甲方：____________

乙方：____________

經雙方友好協商，本著平等、自愿、有償、誠實信用的原則，就地皮轉讓：

一、甲方自愿將一塊地皮在板譚屯舊國道路(古譚路)永久性轉讓給讓事宜達成協議如下：乙方經營，該地皮長21米，寬4.8米，東鄰韋英梅，西鄰馬瑞吉，南鄰公路，北鄰韋英梅。四鄰地界清楚，均無異議。

二、乙方同意一次性付清轉讓補償費共計人民幣壹拾捌萬元整(￥180000.00元)，本協議簽訂之當日以現金方式付清，甲方須出具收款收據給乙方為憑。

三、甲方將該地皮的經營權永久性轉讓給乙方后，乙方擁有永久性使用權、經營權或轉讓權。日后，乙方在建設使用該地皮的當中，甲方有義務協助乙方辦理相關土地申報變更登記手續，手續費及稅費均由乙方全部負責。

四、本協議經雙方當事人及其家屬成員討論協議后簽字付清補償費即生效，從此任何一方都不得反悔(包括甲、乙雙方的子孫后代)，均不得以任何借口強占或增加任何費用。

五、違約責任：如甲方違約，則須按當時的市場價格加兩倍賠償乙方的購地皮補償費及一切費用;如乙方違約，甲方有權收回該地皮且不再退還乙方的購地皮補償費(地皮+補償費)。

六、乙方在建設使用該地皮當中，若有他人干擾阻攔不許建設的'，甲方負責調解清楚，如果調解不了的視為甲方違約，按違約處理。

七、本協議自簽字之日起生效。

八、本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份。

甲方簽字：____________乙方簽字：____________

甲方身份證號：____________乙方身份證號：____________

甲方家庭成員簽字：____________見證人簽字：____________

____年_____月_____日____年_____月_____日

酒店協議簡單合同篇2

甲方姓名：___________

乙方姓名：___________

丙方姓名：___________

合伙方同意共同投資經營“鑫龍酒店”，為明確各方的權利義務，合伙各方本著公平、互利的原則訂立合伙協議如下：

第一條酒店的經營宗旨：共同經營，并獲得滿意的利潤為指標。

第二條合伙經營項目：餐飲，客房。經營地址：吐魯番市___________號。

第三條合伙期限，自___________年___________月___________日起，至___________年___________月___________日止，共_____________年。

第四條出資金額、方式、期限、帳號。

1.本合伙出資共計人民幣___________萬元，

2.合伙人范波春以現金方式出資，計人民幣___________萬元。

合伙人徐政德以現金方式出資，計人民幣___________萬元。

合伙人陳圣秋以現金方式出資，計人民幣___________萬元。

3.合伙期間各合伙人的出資為共有財產，不得隨意請求分割或收回。

4.設立存取款帳號，作為每次支出與收入的公務帳號。

第五條盈余分配與人債務承擔。

合伙各方共擔風險，共負盈虧。

1、盈余分配：在未收回出資額期間，范波春按年盈利的60%分配;徐政德按年盈利的20%分配;陳圣秋按年盈利的20%分配。收回出資額后，范波春按年盈利的40%分配;徐政德按年盈利的30%分配;陳圣秋按年盈利的30%分配。

2、債務承擔：經營過程中的債務先以合伙財產償還，合伙財產不足清償時，合伙人共同承擔，任何一方對外償還后，另外幾方應當按投資比例在10日內向對方清償自己應負擔的部分。

3、合伙經營終止：酒店轉讓所得按出資比例分配。

第六條合伙負責人及合伙事務執行。

范波春對酒店發展方向、酒店的大宗財務支出具有決定權，并負責協調酒店身份證號碼：___________身份證號碼：___________

行政外圍工作。徐政德、陳圣秋負責酒店日常事務管理。

第七條合伙人的權利和義務。

合伙人的權利;

1、協助合伙負責人管理合伙事業。

2、合伙人享有合伙利益的分配權;

3、合伙人分配合伙利益應以約定分紅比例進行，合伙經營積累的財產歸合伙人共有。

合伙人的義務：

1、按照合伙協議的約定維護合伙財產的統一;

2、分擔合伙的經營損失的債務;

