、施工后期孔洞修補時，應保證其他工種后期補刮膩子時能刮平天面。

十五、其它

（1）、乙方必須愛護甲方所提供的施工機具，在確保工程質量前提下節約材料，若乙方違章操作造成甲方施工機具損壞由乙方負責修復，工期不延。

（2）、若乙方施工人員中途退場或無故停工，甲方有權停付人工費，所造成損失均由乙方負責。

（3）、乙方必須確保工期，若乙方誤期給建設單位造成損失由乙方負責。

（4）、若甲方發現乙方不按圖及國家有關標準規范施工，技術低劣，造成工程質量差.業主投訴，甲方有權終止協議，停付人工費

十六、甲方的所有設備、構件、工具、材料等，乙方只能使用，而無權進行挪用、轉借、及變賣等，一旦發現乙方有上述行為，甲方有權扣除乙方十倍之工程款，及開除相關人員。

十七、甲方的所有設備、構件、工具、進場交付乙方使用，乙方必須簽字認可，待工程結束時，所有設備、構件、工具、必須如數退還甲方，如有丟失或人為損壞，乙方需對甲方進行賠償。

十八、本協議自甲.乙雙方代表簽字及蓋章后開始生效。

甲方：

乙方：

_______年_______月_______日

公司勞務合同樣板篇4

甲方：聯系電話：

乙方：性別：

身份證號：聯系電話：

第一條、協議期限

自_______年_____月_____日至______年______月_____日止，乙方試用期為______天。

第二條、工作內容

乙方在協議期內由甲方派往___________________，工作崗位由所派往的單位負責安排與調整，乙方愿意服從。

第三條、勞務報酬

乙方的勞務報酬由所派往的單位根據乙方工作崗位確定具體標準，該標準不低于北京市最低工資，由所派往單位直接支付乙方，或先支付甲方，再由甲方每月6日支付乙方。

第四條、甲方的責任、權利

1、負責要求所派往的單位為乙方提供乙方所承擔工作必需的工作條件;

2、要求乙方遵守國家法律法規和所派往單位的工作規定;

3、負責對乙方違反甲方和所派往單位工作規定的行為作出相應處理。

第五條、乙方的責任、權利

1、遵守國家法律法規及甲方和所派往單位的各項工作規定;

2、維護甲方及所派往單位的聲譽及正當利益，如造成損害或經濟損失，乙方應承擔相應責任;

3、乙方患職業病或因工負傷的工資及醫療待遇按國家和北京市有關規定由所派往的單位承擔;患病或非因工負傷的工資和醫療待遇由乙方商原企業承擔。

第六條、協議的解除、終止與續延

1、試用期內甲、乙雙方均可隨時通知對方解除本協議;

2、協議期間，雙方均可解除本協議，但應提前7日通知對方。未提前通知的，每延遲一日，須向對方支付一日的違約金，標準為乙方的日工資;

3、協議期滿，雙方均可終止本協議;若均無提出異議，本協議自動逐月續延。

第七條、協議的變更

1、協議有效期內，任何一方情況發生變化，需要變更協議時，應書面送達另一方，另一方應在15日內作出書面答復。

2、雙方協商一致，方可變更協議有關內容，變更后的協議或協議附件由雙方簽字有效。

3、雙方協商不一致，本協議即行解除。

第八條、違約責任

1、甲方違反本勞務協議給乙方造成損失的，應按乙方受損情況賠償;

2、乙方在協議期內擅自離職的，應賠償甲方的經濟損失。

第九條、其他

本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等效力，經甲乙雙方簽章生效。

甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________身份證號碼：____________________

_________年________月_______日_________年________月_______日

公司勞務合同樣板篇5

公司勞務合同常用范本第1篇

甲方：__________________________

乙方：__________________________

簽訂日期：_______年______月______日

甲方(用人單位)

住所：__________________________

法定代表人(或負責人)：____________

乙方(勞動者)：_____________________

住址：______________________________

身份證號碼：_____________________________

甲乙雙方在平等自愿的基礎上，按照《中華人民共和國勞動合同法》等法律規定，就甲方招用乙方一事，經協商一致達成本合同，供雙方遵照執行：

第一條、勞動合同期限：

1、本勞動合同為(選擇其中一項并填寫完整)：

有固定期限勞動合同：________年_____月_____日至________年_____月_____日;

