免費勞務合同樣本范本
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免費勞務合同樣本范本篇1
甲方(用人單位)名稱:_________
法定代表人:_________________
地址:_________________
聯系電話:___________________
乙方(勞動者)姓名:_________
家庭住址:___________________
居民身份證號碼:_____________
聯系電話:___________________
根據《中華人民共和國勞動法》和國家有關規定,甲乙雙方遵循平等自愿,協商一致的原則訂立本勞務合同。
一、勞務合同期限
甲,乙雙方選擇以下第___種形式確定勞務合同期限:
(一)有固定期限:自___年____月____日起至___年__月__日止。
(二)無固定期限:自___年__月__日起至止。
(三)以完成一定的工作任務為期限:自__年__月__日起至_________時止。
其中,試用期自___年__月__日至___年__月__日。
二、工作內容和工作時間
(四)根據甲方工作需要和任職要求,乙方同意在______崗位上工作。經甲乙雙方協商同意,可以變更工作崗位,雙方簽署的變更協議或者通知書作為本合同的附件。
(五)乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準。
(六)乙方每日工作時間不超過8小時,平均每周工作時間不超過40小時。甲方應當保證乙方每周至少休息1日。
甲方因生產特點不能按照前款執行時,經勞動保障行政部門批準,可以實行綜合計算工時或者不定時工作制。
三、勞動報酬和社會保險
(七)甲方根據本單位的工資制度,確定乙方正常工作時間工資執行以下第___種方式:
1、甲乙雙方實行月(周,日,小時)工資制。乙方月(周,日,小時)工資為___元。試用期的工資為___元/月(周,日,小時)
2、甲乙雙方實行計件工資制,計件單價為____元。
甲方提供食宿條件或者等同于提供食宿條件的,不得折算為乙方工資。
(八)甲方按月以貨幣形式支付乙方工資,每月___日前支付工資,并由乙方簽字確認。
(九)甲乙雙方實行周,日,小時工資制的,甲方應按雙方約定的時間,以貨幣形式支付乙方工資,并由乙方簽字確認。
四,勞動保護和勞動條件
(十)甲方為乙方提供符合有關勞動法律,法規和國家有關規定的勞動安全保護設施,勞動防護用品和其他勞動條件。甲方必須按照國家有關規定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。
(十一)甲方在乙方上崗前對乙方進行安全生產教育。在施工現場,甲方必須按照國家建筑施工安全生產的規定,采取必要的安全措施。
(十二)甲方為乙方提供的宿舍,食堂,飲用水,洗浴,公廁等基本生活條件必須達到安全,衛生要求,其中建筑施工現場必須符合建筑施工現場環境與衛生標準。
(十三)用人單位應當將依法參加工傷保險的有關情況在本單位內公示。用人單位和職工應當預防工傷事故發生,避免和減少職業病危害。職工發生工傷時,用人單位應當采取措施使工傷職工得到及時救治。
五、勞動紀律
(十四)甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動規章制度,應當在與乙方簽訂本勞動合同時告知乙方。
(十五)乙方自覺遵守有關勞動法律,法規和甲方依法制定的各項規章制度,嚴格遵守安全操作規程,服從管理,按時完成工作任務。
乙方對甲方違章,強令冒險作業有權拒絕;對危害生命安全和身體健康的勞動條件,有權提出批評,檢舉和控告。
六、勞務合同的解除和終止
(十六)甲乙雙方單方面解除本合同,應符合《勞動法》第25條,第26條,第27條,第31條和第32條的規定。乙方有《勞動法》第29條規定情形的,甲方不得隨意解除本合同。
(十七)勞務合同期滿或者當事人約定的勞務合同終止條件出現,勞務合同即行終止。甲乙雙方協商同意,可以續訂勞務合同。
(十八)解除,終止勞務合同時,甲方應當依據有關法律法規等規定出具解除,終止勞務合同的證明書或者相關文件。
七、經濟補償與賠償
(十九)甲方依法解除乙方勞務合同,應當支付乙方經濟補償金的,按照《勞動法》及有關規定執行。乙方根據《勞動法》第32條第(二),(三)項規定解除本合同,甲方也應按照《勞動法》及有關規定執行。
(二十)甲方支付乙方的工資報酬低于施工地行政區域內最低工資標準的,要在補足低于標準部分的同時,依法支付賠償金。
八、勞動爭議處理
(二十一)甲,乙雙方在履行本勞務合同時發生爭議的,可先協商解決;不愿協商或者協商不成的,可在爭議發生之日起60日內向當地(用人單位工商注冊地或者施工地)勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以在15日內向當地人民法院提起訴訟。
九、其他約定
(二十二)甲,乙雙方約定的其他內容如下:
___________________________________________________________________________________________________。
(二十三)本勞務合同與國家法律法規及有關規定相違背的,依照國家法律法規及有關規定執行。
本勞務合同一式2份,甲乙雙方各執1份。
本勞務合同自甲乙雙方簽字,蓋章之日起生效。
甲方(公章)
乙方(簽字)
法定代表人或者委托代理人簽字
簽字日期:
簽字日期:
免費勞務合同樣本范本篇2
甲方:
乙方:
甲、乙雙方經友好協商,本著平等、互利、自愿的原則,就永恒理想廣場幼兒園工程二次結構項目達成如下協議:
一、工程量以圖紙和最后據實甲方決算為準。