3、為合伙債務承擔連帶責任。

4.每月財務，由財務負責人保管，合伙人監管。

第八條禁止行為

未經合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業務活動;如其業務獲得利益歸合伙，造成的損失按實際損失進行賠償。

禁止合伙人參與經營與本合伙競爭的業務;

除合伙協議另有約定或另一方合伙人同意外，合伙人不得同本合伙進行交易。

合伙不得從事損害本合伙企業利益的活動。

合伙期間，合伙人親屬不得參與酒店經營。

第九條合伙營業的繼續。

在合伙經營期間，除合伙人一致同意外，不得終止合伙行為;如一方強行終止合作，則其投入出資部分歸其余合伙人所有。

本合同一式三份，合伙人各執一份。

本合同經合伙人簽名后生效。

合伙人：___________合伙人：___________合伙人：___________

簽署時間：___________簽署時間：___________簽署時間：___________

酒店協議簡單合同篇3

甲方（實習單位）：

地址：

聯系方式：

乙方（實習生）：

身證號碼：

學校：

地址：

聯系方式：

甲、乙雙方經平等自愿協商一致，簽訂本實習協議,并約定共同遵守執行。實習期間甲方將對乙方進行考核，實習結束后，若乙方成績合格，達到甲方的錄用條件，甲方優先錄用乙方，并與乙方簽訂勞動合同，建立勞動關系?，F雙方就實習期間的相關事宜約定如下：

一、實習協議期限

本實習協議期限自_______年_____月_____日至_______年_____月_____日止。

二、甲方權利和義務

1、甲方在乙方實習前，對乙方進行必要的崗前培訓、安全教育和公司各項規章制度的培訓；

2、甲方有權根據乙方的能力和表現安排或調整其工作崗位；

3、在乙方實習期間，甲方應為乙方提供一定的生活保障、補貼：

（1）實習生活補貼：______元/月；

（2）銷售提成：按本酒店銷售相關規定提成；

（3）食宿安排：提供食宿（提供當班工作餐，非工作時間不作安排；住員工宿舍，需支付水電費）。

4、甲方于每月的_______日向乙方支付上月的實習生活補貼和銷售提成。

5、實習期結束且乙方正式畢業（以領取畢業證書為準）后，如乙方符合甲方對外招聘相同崗位要求，且乙方愿意在本酒店長期發展，可優先與甲方建立勞動關系。建立勞動關系后，雙方應依法簽訂勞動合同，由甲方為乙方繳納社會保險，并報銷實習期間體檢費用。

6、實習期間，如乙方能力突出并能提前獨立上崗、各方面素質能力較強、表現良好者，甲方可適當提高乙方生活補貼。

7、實習期間，如乙方違反甲方規章制度及勞動紀律給甲方造成損失的，甲方有權要求乙方進行賠償。

8、乙方在實習期間，甲方為乙方購買商業保險；在實習期間，乙方如在工作或非工作時間內受到意外傷害，由商業保險按相關規則予以理賠，甲方不再承擔其它賠償及法律責任。

三、乙方權利和的義務

1、乙方承諾，乙方身份系仍在學校學習并擁有學籍的學生。乙方應當提交學生證或派遣證、學員證、學校開具的介紹信、證明信等文件資料證明其學生身份。乙方捏造相應資料或證明，偽造學生身份的，應當承擔所造成的一切法律責任，如給甲方造成損失（包括但不限于名譽、經濟方面）的，甲方保留一切法律追究權利。

2、乙方應無任何傳染性疾病及其他不適應甲方提供的工作崗位及工作環境的疾病，并應當向甲方提交相應的健康證明。乙方隱瞞病情或病史，在實習期間因發病而產生的醫療及其他相關補償責任，由乙方自行承擔。

3、在允許的范圍內，乙方可以學習與實習崗位相關的專業技術知識，參與實踐活動。

4、乙方應遵守實習單位的勞動紀律和各項規章制度；保守技術秘密及商業秘密；在實習結束后，及時移交工作資料和工具，否則甲方將按規定的賠償金額在其實習生活補貼中扣除。未經允許，不得帶走任何酒店用品(包括文件資料)。

