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勞務合同經典文本

時間: 新華 勞務合同

合同可以明確雙方在合作關系中的權益和責任,保護雙方的合法權益。寫好勞務合同經典文本不是那么簡單,下面給大家分享勞務合同經典文本,供大家參考。

勞務合同經典文本篇1

甲方:____________________________(聘用方)

乙方:____________________________(受聘方)

現通信地址____________________________________聯系電話_________________為建立勞動關系,明確權利義務,依據勞動法、勞動合同法等有關法律規定,在平等自愿、協商一致的基礎上,訂立本合同。

1、本合同期限自____________年______月______日起至____________年______月______日止。其中試用期為____________年______月______日起至____________年______月______日止。

2、甲方根據工作需要,安排乙方在____________工作崗位,乙方的工作任務為____________,工作地點為________________________.經雙方協商同意,甲方可以調換乙方的工種或崗位及工作地點。

乙方應認真履行,遵守各項規章制度,服從管理,按時完成工作任務。

3、乙方按甲方規定完成工作任務的,甲方于每月_______日支付工資,支付的工資為___________元/月,其中試用期的工資為______________元/月。或者實行計件制,計件單價為_________.

4、工作時間和休息休假、社會保險、勞動保護、勞動條件和職業危害防護等按照法律法規、規章等規定執行。

5、雙方解除或終止勞動合同應按法定程序辦理,甲方為乙方出具終止、解除勞動合同的通知書或相關證明。符合法律、法規規定的,支付乙方經濟補償。

6、其他未盡事項按照國家及地方現行有關規定執行。

7、雙方其他約定_____________________________________________。

8、本合同雙方各執一份,涂改或未經授權代簽無效。

甲方(蓋章):__________________乙方(簽章):__________________

___________年_________月_______日___________年_________月_______日

勞務合同經典文本篇2

發包方(甲方):________

承包方(乙方):________

現乙方承包甲方發包的____________分部工程,根據有關法律、法規的規定,結合本工程的具體情況,甲、乙雙方在平等、自愿的基礎上協商一致,達成如下條款,并共同遵守執行。

一、工程概況:

1、工程名稱:________

2、工程區域:________

3、承包內容:_____基層清理、鉆孔、模板,鋼筋,砼(上料、攪拌、運輸)、養護等。

4、承包范圍:_____工程所涉及到的人工,機械,材料等(其中鐵釘、打雜料,鐵絲一次性補助5000元)。

5、承包方式:包工、包料。

6、質量要求:按JTGF80/1-20__(公路工程檢驗評定標準)中的路面工程,公路工程技術標準(JTGB01-20__)檢查驗收,一次驗收達到合格標準。.

7、工期要求:______年_______月_______日至______年_______月_______日。

二、甲方工作:

1、甲方指派駐工地代表,負責履行本合同的相關事宜,全面、全權負責現場的管理工作,對乙方的工程質量、進度、用料、安全文明施工、資料等工作進行監督、檢查。

三、乙方工作:

1、乙方負責履行施工合同范圍內的應盡職責,按照甲方要求組織施工,保質、保量、按期完成施工任務,服從甲方工地代表的監督和管理。

2、做好承包范圍內各相關工種間的交叉配合工作,竣工驗收前的成品保護工作由乙方負責。

3、未經甲方同意,不得擅自修改設計變更。

四、關于質量的約定:

1、乙方必須嚴格按照甲方要求和施工圖紙、作法說明及設計變更等進行施工;工程質量達到施工合同要求,按照甲方提供的施工設計圖、國標JTGF80/1-20__、JTGB01-20__等相關質量驗收規范的規定,作為本工程的質量評定驗收標準。

2、如因乙方責任原因造成質量不合格或不能通過驗收,其返工費用由乙方承擔,工期不順延。

3、如因甲方影響工程質量,其返工費用由甲方承擔,工期順延。

4、本工程質保期為_____年,質量保修期自竣工驗收之日起計。保修期內如發生質量問題,乙方須無償履行保修責任。

五、工期的約定:

1、如因甲方不能按約給付乙方工程進度款而影響工期,工期順延。

2、如因乙方責任造成中途無故停工、窩工而影響工期,工期不順延。

3、因業主等不可抗力的因素而影響工期,工期順延。

六、價款和結算的約定:

1、雙方商定本工程合同施工承包價格(包工,包料),路肩_____元/m。(結算方量以業主,監理收方為準)。

2、本承包價格包含所設施工圖中的人工費、機械費、材料、油料、進退場、材料租賃、上運費、資料費等。

3、付款方式:

4、每月按實結算,按實際的結算方量的工程款的80%支付給乙方。

5、竣工驗收合格后,甲方將工程量余款的15%支付給乙方,剩余工程量的5%

作為質量保修金,保修期滿后_____個月結清余款。

七、材料的約定:

1、所有的水、油、電、機具、材料等費用,全部由乙方自行負責。

八、安全生產的約定:

1、乙方須嚴格遵守甲方的規章制度,以及安全技術操作規程,對施工現場的安全生產嚴格要求。

2、乙方嚴格按規定搭設好安全設施,為作業工人提供安全作業保障,專人負責安全檢查,指揮、協調,嚴禁在施工現場發生違法亂紀等行為。

3、施工作業區域周圍要做好臨邊防護,有安全提醒標示,實行全交通管制施工,嚴禁其他無關人員在施工區域逗留。

4、乙方必須對施工人員做好安全教育,開好安全短會,做好安全記錄,必須為工人提供符合要求的安全帽,安全帶。安全設施未經檢查驗收,不得使用。

九、違約責任的約定:

1、乙方須自行完成本施工任務,嚴禁乙方將本項目再次進行分包或轉包。

2、如因乙方責任原因,延誤工期逾期完工,每延期一天乙方向甲方賠付違約金_____元。

3、乙方必須給進場施工的工作人員購買人身保險,在施工中發生安全生產事故造成人身傷害或財產損失,由乙方承擔經濟賠償責任。

4、如乙方違約給甲方造成經濟損失,由乙方負責經濟賠償,且甲方有權單方終止本合同。

本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽訂之日起生效,履行完畢后即終止。其中未盡事宜,雙方友好協商解決。

附:路肩的施工主要內容(包工、包料)

甲方(簽章):_____

乙方(簽章):_____

______年_______月_______日

勞務合同經典文本篇3

()字第____號

甲方:

法定代表人:

地址:

電話:

傳真:

郵政編碼:

乙方:

法定代表人:

地址:

電話:

傳真:

郵政編碼:

甲乙雙方按照中華人民共和國有關法律,根據平等互利原則,經友好協商,就甲方向乙方派遣員工事宜達成如下協議:

第一章派遣與借用

第一條派遣系指甲方按照本合同約定,將與甲方建立勞動關系的人員派往乙方工作的行為。

第二條借用系指乙方按照本合同約定,從甲方借調人員到乙方工作的行為。

第三條甲方根據乙方的要求向乙方派遣員工,乙方須按照約定向甲方支付借用費。

第四條員工與甲方為勞動關系,與乙方為勞務關系。員工的工作地點、崗位、方式由乙方根據業務需要確定。

第五條借用費系指乙方借用甲方員工的費用,包括:

(一)支付員工的工資。

(二)支付員工的社會保險、住房公積金費用。

(三)甲方為派遣員工提供商業保險、福利的費用。

(四)甲方對派遣員工的管理、經營成本及承擔的企業稅收等費用。

第六條甲方派遣人員的姓名、聘用職務、借用費及其組成在附件1中約定,附件1為本合同不可分割的組成部分。

第二章甲方的義務與權利

第七條甲方承擔下列義務:

(一)根據乙方的要求推薦人選,與乙方決定借用的人員或乙方直接選定的人員簽訂《派遣員工勞動合同》。

(二)教育派遣員工遵守中華人民共和國法律、法規和規章。

(三)教育派遣員工遵守乙方的工作制度,保守乙方的商業秘密。

(四)從借用費中支付派遣員工的工資和應得收入。

(五)在乙方支付借用費后,依法承擔派遣員工的社會保險、住房公積金及福利費用,其中福利及醫療保險部分內容的具體實施按照本合同及其附件條款、甲方有關派遣員工福利待遇、醫療費用報銷的規定執行。

(六)為派遣員工提供附件2中雙方確定的服務內容。

(七)聽取乙方意見和建議,不斷改進工作。

第八條甲方享有如下權利:

(一)如遇特殊情況,甲乙雙方不能達成一致意見時,甲方有權撤退派遣員工和解除本合同,但應提前30天以書面形式通知乙方和派遣員工(派遣員工在試用期內除外),同時甲方按下列方式向乙方一次性支付補償費:派遣員工被派遣時間每滿一年,補償費為一個月的借用費,不足一年的部分按一年計算。補償費以派遣員工被撤回當月的借用費為計算標準。(二)甲方有權對乙方違反本合同有關條款或損害派遣員工合法權益的行為提出書面意見,進行交涉。乙方應在收到甲方書面意見后六個工作日內,以書面形式回復甲方。

(三)乙方若無故拖欠派遣員工的工資或借用費,甲方可隨時無條件解除本合同,并向乙方追索所欠費用。

(四)派遣員工若侵害了乙方的合法權益,甲方可協助乙方追究員工的相關責任。

第三章乙方的義務與權利

第九條乙方承擔下列義務:

(一)尊重派遣員工不同的民族習慣和宗教信抑,不歧視派遣員工。

(二)為派遣員工提供符合國家有關勞動保護規定的工作場所和條件,確定其工作崗位和工作內容,并依法為派遣員工提供各項社會保險及住房公積金費用。否則,產生的后果由乙方自行承擔。共4頁,當前第1頁1234

(三)實行每天工作不超過8小時,每周工作不超過40小時的標準工時制,如遇特殊情況需派遣員工延長工作時間,乙方須依法支付加班費。

(四)為派遣員工提供差旅等補貼,具體數額由乙方決定。

(五)保證派遣員工的法定節假日休息。為借用滿一年以上(含一年)的員工每年安排一次帶薪休假,具體休假天數按乙方的規定執行。派遣員工結婚時,乙方應按有關規定給予婚假3天,屬于晚婚的,應再給予晚婚假7天。

(六)派遣員工患病或非因工負傷,應按照國家規定享受醫療期。醫療期內,乙方應按國家規定發給派遣員工病假工資和疾病救濟費,但最低不低于社會最低工資的80%。

女員工在孕期、產期及哺乳期內的,乙方不得降低其基本工資,但女員工應提供合法的醫生證明。

女員工懷孕不滿四個月流產的,乙方應根據醫務部門的證明給予15天至30天的產假;懷孕滿四個月以上流產的,給予42天產假,流產假期間,其工資照發。

(七)不得解除或終止對孕期、產期、哺乳期內的女員工,以及患病或非因工負傷在規定醫療期內派遣員工的借用關系。

(八)不得解除對患職業病或因工負傷,醫療期滿,經勞動鑒定委員會鑒定為完全喪失或部分喪失勞動能力的派遣員工的借用關系。

(九)派遣員工患病或非因工負傷醫療期滿,經勞動鑒定委員會確認不能從事原工作,也不能從事由乙方另行安排的工作而被解除借用的,乙方應按照勞動部《違反和解除勞動合同的經濟補償辦法》(勞部發[1994]481號)第6條規定,向甲方支付該員工的醫療補助費。

(十)督促派遣員工遵守國家頒布的稅收法規,依法繳納個人所得稅。

(十一)督促派遣員工辦理借用期間的有關合法工作證件,依據中國的法律、法規制定乙方的規章制度,并教育派遣員工遵紀守法。

(十二)乙方因業務需要,搬遷至新辦公地址時,須提前15天通知甲方,以便業務聯系。

(十三)乙方因故被撤銷時,須提前15天通知甲方,以便及時辦理終止本合同的手續。

(十四)派遣員工若向乙方提出辭職,須提前30天以書面形式通知乙方,但在試用期內辭職可隨時提出。乙方接到通知后,應及時以書面形式通知甲方。否則,甲方按收到乙方書面通知之日計算收費截止日期。

(十五)向保險公司投保派遣員工駕駛的乙方機動車車輛損失險和第三者責任險。若乙方未投保,派遣員工駕駛乙方機動車輛發生交通事故,事故責任屬于派遣員工的,由乙方賠償損失。

本條所列第(三)、(四)、(五)項內容,乙方可以規章制度的形式作具體規定,也可與派遣員工以協議的形式作具體約定。只要不違反國家法律、法規,且送甲方備案,應以規章制度和協議為準。

第十條乙方享有如下權利:

(一)對決定借用的員工可以規定試用期,試用期限應根據借用期限確定:

1.借用期在6個月以下的,試用期不超過15日;

2.借用期在6個月以上1年以下的,試用期不超過30日;

3.借用期在1年以上2年以下的,試用期不超過60日;