二、工程造價:(1)砌體價格按實際每立方155元計算(包括拉磚,砂漿攪拌,運輸,樓層垃圾清理)。(2)砼價格按每立方壓頂,門頭過梁,衛生間防水,門口窗口水泥塊的制作。以上均含模板的支拆,鋼筋制作,砼澆灌。(3)植筋價格按每根元計算(不包含植筋膠,鉆頭)。
三、建設工期:為日,即從210x年月日至210x年月日。
四、付款方式:春節前工程結束,經甲方驗收合格一次性付清。若因其他原因未完成,付實際完成量的80%。
五、質量標準和要求:達到國家規定的合格標準。
六、其他約定
1、乙方應按照甲方提供圖紙施工,不得隨意更改。
2、乙方承擔該建設項目施工人員的安全措施。工程施工過程中因乙方原因出現的安全、質量問題,由乙方承擔,未盡事宜雙方經協商解決。
3、工期逾期一天,工程款按1000元/天扣除,甲方及天氣原因工期順延。
4、本合同一式兩份,甲乙雙方各壹份,雙方簽字后生效。
甲方:
乙方:
免費勞務合同樣本范本篇3
出賣人(甲方):______________________身份證號碼:______________________
買受人(乙方):______________________身份證號碼:______________________
甲、乙雙方就房屋買賣事項經過仔細協商,一致同意訂立以下合同條款,以資共同遵守。
一、甲方愿將其擁有完全產權的位于市___________城區_______________________________________的房屋(房屋權證編號:___________,建筑面積_________平方米)以人民幣_______仟_______佰_______拾_______萬_______仟_______佰_______拾_______元整(¥________元)的價款出售給乙方。
二、本合同簽定前,該房屋如有應繳納的一切稅費、雜費,均由甲方負擔。本合同發生的契稅、土地出讓金等由乙方負擔。其他稅費按有關法律規定各自負擔。
三、違約責任。
1、甲方如不按合同規定的日期交付房屋,每期逾期一天按房價總額千分之‰,計算違約金緞帶與乙方。逾期超過_______個月時,乙方有權解除本合同。解約時,甲方除將已收的房價款全部退還乙方外,并應賠償乙方經濟損失人民幣_________元。
2、乙方全部或部分不履行本合同規定的付款日期及方式的。其逾期部分乙方應加付按日________‰計算的違約金給甲方。逾期超過_______個月時,甲方有權解除合同。解約時,乙方已付房價款的_________作為甲方的損失賠償金。
3、如果甲方出售的房屋存在他項權利設定或其他產權糾紛以致影響到乙方權利的行使,一切責任由甲方承擔,并應賠償乙方的損失。
四、本合同在履行過程中發生的爭議,由雙方當事人協商解決;協商不成的按下述第_________種方式解決。
1、提交______________________仲裁委員會仲裁。
2、依法向人民法院起訴。
五、本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同未盡事宜雙方可以簽定補充協議,補充協議與本合同具有同等法律效力。
六、本合同一式兩份,甲乙方各執一份。
甲方:____________________________年____月___日
乙方:____________________________年____月___日
免費勞務合同樣本范本篇4
甲方:
乙方:勞務合同
一:經甲乙雙方商議達成以下協議:
1:甲方在雇用乙方作為收銀員制定以下制度,乙方必須遵守。
(1)乙方每月工資元。乙方在本建筑公司上班壹年。按常規壓押金_____元。(乙方上班上滿壹年,押金,在發最后一個月工資時一并發。)
(2)乙方必須上班上滿整壹年,如果上班沒上滿整壹年或上了幾個月有事不上了,要走,押金元就扣除了不給。作為損失彌補給甲方。(上班時間:每天早上7點上班到下午7點整下班。)
(3)乙方從第一天開始上班,必須遵守本公司員工管理制度。
(4)乙方每月獎金按月表現以及每月全勤+每月按時上下班+每天遵守員工管理制度的每一條,都做到了,每月發50元獎金,如果做不到,某月獎金就沒了。
(5)乙方如果某一天違犯了制度某一條,就按員工管理制度規定的數額,從某月工資里扣除,乙方必須無條件認可。如某一天違犯了制度乙方必須簽字認可,如果不配合簽字,以默認認可。以某月發工資,從工資里扣除的依據。
二:以上事項甲乙雙方同意達成一致,甲乙雙方不得反悔,如有反悔者,造成一切經濟損失,由反悔者負責。本合同自簽字之日期生效,本合同一式兩份,甲乙雙方各拿一份。
甲方:
乙方:
______年______月______日
免費勞務合同樣本范本篇5
甲方:
統一社會信用代碼:
法定代表人:
通訊地址:
乙方(姓名)
民族:性別:出生日期:
公民身份號碼:
家庭住址:
聯系電話:
緊急聯系人:
鑒于甲方勞務用工的需要,故雇傭乙方為甲方提供勞務。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》等及其他相關法律法規,甲乙雙方協商一致,平等自愿簽訂本合同,以期共同遵守。
第一條合同期限
本勞務期限自年月日起至年月日止。雙方根據合作的效果決定是否續簽該勞務協議,若未續簽的,則合同到期后聘用關系自然終止。
第二條勞務內容及相關要求
1、乙方根據甲方的需求,從事的勞務內容為:_____________詳見《勞務內容說明書》,乙方應按照甲方要求在一定時間內完成甲方指定的工作任務,并按甲方的要求提交勞務成果。
2、乙方承諾其工作成果達到甲方的要求,否則甲方有權隨時解除勞務合同;若因甲方不及時支付勞務報酬或無法達到甲方要求的,乙方也可隨時解除勞務合同。
第三條勞務報酬
1、本合同期內乙方的勞務報酬為每天人民幣________元(¥),乙方只需在甲方指定的時限內交付每天的工作任務,工作時間乙方自由安排。