5、乙方在實習期間，應遵紀守法、嚴格自律、端正行為。在工作時間外發生的，或與工作無關的一切行為和后果（含患?。?，皆由乙方個人自己承擔，甲方不承擔連帶責任。

6、乙方應珍惜實習機會，多思考、多請教、多總結。實習結束后要形成一份詳實的實習總結報告送實習單位和學校備案。

7、乙方的月實習收入組成:實習生活補貼+銷售提成+其它。

8、乙方實習結束后，在同等條件下，應優先選擇在甲方工作。

四、協議的解除

1、甲方有下列情形之一的，乙方可以提前解除本協議：

（1）有關政府部門確認，甲方勞動條件惡劣，嚴重危害勞動人員身體健康的；

（2）甲方未按照本協議約定向乙方支付實習生活補貼和銷售提成，致使本協議規定的相關內容無法履行的；

2、乙方有下列情況之一的，甲方可以提前解除本協議：

（1）乙方由于個人能力和身體原因，不能參加正常的實習工作或不符合工作崗位要求的；

（2）乙方拒不服從甲方工作安排和調配的；

（3）乙方違反甲方規章制度的；

（4）乙方嚴重失職，給甲方造成重大損害的；

五、雙方同意在本協議到期后自然終止，雙方均無需對對方進行任何的經濟補償。乙方不得以任何理由要求甲方支付任何形式的經濟補償。

六、違約責任

1、乙方應遵守甲方《員工手冊》等一系列的規章制度。乙方不勝任甲方的工作或有違反甲方規章制度，甲方可根據《員工手冊》酌情處理，直至終止實習。

2、在實習期間，乙方如要求終止實習，需向甲方書面申請，并經批準。如未被批準，乙方擅自終止實習，甲方則視為自動放棄實習，不提供該實習生的實習鑒定。

3、乙方在實習期間，未經允許擅自停工、停產、罷工或者非法集結等，擾亂甲方經營秩序的，乙方應當承擔相應的賠償責任，賠償范圍以甲方的實際損失為限；甲方有權據此終止與乙方的實習協議。

七、本協議經甲方、乙方簽字或蓋章后生效；其他未盡事宜，甲乙雙方協商解決。本協議的有效期與實習期同。

甲方（公章）：

代表人（簽字）：

_______年_____月_____日

乙方（簽字）：

_______年_____月_____日

酒店協議簡單合同篇4

甲方（賣方）：（男）身份證號碼：__

乙方（買方）：（男）身份證號碼：

一、經甲乙雙方協商如下：甲方將自己屬下的'高州市祥山鎮馬蹄嶺舊207國道東面的一塊地皮（共：1367.5平方米，單據號碼為：0002330號），以總價伍拾貳萬元整（￥520000元）轉讓給乙方。乙方現給付甲方叁拾柒萬元整（￥370000元）作為定金；訂于公歷20__年1月15前，一次性付清余下地皮款壹拾伍萬元整（￥150000元）。

二、乙方在未付清余下地皮款前不得自行使用或借給他人使用、不得動土搞建設、不得出租、不得轉讓；乙方若違反以上要求或不按時付清余下地皮款，甲方有權沒收乙方定金，地皮仍歸甲方所有。

三、甲方收夠地皮款正式轉讓給乙方，乙方辦理過戶及稅費等一切費用均由乙方負責，甲方要協助乙方辦理相關手續。

四、乙方在規定的日期前付清余下地皮款，甲方即給乙方書寫正式轉讓協議。

五、本協議一式三份，甲乙雙方及1號證明人各執一份。此協議在付清余下地皮款和書寫正式轉讓協議后，由甲方收回當場作廢。

六、本協議從簽訂之日起生效。

甲方（賣方）：日期：

乙方（買方）：日期：

證明人：

1、姓名：日期：

2、姓名：日期：

3、姓名：日期：

4、姓名：日期：

酒店協議簡單合同篇5

轉讓方(甲方)：身份證號碼：

轉讓方(乙方)：身份證號碼：

甲、乙雙方經友好協商，就酒店股權轉讓事宜達成以下協議：

一、甲方將自己位于________的酒店股權(轉讓給乙方使用，并保證乙方同等享有甲方在原有房屋租賃合同中所享有的權利與義務。

二、乙方與甲方已簽訂了租賃合同，租期到____年____月____日止，年租金為____元人民幣(大寫：____)，租金為一次性交清，并于約定日期提前一個月交至甲方。酒店股權轉讓給乙方后，乙方履行原有酒店股權租賃合同中所規定的條款，并且定期交納租金及該合同所約定的應由甲方交納的水電費及其他各項費用。