4.借用期在2年以上的,試用期最長不超過6個月。共4頁,當前第2頁1234

試用期內,乙方對不符合要求者,有權終止試用,但應支付試用期的借用費(含社會保險及住房公積金費用)。試用期滿,所派遣員工自動轉為正式派遣員工,其借用期自試用之日起計算。

(二)在借用期內,有解除派遣員工和解除本合同的權利,但應提前30天以書面形式通知甲方和派遣員工(派遣員工在試用期內除外),同時按下列方式向甲方一次性支付補償費:派遣員工借用時間每滿一年,補償費為一個月的借用費,不足一年的部分按一年計算。補償費以派遣員工被退回甲方當月的借用費為計算標準。補償費中包含派遣員工被解除勞動合同的經濟補償金。

(三)如派遣員工因違反中國法律、法規和嚴重違反乙方規定(此規定對派遣員工和甲方應該是公開的)被解除借用,乙方經征求甲方意見后可隨時通知甲方和派遣員工,并可不支付補償費。

(四)可與派遣員工另行簽訂個人協議作為甲方與派遣員工勞動合同的附件送甲方備案,但該協議不得違反中華人民共和國的有關法律、法規和本合同內容。

(五)乙方有權對甲方違反本合同有關條款的行為提出書面意見,并進行交涉。甲方應在收到乙方書面意見后六個工作日內,以書面形式回復乙方。

第四章費用及其結算

第十一條本合同所涉及的借用費、派遣員工名單、借用時間和付費方式在本合同附件1中約定。

第十二條乙方須于當月20日前向甲方支付月借用費、補償費和年終附加的工資(乙方直接支付派遣員工工資的,須于當月底前向甲方支付借用費的其它部分),甲方收到后,于次月6日支付派遣員工工資。以上費用每逾期10天按1%加付滯付金。逾期30天的,甲方可視情況提出索要違約金____元,并解除或終止本合同,且不屬違約行為,雙方辦理相應手續。

第十三條加班、加點費用的計算方法為:工作日加點費=月工資÷20.92天÷8小時×實際加點時間×150%;休息日、帶薪休假日加班費=月工資÷20.92天÷8小時×實際加班時間×200%;法定節假日加班費=月工資÷20.92天÷8小時×實際加班時間×300%;

第五章爭議與仲裁

第十四條在本合同履行過程中,甲乙雙方如發生爭議,應通過友好協商解決。經協商后仍不能解決的,可提交有管轄權的人民法院處理。

第十五條甲方(或乙方)與派遣員工因本合同中有關勞動紀律約定、員工工資、保險等勞動權利和義務的內容發生勞動爭議,并提起勞動爭議仲裁時,如爭議的處理結果與乙方有利害關系,乙方有參加仲裁活動的權利和義務。

第六章其它

第十六條甲方為派遣員工提供的服務內容在附件2中約定,附件2為本合同不可分割的組成部分。

第十七條本合同未盡事宜,國家有規定的按國家規定辦理,國家無規定的由甲乙雙方協商解決,或簽訂合同附件另行約定。

第十八條本合同在履行中,如因國家新頒布的法律、法規和規章造成本合同條款必須修訂時,均應以新頒布的法律、法規和規章為準,由甲乙雙方協商修訂。

第十九條本合同自____年____月____日起生效,有效期____年,合同期滿前一個月內,如甲乙雙方均未提出異議,有效期自行延長,延長期限與本合同期限相同。共4頁,當前第3頁1234

第二十條本合同分別用中文和____文寫成,每種文本一式兩份,雙方各持中文本和____文本一份,兩種文本具有同等法律效力。當兩種文本出現矛盾時,以中文本為準。

第七章雙方約定的其它事項

第二十一條雙方約定需增加的內容

第二十二條雙方約定需修改或刪除的`本合同條款

甲方:乙方

代表簽章:代表簽章:

年月日年月日

勞務合同經典文本篇4

甲方(單位)名稱:

實際經營地:

登記注冊地:

法定代表人:

聯系電話:

乙方(勞動者)姓名:

性別:

文化程度:

身份證號碼:

聯系電話:

郵政編碼:

戶籍所在地:

實際居住地:

鑒于乙方為退休工人,不具備勞動法律關系的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條本協議期限為年,于年月日起至年月日止。

第二條甲方安排乙方在崗位工作,工作時間為:,月勞動保護用品發放標準:。

第三條乙方提供工作方式為:

第四條乙方須遵守甲方制定的各項規章制度,如果違反,乙方自愿按甲方規章制度的規定辦理。

第五條乙方認為,根據乙方目前的健康狀況(簽定本合同前需進行體檢),能依據合同第二條、第三條約定的工作職責和工作要求、工作方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔約定的勞務。如果乙方的健康狀況發生變化的,無法繼續必履行本合同的,應提前三十天以書面形式通知甲方;確因突發性原因無法提前三十天通知甲方的,應向甲方提供二級甲等以上醫院出具的證明材料。

第六條甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式和發放時間:。

第七條乙方依法繳納的個人所得稅,由甲方依法代為扣繳。

第八條發生下列情形之一,本合同終止;

1、本合同期滿;

2、用人單位解散(分流/減員),或者被依法撤消、宣告破產,或者因其他原因終止的;

3、乙方由于健康原因不能履行本合同約定義務的;

4、出現其他法定終止條件的;

第九條合同變更、解除:

1、經合同雙方協商一致,合同可以解除。

2、乙方有下列情形之一的,甲方可以依法解除本合同,并應當書面告知乙方理由,甲方不承擔向乙方支付任何補、賠償責任及違約責任:

(1)乙方在合同期內拒不服從甲方安排或經過培訓或經調整崗位后被證明仍不能勝任分配工作的;

(2)乙方連續5個工作日或者1年內累計15個工作日沒有到崗的;

(3)乙方違反國家相關政策的;

(4)乙方違反工作規定或者操作規范發生責任事故的,或者失職、瀆職造成嚴重后果的;

(5)乙方嚴重違反甲方工作紀律或職業道德,按照甲方規章制度的規定或者本合同的約定可以解除合同的;

(6)乙方自身或伙同他人(或參與)擾亂甲萬正常工作秩序,致使甲方(包括下屬科室)或其他單位部門工作不能正常進行的(無時間下限、實施行為即認定);

(7)乙方被判處拘役、有期徒刑以上刑罰收監執行(含緩刑人員)或者被勞動教養的;

(8)乙方同時與其他用人單位建立勞務關系的;

(9)乙方故意隱瞞與訂立本合同有關情況或提供虛假信息的:

①恐高癥②以前有傷殘③重大疾病:精神病、癲癇病以及崗前體檢不能檢查出的疾病④有前科劣跡或應當說明的情況;

(10)乙方使用他(她)人身份證件報名或以他(她)人名義簽定本合同的。

(11)因國家政策、法律、法規和規章規定的其他情形。

第十條任何一方提前30日書面通知另一方,即可單方面解除本合同。

第十一條本合同終止、解除后,乙方應按甲方的要求將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明;如給甲方造成損失,應予賠償,甲方保留進行追償的權利。

第十二條乙方同意在本合同期內出現任何疾病。接受醫療期間內,一切醫療費用自理。

第十三條甲乙雙方約定,甲方為乙方購買一份保

險公司意外傷害保險,用于乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害的補償,保險期限與本合同期限相同。保險不予賠償部分,乙方自理。

第十四條因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議,雙方協商解決,如協商不成,可通過民事訴訟程序在濱海縣人民法院處理。

第十五條本合同首頁甲乙雙方的實際經營地(實際居住地)為雙方聯系的唯一固定通訊地址,若在履行本合同中雙方有任何爭議,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化,應立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯絡障礙,由過錯方負責。

第十六條本合同一式兩份,自雙方簽字蓋章之日起生效,甲乙雙方各執一份,具備同等法律效力。

附乙方身份證復印件。

甲方(公章):乙方(簽字):

法定代表人:

年月日年月日

勞務合同經典文本篇5

用人單位:_______________________(以下簡稱甲方)

法定代表人:_____________________

經營地址:_______________________

聯系電話:_______________________

勞動者:_________________________(以下簡稱乙方)

性別:___________________________

身份證號:_______________________

現住址:_________________________

聯系電話:_______________________

甲方因經營貨車營運,聘用乙方為駕駛員。雙方在平等自愿、公平和誠實信用原則的基礎上,經協商一致,簽訂本合同,明確雙方的權利義務,共同遵照執行。

第一條合同期限

本合同期限為______年。自_______年_____月_____日至_______年_____月_____日止,其中試用期為_______年_____月_____日。

第二條工作內容

1、乙方同意根據甲方工作需要,擔任駕駛員工作。

2、乙方負責開車、車輛保養,故障檢查維修,保障甲方一切用車需要,在運輸途中,配合其他員工工作,維護車內秩序,保障車輛安全。

第三條勞動報酬、福利待遇

1、乙方的月工資為______元。

2、其它補貼/獎勵:包括通訊費______元、每月安全獎______元,滿勤獎______元(滿勤為每月至少____個班次)。

3、乙方在工作中有突出貢獻或特殊成績的,甲方可給予必要的精神鼓勵和物質鼓勵或晉級工資。

4、法定節假日補貼______元。

5、甲方為乙方提供集體宿舍,日工作餐標準為______元/餐。

第四條勞動紀律

1、乙方應遵守單位勞動紀律,違反勞動紀律的,甲方可依據情節給予紀律處分、扣工資,直至解除合同。

2、乙方應嚴格遵守道路交通法律法規,在駕駛貨車過程中,因乙方個人原因違反法律法規所產生的后果由乙方全部承擔,甲方在依照相關法律規定進行賠償之后可以向乙方追償。

第五條社會保險

1、在勞動合同期間,乙方享受統一規定的有關津貼,物價補貼、、住房補貼、養老保險、獨生子女費以及法定的公休節假日、探親假、婚喪假、產假和甲方規定的職工休假等。甲方按國家和______市社會保險的有關規定為乙方繳納職工養老、失業和大病醫療統籌及其他社會保險費用______元。(如當地社會保險規定有調整的,按照調整后的&39;比例代繳)

2、在勞動合同期間內,乙方因工或非因工死亡的待遇以及家屬勞保待遇等仍按國家現行政策規定執行。

3、勞動合同期間,乙方患病或非因工負傷期間的有關待遇仍按國家現行的有關政策和本單位規章制度執行。對乙方的停工醫療期按《_____廠實行全員勞動合同制的暫行規定》中的有關條款執行。

4、乙方到達離退休年齡,其離退休待遇仍按國家現行政策規定執行。

第六條合同的變更、解除、終止、續訂

1、訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,可以變更本合同的相關內容。

2、經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

3、乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同。

(1)嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的。

(2)不服從管理或在工作中嚴重有損甲方形象的。

(3)嚴重失職營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的。

(4)被依法追究刑事責任的。

4、下列情況之一,甲方可以解除合同,但應提前______日以書面形式通知乙方:

(1)乙方因疾病或負傷,不能從事駕駛員工作的。

(2)乙方不能勝任工作的。

5、乙方提前解除本合同,應提前______日以書面形式通知甲方,否則需向甲方支付違約金人民幣______元。

6、本合同期限屆滿,即行終止。

7、本合同期滿,甲乙雙方經協商同意,可以續訂勞動合同。

第七條違約責任

1、甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經濟損失,都要承擔經濟責任。

第八條其他

1、本合同未盡事宜或與國家有關規定相悖的,按有關規定執行。

2、本合同一式______份,甲乙雙方各執______份,雙方簽字后生效,具有同等法律效力。

用人單位(公章):_________________勞動者(簽字):_________________

法定代表人(簽章):______________________年_____月_____日

_______年_____月_____日

勞務合同經典文本篇6

甲方:

乙方:

一、聘用期限:

自____年___月___日起至____年___月___日止,期限屆滿合同自行終止。

二、聘用待遇:

在合同有效期內,甲方付乙方聘任工資每月人民幣元整,獎金或其他收入由所在部門核定。

三、勞保福利待遇:

1、個人勞保在原單位享受。

2、甲方不為乙方辦理養老金、公積金手續。

四、雙方職責:

1、甲方應從政治上、思想上、生活上對乙方加以關心,乙方應服從甲方的領導和工作調配,遵紀守法。

五、其他:

1、本合同自簽訂之日起生效,期限屆滿自行終止。如需繼續聘用,應重新辦理續訂手續。

2、合同的終止、變更和解除按上級和公司全員勞動合同制文件

匯編規定辦理。

3、本合同一式三份,甲方二份,乙方一份。

甲方:

代表:

訂立日期:____年___月___日

乙方:

訂立日期:____年___月___日

勞務合同經典文本篇7

甲方:

乙方:

甲、乙雙方經友好協商,本著平等、互利、自愿的原則,就永恒理想廣場幼兒園工程二次結構項目達成如下協議:

一、工程量以圖紙和最后據實甲方決算為準。

二、工程造價:(1)砌體價格按實際每立方155元計算(包括拉磚,砂漿攪拌,運輸,樓層垃圾清理)。(2)砼價格按每立方壓頂,門頭過梁,衛生間防水,門口窗口水泥塊的制作。以上均含模板的支拆,鋼筋制作,砼澆灌。(3)植筋價格按每根元計算(不包含植筋膠,鉆頭)。

三、建設工期:為日,即從210x年月日至210x年月日。

四、付款方式:春節前工程結束,經甲方驗收合格一次性付清。若因其他原因未完成,付實際完成量的80%。

五、質量標準和要求:達到國家規定的合格標準。

六、其他約定

1、乙方應按照甲方提供圖紙施工,不得隨意更改。

2、乙方承擔該建設項目施工人員的安全措施。工程施工過程中因乙方原因出現的安全、質量問題,由乙方承擔,未盡事宜雙方經協商解決。

3、工期逾期一天,工程款按1000元/天扣除,甲方及天氣原因工期順延。

4、本合同一式兩份,甲乙雙方各壹份,雙方簽字后生效。

甲方:

乙方:

勞務合同經典文本篇8

大家在寫合同的時候一定出現過很多的疑問,在合同屋這些優質合同范本里可以找到令自己滿意的合同范本,那么什么樣的合同模板才能幫助得到您呢?以下是小編為您整理出的簡易個人勞務合同范本,供大家參考,希望能夠幫助到大家。

個人勞務合同范本,小編整理,歡迎閱讀!

企業檔案編號:

勞動合同書

甲方(單位):

乙方(勞動者)姓名_____________性別:民族:________文化程度:

居民身份證號碼:____________聯系電話________

家庭住址:

一、雙方在簽訂本合同前,應認真閱讀本合同。甲乙雙方的情況應如實填寫,本合同一經簽訂,即具有法律效力,雙方必須嚴格履行。

二、簽訂勞動合同,甲方應加蓋單位公章;法定代表人(負責人)或委托代理人及乙方應簽字或蓋章,其他人不得代為簽字。

三、本合同中的空欄,由雙方協商確定后填寫,并不得違反法律、法規和相關規定;

四、工時制度分為標準工時、不定時、綜合計算工時三種。實行不定時、綜合計算工時工作制的,應經勞動保障部門批準。

五、本合同的未盡事宜,可另行簽訂補充協議,作為本合同的附件,與本合同一并履行。

六、本合同應使用鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡練、準確,并不得擅自涂改。

七、本合同簽訂后,甲、乙雙方各執一份備查。

為建立勞動關系,明確權利義務,根據《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規,甲乙雙方遵循誠實信用原則,經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守執行。

第一條勞動合同期限

(一)勞動合同期

本合同期限采用下列方式。

1、有固定期限:本合同期限為年,自年月日起至年月日止。

2、無固定期限:本合同期限自年月日開始履行,至法定條件出現時終止履行。

(二)試用期

雙方同意按以下第種方式確定試用期(試用期包含在勞動合同期內):

1、試用期從自年月日起至年月日止。

第二條工作內容

1、甲方根據生產(工作)需要,安排乙方在生產(工作)崗位,并為乙方提供必要的生產(工作)條件。

2、乙方應按照甲方對本崗位生產(工作)任務和責任制的要求,完成規定的數量、質量指標。

第三條勞動保護、勞動條件和職業培訓

1、甲方必須建立健全勞動安全衛生制度和操作規程、工作規范,并對乙方進行安全衛生教育,杜絕違章操作和違章指揮。

2、甲方必須為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品,必須告知乙方所從事的工作(生產)崗位,存在職業危害因素的名稱、可能產生的職業病危害及后果按國家規定定期安排從事職業危害工作的乙方進行健康檢查。

3、實行對女工和未成年工的特殊保護和女職工在孕期、產期、哺乳期間,甲方按國家規定為其提供勞動保護。

4、甲方應根據需要對乙方進行必要的職業培訓或為乙方接受職業培訓提供必要的條件。

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簡易勞務合同范本2022

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甲方:

法定代表人(委托代理人):主要負責人(委托代理人):

____年____月____日____年____月____日

乙方:

____年____月____日

還有以下是地區的勞動合同范本,你可以參考一下

四川省建筑業企業用工勞動合同書

甲方:法定代表人:營業執照注冊號:資質等級:在川通訊地址:郵編:乙方:性別:電話:居民身份證號碼:家庭住址:郵政編碼:戶口所在地:省(市)區(縣)鄉鎮村根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。一、勞動合同期限第一條勞動合同期限(甲乙雙方選擇適用)()1、有固定期限勞動合同本合同于年月日生效,于年月日終止(如有試用期,則試用期從年月日到年月日)。()2、以完成一定的工作任務為期限的合同本合同生效日期為年月日;以乙方完成工作任務為合同終止時間。二、工作內容和要求第二條甲方招用乙方在(項目名稱)工程中擔任崗位(工種)工作。乙方的職業資格等級證或上崗證號碼為。第三條乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作任務,達到規定的質量標準。三、勞動保護和勞動條件第四條甲方對乙方的工作時間安排必須執行國家規定的工時制度。甲方由于生產經營需要,經乙方同意后,可安排乙方加班,但不得違反國家有關規定,且應合理安排職工補休或按照《勞動法》的有關規定依法支付加班、延長工作時間工資報酬。第五條甲方應當在乙方進入施工現場前對乙方進行入場施工安全教育。甲方應當對已取得電工、焊工、登高作業等特殊工種操作證書的乙方進行崗前培訓(或書面交底)后,方可上崗作業。第六條甲方根據生產崗位的需要,按照國家勞動安全、衛生的有關規定,為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。第七條甲方根據國家有關法律法規,依法建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。四、工資保險待遇第八條乙方在試用期間的工資為每日(或每月)元,試用期滿后工資為每日(或每月)元;按工作量計算工資的,每(工作量單位)支付工資元。雙方約定的工資不得低于施工地行政區域內最低工資標準。甲方應在每月日前計發乙方的工資(不得交由包工頭代發),并由乙方簽字確認。甲方應在勞動合同終止、解除時一次性付清乙方的工資。合同甲方如為分包方,工資支付發生違約情況由工程總承包單位負責支付。甲乙雙方對工資支付的其他約定第九條甲方應按規定為乙方辦理社會保險,并按規定足額繳納社會保險費用。雙方勞動合同解除后,應按有關規定轉移社會保險手續。乙方因工負傷,其待遇按國家和當地人民政府有關規定執行。五、勞動紀律和勞動合同的變更、解除、終止、續訂第十條乙方應嚴格遵守甲方的各項制度、勞動紀律和安全技術操作規程。第十一條乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(二)有打架斗毆、偷竊、賭博等違法、違紀行為的;(三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方造成重大損害的;(四)嚴重違反甲方施工現場安全管理規定和甲方勞動紀律的;(五)被依法追究刑事責任的。第十二條有下列情形之一的,乙方可以解除本合同;(一)在試用期內的;(二)甲方以暴力、威脅、監禁、或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;(三)甲方不能提供安全的勞動條件或者按照本合同規定支付勞動報酬的。第十三條變更、解除、終止、續訂本合同,應在規定的時限前以書面形式通知對方,不得擅自變更、解除、終止本合同。六、違約責任、勞動爭議處理及其它第十四條甲方與乙方解除勞動合同時,應給乙方出具終止、解除勞動合同證明書。甲方解除乙方勞動合同,符合勞部發[1994]481號文件規定的,應支付經濟補償金。甲、乙方違法解除勞動合同,應按勞部發[1995]223號文件給對方以賠償。第十五條雙方因履行本合同發生爭議,應當自勞動爭議發生之日起,60日內向工程所在地(區、縣)有管轄權的勞動仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可直接到裁決書之日起15日向人民法院起訴。第十六條甲方依法制定的規章制度及其他專項協議作為本勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。第十七條本合同未盡事宜或與國家、四川省有關規定相悖的,按照有關規定執行。第十八條本合同一式四份,甲乙雙方各執一份,一份交工程所在地勞動部門備案,一份留在乙方務工的建筑施工工地備查。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。第十九條雙方約定的其他事項。

甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)

法定代表人或委托代理人(簽字或蓋章)

簽訂日期:年月日

合同鑒證單位

鑒證日期:年月日

使用說明一、本合同書供四川建筑業企業(含部屬在川建筑企業、省外入川建筑業企業)與務工人員簽訂勞動合同時使用。二、建筑業企業與務工人員簽訂勞動合同時,凡需要雙方約定的內容,經協商一致后填寫在相應的空格內。第一條中,雙方在約定的事項前括號內畫"√",并填寫日期。簽訂勞動合同,甲方應加蓋法人公章;法定代表人或委托代理人及乙方應簽字或蓋章,其他人不得代為簽字。三、本合同應使用鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡練、準確,不得涂改。

市政勞務簡易合同范本

甲方:乙方:甲方將豐縣城西消防大隊噴漿,內墻粉刷,外墻粉刷,地面,樓梯等工程發包給乙方施工,依據國家合同法和有關建筑工程法規規定的原則,結合本工程的具體情況,本著團結協作、分工負責、緊密配合、堅持以施工程序辦事,加強經濟管理、保證安全、確保工程質量的原則。經雙方協商達成以下協議。一、工程名稱:豐縣城西消防大隊二、工程施工項目:噴漿,內墻粉刷,外墻粉刷,地面,屋面,樓梯等工程三、施工要求1、乙方施工人員進入施工區域,必須服從甲方的領導,必須按甲方提出的質量、安全和進度要求組織施工。(1)、質量要求:嚴格按圖紙施工,施工必須堅持百年大計、質量第一的原則,按照精品工程的標準要求組織施工方案操作。乙方建立自檢、互檢制度,嚴格把好質量關,質量標準達到合格。如果因施工人員施工不當造成的質量問題,乙方承擔一切責任,并賠償因返工造成的材料損失。(2)、安全要求:乙方進場應做好進場前的安全教育工作,進場后必須按照甲方的現場安全管理制度組織施工,如在施工中違反安全操作規程進行施工,所造成人員傷亡事故由乙方承擔一切責任及后果。(3)、文明施工:乙方必須按照省級文明工地的標準做好所承包工程范圍內的文明施工工作,對于不能滿足文明施工條件的,甲方有權另行安排人員完善,在乙方承包款中扣除。3、積極做好準備工作,愛護甲方的財產,遵守職業道德,服從甲方管理,對違約違章人員應果斷處理,對參與施工的勞務人員必須報意外傷害保險。承包方式及付款方式承包款按建筑面積(7406㎡)49元/㎡(不含稅),工人在進場一周內給部分生活費用,外墻粉刷完成支付總工程款的10%,內墻粉刷完成支付總工程款的20%,屋面地面完成支付總工程款的30%,待工程驗收合格后付至總工程款的90%,剩下的10%六個月內付清。七、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,簽字后生效,款付清之日終止,合同未盡事宜,甲乙雙方協商解決。甲方:乙方:年月日年月日

2022簡易勞務合同范本

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甲方(用人單位)名稱:___________________________________________

法定代表人(主要負責人)或者委托代理人________________

注冊地址___________________________________________________

聯系電話_______________________________________________

乙方(勞動者)姓名:______________________________________________

居民身份證號___________________________________________

戶口所在地_____省(市)____區(縣)_______鄉鎮___________村

郵政編碼___________

現住址___________________________聯系電話________________

根據《勞動法》、《勞動合同法》及有關規定,甲乙雙方遵循平等自愿、協商一致的原則簽訂本制造業簡易勞動合同。

一、合同期限

第一條甲、乙雙方選擇以下第____種形式確定本制造業簡易勞動合同期限:

(一)有固定期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

(二)無固定期限:自____年__月__日起至依法解除、終止勞動合同時止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

(三)以完成一定工作(任務)為期限:自____年__月__日起至____________工作(任務)完成時終止。

二、工作內容和工作地點

第二條乙方從事______________________崗位(工種)工作。

乙方的工作地點為_______________________________________。

經雙方協商一致,可以變更工作崗位(工種)和工作地點。

乙方應認真履行崗位職責,遵守各項規章制度,服從管理,按時完成工作任務。

乙方違反勞動紀律,甲方可依據本單位依法制定的規章制度,給予相應處理。

三、制造業簡易勞動合同工作時間和休息休假

第三條甲方安排乙方執行以下第____種工時制度:

(一)執行標準工時制度。乙方每天工作時間不超過8小時,每周工作不超過40小時。每周休息日為__________。

(二)經當地勞動行政部門批準,執行以______為周期的綜合計算工時工作制度。

(三)經當地勞動行政部門批準,執行不定時工作制度。

甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節日假、產假、帶薪年休假等假期。

甲方因生產需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班。日延長工時、休息日加班無法安排補休、法定節假日加班的,甲方按《勞動法》第四十四條規定支付加班工資。