2、甲方每三月結一次勞務費,一般于結算月______日前,甲方以貨幣形式支付乙方實際提供勞務天數對應的勞務報酬,乙方同意甲方對其勞務報酬的支付時間可以做相應的調整,但遲延時間最晚不超過一個月,否則乙方可立即解除勞務合同。
3、乙方因病、因事缺勤期內不計算報酬,雙方確認該勞務費用包含了乙方在提供勞務過程中的所有費用。
第四條雙方的權利義務
1、乙方承諾,能夠按照本合同約定為甲方提供勞務,保守甲方商業秘密,勤勉盡責地完成勞務工作,提供一定的勞務成果。
2、乙方上崗前,甲方可對乙方進行上崗安全教育,乙方從事特種作業的必須取得相應從業資格并持證上崗。不具備證書或者報備證書內容虛假的,甲方有權隨時解除勞務合同。
3、甲方根據乙方所從事的工作,必要的勞動保護用品。
第五條確認與聲明
1、因甲乙雙方為勞務關系,乙方確認在提供勞務的過程中不享有勞動法等相關法律法規規定的社會保險及福利待遇,甲方也無需因此向乙方支付任何形式的補償。
2、因甲乙雙方為勞務關系,乙方確認在提供勞務的過程中不享有勞動法等法律法規規定的`醫療期待遇,相關的醫藥、治療等費用,乙方確認自行承擔。
3、甲乙雙方約定,甲方在乙方提供勞務的期限內,為乙方購買一份人身意外傷害保險,用以補償乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害的損失。
4、乙方在提供勞務的過程中因其過錯致人損害的,乙方應自行承擔賠償責任,由此給甲方造成損失的,乙方應據實賠償。
5、乙方應確保自己的健康狀況,能依據本合同約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定勞務。
6、乙方確認保守工作期間知悉甲方的各種商業秘密、財務數據、公司機密等任何不宜對外公開的事項,否則造成甲方損失的,乙方應承擔賠償責任。
第六條合同的終止與解除
1、本合同期滿如雙方未續簽,則本合同自行終止。
2、雙方行使單方解除本合同的權利,但應提前10天給予對方解除合同的書面通知。合同終止或解除時,甲方僅需向乙方支付勞務報酬,無需支付其他費用。
3、本合同終止或解除后3日內,乙方應將有關工作向甲方移交完畢。甲方在乙方辦理完工作移交手續后3日內結算應付乙方的勞務報酬。如乙方未按本協議約定進行工作交接,應賠償甲方違約金_______元。
第七條違約責任
1、乙方未按本協議約定進行工作交接,應賠償甲方違約金_______元。
2、甲方未按照本合同約定向乙方支付勞務報酬的,應當按照支付違約金____元。
3、乙方在提供勞務過程中因故意或過失給甲方造成損失的,應按照損失的金額據實賠償,損失難以計算的,乙方支付______元的賠償金。
4、乙方在提供勞務過程中,存在泄露甲方商業秘密的行為,即視為給甲方造成了損失,乙方承諾支付甲方__________元的賠償金。
第八條爭議解決
甲乙雙方在履行本合同過程中發生爭議,應當雙方友好協商解決。協商不成的,雙方約定向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第九條其他
1、乙方明確:本勞務合同的簽訂、履行、乙方接受甲方的相關管理等行為,并不能推定為雙方存在勞動關系。本合同約定的所有內容,不存在欺詐、脅迫、乘人之危等情形。
2、本合同載明的甲、乙雙方的通訊方式為雙方聯系的唯一固定,在履行本合同過程中雙方發生任何爭議或涉及訴訟時,該地址、電話或郵件均為雙方約定的有效送達地址。任何一方通訊方式發生變化,需提前3個工作日以書面方式通知對方,否則前述變更對對方不發生效力。
3、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,每份具有同等法律效力。自雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同未盡事項,按國家有關法律法規執行。除本協議另有約定外,雙方可以書面的補充協議的方式對本協議進行變更。
(以下無正文)
甲方(蓋章):乙方(簽字):
地址:地址:
電話:電話:
郵件:郵件:
日期:年月日日期:年月日
免費勞務合同樣本范本篇6
甲方:_________乙方:_________
地址:_________地址:_________
電話:_________電話:_________
身份證:_________身份證:_________
甲乙雙方經過友好協商,就甲方向乙方提供勞務人員的有關事宜,在平等互利的原則下,簽訂如下合同。
第一條總則
1.應乙方聘請,甲方同意從_________選派_________名勞務人員前往_________工作。
2.甲方派遣勞務人員(以下簡稱勞務人員)在_______工作期限為_________個月。
3.勞務人員的年齡為_________至_________周歲,并具有_________畢業文化程度。
4.勞務人員須身體健康,須經內地縣級以上醫院體格檢查(包括肺部x光檢查)合格。女性人員臨赴_____前應提交縣級以上醫院的未孕證明。
5.勞務人員須在技術專業水平方面符合乙方要求,并經乙方考試或其他形式考核認可方可派出,考試或考核所需費用由乙方負擔。
6.乙方與甲方勞務人員個人之間所簽訂的雇傭合約必須采用_____有關當局規定的標準合約《聘用外地雇員的雇傭合約》,該合約作為本合同不可分割的組成部分。
第二條工資和其他待遇
1.勞務人員與_____當地雇員實行同工同酬的原則。本合同雇傭的勞務人員底薪為:工種_________;人數_________;每人月工資_________元。
2.乙方對勞務人員工資每月結算一次。乙方須以自動轉賬方式將工資直接存入以勞務人員名義開立的銀行賬號內。
3.勞務人員除上述薪酬外,還享有與當地同等職位雇員一樣的獎勵、增薪和其他應有的福利待遇。如果同一公司內并無相等的職位,則與其他公司相等職位的本地雇員相等。