三、轉讓后酒店現有的裝修、裝飾及其他所有設備全部歸乙方所有，租賃期滿后酒店裝修等不動產歸出租方所有，營業設備等動產歸乙方(動產與不動產的劃分按原有租賃合同執行)。

四、乙方在____年月1日前一次性向甲方支付轉讓費共計人民幣____，(大寫：____)，上述費用已包括第三條所述的裝修、裝飾、設備及其他相關費用，此外甲方不得再向乙方索取任何其他費用。

五、甲方應該協助乙方辦理該店鋪的工商營業執照等相關證件的過戶手續，但相關費用由乙方負責;乙方接手前該酒店所有的一切債權、債務均由甲方負責;接手后的一切經營行為及產生的.債權、債務由乙方負責。

六、如乙方逾期交付轉讓金，除甲方交鋪日期相應順延外，乙方應每日向甲方支付轉讓費的千分之一作為違約金，逾期30日的，甲方有權解除合同，并且乙方必須按照轉讓費的10%向甲方支付違約金。如果由于甲方原因導致轉讓中止，甲方同樣承擔違約責任，并向乙方支付轉讓費的10%作為違約金。

七、如因自然災害等不可抗因素導致乙方經營受損的與甲方無關，但遇政府規劃，國家征用拆遷店鋪，其有關補償歸乙方。

八、本合同一式兩份，雙方各執一份，自雙方簽字之日起生效。

甲方簽字：

日期：

乙方簽字：

日期：

酒店協議簡單合同篇6

甲方（用人單位）：

地址：

性質：

乙方（勞動者）：

住址：

身份證號碼：

甲、乙雙方依據《勞動法》及其他相關法規的規定，本著自愿、平等的原則，經協商一致，簽訂本勞動合同，以便共同遵守。

第一條勞動合同期限

合同期限為年，從年月日起至年月日止。

第二條工作內容

（一）甲方聘用乙方從事（崗位）工作；

（二）乙方同意：甲方可以根據工作需要、乙方的工作能力及工作表現，調整乙方的工作崗位；

（三）乙方應當按照甲方制定的崗位職責的要求，完成工作任務；甲方有權根據需要對崗位職責進行修改、變更。

第三條工作地點

甲方安排乙方在工作，甲方可以根據工作需要、乙方的工作能力及工作表現調整乙方的工作地點。

第四條工作時間和休息、休假

（一）甲方實行標準工時工作制，每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。上下班時間按甲方規定執行，甲方可根據工作實際情況合理調整乙方工作時間。

（二）乙方每周至少休息一日，甲方可根據工作需要和乙方的具體情況，決定調整乙方休息、休假的具體時間?；榧?、產假、喪假等按甲方規定執行。

（三）甲方根據國家有關規定制定工時制度，因生產經營需要加班的，除法定節假日外，甲方應當依法安排乙方補休，不能安排補休的，甲方需支付加班工資。

第五條勞動報酬

（一）工資標準：基本工資為元/月。甲方可按乙方的技術水平、勞動態度和工作效率等在增減30%范圍內對前面約定的工資標準進行調整；但調減后的工資標準與甲方依其制度規定應發給乙方的崗位津貼、獎金等報酬之和，不得低于甲方同工種或同崗位最低工資標準，也不得低于當地最低工資標準。