無固定期限勞動合同：自________年_____月_____日起。

以完成工作為期限。

2、本合同包含_____個月的試用期(自________年_____月_____日至________年_____月_____日)

第二條、工作地點：

第三條、工作內容：

1、乙方同意在甲方________部門(或崗位)擔任職務，乙方具體工作內容按照甲方的崗位職責要求執行。

2、若因乙方不勝任該工作，甲方可調整乙方的崗位并按調整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調整，甲方可以提前______日通知乙方解除勞動合同，經濟補償金按照國家規定發放。

3、在工作過程中，因乙方存在嚴重過失或者故意造成甲方損失的，甲方有權向乙方追償。

第四條、工作時間和休息休假：

1、工作時間：標準工時制，甲方保證乙方每天工作不超過_____小時，每周工作不超過_____小時。具體工作時間由甲方根據生產經營需要安排，乙方應當服從。

2、休息休假：甲方按照國家的規定安排乙方休息休假。

第五條、勞動報酬：

1、乙方月工資標準為人民幣_________元，其中試用期內工資為人民幣________元;

(若實行計件工資的按照以下標準計法工資：)

2、因生產經營需要，甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按國家規定的標準發放加班費。

3、甲方保證按月發放工資，具體發放日期為：

第六條、社會保險：

1、甲方按照國家的規定為乙方辦理各項社會保險，繳納社會保險費;

2、依法應由乙方個人負擔的社會保險費，甲方從乙方應得工資中扣繳，乙方不得有異議。

第七條、勞動保護、勞動條件和職業危害防護：

甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所，以及其他勞動條件;保證工作場所的符合國家規定的安全生產條件，并依法采取安全防范措施，預防職業病。

第八條、甲方依法制定和完善各項規章制度，乙方應當嚴格遵守。

第九條、乙方應當保守工作期間知悉甲方的各種商業秘密、知識產權、公司機密等任何不宜對外公開的事項，否則造成甲方損失的，應當承擔賠償責任。

第十條、乙方承諾在簽訂本協議時，未與其他任何單位保持勞動關系或者簽訂競業限制協議。否則，給其他單位造成損失的，由乙方單獨承擔責任，與甲方無關。

第十一條、勞動合同解除或終止：

1、若乙方需解除勞動合同書，應當提前_______日以書面的形式通知甲方，書面通知以送達甲方(具體部門、職務)為準;

2、有關解除或終止勞動合同的事項，按照《勞動合同法》等法律、法規有關規定執行。

3、在解除或者終止勞動合同時，乙方應當將正在負責的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的，由乙方賠償。

4、因解除或者終止勞動合同，乙方依法應獲得經濟補償金，但乙方未與甲方辦理工作交接前，甲方暫不支付經濟補償金。

第十二條、因履行本合同發生的爭議，雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協商處理;協商不成的，任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第十三條、本合同未約定的事項，按照法律、法規、行政規章以及地方性法規等規定執行。

第十四條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效，一式二份，雙方各執一份，本合同的任何條款的變更，應當以書面形式經雙方簽字或者蓋章確認。

甲方(蓋章)：_______________乙方(簽字)：______________

________年_______月_______日________年_______月_______日

公司勞務合同常用范本第2篇

甲方：____________________

乙方：____________________

根據《中華人民共和國勞動法》及有關法律法規，經甲乙雙方平等自愿協商一致，同意簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同期限

1、本合同為期限勞動合同，合同期自________年____月____日起至________年____月____日止。

2、若乙方開始工作時間與約定時間不一致，以實際到崗之日為合同起始時間建立勞動關系。

二、工作內容和工作地點

1、在合同有效期內，甲方根據公司業務需要及乙方的技能、工作業績等，在與乙正式勞動合同范本方充分協商的基礎上，可以調整乙方的工作崗位、工作內容和工作地點。

2、在合同有效期內，甲方調整乙方的工作崗位、工作地點、工作內容時，不再與乙方另外簽訂勞動合同，只需在原訂合同上進行相應的變更說明;乙方應履行新任崗位工作職責、工作內容和相關協議，待原訂合同期滿后，再按照新任崗位、工作地點簽訂合同。

