學校勞務合同范本簡單
合同雙方當事人應按照合同約定履行自己的義務和責任,并確保合同的有效實施。下面小編給大家提供一些學校勞務合同范本簡單參考,希望對大家寫學校勞務合同范本簡單有幫助。
學校勞務合同范本簡單篇1
甲方:_____________________乙方:_____________________
為加強用工管理,保障臨時工的合法權益和學院的利益,根據《玉溪師范學院錄聘人員實行合同制管理的辦法》(試行)及相關法律、法規的規定,按照平等自愿,協商一致的原則,簽訂本合同并保證認真履行合同中約定的各項義務。第一條勞務合同期限:本合同自________年____月____日起至________年____月____日止,合同期限為________年。第二條工作崗位:甲方根據工作需要,安排乙方從事________________崗位工作。(具體工作任務等見合同附件)第三條工資待遇:1.根據《玉溪師范學院錄聘人員實行合同制管理的辦法》(試行)中不占編制合同制人員工資標準相應條款,乙方在勞務期間的工資為元月(大寫:________________________),在完成當月工作任務的下月發放。2.按相關規定為乙方交納意外傷害保險及其它單項保險(具體險種)。第四條權利義務:(一)甲方權利1.甲方有權對乙方進行管理教育,檢查督促乙方完成規定的崗位工作任務。2.甲方根據工作需要有權調整乙方的工作崗位。(二)甲方義務:1、甲方有義務對乙方宣傳國家法令、法規和介紹甲方有關工作制度以及相關管理規定,對乙方進行思想政治與遵紀守法教育、安全生產及職業道德教育。2、按時支付乙方的報酬,按規定代扣意外傷害保險及其它單項保險。(三)乙方權利:1、乙方對甲方在勞務合同和崗位責任外的其他不合理要求可提出意見,必要時有權拒絕操作。(四)乙方義務:1.遵守國家法律、法規;遵守學院的規章制度,服從甲方的工作安排。2.乙方應為甲方保守商業秘密。3.認真履行工作職責、團結協作、遵守勞動紀律,按時上下班,完成崗位工作任務。第五條、解除勞務合同1.乙方不服從安排或不勝任崗位工作;2.違反規章制度,工作出現過錯、事故,給甲方造損失和影響的;3.多次遲到、串崗、溜崗,連續曠工二天以上的;4.有弄虛作假、打架斗毆,酗酒鬧事、賭博和觸犯法律行為的;5.甲乙雙方因特殊原因提出,甲乙雙方同意解除勞務合同的。第六條、違約責任:1.乙方違反規定和違反操作規程給甲方造成的經濟損失,甲方有權按責任比例追究乙方必要賠償,若造成工傷事故,由乙方負責,同時根據學院的規章制度,給予乙方必要的紀律外分,直至解除本勞務合同。2.甲方違約或侵害乙方權益,并因此造成乙方損失的,乙方有權提出賠嘗要求。3.乙方因違紀、拒聘等無法履行勞務合同被解除或提前終止勞務合同的,對造成經濟損失的,乙方給予經濟賠償。第七條、有關事宜:1、本合同附件為合同不可分割的一部分,與合同具有同等效力。2、本合同自簽訂日起生效,期滿自行終止。若需要雙方協商可續簽勞務合同。3、本合同如有未盡事宜,應由雙方共同協商,作出補充規定.補充規定與本合同具有同等效力.4、本合同于________年____月____日在________________(地點)簽訂,一式三份,甲乙方各持一份,學院存檔一份。甲方代表(簽章):________________
乙方(簽字):____________________
附:《錄用登記表》;《合同附件》。
學校勞務合同范本簡單篇2
甲方:
乙方:
為加強食堂管理,提高伙食質量,根據《中華人民共和國合同法》及相關法律規定,經甲乙雙方協商,就甲方食堂勞務派遣事宜達成如下協議:
一、合同期限
乙方勞務派遣期限為壹年。
20__年1月1日至20__年12月31日
二、勞務派遣方式
勞務派遣由乙方按雙方協商同意的《__X食堂勞務派遣方案》(見附件1)組織員工隊伍。保證甲方(就餐人數為170人+-30人)工作時間內早餐,中餐,晚餐及節假日用餐的制作工作,乙方自行與勞務人員簽訂勞動合同(含各種保險)。
三、勞務派遣費用及付款時間
甲方每月付給乙方勞務派遣費34000元(大寫:叁萬肆仟元)。勞務派遣費付款方式為當月20日前。乙方提供正式勞務發票。