（二）乙方享受的崗位、技能津貼和獎金待遇，按甲方的規定執行。

（三）當甲方實行新的工資制度或乙方的工作崗位變動時，乙方同意其工資待遇按甲方新工資標準予以調整。

（四）根據甲方生產經營所需并經甲方批準后，乙方可進行加班，甲方應基本工資為基數，按照乙方的加班時間支付加班工資。

（五）在本合同生效期內，甲方于每月日發上月工資。（如該日為周末或法定節假日，則相應提前）采用現金的方式向乙方支付工資。

第六條勞動保護、勞動條件、職業危害防護和生活福利待遇

（一）甲方已將與乙方工作崗位有關的工作條件、職業危害、安全生產狀況等情形明確告知乙方。

（二）甲方根據國家有關安全生產、勞動保護、衛生健康的規定，為乙方提供必要的工作條件和勞動保護設施，保障乙方的安全與健康。

（三）女職工在孕期、產期、哺乳期間以及未成年工，甲方按國家規定為其提供勞動保護。

第七條社會保險

甲方依照國家規定為乙方提供基本養老、基本醫療、工傷、失業、生育等社會保險費（社會保險費或基金中依法應由乙方個人承擔的部分，由甲方從應付乙方報酬中直接代扣代繳）。

第八條勞動紀律

（一）乙方在合同期內應遵守以下規定，若違反給甲方造成損失的，甲方有權要求乙方予以賠償，且有權直接從乙方的工資中予以扣除，若給甲方造成的損失超過元的，甲方有權直接開除乙方：

1.遵守甲方規定的勞動紀律和各項規章制度，服從甲方的管理與調配。

2.嚴格遵守安全操作流程，保證安全生產。

3.按時、保質完成甲方規定的各項工作任務。

4.維護甲方的商業信譽，愛護甲方的公共財產，嚴守甲方的商業秘密。

5.厲行節約，嚴禁浪費，杜絕下班后不關閉所使用電器設施設備、造成浪費的行為。

6.努力提升工作技能，提高工作效率。

7.遵守員工守則，注重企業和員工個人形象，以禮相待，團結互助。

8.嚴禁侵吞公司財產以及其他損害公司利益的行為。

9.全面履行本崗位工作職責，盡職盡責，完全勝任本崗位工作。

10.嚴禁在生產區、辦公區等地方吸煙、點火，以及亂扔煙頭和其他易燃品的。

11.嚴禁酒后上班以及到工廠處操作機器設備。

12.嚴禁私自移動消防設施，因操作不當，造成儀器、設備損壞的。

13.禁止擅自移動、動用公司消防器材、設備、設施以及其他物品。

（二）乙方在合同期內應存在如下情況的，甲方有權直接開除乙方：

1.違抗命令，公開頂撞上級，不服從工作安排者次數達到次以上的。

2.在工作時間串崗、吃東西、玩游戲、聽音樂等次數達到次以上的。

3.酒后上班以及到工廠處操作機器設備次數達到次以上的。

4.在生產區、辦公區等地方吸煙、點火，以及亂扔煙頭和其他易燃品的。

5.未經批準無故曠工連續或累計超過天的。

6.消極怠工，造成不良影響及后果者。

7.禁止不按程序辦事或辦事疏忽，對工作產生嚴重影響者。

8.謾罵、恐嚇、威脅、侮辱同事或上級以及打架、尋釁滋事者。

第九條教育與培訓

甲方應加強對乙方進行思想政治教育，遵紀守法教育，安全生產教育，根據工作和生產的需要進行業務、職業技術培訓。

第十條勞動合同變更

（一）發生下列情況之一者，允許變更勞動合同：

1.經甲乙雙方協商一致；

2.訂立勞動合同所依據的法律規定已經修改；

3.由于甲方單位嚴重虧損或關閉，停產，轉產確實無法履行勞動合同的規定，或由于上級主管機關決定改變了工作任務，性質；

4.由于不可抗力或由于一方當事人無過失且無法防止的外因，致使原合同無法履行；

5.法律規定的其他情況.

（二）在合同沒有變更的情況下，甲方不得安排乙方從事合同規定以外的工作，但下列情況除外：

1.發生事故或自然災害，需要及時搶修或救災；

2.因工作需要而進行的臨時調動（單位內工種之間，機構之間）；

3.發生不超過一個月時間的短期停工；

4.甲方依約調動、調換乙方工作崗位；

5.法律規定的其他情況。

第十一條勞動合同的解除

（一）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：

（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴重違反用人單位的規章制度的,按照甲方規定或者勞動合同約定可以解除勞動合同的；