4.合同期內,若因企業臨時停產、息業或其他乙方原因,致使勞務人員暫時不能工作,乙方須照常支付該期間內的基本工資和待遇;如提前解除合同,乙方須提前30天書面通知甲方,或支付7天工資作為代替通知金。
第三條工作時間、休假及加班待遇
1.勞務人員每天工作8小時,每周工作6天,超時工作,乙方須按_____現行勞工法例及當地同等人員標準付給勞務人員相應的報酬。
2.勞務人員享有_____法定的有薪節、假日。節假日加班與當地雇員享受同等待遇。
3.勞務人員服務滿一年,可享有最少6天有薪年假。
第四條勞保福利待遇
1.乙方負責為勞務人員提供適當的住宿,住宿條件須符合_____有關規定并經甲乙雙方共同核定。
2.勞務人員由于受雇及在雇傭期內遭遇意外而受傷、患上職業病或發生有關醫療事宜,乙方應負責一切必需的醫藥費及住院費,并支付補償。此條款自勞務人員抵_____之日起生效。
3.勞務人員享有與當地人員同等的醫療服務和職業意外、人身意外及職業疾病醫療保障,由乙方按照_____現行法例負責購買保險及承擔所需費用。
4.如醫生證明勞務人員因生病或受傷不適宜再繼續受雇,乙方便應將勞務人員遣返并立即通知甲方,并承擔有關費用及傷遣費。
5.勞務人員在合同期內發生意外,乙方須按保險條例負責為勞務人員向保險公司索賠。如意外死亡,乙方須負擔將勞務人員遺體及個人物品運返其居住地的運輸費用。
6.勞務人員工作所需的勞動保護用品,由乙方免費提供。
7.勞務人員在_____工作的所有稅收,均由乙方負責申報,按_____現行稅法執行。
第五條雙方責任
1.甲方責任
(1)負責在內地初選所需各類勞務人員,安排時間由乙方面試考核;
(2)負責安排核定人員到縣級以上醫院檢查身體,辦理體格合格證明書;
(3)負責辦理勞務人員出境的一切手續;
(4)教育勞務人員嚴格遵守_____的法律、法規、社會公德,遵守合同和乙方有關的規章制度。
2.乙方責任
(1)負責辦理勞務人員入境、工作安排、居留許可等手續并承擔所需費用_________,此費用自簽約時交付;
(2)乙方負責勞務人員體檢的費用;
(3)乙方負責勞務人員從內地居住地至_____及于合約終止或屆滿時返回原居地的旅費;
(4)負責合同期內對勞務人員在_____期間的管理;
(5)負責勞務人員滿一年后延期簽證費用,該項費用按__________處當時的規定支付;
(6)負責在規定的14天內安排因停產、息業、破產、或其他原因被解雇的勞務人員返回內地。
第六條勞務人員的責任和人員的更換
1.勞務人員的責任
(1)必須遵守_____現行法律、法規,遵守社會公德;
(2)遵守甲方和乙方的有關規定,嚴格執行本合同的條款;
(3)合同期內,不準私自變換工作另行求職或兼職;
(4)不得與任何人發生借貸關系;
(5)合同期滿,必須按時回內地,不準以任何理由滯留不歸;
(6)遵守廠規和公司規章制度,不準罷工或以其他形式怠工。
2.人員更換,如發生下列情況,經甲乙雙方確認后,可以遣返或更換人員:
(1)勞務人員申請與_____居民、永久性居民或游客結婚;
(2)涉及非法或不道德行為,不宜繼續工作;
(3)不履行或破壞合同;
(4)懷孕;
(5)因病需長期治療,不能繼續工作。
3.屬以上(1)~(4)款的情況,如與乙方有關,路費及所發生的費用應由乙方負責;如與乙方無關,路費由被遣返的勞務人員自負,屬第(5)款的情況,路費由乙方負責。
第七條合同的生效、終止和延長
1.本合同于_________年_________月_________日在_________簽訂,一式_________份,甲、乙雙方各執_________份,按雙方簽字之日起并經甲方上級主管部門批準后生效,有效期從勞務人員進入_____之日起兩年內有效。
2.合同到期如需續約,甲、乙雙方需提前兩個月協商續訂。勞務人員到期后須返回內地;續約后乙方所需人員,甲乙雙方按有關規定協商作出安排。
3.合同生效后不準單方面終止。如單方違約,須支付對方為此而付出的費用并加付工人一個月工資。
4.如發生下列情況之一時,雙方可協商終止合同:
(1)_____新的法律、法規、條例使得合同為非法或本合同規定的勞務人員不能繼續受雇;
(2)人力不可抗拒因素(如戰爭、自然災害等)使得合同無法執行。
本合同如在上述情況下終止,乙方則負責安排勞務人員回內地并負擔所需費用。
第八條仲裁
因執行本合同所引起的任何爭議,由簽約雙方通過友好協商解決,若協商仍不能解決,將提交仲裁,仲裁在被訴方所在地仲裁機構進行,仲裁為最終裁決,雙方必須無條件執行,仲裁費用由敗訴方負擔。
甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
免費勞務合同樣本范本篇7
勞動合同在我國的經濟和社會生活中十分普遍,那么,最近的勞動合同是怎樣寫的?以下是合同屋小編為大家收集整理的勞務工勞務合同,歡迎閱讀并下載。
勞務工勞務合同第1篇甲方:
乙方:
身份證號碼:
身份證地址:
現住址:
聯系電話:
在平等自愿的基礎上,經雙方協商一致,就雙方解除勞動關系達成如下協議:
1、自__年__月__日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止。雙方的勞動關系、工資、社保福利截至到__年__月__日。
甲方為乙方繳納的基本養老保險金、基本醫療保險金、失業保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至__年__月__日止。
2、甲方根據相關勞動法規為乙方辦理相關退工手續,并出具相應的離職證明。
3、乙方按照甲方要求辦理離職交接手續,并在__年__月__日辦理完結。甲方在乙方辦理完結交接手續時按照乙方為甲方的工作年限以及法律相關規定,向乙方支付協商解除勞動合同的經濟賠償金總計人民幣¥___元(大寫:___)。