四、甲方的權利和義務
(一)、甲方免費提供餐廳、廚具、餐具,勞保,工作服,一次性衛生用品等;保證水、電、氣的正常供應。
(二)、承擔食堂所需水、電、氣的費用和設備投入及維修費用;負責伙食所需原材料的采購和庫房管理。
(三)、對食堂安全衛生,伙食的質量進行檢查和監督;對乙方不能勝任工作的員工,有權建議乙方進行調整;向乙方反饋就餐人員的意見,并要求乙方及時整改。
(四)、每月按合同金額付清勞務派遣費。
(五)、免費為乙方員工提供住宿,洗澡等生活條件及工作用餐。
五、乙方的權利和義務
(一)、建立健全各項規章制度及相關崗位責任制和操作規程,并嚴格按制度和操作規程工作,以就餐者滿意為服務宗旨。
(二)、嚴格執行甲方的相關管理制度,服從甲方的統一管理。主動接受甲方的管理、檢查、監督和處罰,一旦發現乙方有違反規章制度等行為,甲方有權要求乙方改正并賠償由此造成的損失。
(三)、自主安排每日伙食的花色品種。提供每日伙食的原材料采購清單,甲乙雙方共同驗收質量、數量。
(四)、對甲方人員不合理的要求,有權向甲方投訴。
(五)、乙方自行與勞務人員簽訂勞動合同并承擔所聘人員社會保險金及各種福利等,并督促員工遵守甲方的各項規章制度。
(六)、未經甲方同意,乙方不得擅自對房屋、設備設施做任何改動。
(七)、食堂增添設備設施及餐具,乙方必須先提出申請,經甲方同意后在甲方的監督下購買。
(八)、乙方從業人員必須持健康證上崗,并報甲方備案。統一著裝,配證上崗;如發現員工患有傳染病或有違法行為應及時調離崗位并接受甲方提出的處理意見。
(九)、在勞務派遣期間,乙方應合理妥善保管、維護甲方提供的設施、設備,如因工作操作不當等原因造成的一切衛生事故、安全事故、工傷事故等,由乙方全權承擔法律責任和經濟賠償損失。
六、其它約定
(一)、本合同期滿,在同等條件下乙方享有優先勞務派遣權。
(二)、甲方餐廳就餐人員僅限于甲方工作人員及家屬,供餐范圍為本單位因工作需要用餐,不對外以營業性質承擔餐飲業務。若甲方因工作需要臨時或固定增加就餐人數應提前通知乙方。就餐人員超過合同約定人數的20%,甲方應在原有約定費用的基礎上增加勞務派遣費。具體費用雙方協商確定。
(三)、隨著國家對勞動者最低工資標準的法定調整和社保政策的剛性規定,甲方應依法適時對勞務派遣費做出相應調整,調整金額雙方協議商定。
(四)、在國家規定的法定休息日,休假日加班的,甲方應依法支付加班工資(國家規定:在標準工作日內安排勞動者延長工作時間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;休息日安排勞動者工作又不能安排補休的,支付不低于工資的百分之二百的工資報酬;法定休假日安排勞動者工作的,支付不低于百分之三百的工資報酬)。
(五)、本合同的試用期為三個月,在試用期內,雙方均可就合同內容提出修改意見,如雙方未能對修改意見達成一致而提出終止合同,雙方必須提前15天以書面形式通知對方。
七、違約責任
(一)、甲乙雙方應共同遵守本合同各項約定,切實履行各項義務。
(二)、在合同有效期內,雙方不得擅自終止合同。經甲乙雙方協商一致同意終止合同,必須提前一個月通知對方,否則視為違約。違約方應承擔違約金叁萬元。
(三)、乙方擅自或變相轉讓勞務派遣合同的,甲方有權單方終止勞務派遣合同。
八、合同補充與變更
本合同可根據雙方意見進行補充和變更,補充和變更的合同與本合同具有相同的法律效力。
九、爭議的解決
雙方對本合同有關條款的解釋或履行發生爭議時,應通過友好協商的方式解決,協商不成的,可申請勞動仲裁或向人民法院提起訴訟。
十、本合同—式二份,具有相同法律效力。甲乙雙方各執一份。
甲方法定代表人乙方法定代表人
(或授權代表):(簽字)(或授權人):(簽字):
年月日年月日
學校勞務合同范本簡單篇3
招聘方:
受聘方:
為保證學校服務工作的正常開展,提高服務質量和效率,甲乙雙雙本著自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。
第一條、工作崗位
甲方根據自愿報名、綜合考核、擇優錄用的原則,自簽約之日起,聘用乙方為甲方的________________.