（3）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經用人單位提出，拒不改正的；

（5）以欺詐、脅迫的`手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同導致合同無效的；

（6）被依法追究刑事責任或勞動教養的。

（二）甲方有以下情形者，乙方可以單方解除本勞動合同：

⑴甲方未按本合同約定支付工資報酬。

⑵甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動。

（三）在合同期間內，乙方欲和甲方解除勞動關系的，試用期內提前3天書面通知甲方；轉正后應提前30天書面通知甲方。

（四）勞動合同期限屆滿，雙方勞動關系自然終止。雙方達成的補充協議視為本合同有效內容。

（五）無法定事由，乙方不得提前解除勞動合同；單方面解除本合同的，應當提前30日以書面形式通知甲方，并依本合同承擔違約責任。

第十二條有列情況之一的，勞動合同即行終止：

（一）勞動合同期限屆滿；

（二）勞動者開始依法享受基本養老保險待遇的；

（三）勞動合同約定的終止條件出現；

（四）以完成一定工作為期限的勞動合同約定的工作任務完成；

（五）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；

（六）乙方退休；

（七）乙方獲準出境定居；

（八）甲方被依法宣告破產解散；

（九）甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的；

（十）其他法定的終止條件出現。

第十三條保守商業秘密

無論是否在本合同有效期內，乙方均應保守甲方商業秘密，否則甲方有權要求乙方賠償因其泄密所造成的一切損失。

第十四條其他約定

由甲方制定的《員工手冊》為本合同有效附件。

第十五條本合同一式二份，甲乙雙方各執一份；經雙方簽字或蓋章后生效。

甲方（公章）：

法定代表人（或委托代表人）（簽章）：

年月日

乙方（簽字）：

年月日

乙方聲明：本人認真閱讀了本合同所有條款后，已理解了本合同項下的所有權利義務；有疑問之處已要求甲方逐一解釋。故，特聲明對本合同內容無異議。另，本人已收到甲方交付的雙方簽字確認的合同文本及《員工手冊》，充分理解了該《員工手冊》的所有內容，明知其對本人具有法律約束力。本人自愿全面遵照執行！此后，公司修改該《員工手冊》或者相關制度的，本人將同樣自愿遵照執行。如有違規行為，本人自愿接受《員工手冊》或制度規定的相應的處罰。

乙方：

年月日

酒店協議簡單合同篇7

甲方：身份證號碼：

乙方：身份證號碼：

丙方：身份證號碼：

甲、乙、內三方經友好協商,就共同經皆服裝店事宜達成如下合伙協議:

第一條合伙宗旨、目的

利用合伙人自身具備的資金管理優勢和服裝消費市場上所需綜合服務的部分空白，.經營一間服裝店，使合伙人通過合法的手段，創造勞動成果，分享經濟利益。

第二條合伙名稱、主要經營地：

經營場所位于:

第三條合伙經營項目和范圍

經營項目為女士服裝。

第四條合伙期限

合伙期限為5年，自__年月H起，至_年月日止。

第五條出資額、方式、期限

1.甲方以貨幣方式出資，計人民幣元

乙方 以專有技術方式出資，計人民幣萬元n

丙方以勞務出資方式出資，計人民5萬元。

2.各合伙人的出資，于20__年丨月丨日以前交齊，由合伙負責人甲方統一保管，其他合伙人有監督和核查權。

3.本合伙出資共計人民幣萬元《合伙期間各合伙人的出資為共有財產，不得隨意請求分割

第六條盈余、工資分配與債務承擔

1、工資分配：每人每月__元

2、獎金分配：隨著合伙經營的深入，利潤可觀后,年底將發放獎金,獎金數額根據收入現狀和個人貢獻經合伙人商議后決定。

3、盈余分配：除去經營成本、正常開支、工.資，獎金、耑繳納的稅費等的收入為凈利潤，即合伙創收盈余，此為合伙分配的重點，將以合伙人出資為依據，按比例分配》

4、債務承擔：如在合伙經營過程中有債務生，合伙債務先由合伙財產償還，合伙財產不足清償時，以各合伙人的出資為椐，按比例承擔。

第七條入伙、退伙、出資的轉讓

(一)入伙

1.新合伙人入伙，必須經全體合伙人同意：

2.新合伙人須承認并簽署本合伙協議：

3.除入伙協議另對約定外，入伙的新合伙人句原合伙人奪有同等權利,承擬同等貴任?，入伙的新合伙人對入伙前合伙企業的偵務承擔連帶賁任。

(二)退伙

自愿退伙。在經營期限內，有下列情形之一時，合伙人可以退伙：甲、乙、丙三方經友好協商，就共同經營服裝店事宜達成如下合伙協議：

①合伙協議約定的退伙事由出現：

②經全休合伙人書面同意退伙;