三、工作時間和休息休假

1、甲方依法制定員工工時、休息和休假制度;乙方須遵守甲方依法制定的工時、休息和休假制度，并按照規定上下班。

2、乙方依法享有的婚喪假、女職工產假等，按照甲方依法制定的相關規章制度執行。

3、甲方因項目工作需要安排乙方延長工作時間或節假日加班加點的，乙方應服從甲方的統一安排;加班費用在項目提成里支付。

4、乙方加班不能自行決定，須經上級安排或者按照程序報上級批準，否則不視為加班。

四、勞動合同的變更、解除、終止和續訂

1、甲乙雙方在本勞動合同的有效期內，可以遵循平等自愿、協商一致的原則，依法變更勞動合同部分條款。

2、訂立勞動合同所依據的法律、法規、規章制度發生變化導致本合同內容發生變化時，可以對本合同相關內容進行變更。

3、訂立本合同的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同相關內容或解除本合同。

4、經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。

5、甲乙雙方解除勞動合同，必須按國家有關法律、法規及甲方依法制定的相關制度執行。

6、本合同期滿前，甲乙雙方應按照有關規定就合同續訂或者終止事宜表明自己的意見，并辦理相關書面手續。

五、雙方協商約定的其他內容

乙方應當保守甲方的商業秘密，不得泄露給任何第三者(亦包括無工作上需要的甲方雇員)。乙方違反保密義務則視為嚴重違反本合同，如給甲方造成經濟損失的，甲方有權向乙方全額追索。此保密義務在合同終止或期滿后任何時間對乙方仍有約束力。

六、違反勞動合同的責任

1、乙方未提前30天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的，甲方將在乙方辦理交接工作后支付乙方的當月工資和辦理相關的離職手續;由此給甲方造成經濟損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。

2、甲乙雙方任何一方違反本合同及其附件的約定，給對方造成經濟損失的，應根據實際造成的損失依法給對方予以賠償。

七、勞動爭議處理

1、在簽訂本合同之時，乙方須保證自己已不存在其他的勞動關系。如果由于乙方未與原工作單位解除勞動關系而引起的糾紛，視為乙方嚴重違反本合同，甲方有權與其立刻解除勞動關系。全部責任由乙方承擔，甲方對此不負任何法律責任，乙方還必須賠償甲方因此遭受的任何損失(包括但不限于甲方因此對外承擔的損失、招聘費、培訓費等)。

2、甲乙雙方在履行本合同中若發生勞動爭議，應當協商解決，協商不成的，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發生之日起六十日內可以向相關部門提請仲裁。

八、其他規定

1、如果乙方的通訊地址發生變更，乙方應即時書面通知甲方，否則甲方按照本合同中所列的通訊地址給乙方郵寄的文件，視為已送達。

2、本合同未盡事宜，按照國家及地方法律法規及甲方的規章制度執行。

3、下列文件作為本合同附件，與本合同具有相同的效力：

甲方代表人(委托人)：______________乙方：______________

法定代表人簽字______________身份證號碼：____________________

地址:___________________________

通訊地址：______________________

公司勞務合同樣板篇6

甲方____________________________________

乙方_________性別_________身份證號碼_______________________________聯系電話_________________

為建立勞動關系，明確權利義務，在平等自愿、協商一致的基礎上，訂立本合同。

第一條本合同期限自____________年______月______日起至____________年______月______日止。

第二條甲方根據工作需要，安排乙方在____________工作崗位，乙方的工作任務為____________，工作地點為________________________。乙方應認真履行崗位職責，遵守各項規章制度，服從管理。

第三條乙方工資為元/月，工資每季度一發，并按完成的銷售額度提成千分之十。

第四條工作時間為春夏秋早上8:00---下午6:00，冬季為早上8:00---下午5:00.