4、乙方應為所掌握的甲方之任何商業秘密(包括本協議內容)進行保密,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金人民幣¥___元(大寫:___)。
5、甲乙雙方之間無任何競業限制協議,合同解除后,乙方無需履行任何競業限制義務。
6、本協議是解決雙方勞動爭議的所有安排和規定,雙方不再存在其他任何勞動爭議。本協議書生效前雙方基于勞動關系產生的權利義務互不追究。
7、上述協議符合法律法規規定,自雙方簽署之日起成立并生效。本協議書一式三份,雙方各執一份、職工檔案留存一份,具有同等法律效力。
甲方:乙方:
日期:日期:
勞務工勞務合同第2篇甲方:________________乙方:________________
性別:________________
法定代表人:________________出生日期:________________
或委托代理:________________戶口所在詳細地址:________________
居民身份證號碼:________________
通訊住址:________________
根據《中華人民共和國勞動法》及有關法律、法規、規章,甲乙雙方經平等協商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同期限類型為固定期限合同。
本合同期限自________年________月________日起至________年________月________日終止。鑒于乙方簽署勞動合同時為在校生,乙方在甲方實習期為________年________月________日至________年________月________日,其中實習試用期,從________年________月________日起至________年________月________日止,特殊情況,試用期可延至六個月。
第二條工作安排:________________
甲方聘任乙方擔任部職務。
甲方有權根據生產和工作需要及乙方的能力表現,安排調整乙方的工作,并為乙方提供必需的工作條件。乙方須服從甲方的管理和安排,在規定的工作時間內按質按量完成甲方交派的任務。
第三條甲方安排乙方執行工作制。
執行定時工作制的,甲方安排乙方每日工作八小時,平均每周不超過四十小時。
第四條工作條件及要求:________________
甲方須為乙方提供必要工作及學習環境。
甲方負責對乙方進行職業道德、業務技能及有關規章制度的教育和培訓。
乙方是甲方外派到上海復旦大學學習并工作的研發人員,乙方必須遵守學校相關規定并嚴格執行公司各項規章制度。
乙方為甲方外派到上海復旦大學學習并工作的特殊身份,并且乙方在上海復旦大學學習和工作時間為約________年,乙方要對工作和學習期間所涉及到的與公司研發項目相關的學習內容及工作內容嚴格保密,并且工作和學習中的研發成果及發表的相關研發著作等均屬于職務行為所有權甲方所有。甲方將與乙方簽訂相關《保密協議》及《競業禁止協議》作為本合同附件使用,共同產生約束力。
第五條勞動報酬:________________
乙方的報酬依據甲方的經濟效益,按甲方規定的工資形式和考核辦法確定乙方的勞動所得,每月________日以人民幣現金形式向乙方支付工資。乙方實習期及實習試用期工資為________元/月。
乙方正式工資數額約定:________________
乙方勞動報酬屬于年薪制,第一年年薪為________萬元,基本部分為________元,按月分解發放;績效部分根據乙方的當年考核結果發放(含實習期及試用期);
第二年年薪為________萬元,基本部分為________元,按月分解發放;績效部分根據乙方的當年考核結果發放;
第三年年薪為________萬元,基本部分為________元,按月分解發放;績效部分根據乙方的當年考核結果發放;
第四年年薪為________萬元,基本部分為________元,按月分解發放;績效部分根據乙方的當年考核結果發放;
第五年年薪為________萬元,基本部分為________元,按月分解發放;績效部分根據乙方的當年考核結果發放。
第六條勞動保險、福利待遇:________________
按照國家有關規定,甲方自實習期屆滿并通過公司考核后為開始為乙方繳納社會保險費用,并從乙方工資中代為扣繳應由乙方本人承擔的社會保險費用個人部分。
乙方因工負傷或患職業病,患病或非因工負傷和在職期間因工、非因工死亡的待遇按國家和地方有關規定執行;女職工在孕期、產期、哺乳期的待遇按國家的有關規定執行。
福利待遇:________________享受元旦、春節、"五·一""十·一"等國家法定的有薪假日。
第七條勞動紀律:________________
1、乙方應遵守國家的各項法律、法規及甲方所制定的各項教育制度;嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規范;愛護甲方財產,遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓,不斷提高思想覺悟和職業技能。
2、乙方服從甲方的領導、管理和教育,如實提供甲方內部管理需要的有關個人材料。
3、乙方如違反《員工守則》和甲方其它規章制度,甲方有權根據本單位規章制度給予乙方相應的行政紀律處分,直至解除本合同。
4、乙方應恪守甲方的機密,如有泄露機密者即刻解聘,并按甲方與乙方簽定的《保密協議》處理。
第八條合同變更、解除、終止、續訂:________________
本合同一經簽訂,甲乙雙方必須嚴格遵守,任何一方不得單方面修改合同內容。如有未盡事宜需變更合同內容時,須經甲乙雙方同意。合同內容如與國家有關政策相抵觸時,按國家規定及時修改。