四、勞動報酬

第四條甲方采用以下第____種形式向乙方支付工資:

(一)月工資____元,試用期間工資____元。甲方每月_____日前向乙方支付工資。

(二)日工資____元,試用期間工資____元。甲方向乙方支付工資的時間為每月___日。

(三)計件工資。計件單價約定為______。

甲方生產經營任務不足,乙方同意待崗的,甲方向乙方支付的生活費為_____________元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務。

五、社會保險

第五條甲乙雙方按國家規定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續,并承擔相應的社會保險義務。乙方應繳的社會保險費由甲方代扣代繳。

乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家有關規定執行。

乙方因工負傷或患職業病的待遇按國家有關規定執行。

乙方在孕期、產期、哺乳期等各項待遇,按國家有關生育保險政策規定執行。

六、勞動保護和勞動條件

第六條甲方負責對乙方進行職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的培訓。

甲方按照國家勞動安全衛生的有關規定為乙方提供必要的安全防護設施,發放必要的勞動保護用品。對乙方從事接觸職業病危害作業的,甲方應按國家有關規定組織上崗前和離崗時的職業健康檢查,在合同期內應定期對乙方進行職業健康檢查。

甲方依法建立安全生產制度。乙方嚴格遵守甲方依法制定的各項規章制度,不違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。

乙方有權拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權提出批評并向有關部門檢舉控告。

七、解除和終止

第七條本勞動合同的解除或終止,依《勞動合同法》規定執行。

八、勞動爭議處理

第八條甲乙雙方發生勞動爭議,可以協商解決,也可以依照《勞動爭議調解仲裁法》的規定通過申請調解、仲裁和提起訴訟解決。

九、制造業簡易勞動合同其他事項

第九條甲乙雙方約定的其他事項

第十條本勞動合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)

法定代表人或委托代理人

(簽字或蓋章)

簽訂日期:年月日

制造業簡易勞動合同范本使用說明

一、本勞動合同(參考文本)供加工制造業企業與生產操作類崗位的勞動者簽訂勞動合同時參考使用,主要適用于來自農村的務工人員等流動性較大的勞動者。

二、企業與勞動者簽訂勞動合同時,雙方的情況應如實填寫,凡需要雙方約定的內容,經協商一致后填寫在相應的空格內。雙方約定的增加事項填寫在第九條內,但雙方約定的內容不得違反國家法律法規。

勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試用期不得超過六個月。雙方約定的試用期工資不得低于甲方相同崗位最低檔工資或者合同約定工資的百分之八十,并不得低于乙方工作地的最低工資標準。

甲方安排乙方延長工作時間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;休息日安排乙方工作又不能安排補休的,支付不低于工資的百分之二百的工資報酬;法定休假日安排乙方工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。

三、簽訂勞動合同,甲方應加蓋單位公章,法定代表人、委托代理人或負責人及乙方應親自簽字或蓋章,其他人不得代為簽字。

四、本合同應使用鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡潔、準確,不得涂改。

簡易勞務合同范本2014

以下是合同屋為大家整理的簡易勞務合同范本2014,供大家學習參考!

甲方(用人單位)名稱:___________________________________________

法定代表人(主要負責人)或者委托代理人________________

注冊地址_____________

___________________________________________________

聯系電話_______________________________________________

乙方(勞動者)姓名:______________________________________________

居民身份證號___________________________________________

戶口所在地_____省(市)____區(縣)_______鄉鎮___________村

郵政編碼__________

現住址___________________________聯系電話________________

根據《勞動法》、《勞動合同法》及有關規定,甲乙雙方遵循平等自愿、協商一致的原則簽訂本合同。

一、合同期限

第一條甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限:

(一)有固定期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

(二)無固定期限:自____年__月__日起至依法解除、終止勞動合同時止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

(三)以完成一定工作(任務)為期限:自____年__月__日起至____________工作(任務)完成時終止。

二、工作內容和工作地點

第二條甲方招用乙方在_________________(項目名稱)工程中,從事____________________________崗位(工種)工作。

乙方的工作地點為___________________________________。

經雙方協商一致,可以變更工作崗位(工種)和工作地點。

乙方應認真履行崗位職責,遵守各項規章制度,服從管理,按時完成工作任務。

乙方違反勞動紀律,甲方可依據本單位依法制定的規章制度,給予相應處理。

三、工作時間和休息休假

第三條甲方安排乙方執行以下第____種工時制度:

(一)執行標準工時制度。乙方每天工作時間不超過8小時,每周工作不超過40小時。每周休息日為__________。

(二)經當地勞動行政部門批準,執行以______為周期的綜合計算工時工作制度。

(三)經當地勞動行政部門批準,執行不定時工作制度。

甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節日假、人社部、中國地震局聯合召開會議表彰全國地震系統抗震救災英雄產假、帶薪年休假等假期。

甲方因施工建設需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班。日延長工時、休息日加班無法安排補休、法定節假日加班的,甲方按《勞動法》第四十四條規定支付加班工資。

四、勞動報酬

第四條甲方采用以下第____種形式向乙方支付工資:

(一)月工資____元,試用期間工資____元。甲方每月_____日前向乙方支付工資。

(二)日工資____元,試用期間工資____元。甲方向乙方支付工資的時間為每月___日。

(三)計件工資。計件單價約定為______。

甲方生產經營任務不足,乙方同意待崗的,甲方向乙方支付的生活費為______元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務。

五、社會保險

第五條甲乙雙方按國家規定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續,并承擔相應的社會保險義務。乙方應繳的社會保險費由甲方代扣代繳。

乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家有關規定執行。

乙方因工負傷或患職業病的待遇按國家有關規定執行。

乙方在孕期、產期、哺乳期等各項待遇,按國家有關生育保險政策規定執行。

六、勞動保護和勞動條件

第六條甲方應當在乙方上崗前進行安全生產培訓,乙方從事國家規定的特殊工種,應當經過培訓并取得相應的職業資格證書方可上崗。

甲方根據生產崗位的需要,按照國家勞動安全衛生的有關規定為乙方配備必要的安全防護設施,發放必要的勞動保護用品。其中建筑施工現場要符合《建筑施工現場環境與衛生標準》(JGJ146-2004)。對乙方從事接觸職業病危害作業的,甲方應按國家有關規定組織上崗前和離崗時的職業健康檢查,在合同期內應定期對乙方進行職業健康檢查。

甲方依法建立安全生產制度。乙方嚴格遵守甲方依法制定的各項規章制度,不違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。