第五條雙方解除或終止勞動合同應應提前三個月說明，甲方為乙方出具終止、解除勞動合同的通知書或相關證明。

第六條乙方在上班途中發生的各種安全責任人事故由乙方自行承擔一切與甲方無關。

第七條本合同雙方各執一份，涂改或未經授權代簽無效。

甲方簽字(蓋章)

乙方簽字

簽訂時間：_________年______月______日

公司勞務合同樣板篇7

甲方：__________

乙方：__________

甲、乙雙方本著自愿、平等的原則，經協商一致，簽訂本合同，以便共同遵守。

第一條勞動合同期限

一、勞動合同期

甲、乙雙方商定，采取下列形式確定勞動合同期：有固定期限：本合同期限為______年，自______年______月_____日起至______年______月_____日止。

二、試用期

雙方同意按以下方式確定試用期(試用期包含在勞動合同期內)：試用期從自至______年______月_____日止。

第二條工作崗位

一、乙方的工作崗位(部門、職務)為：_______________。

二、甲方有權根據經營需要及乙方的能力表現，可以合理調整乙方的工作崗位(包括部門、工種或職務)。乙方應按時、保質完成甲方安排的任務。

第三條工作條件和勞動保護

甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生條件的工作環境，保證乙方在身體不受危害的環境條件下從事工作。

第四條教育培訓

在乙方被聘用期間，甲方負責對乙方進行職業道德、業務知識和各種規章制度的教育和培訓。

第五條工作時間

甲方實行每周六天，每天8小時工作制。乙方享有國家規定的法定節假日、婚假、喪假、 假等有薪假日。

注：本工作在黃金周時會有加班，選擇調休制。過年放假一般會有10天以上。

第六條勞動報酬

一、甲方按照本市最低工資結合本單位工資制度支付乙方工資報酬。乙方試用期工資為____________元/月。轉正后工資為基本工資+績效工資。

二、甲方每月______日支付乙方上月工資，實行先工作后付薪。如遇法定休假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。

第七條勞動紀律

乙方應遵守國家的法律、法規及甲方的在公司局域網公示的各項規章制度。乙方違反勞動紀律和甲方的規章制度，甲方可按獎懲規定給予批評、教育、處罰，直至解除勞動合同。

第八條合同的變更

甲乙雙方應當按照勞動合同的約定，全面履行各自的義務。具有下列情形之一的，雙方可以變更本合同：

1、雙方協商同意的;

2、由于不可抗力或合同訂立時依據的其他客觀情況發生重大變化致使本合同無法履行的。本項所稱重大變化主要指甲方調整生產項目，機構調整、撤并等。

第九條合同的終止

具有下列情形之一，本合同應即終止：

1、本合同期限屆滿;

2、乙方達到法定退休條件的;

3、法律法規規定的其他終止情形

第十條勞動合同的解除

經甲、乙雙方協商一致，勞動合同可以解除。

一、乙方在任職期間從事以下競業限制行為的，甲方可以解除合同，并給予相應罰金。

1、自營與甲方同類的業務;

2、為他人經營或提供與甲方同類的業務

二、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同，并不予支付經濟補償金。

1、在試用期間，發現不符合錄用條件的;

2、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

4、被依法追究刑事責任或勞動教養的。

三、在下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提前30日以書面形式通知乙方本人，并按國家規定支付經濟補償金。

1、乙方患病或者非因工負傷，醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排適當工作的;

2、乙方不能勝任工作的;

3、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，經當事人協商不能就變更勞動合同達成協議的;

4、甲方進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生困難，確需裁減人員的。

四、有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除勞動合同。

1、在試用期內的，提前三日書面通知甲方;

2、甲方以暴力或非法限制人身自由手段強迫勞動的;

3、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的;

4、乙方因其它情況需辭職，提前30日以書面形式通知甲方。

五、乙方有下列情形之一的，甲方不得隨意解除勞動合同。

1、患病或負傷，在規定的醫療期內的;

2、女職工在孕期、產期、哺乳期內的;

3、屬于國家規定的不得解除勞動合同的其他情形。

第十一條合同的續訂

一、本合同期限屆滿后，經雙方協商本合同可以續訂。

二、連續訂立二次固定期限勞動合同，除乙方提出訂立固定期限勞動合同外，應當簽訂無固定期限勞動合同。

第十二條違約責任

一、乙方在本合同有效期內，經過甲方出資或其它形式的培訓，乙方因個人原因辭職或離職，按培訓期間所發生的費用的100%賠償。

二、乙方違反本合同中第十條第一項競業限制內容的，除甲方可以解除勞動合同外，乙方還應當向甲方支付一定的違約金。

第十三條勞動爭議

甲、乙雙方履行本合同，發生爭議時，可由甲、乙雙方協商解決。若雙方不能協商解決的，可向企業所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。不服從仲裁裁決的一方，可在收到仲裁裁決書十五天內，向企業所在地人民法院提出訴訟。