訂立本合同所依據的政策、法律、法規、規章發生變化時,本合同應變更相關內容;訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化時,致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更本合同的相關內容。
(一)有下列情形之一的,甲方可隨時解除聘用合同,乙方承擔由此造成的一切后果:________________
1、在試用期內被證明不符合錄用條件的;
2、在聘用期內在外兼職影響本職工作的;
3、嚴重違反甲方勞動紀律、規章制度或者泄露甲方的商業秘密或其它秘密的;
4、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損失的;
5、犯有違法行為,被依法追究刑事責任的。
(二)有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應提前三十日以書面形式通知乙方:________________
1、乙方患病或因工負傷,醫療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排工作的;
2、乙方不能勝任工作的,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;
3、聘用合同訂立時所依客觀情況發生重大變化,致使原聘用合同無法履行,經協商不能就變更聘用合同達成協議的。
(三)有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除本合同:________________
1、甲方以暴力、威脅、監禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
2、甲方不能按照本合同規定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;
3、乙方為甲方外派學習工作人員,學習及工作期間甲方承擔大部分費用并向乙方支付勞動報酬,如乙方主動提出解除本合同時,須提前二個月通知甲方。
第九條其它規定:________________
1、乙方經甲方培訓的,辭職時按照公司培訓的有關規定賠償甲方的培訓費;
2、乙方解除本合同的,凡由甲方出資接收的人員,應向甲方償付招接收費。
3、在合同存續期間內,雙方任何一方無故提出解除本合同要求,均視為違約行為,承擔違約賠償責任,雙方約定違約金為乙方在甲方學習工作期間勞動報酬的10倍。
4、乙方提出辭職或受開除處分的不享受補償金。
第十條試用期:________________
1、試用期滿前本人應寫出工作總結報告,交部門負責人簽署意見,經甲方考核合格者轉為正式員工;
2、乙方經考核不合格,甲方可隨時解除聘用合同,工資按實際工作日發放。
第十一條違反合同的責任:________________
甲方違反本勞動合同約定條件的,按國家有關規定給予乙方經濟補償。
乙方違反法律、法規、規章規定的條件,解除本合同或違反合同中約定的保密事項,對甲方造成經濟損失的,應當依法承擔賠償責任。
第十二條本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,合同期限屆滿,合同即終止執行。甲乙雙方協商同意,可以續訂合同。本合同經雙方簽章后生效,涂改或未經授權代簽無效。
第十三條甲方以下規章制度:________________《保密協議》、《競業禁止協議》、《員工行為規范》、《勞動安全衛生管理規定》以及甲方制訂的各項管理制度等,作為本合同的附件。
第十四條甲、乙雙方如有不同意見,盡量友好協商解決。達不成一致意見的,可通過甲方所在地勞動仲裁解決。
甲方:________________(蓋章)乙方:________________
法定代表人
或委托代表人(簽章)(簽章)
________年________月________日________年________月________日
聘用合同續訂書
本次續訂聘用合同期限類型為期限合同,續訂合同生效日期為________年________月________日,續訂合同________年________月________日終止。
甲方(蓋章)乙方(簽章)
法定代表人
或委托代理人(簽章)
________年________月________日________年________月________日
本次續訂聘用合同期限類型為期限合同,續訂合同生效日期為________年________月________日,續訂合同________年________月________日終止。
甲方(蓋章)乙方(簽章)
法定代表人
或委托代理人(簽章)
________年________月________日________年________月________日
免費勞務合同樣本范本篇8
甲方:________________
乙方:________________
甲方因經營貨車營運,聘用乙方為駕駛員。雙方經協商,簽訂本合同,明確雙方的權利義務,共同遵照執行。
風險提示:工作崗位及工作時間
雇員從事的工種和工作實踐。從事的工種要注明在什么崗位從事什么工作,如電機房的值班電工或大廈照明的維修電工(因為工種不同工資差別很大);
工作時間包括聘用期限,應注明從何時起知何時止;每周工作多少天,每天工作多少小時;一般每周至少有一天的休息日;按國際慣例,在節假日,雇員應享受所在國家規定的節假日,如所在國國慶、春節等。
建議雙方在簽勞務合同的時候明確約定相關工作崗位,工作時間以及勞務報酬等問題,避免之后因履行合同發生糾紛。
一、合同期限
本合同期限為____年。自______年____月____日至______年____月____日止。