③發生合伙人難以繼續參加合伙企業的法定事由。

④合伙人擅自退伙給合伙造成損失的，應當賠償其他合伙人的全部損失。

2.當然退伙。合伙人有下列情形之一的，當然退伙:

①死亡或者被依法宣告死亡:

②被依法宣告為無民事行為能力人;

③被人民法院強制執行在合伙企業中的全部財產份額。

以上情形的退伙以實際發生之日為退伙生效日。

3.除名退伙。合伙人有下列情形之一的，經其他合伙人一致同意，可以決議將其除名：

①未履行出資義務:

②因故意或重大過失給合伙企業造成經濟損失:

③執行合伙企業事務時有不正當行為;對合伙人的除名決議應當書面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起,除名生效.被除名人退伙。被除名人對除名決議有異議的,可以在接到除名通知之日起30日內,向人民法院起訴。

合伙人退伙后，其他合伙人與退伙人按退伙時的合伙企業的財產狀況進行結算。

第八條合伙負責人及合伙事務執行

全體合伙人決定.委托甲方為合伙負賁人，其權限為：

1.對外開展業務,訂立合同:

2.對合伙項目進行全面日常管理;

3.訂立經營價格、購進常用貨物;

第九條爭議的解決方式

合伙人之間如發生糾紛，應共同協商，或交由海寧市仲裁。本著有利于合伙事業發展的原則予以解決。如協商不成，可以訴諸法院。

第十條企業的解散與淸算合伙因以下事由之一得終止：

①合伙期屆滿：

②全體合伙人同意終止合伙關系;

③合伙事業完成或不能完成:

④合伙事業違反法律被撤銷?.

⑤法院根據有關當事人請求判決解散。

2.合伙終止后的事項：

①即行推舉淸算人,并邀請中間人<或公證員)參與淸算：

②清算后如有盈余，則按收取債權、清償債務、返還出資、按比例分配剩佘財產的順序進行。固定資產和不可分物，可作價賣給合伙人或第三人，其價款參與分配;

③淸算后如有虧損，不論合伙人出資多少，先以合伙共同財產償還.合伙財產不足淸償的部分，由合伙人按出資比例承擔。

第十一條違約責任

1.構成違約的行為:違反以上條款中規定的各項義務的行為均視為違約。

2.違約金的計算方法：:違反投資約定不能按期投資，造成灑店不能疋常經營的,應當承擔應投資余額5%的違約金。

3.賠償金的計算方法：違反合同約定的各項義務造成協議無法履行時，應當賠償對方全部投資款。

4.免責條件：不可抗力造成飯店無法繼續經營。

本協議自__年月I日起生效.合同正本一式三份，合伙方各執壹份;具有同等法律效力。

甲方：乙方：丙方：

簽約日期:

簽約地點:年月曰

酒店協議簡單合同篇8

出租方：

承租方：

甲、乙雙方按政府有關法規，就甲方租賃給乙方___綜合樓單元及相關部分的經營管理等事宜，在平等互利的基礎上，通過友好協商達成一致意見，特簽訂本協議書。

第1條乙方租賃甲方位于___時代綜合樓第層第單元及相關部分

第2條租賃期限自____年__月__日起至____年__月__日止，自甲方簽定并付清__時代綜合樓開發商房款及各種稅費時生效，如甲方未付清以上所指各項款項視同甲方違約，至甲方付清以上所指各項稅費款項并與開發商協商一致時生效。

第3條甲方租賃物業由乙方日常經營及管理。

第4條租賃費用：乙方每年向甲方支付房款總額的7.5%的租賃費，且必須于每月10日前將上一月的租賃費__元轉到甲方指定的帳戶內，如逾期則乙方必須每天另外按應付租賃費的20%向甲方支付滯納金。