第十四條其他約定

一、乙方保證與甲方簽訂本合同時，已與其他用人單位解除或終止了勞動關系，并提供相關單位的解除或終止勞動關系證明，否則，甲方有權解除本合同。由于乙方的過錯，導致甲方被乙方原工作單位追訴的，乙方應賠償甲方因此受到的全部損失。

二、乙方因故辭職，應按照甲方的有關規章制度辦理完工作交接手續后方可離職，原則上是提前三個月告知甲方，否則甲方有權不予辦理解除勞動合同的有關手續(包括出具解除勞動合同證明、辦理檔案和社保關系的轉移等手續)。

三、本合同一式叁份，甲、乙雙方各執一份，個人檔案保存一份，經雙方簽字蓋章后生效。

四、本合同未盡事宜，由甲、乙雙方協商解決。

五、本合同條款如與國家法律、法規和政策相悖時，以國家法律、法規和政策為準。

甲方：___________(公章)乙方簽字：___________

負責人簽字：___________

______年______月______日______年______月______日

公司勞務合同樣板篇8

甲方：

乙方：勞務合同

一：經甲乙雙方商議達成以下協議：

1：甲方在雇用乙方作為收銀員制定以下制度，乙方必須遵守。

（1）乙方每月工資元。乙方在本建筑公司上班壹年。按常規壓押金元。（乙方上班上滿壹年，押金，在發最后一個月工資時一并發。）

（2）乙方必須上班上滿整壹年，如果上班沒上滿整壹年或上了幾個月有事不上了，要走，押金元就扣除了不給。作為損失彌補給甲方。（上班時間：每天早上7點上班到下午7點整下班。）

（3）乙方從第一天開始上班，必須遵守本公司員工管理制度。

（4）乙方每月獎金按月表現以及每月全勤+每月按時上下班+每天遵守員工管理制度的每一條，都做到了，每月發50元獎金，如果做不到，某月獎金就沒了。

（5）乙方如果某一天違犯了制度某一條，就按員工管理制度規定的數額，從某月工資里扣除，乙方必須無條件認可。如某一天違犯了制度乙方必須簽字認可，如果不配合簽字，以默認認可。以某月發工資，從工資里扣除的依據。

二：以上事項甲乙雙方同意達成一致，甲乙雙方不得反悔，如有反悔者，造成一切經濟損失，由反悔者負責。本合同自簽字之日期生效，本合同一式兩份，甲乙雙方各拿一份。

甲方：

乙方：

年月日

公司勞務合同樣板篇9

甲方：

乙方：

根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規，為了保證甲方生產和生活所需人員賣報紙乙方及其勞務人員的利益，甲乙雙方經平等協商一致，簽訂本協議，雙方應共同遵守。