第二條、工作職責
1、________________________.
2、________________________.
3、________________________.
第三條、合同期限
1、合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期滿聘用關系自然終止。
2、聘用合同期滿,根據甲方工作需要、聘用期間考核結果以及甲乙雙雙意向,經雙方協商同意,可以續簽聘用合同。聘任期限另行商定。
3、本合同期滿后,任何一方認為不再續簽聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。
第四條、雙方的權利和義務
1、甲方的權利義務
(1)甲方有權根據工作的實際需要,安排乙方的工作任務和工作數量,并對乙方提出具體的工作職責要求。
(2)甲方提供給乙方為正常開展工作所必需的工作條件和勞動保護措施,保障乙方的合法權益。
(3)甲方根據聘用合同的約定和乙方完成工作任務等情況,按月準時核發乙方應得的工作報酬。
2、乙方的權利義務
(1)乙方享有參與學校辦學、教育教學、促進學校改革發展等方面的權利。
(2)乙方每月有權獲得由甲方支付的工資(含甲方為乙方繳付的三金:養老保險、醫療保險、失業保險金)________元。
(3)乙方接受甲方根據內部崗位、目標責任制要求進行的考核。乙方在甲方聘用期間享受甲方正式教職工一半的節日補貼。
(4)乙方在甲方聘用期間,必須由個人向相關機構繳納基本養老保險、醫療保險等社會勞動保險基金。乙方患病、因公導致負傷、致殘的醫藥、住院費用,由乙方向社保部門提出申請按照國家相關規定予以報銷,甲方不再承擔與此相關的任何責任。乙方因公負傷、致殘治療期間,享受甲方發給的基本工資。乙方非因公導致負傷、致殘的醫藥、住院費用及其它一切責任,全部由乙方自己承擔。
(5)乙方在招生獎勵等方面享受與甲方教職工同等的待遇。
(6)乙方必須遵守《中華人民共和國教師法》及國家有關法律法規;遵守甲方制定的管理服務各項規章制度;如有違反,甲方可按規定予以處理。
(7)乙方事、病、婚、喪假,必須執行由甲方制定的《山丹培黎學校教職工考勤辦法》。
(7)乙方必須完成甲方規定的工作任務。乙方要忠于職守,服從領導,團結同志,關愛學生,努力做好本職工作,維護甲方聲譽。
(8)、乙方在受聘期間,不得擅自離職、辭職;不得再兼任有報酬性的其它職業。
第五條、合同的解除和終止
1、因無法抗拒的非人為因素等特殊情況致使本合同無法履行,
經雙方協商同意可以解除或終止本合同
2、乙方有下列情況之一者,甲方可以解除、終止本合同。
(1)在聘用期間考核不合格或有違法違紀行為的。
(2)不能履行工作職責,品行不端正、品德修養差,經甲方教育仍不改正,在甲方師生中造成惡劣影響者。
(3)嚴重違反甲方規章制度和工作紀律,不服從甲方工作安排的。
(4)嚴重失職,給甲方利益造成重大損害的。
(5)被依法行政拘留、刑事拘留、勞動教養的。
(6)患病或者因公、非因公負傷、致殘,醫療期間或期滿后不能從事原工作的。
(7)連續曠工達________天以上或聘任一年內累計達________天以上的。
(8)聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原合同無法履行,經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的。
第六條、合同解除處理
1、如果甲、乙雙方一方要解除、終止本合同,需提前________月書面通知對方。
2、甲乙雙雙合同解除后,乙方必須在甲方規定的時間內歸還在受聘期間由甲方提供給的設備和財產,交割手續清楚后方可離校,否則甲方有權依法追究己方相關責任。
第七條、違約責任
合同一經簽訂,甲、乙雙方必須嚴格履行。任何一方無故擅自解除、終止本合同的,要支付違約金;違約金按未履行合同的時間計算,每少一天,違約金按________元支付。給對方造成經濟損失的,還應賠償對方經濟損失。
第八條、爭議的解決方式