二、工作內容
1、乙方同意根據甲方工作需要,擔任駕駛員工作。
2、乙方負責開車、車輛保養,故障檢查維修,保障甲方一切用車需要,在運輸途中,配合其他員工工作,維護車內秩序,保障車輛安全。
三、勞動報酬、福利待遇
風險提示:勞務費用
勞務合同雇員提供勞務服務,雇主主需要依據協議支付勞務報酬,這里要區別于勞動關系中的勞動者除獲得工資報酬外,還需要為勞動者繳納保險、福利待遇等;勞務關系中的自然人,一般只獲得勞務費,雇主也不用像勞動合同那樣為雇員繳納社保的義務,是否繳納可以雙方協商約定。
另外,如果是在工作時間以外加班或上夜班,雇主應付加班費或夜班津貼等相應勞務費用,并據此作出詳細約定,以免給雇主一方造成不必要糾紛。
1、乙方的月工資為______元。
2、其它獎勵:包括通訊費______元、每月安全獎______元,滿勤獎______元(滿勤為每月至少______個班次)。
3、法定節假日補貼______元。
4、甲方為乙方提供集體宿舍,日工作餐標準為______元。
5、甲方根據乙方的表現,根據情況在合同期滿給予一定的獎勵。
四、勞動紀律
1、乙方應嚴格遵守道路交通法律法規,對違反法律法規所產生的后果由乙方全部承擔。
2、乙方違反勞動紀律,甲方可依據情節給予紀律處分、罰款,直至解除合同。
五、社會保險
風險提示:
勞務合同中,企業沒有義務為勞務提供者繳納“五險一金”。勞動者若想要取得“五險一金”就應當在勞務合同中做出明確的約定。否則,在合同實際履行時,企業有權拒絕繳納投保。
雙方協商約定甲方保證乙方享有保險福利待遇,甲方按國家和______市社會保險的有關規定為乙方繳納職工養老、失業和大病醫療統籌及其他社會保險費用______元。
六、合同的變更、解除、終止、續訂
1、本合同期限屆滿,即行終止。
2、訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,可以變更本合同的相關內容。
3、經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。
4、乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同。
(1)嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的。
(2)不服從管理或在工作中嚴重有損甲方形象的。
(3)嚴重失職營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的。
(4)被依法追究刑事責任的。
5、下列情況之一,甲方可以解除合同,但應提前______日以書面形式通知乙方:
(1)乙方因疾病或負傷,不能從事駕駛員工作的。
(2)乙方不能勝任工作的。
6、乙方提前解除本合同,應提前______日以書面形式通知甲方,否則需向甲方支付違約金人民幣______元。
7、本合同期滿,甲乙雙方經協商同意,可以續訂勞動合同。
七、違約責任
1、甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經濟損失,都要承擔經濟責任。
2、任何一方不履行本協議,違約一方應當向對方支付______元的懲罰性違約金,并應賠償對方的經濟損失。
八、其他
1、本合同未盡事宜或與國家有關規定相悖的,按有關規定執行。
2、本合同一式______份,甲乙雙方各執______份,雙方簽字后生效。
甲方:___________乙方:___________
代表人:_________代表人:_________
電話:___________電話:___________
簽定日期:_______年_____月_____日_______年_____月_____日
免費勞務合同樣本范本篇9
甲方(用人單位)名稱:
住所:法定代表人(或主要負責人):
乙方(勞動者)姓名:性別:居民身份證號碼:
文化程度:住所:
根據《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規、規章的規定,在平等自愿,協商一致的基礎上,同意訂立本勞動合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條勞動合同期限
一、本合同為固定期限勞動合同。
合同自年月日起至年月日止。
二、本合同約定試用期,試用期自年月日起至年月日止。
三、甲方派遣乙方到用工單位的派遣期限為年月日至年月日止。
第二條工作內容、工作地點及要求
甲方派遣乙方工作的用工單位名稱:
乙方同意根據用工單位工作需要,從事工作,乙方的工作區域或工作地點在。
乙方按用工單位的要求應達到以下工作標準。
第三條工作時間和休息休假
一、工作時間按下列第項確定:
1、實行標準工時制。乙方每日工作時間不超過8小時,每周工作時間不超過40小時,每周至少休息一天。
2、實行經勞動保障行政部門批準實行的不定時工作制。
3、實行經勞動保障行政部門批準實行的綜合計算工時工作制。結算周期:按結算。
二、甲方由于生產經營需要經與工會和乙方協商后可以延長乙方工作時間,一般每日不得超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的,每日不得超過三小時,但每月不得超過三十六小時。甲方依法保證乙方的休息休假權利。
第四條勞動報酬及支付方式與時間
一、乙方試用期間的月勞動報酬為元。
二、試用期滿后,乙方在法定工作時間內提供正常勞動的月勞動報酬為元,或根據甲方確定的薪酬制度確定為。
乙方工資的增減,獎金、津貼、補貼、加班加點工資的發放,以及特殊情況下的工資支付等,均按相關法律法規及甲方依法制定的規章制度執行。甲方支付給乙方的工資不得低于用工地最低工資標準。