一、協議期限：

20__年X月__日起至20__年X月__日止

二、甲方的權利和義務：

1、根據工作需要，甲方使用乙方勞務人員______名（每月變化以實際人數為準），負責安排其工作崗位，并進行日常管理：

2、根據崗位工作標準及規章制度對乙方勞務人員進行監督考核，乙方勞務人員出現嚴重違規行為的，甲方可以將其退回乙方：

3、每月月底前以人民幣形式支付乙方派入甲方工作的勞務人員的工資，工資標準及考核兌現辦法按甲方規定執行，但工資支付補的違反法律法規。

4、有義務按協議規定的標準、時間支付乙方“其他費用”。

三、乙方的權力和義務：

1、按時間按標準換取“其他費用”：

2、保證甲方固定資產的維護保養，做到不丟失、不損壞、不流失。

3、教育勞務人員貫徹甲方崗位工作標準及規章制度，自覺接受甲方的監督考核。

4、乙方應按國家規章制度與勞務人員簽訂《勞動合同》，并負責辦理勞動合同的變更、終止、續訂、解除工作，未經甲方同意，不得將已經派入甲方的勞務人員再派遣到其他單位。

5、乙方負責勞務人員各項社會保險及住房公積金的繳納：勞務人員出現工傷時，乙方根據國家及本市工傷保險政策為勞務人員辦理工傷認定、費用報銷、落實工傷待遇等手續。

四、乙方勞務人員工作標準：

1、準時到崗，遵章守紀，遵守本崗位安全操作規程，服從主管部門和相關領導的指揮。

2、保持工作崗位設備清潔，復制本方位設備的使用、維護、保養，發現故障應立即處理或保修。

3、預防責任事故，杜絕重大責任事故。

4、保證服務質量，做到耐心、細致、熱情、周到、語言文明。

5、其他內容按甲方的有關規定執行。

五、乙方委托甲方發放勞務人員的工資

1、乙方委托甲方發放勞務人員的工資，工資發放的具體人員以乙方實際輸入到甲方工作的人員為準。甲方發放勞務人員工資時，各項保險和住房公積金個人部分由甲方在工資單中代扣，并以“其他費用”的形式劃轉到乙方。

2、乙方應按標準為勞務輸入到甲方的人員上養老、失業、工傷、醫療、生育五項社會保險和房積金等。

六、違約責任：

1、甲方因特殊情況撤銷崗位或服務項目是，應提前一個月通知乙方，未提前一個月通知乙方的，每晚通知一天，則應多支付乙方向伏安勞務人員一天的工資及“其他費用”。

2、乙方因人員變動，不能履行協議某項崗位內容時，應提前一個月通知甲方，未提前一個月通知甲方的，每晚通知一天，則應按相關勞務人員一天的工資及“其他費用”標準向甲方賠償，給甲方造成直接經濟損失的按有關規定賠償。

七、甲乙雙方因本協議發生爭議時，雙方有權通過商議或法律程序解決矛盾。

八、本協議書經甲乙雙方協商一致同意簽訂，并從簽訂之日起生效，雙方簽訂的原《勞務協議書》自本《勞務協議書》生效之日起作廢。

九、本協議書一式兩份，甲乙雙方各執一份。

甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：

甲方法定代表人乙方法定代表人

或委托代理人（簽章）：或委托代理人（簽章）：

公司勞務合同樣板篇10

甲方(勞務派遣企業)全稱：__________________________________

單位類型：_____________________________法定代表人(或負責人)：__________________________

乙方(職工)姓名：__________________________________________

身份證號碼：______________________________________________

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《江蘇省勞動合同條例》和有關法律法規及規章規定，甲乙雙方本著平等自愿、協商一致、公正公平、誠實信用的原則，簽訂本合同，并承諾共同遵守。甲方愿意按照法律、法規規定和勞動合同約定，按時、足額支付勞動報酬，繳納社會保險費，提供勞動安全衛生保護，保障乙方休息、休假;乙方愿意按照法律、法規規定和勞動合同約定，履行勞動義務，提高職業技能，遵守勞動紀律和職業道德。

一、勞動合同期限

本合同期限采用下列方式確定：

合同自__________年__________月__________日起始，以完成工作任務或與實際用工單位的協議終止為合同終止期限。

二、工作內容及要求

1.甲方派遣乙方在__________(實際用工單位)的__________崗位從事__________工作，乙方同意按實際用工單位書面公布的工作內容和崗位要求，按時完成合理定額，并達到規定的質量標準。

2.乙方應當積極參加實際用工單位的職業技能培訓，努力勝任勞動合同約定的崗位工作要求。

3.實際用工單位因生產經營或調整勞動組織需要，需要調整或調動乙方工作崗位的，應由甲方征求乙方的意見，并與乙方協商一致。

三、工作時間和休息休假

1.甲方監督實際用工單位按照國家和地方政府的有關規定并結合本單位實際生產經營情況，約定乙方每天工作不超過__________小時，每周(月)工作不超過__________小時。

2.實際用工單位因工作需要必須安排乙方延長工作時間或在法定節假日加班的，按國家規定支付加班加點工資或安排補休，加班工資由實際用工單位直接發放，不包括在勞務費中。

四、勞動保護和勞動條件

1.甲方監督實際用工單位建立、健全勞動安全衛生制度，嚴格執行國家勞動安全規程和標準，對乙方進行勞動安全衛生教育，為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品。乙方必須嚴格遵守安全操作規程，并有權拒絕實際用工單位的管理人員違章指揮、強令冒險作業;對危害生命安全和身體健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。