甲乙雙方因履行本合同發生爭議,應協商解決,不愿協商或協商不成的,可向所在管轄地的人事爭議仲裁委員會申請仲裁調解;不愿調解或調解不成的,當事人可向人民法院依法起訴。
第九條、合同效力
1、本合同自甲乙雙雙鑒字蓋章之日起生效。
2、合同執行中如有未盡事宜,須經雙雙協商,作為補充規定。補充規定與本合同具有同等效力。
3、本合同一式________份,甲乙雙雙各執________份。
甲方:
乙方:
日期:
學校勞務合同范本簡單篇4
甲方(聘用單位)
乙方(受聘人員)
甲方因安全工作需要,決定聘用乙方擔任學校安全保衛工作。根據《中華人民共和國合同法》及相關規定,經甲乙雙方平等自愿協商一致,特簽訂本合同。
一、保安人員的工作職責
1、保安人員必須服從校方提出的安全保衛要求和門衛管理制度。
2、保安人員應樹立高度責任感,對學校安全保衛負責。堅持預防為主的方針,加強門衛管理,把事故消滅在萌芽狀態之中。
3、保安人員要認真做好守護目標的防火、防盜、防暴,負責校內師生人身財產安全,如發生案件應立即報告110,保護好現場,維護好現場秩序。
4、保安人員實行24小時值班制度,作好值班記錄。地點在校保安值班室。
5、保安人員必須對校內重點要害部位進行巡查,做好防盜及其它安全工作。
6、保安人員要本著對學校安全負責的精神,按學校規定,定時開關校大門,上課或課間休息時間,無特殊情況,不得讓學生隨便進出校門。若學生請假提前離校的,必須持有學校專用的請假單,并附有領導批準。否則一律不得放行,杜絕發生因學生逃學而在校外發生的安全事故。發現學生通過非正常途徑離開學校應及時勸阻、教育,并立即報告。
7、保安人員對未佩戴校卡學生有權不讓其進入校園。上課時間因遲到要進入校園的學生,必須在確認學生身份后才可進入,并做好登記工作。對穿拖鞋、染發、衣冠不整、穿奇裝異服進入校園的學生應及時加以制止,勸其立即糾正或通過班主任要求學生限時糾正。
8、非學校師生原則上不得進入學校。外來人員來訪確需進入者,按要求填寫好登記表方可進入校內。
9、保安人員在學生入校前30分鐘前開啟校門,上課鈴響后全關閉。放學時應按時開啟校門,30分鐘后關閉。校門開啟后須離開值班室站立值勤,看護學生進出學校。
10、在上學、放學時段,保安人員有責任維護好校門口環境秩序,禁止閑雜人員在校門口周圍逗留大聲喧嘩。對在校門聚眾吵鬧影響學校教育秩序的現象,應予勸阻,對嚴重影響學校教育教學秩序的,有責任報告110,并協助110處理有關事情。禁止在校門口擺攤設點,禁止客運車輛在校門口候客及其它任何車輛(自行車)無故亂停亂放,保證校大門口的暢通無阻。校門交通堵塞時,應及時疏導。發現學校門口學生之間打架斗毆現象及時阻止并上報有關領導。
11、保安人員應禁止任何外來車輛進入校內。確實因工作或其它需要,經學校領導同意,驗證許可做好車牌登記后,方可進校。
12、保安人員應認真完成學校交辦的臨時任務。
二、保安人員的工作報酬。
乙方按照甲方規定完成工作任務的,甲方必須足額支付乙方的工資報酬。
三、出現以下情形,甲方有權解聘合同,并通過合法途徑追究相關責任
1、辱罵毆打教師學生造成惡劣影響。
2、工作失職造成守護目標損失。
3、工作散漫、不負責且屢教不改。
4、當班期間擅自離崗。
5、邀約他人在保安室酗酒、打牌等。
6、工作期間不履行學校規章制度的'。
四、本合同有效期一年。在合同到期前15日,雙方如愿意,應重新簽訂合同
五、本合同未盡事宜由雙方協商解決。
六、本合同一式兩份。甲乙雙方各執一份。從簽訂之日生效。
甲方(公章)_________乙方(公章)_________
法定代表人(簽字)_________法定代表人(簽字)_________
_________年____月____日_________年____月____日
學校勞務合同范本簡單篇5
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甲方:________________________乙方:
為加強用工管理,保障臨時工的合法權益和學院的利益,根據《錄聘人員實行合同制管理的辦法》(試行)及相關法律、法規的規定,按照平等自愿,協商一致的原則,簽訂本合同并保證認真履行合同中約定的各項義務。
第一條勞務合同期限:
本合同自年月日起至年月日止,合同期限為壹年。
第二條工作崗位:
甲方根據工作需要,安排乙方從事________________崗位工作。(具體工作任務等見合同附件)
第三條工資待遇:
1.根據《玉溪師范學院錄聘人員實行合同制管理的辦法》(試行)中不占編制合同制人員工資標準相應條款,乙方在勞務期間的工資為元/月(大寫:________________________),在完成當月工作任務的下月發放。
2.按相關規定為乙方交納意外傷害保險及其它單項保險(具體險種)
第四條權利義務:
(一)甲方權利
1.甲方有權對乙方進行管理教育,檢查督促乙方完成規定的崗位工作任務。
2.甲方根據工作需要有權調整乙方的工作崗位。
(二)甲方義務:
1、甲方有義務對乙方宣傳國家法令、法規和介紹甲方有關工作制度以及相關管理規定,對乙方進行思想政治與遵紀守法教育、安全生產及職業道德教育。
2、按時支付乙方的報酬,按規定代扣意外傷害保險及其它單項保險。
(三)乙方權利:
1、乙方對甲方在勞務合同和崗位責任外的其他不合理要求可提出意見,必要時有權拒絕操作。
(四)乙方義務:
1.遵守國家法律、法規;遵守學院的規章制度,服從甲方的工作安排。
2.乙方應為甲方保守商業秘密。
3.認真履行工作職責、團結協作、遵守勞動紀律,按時上下班,完成崗位工作任務。
第五條、解除勞務合同
1.乙方不服從安排或不勝任崗位工作;
2.違反規章制度,工作出現過錯、事故,給甲方造損失和影響的;
3.多次遲到、串崗、溜崗,連續曠工二天以上的;
4.有弄虛作假、打架斗毆,酗酒鬧事、賭博和觸犯法律行為的;
5.甲乙雙方因特殊原因提出,甲乙雙方同意解除勞務合同的。
第六條、違約責任:
1.乙方違反規定和違反操作規程給甲方造成的經濟損失,甲方有權按責任比例追究乙方必要賠償,若造成工傷事故,由乙方負責,同時根據學院的規章制度,給予乙方必要的紀律外分,直至解除本勞務合同。
2.甲方違約或侵害乙方權益,并因此造成乙方損失的,乙方有權提出賠嘗要求。
3.乙方因違紀、拒聘等無法履行勞務合同被解除或提前終止勞務合同的,對造成經濟損失的,乙方給予經濟賠償。
第七條、有關事宜:
1、本合同附件為合同不可分割的一部分,與合同具有同等效力。
2、本合同自簽訂日起生效,期滿自行終止。若需要雙方協商可續簽勞務合同。
3、本合同如有未盡事宜,應由雙方共同協商,作出補充規定。補充規定與本合同具有同等效力。
4、本合同于________年月日在________________(地點)簽訂,一式三份,甲乙方各持一份,學院存檔一份。
甲方代表(簽章)________________乙方(簽字)
附:《錄用登記表》;《合同附件》。
學校勞務合同范本簡單篇6
一、概念解說。
學校聘用臨時工協議書是學校需要臨時用工,而與被聘人員就聘用事宜所簽訂的合同。
二、范例參考。
甲方:_____________學校
乙方:_________________
甲方聘請乙方_______同志做臨時工,時間_______年_______月_________日。
工種:___________,具體工作:
1、_____________________________。
2、_____________________________。
3、_____________________________。
4、_____________________________。
每天工作8小時,每日工資______元,月工資_________元(按天計),包括基本工資及有關福利補貼,不包括加班及部門創收分配。
勞動保護用品按工種參照院工人勞保待遇發給。工傷者有醫生證明經本校、報學校領導審批,一個月內工資照發,(不含完全喪失勞動能力),一個月以上一至六個月內發給l/2二資。未盡事宜,按有關勞動法規辦理。事假或曠工一天扣發一天工資,連續15天不出勤,視自動離崗,解除合約。其他具體規定按“臨工管理規定”執行。雙方簽訂協議后,乙方應付押金100元(可分三個月從工資中扣)。