乙方有權拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權提出批評并向有關部門檢舉控告。

七、解除和終止

第七條本勞動合同的解除或終止,依《勞動合同法》規定執行。

八、勞動爭議處理

第八條甲乙雙方發生勞動爭議,可以協商解決,也可以依照《勞動爭議調解仲裁法》的規定通過申請調解、仲裁和提起訴訟解決。

九、其他

第九條甲乙雙方約定的其他事項

____________________________________________________________________________________________________________________。

第十條本勞動合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)

法定代表人或委托代理人

(簽字或蓋章)

簽訂日期:年月日

使用說明

一、本勞動合同(參考文本)供建筑施工企業與生產操作類崗位的勞動者簽訂勞動合同時參考使用,主要適用于來自農村的務工人員等流動性較大的勞動者。

二、企業與勞動者簽訂勞動合同時,雙方的情況應如實填寫,凡需要雙方約定的內容,經協商一致后填寫在相應的空格內。雙方約定的增加事項填寫在第九條內,但雙方約定的內容不得違反國家法律法規。

勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試用期不得超過六個月。雙方約定的試用期工資不得低于甲方相同崗位最低檔工資或者合同約定工資的百分之八十,并不得低于乙方工作地的最低工資標準。

甲方安排乙方延長工作時間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;休息日安排乙方工作又不能安排補休的,支付不低于工資的百分之二百的工資報酬;法定休假日安排乙方工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。

三、簽訂勞動合同,甲方應加蓋單位公章,法定代表人、委托代理人或負責人及乙方應親自簽字或蓋章,其他人不得代為簽字。

四、本合同應使用鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡潔、準確,不得涂改。

勞務合同經典文本篇9

工程承包單位(甲方):

打更工(乙方):

依照《中華人民共和國合同法》和其他有關法律和地方規章制度。遵循平等、自愿、公平、互利和誠信的原則,經甲乙雙方友好協商達成一致,訂立本合同。

一.工程概況:

1.工程項目名稱:

2.工程地點:

二.甲乙方職責

1.乙方進入工地現場,必須遵守各項規章制度,服從現場管理人員的統一安排和調遣。

2.全天24小時值班下夜兩班倒,每班值勤時為6小時,每6小時換一次班,換班時交接人與被交接人必須清點所執勤范圍內的所有物件和材料,辦好交接班,如有遺失,乙方照價賠償。做好交接班記錄,以備公司檢查。

3.值勤人在崗期間,甲方如發現有偷懶睡覺現象,每發現一次罰款責任人50元,從每月的工資中直接扣除。

4.每天工人下班時間,乙方必須要看守大門左右,進行檢查工人隨身攜帶物品,如發現有人偷拿工地財產,應當場扣留人和物件,并及時通知甲方管理人員對此事進行調查處理。

5.如因乙方自身行為導致傷殘或病亡的,甲方概不負責。均由乙方自身承擔。

6.乙方在工作期間,甲方如發現乙方所值勤區域有材料或物件丟失現象,乙方必須負完全責任,并且要照價賠償。情節嚴重者,甲方有權將其送至當地派出所進行調查審訊。

7.乙方在值班期間要注意力高度集中,觀察周圍環境和動靜,發現可疑對象及時向值班的管理人員回報,并配合將其扣留進行詢問。

8.工程結束后,甲方驗收乙方所值勤區域材料、物件、機具齊全無損,甲方將給予乙方一定數額的現金獎勵。

三.工資支付及結算方式

1.從進入工地工作時算起,工作滿兩個月,開始支付第一個月的工資,壓一個月工資做為履約保證金,工程完工后全部結清。如中途因乙方個人原因要求撤離工作崗位的,甲方有權拒絕結算保證金。因乙方自身原因給工地帶來經濟損失的,乙方要無條件進行賠償,如無能力賠償將從工資和保證金中扣除。

2.月工資為每月元,助(獎金)元。

四.其他

本合同未盡事宜,由甲乙雙方另行協商。

五.就以上合同內容,甲乙雙方達成一致,本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,簽字后生效。工程完工后結算完合同自然終止。

甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________

代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________

_________年________月_______日_________年________月_______日

勞務合同經典文本篇10

勞務合同書范本

甲方名稱:

法 定 代 表 人:

職 務:

乙方(勞務人員)姓名:______________年齡:__________

性別:______________民族:__________

現 住 址:_____________________________

原 工 作 單 位:_____________________________

根據我國《勞動法》及本市的有關規定,甲乙雙方在平等自愿協商一致的基礎上簽訂本合同。

第一條   合同期限

本合同期限為       年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二條 勞動崗位

1、甲方安排乙方從事________________崗位工作,乙方應完成甲方分配的生產任務。

2、甲方有權在本企業總公司或分公司之間調動乙方從事的崗位工作。     

3、根據乙方的工作能力,甲方可調整乙方的工作崗位。

4、乙方的工作職責是:

1)                                                  

2)                                                  

3)                                                  

第三條 勞動報酬

甲方按照國家的規定和乙方的工作崗位,支付乙方勞動報酬,勞動報酬不得低于天津市的最低工資標準。

具體支付辦法和標準如下:

每月15日以貨幣形式支付。

第四條 工作時間和休假

(一)甲方實行每日工作不超過八小時,平均每周不超過四十四小時的工作制度。因生產經營的需要,雙方協商可延長工作時間或加班,但不得違反《勞動法》有關規定,并支付加班費。

(二)甲方保證乙方按國家和天津市有關規定,享受各種休息休假。甲乙雙方具體約定:每周休息一天,具體休息日期根據甲方生產需要由甲方安排。

第五條 社會保險和福利待遇

1、甲方和乙方對繳納社會保險的方式約定如下:

甲方不為乙方繳納各項社會保險。甲方為乙方繳納人身意外傷害險。

2、其它福利待遇約定如下:

與其他員工享受同等的福利待遇。     

3、醫療期約定如下:

乙方如在工作中突發疾病,甲方給予乙方一個月的醫療期,醫療期間照發基本工資,醫療期滿乙方不能回本崗位繼續工作的,甲方有權與乙方解除合同,解除合同時甲方不支付乙方經濟補償金。

第六條 勞動保護和勞動條件

(一)甲方根據國家法律和本市的有關規定,給乙方提供安全衛生的勞動條件,發給乙方必要的勞動保護用品。

(二)甲方對乙方進行安全教育和必要的培訓;乙方從事特種作業的必須經過專門培訓并取得特種作業資格后持證上崗。

(三)乙方從事有毒、有害作業的,甲方按規定定期免費為乙方進行體檢。

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