2.乙方因工作遭受事故傷害或患職業病，甲方及實際用工單位負責及時救治，并按規定時間為乙方申請工傷認定和勞動能力鑒定，保障乙方依法享受各項工傷保險及相關待遇。

3.乙方患病或非因工負傷，甲方保證其享受國家規定的醫療期和相應的醫療待遇。

五、勞動報酬

乙方工資由甲方按實際用工單位提供的結算清單每月__________日代發。由于實際用工單位未及時支付到帳的，由甲方先行墊付，并由甲方向實際用工單位按雙方協議追償。

六、社會保險和福利

1.甲乙雙方必須按照國家和地方政府的有關規定，參加養老、失業、醫療、工傷、生育保險，按時足額繳納各項社會保險費;其中，乙方應繳納的社會保險費由甲方代扣代繳。

2.甲方應當每年至少__________次向本單位職工代表大會或本單位住所的顯著位置公布本單位全年社會保險費繳納情況，接受乙方監督。乙方有權按照規定查詢個人的繳費記錄。

3.合同履行期間，乙方依法享受國家規定和雙方約定的福利待遇。

七、勞動紀律

1.甲方應依法建立勞務派遣規章制度，并以書面形式向乙方予以公布;未依法建立或未予以公布的規章制度，對乙方無約束力。

2.乙方有嚴重違反勞動紀律或者實際用工單位規章制度的，嚴重失職、營私舞弊、對實際用工單位利益造成重大損害的或被依法追究刑事責任等行為的，甲方有權予以辭退。

八、勞動合同的履行、變更、解除和終止

1.甲方按照勞動合同約定派遣乙方到實際用工單位工作的，應與實際用人單位約定由其承擔或部分承擔甲方對乙方的義務，并將約定內容書面告知乙方。實際用人單位未按約定承擔對乙方義務的，由甲方承擔對乙方的義務，實際用人單位承擔連帶責任。

2.出現勞動合同依法可以中止履行情況之一的，勞動合同可以中止履行。合同中止期間，勞動關系保留。中止履行情況消失，雙方仍具備繼續履行勞動合同條件的，應當繼續履行;不具備繼續履行勞動合同條件的，勞動合同終止。合同中止時間不計人勞動合同期限。

3.經雙方協商一致，本合同可以書面形式變更。一方要求變更勞動合同的，應當將變更要求書面送交另一方，另一方在收到之日起__________日內未作出書面答復的，視為不同意變更本合同。

4.本合同應當依法解除和終止。雙方依法終止和解除勞動合同的，甲方應當自解除或終止勞動合同之__________日起個工作日內，向乙方出具解除或終止勞動合同證明。在乙方履行完必要手續的__________個工作日內，辦理完畢乙方檔案和社會保險關系轉移等手續;同時，甲方應當依法向乙方支付經濟補償金、醫療補助費等相關費用。

九、雙方需要約定的事項

____________________________________________________________。

十、違約資任

1.甲方的違約責任：

(1)甲方違反規定或者勞動合同的約定終止、解除勞動合同，或合同到期后故意不及時續訂勞動合同的，給乙方造成損害的，應賠償乙方的經濟損失。

(2)其他：_______________________________________________。

2.乙方的違約責任：_______________________________________。

十一、勞動爭議的處理

甲乙雙方因履行本合同發生的勞動爭議，可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的，可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。申請仲裁的一方須在自勞動爭議發生之日起60日內向勞動爭議仲裁委員會提起書面申請。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十二、合同未盡事宜

均按國家有關規定執行。國家沒有規定的，由甲乙雙方平等協商解決。合同履行期間，所定條款與國家新頒布的法律、法規、規章不符的，應按國家新規定執行。

甲方應當自在乙方第一個工作日之前與乙方簽訂本合同，自雙方簽字蓋章之日起生效。當事人對生效的時間或者條件另有約定的，從其約定。同時以中、外文書寫的勞動合同文本內容不一致的，以中文勞動合同文本為準。

本合同一式__________份，甲乙雙方各執__________份。甲方應當自本合同簽訂或者鑒證之日起_______個工作日內將本合同文本交付乙方，不得扣押。

甲方(簽章)：____________________________乙方(簽章)：_______________________________

通訊地址：______________________________通訊地址：_________________________________

聯系電話：______________________________聯系電話：_________________________________

________________年__________月__________日________________年__________月__________日