乙方應遵紀守法,服從領導,積極工作,合同期內一般不能解除合約,如有特殊情況,須提前7天通知甲方,經雙方協商同意,可以提前解除合約,乙方應退回勞動保護用品及其他學校的物品,辦理離校手續,領回押金。
乙方在合同期內,如有違法違約行為,甲方可提前解除合約,押金不退。甲方如因實際情況需解除合約應提前7天通知乙方,退回押金給乙方。甲方如有違約行為,則雙倍返還押金給乙方。
其他未盡事宜,雙方協商解決。
乙方簽名:__________________
聘用部門蓋章:______________
學校或人事處蓋章:__________
_______年______月_________日
注:本協議書一式三份,乙方、聘用部門、人事處各一份。
學校勞務合同范本簡單篇7
甲方:________________________
乙方:
為加強用工管理,保障臨時工的合法權益和學院的利益,根據《________師范學院錄聘人員實行合同制管理的辦法》(試行)及相關法律、法規的規定,按照平等自愿,協商一致的原則,簽訂本合同并保證認真履行合同中約定的各項義務。
第一條勞務合同期限:
本合同自________年________月________日起至________年________月________日止,合同期限為________年。
第二條工作崗位:
甲方根據工作需要,安排乙方從事________________崗位工作。(具體工作任務等見合同附件)
第三條工資待遇:
1。根據《________師范學院錄聘人員實行合同制管理的辦法》(試行)中不占編制合同制人員工資標準相應條款,乙方在勞務期間的工資為元/月(大寫:________________________),在完成當月工作任務的下月發放。
2。按相關規定為乙方交納意外傷害保險及其它單項保險(具體險種)。
第四條權利義務:
(一)甲方權利
1。甲方有權對乙方進行管理教育,檢查督促乙方完成規定的崗位工作任務。
2。甲方根據工作需要有權調整乙方的工作崗位。〖〗
(二)甲方義務:
1、甲方有義務對乙方宣傳國家法令、法規和介紹甲方有關工作制度以及相關管理規定,對乙方進行思想政治與遵紀守法教育、安全生產及職業道德教育。
2、按時支付乙方的報酬,按規定代扣意外傷害保險及其它單項保險。
(三)乙方權利:
1、乙方對甲方在勞務合同和崗位責任外的其他不合理要求可提出意見,必要時有權拒絕操作。
(四)乙方義務:
1。遵守國家法律、法規;遵守學院的規章制度,服從甲方的工作安排。
2。乙方應為甲方保守商業秘密。
3。認真履行工作職責、團結協作、遵守勞動紀律,按時上下班,完成崗位工作任務。
第五條、解除勞務合同
1。乙方不服從安排或不勝任崗位工作;
2。違反規章制度,工作出現過錯、事故,給甲方造損失和影響的;
3。多次遲到、串崗、溜崗,連續曠工二天以上的;
4。有弄虛作假、打架斗毆,酗酒鬧事、賭博和觸犯法律行為的;
5。甲乙雙方因特殊原因提出,甲乙雙方同意解除勞務合同的。
第六條、違約責任:
1。乙方違反規定和違反操作規程給甲方造成的經濟損失,甲方有權按責任比例追究乙方必要賠償,若造成工傷事故,由乙方負責,同時根據學院的規章制度,給予乙方必要的紀律外分,直至解除本勞務合同。
2。甲方違約或侵害乙方權益,并因此造成乙方損失的,乙方有權提出賠嘗要求。
3。乙方因違紀、拒聘等無法履行勞務合同被解除或提前終止勞務合同的,對造成經濟損失的,乙方給予經濟賠償。
第七條、有關事宜:
1、本合同附件為合同不可分割的一部分,與合同具有同等效力。
2、本合同自簽訂日起生效,期滿自行終止。若需要雙方協商可續簽勞務合同。
3、本合同如有未盡事宜,應由雙方共同協商,作出補充規定.補充規定與本合同具有同等效力.
4、本合同于________年月日在________________(地點)簽訂,一式三份,甲乙方各持一份,學院存檔一份。
甲方代表(簽章):________________乙方(簽字):
附:《錄用登記表》;《合同附件》。