三、甲方的工資發放日為每月日。甲方應當以貨幣形式按月支付工資,不得拖欠。
四、甲方未能安排乙方工作或者被用工單位退回期間,按照甲方所在地最低工資標準支付乙方報酬。
第五條社會保險
甲、乙雙方必須依法參加社會保險,按月繳納社會保險費。乙方繳納部分,由甲方在乙方工資中代為扣繳。
第六條勞動保護、勞動條件和職業危害防護
甲方應當要求用工單位根據生產崗位的需要,按照國家有關安全生產、勞動保護、職業衛生等規定,為乙方提供符合規定的勞動保護設施、勞動防護用品及其他勞動保護條件。乙方應嚴格遵守各項安全操作規程。甲方和用工單位必須自覺執行國家有關女職工勞動保護和未成年工特殊保護規定。
第七條規章制度
一、甲方及用工單位依法制定單位規章制度,并通過有效方式及時告知乙方。
二、乙方服從甲方及用工單位管理,并嚴格遵守甲方及用工單位依法制定的規章制度。
第八條勞動合同變更、解除、終止
一、甲乙雙方變更、解除、終止勞動合同依照《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律法規規定執行。
二、甲方在解除或者終止本合同時,為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。
三、乙方按照雙方約定,辦理工作交接。甲方應當支付經濟補償的,在辦結工作交接時支付。
第九條派遣協議要求
甲方應當與用工單位訂立勞務派遣協議,并將協議內容告知乙方。
第十條當事人約定的其他事項
經協商一致,甲乙雙方另行約定以下內容:
第十一條其他
1、本合同在履行中發生爭議,任何一方均可向企業勞動爭議調解委員會申請調解,也可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2、本合同未盡事項,按國家有關法律法規執行。
3、本合同條款如與今后國家頒布的法律法規相抵觸時,按國家新的法律法規執行。
4、本合同依法訂立,雙方簽蓋章后生效,雙方必須嚴格履行。
5、本合同一式三份,甲乙雙方各執一份,用工單位留存一份。
甲方(蓋章):乙方(簽):
法定代表人(主要負責人)簽名:
簽約日期:簽約日期:
.
免費勞務合同樣本范本篇10
編號:_______________________
簽訂地:_______________________
甲方(勞務承包人):___________
身份證號:____________________
住址:_________________________
聯系電話:__________
乙方(工人):________________
身份證號:____________________
住址:_________________________
聯系電話:__________
丙方(勞務發包單位):______________________
法定代表人:____________________
住所地:___________________________________________
乙方于________年____月____日在甲方承包的丙方位于商洛市政府對面文化中心外墻石材工程施工中發生人身傷害事故,致腳踝輕度骨折,經治療后復查,現已康復。為妥善解決乙方受傷事宜,甲、乙、丙三方依據《民法通則》、《侵權責任法》及相關法律法規,本著平等自愿、互諒互讓的原則,經友好協商達成如下協議:
一、自乙方受傷之日起截止本協議簽訂之日所實際發生的和其它應當由甲方支付的醫療費、手術費等各項費用共計45000元(人民幣大寫:肆萬伍仟圓整),在本協議簽訂之前已由甲方全部付清,協議簽訂之后乙方不得再以任何理由向甲方或者丙方主張前述期間發生的任何費用。
二、經甲、乙、丙三方自愿協商同意,甲方再向乙方支付一次性賠償金,合計人民幣_______元(大寫:__________圓整)。該賠償金包含給乙方人身損害賠償的誤工費、護理費、殘疾賠償金、以及因康復護理、繼續治療實際發生的必要的康復費、護理費、后續治療費、精神損害賠償等全部費用。
三、乙方在接受賠償金的同時,應當將上述費用涉及的全部票據(醫療、交通、陪護等費用票據)以及工傷認定報告等一并交給甲方。
四、乙方收到一次性賠償金后,應當合理分配、處理,自覺留足可能發生的后續治療、康復、生活等費用。乙方分配、處理前述費用的方式由乙方自行決定,后果由乙方自行承擔。
五、甲、乙雙方簽署本協議后,勞務關系即行終止。同時乙方承諾不再以任何形式、任何理由就與勞務有關的事宜向甲方或者丙方要求其他任何費用或承擔任何責任。
六、乙方領取甲方支付的一次性賠償金后又反悔的,應當退還甲方為解決本事宜所支出的調查取證、律師費等全部費用,并向甲方雙倍返還一次性賠償金(計人民幣40000元)。
七、本協議為三方平等、自愿協商的結果,是三方真實意思的意思表示,并且公平、合理。本協議為一次性終結處理協議,三方當事人應全面切實履行合同,不得再以任何理由糾纏。乙方今后身體或精神出現任何問題均與甲、丙方無關。
八、本協議內容甲、乙、丙三方已經全面閱讀并理解無誤,甲、乙、丙三方明白違反本協議所涉及的后果,乙方對此協議處理結果表示滿意,并承諾放棄其他請求和訴權,不再向甲方、丙方主張任何民事權利。
九、本協議一式三份,甲、乙、丙三方各執一份,協議自三方簽字后即發生法律效力。
甲方簽字:___________________
時間:__________年____月____日
乙方簽字、捺印:_______________
時間:__________年____月____日
乙方承諾:在乙方簽訂本協議時,已收到上述賠償金,甲方、丙方義務已全面履行完畢!
丙方蓋章:____________________
法定代表人/委托代理人簽字:______________
時間:__________年____月____日