第5條本協議第4條中支付的租金所產生的現行各項稅費由乙方承擔并由乙方自行去稅務單位交納。

第6條本協議書生效之日起，視為乙方已從甲方處獲得物業的完整使用權、并完成將委托物業的管理、使用、經營及收益權交付給乙方。

第7條甲方在租賃期間不得占用委托物業，或以任何形式制止乙方對租賃物業的正常使用和經營管理。

第8條租賃期間，甲方無需另行向乙方交納租賃物業的物業管理費。

第9條租賃期間，甲方及其任何相關方應遵守乙方制定的受國家法律法規保護的酒店管理的一切規章制度，不得有任何影響酒店正常經營、管理的行為。

第10條在租賃期間，酒店裝修、翻新、設備的更換、維修、購臵費用由乙方承擔。

第11條在租賃期間，乙方負責承擔酒店開業所必須的水、電、線路分戶、改造的全部費用以及相關的全部稅費。

第12條在租賃期間，乙方所租賃經營房間所產生的水、電、環衛費、垃圾清運費、電梯營運費、通信費均由乙方自行承擔。

第13條在租賃期間，如甲方轉讓委托物業，應事先告知乙方，在同等條件下，乙方享有優先購買權。乙方放棄優先購買權而甲方將物業轉讓給第三方的，甲方應配合乙方辦理相關手續并保證受讓方接受本協議書的所有條款。乙方應按本協議書的約定對租賃物業進行日常經營管理。

第14條乙方應按本協議書的約定對租賃物業進行日常經營管理。

第15條乙方在對承租物業進行裝修裝飾及設備添臵前應書面告知甲方，否則視為乙方未對甲方出租的物業進行任何的裝修裝飾及設備添臵.

第16條租賃期內，如甲方違反本協議書約定或單方解除協議的，以本協議書約定的租賃期扣除已履行的協議期后的剩余租賃期的物業免費使用權歸乙方所有，作為甲方違約對乙方的賠償，乙方保留向委托物業停止的供應水、電、電梯及其他經營管理服務的權利，同時，甲方還應承擔如下義務：

與乙方辦理委托物業管理的相關協議，并遵守酒店的受國家法律法規保護的所有規章制度，不得有任何影響酒店正常經營、管理的行為。

向乙方支付物業單元水、電設施改造為獨立供應的全部費用，并向乙方交納按面積分攤相關水、電費用及物業維護費用。

每月應按2元/平方米建筑面積的收費標準向乙方交納酒店經營管理費。

向乙方支付熱水供應費50元/立方米。

協議期滿后，甲方不再與乙方簽訂租賃合同時，甲方不再承擔上述義務。

第17條本合同到期后，在同等條件下，乙方擁有優先續約權，如在同等條件下甲方不再與乙方簽訂租賃合同、又不與乙方辦理物業管理的相關協議的，視為甲方同意乙方無償使用該物業如在同等條件下乙方不再與甲方續約的，則乙方必須在協議期滿30內將甲方的出租物業恢復原狀，且所發生的各項費用均由乙方自行承擔。

第18條本合同到期后，甲方不再與乙方簽訂租賃合同、又不與乙方辦理物業管理的相關協議或甲乙雙方還未就協議履行達成一致意見的，在協商期間繼續履行協議。

第19條乙方在做上市準備的適當時機，甲方同意在乙方進行準備時按市場評估價入股或市場評估價賣與乙方。

第20條租賃期間，若發生戰爭、暴亂、動亂、地震、水災、火災、疫情、政府行為等不可抗力事件，導致本協議書全部或部分無法執行的，則雙方均互不承擔違約責任。受不可抗力影響的一方應當及時書面通知其它各方。

第21條甲、乙雙方就本協議書執行中的一切爭議，都應首先通過協商解決如協商不能解決，任何一方均可向酒店所在地人民法院起訴。

第22條本協議書有關的未盡事宜，甲、乙雙方協商一致后，另外簽訂補充協議書或協議并組成本協議書的有機部分，均具協議書同等效力。

第23條本協議書一式叁份，甲方執壹份，乙方執貳份，均具同等法律效力。

第24條乙方違約責任：

為保證合同能正常履行，乙方先預付二年的租賃費給乙方作為履行合同的保證金。

乙方超過當月10日支付上一月的租賃費的，每超過一天須另外加付月租賃費的20%的滯納金給甲方。

在租賃期間，乙方單方解除合同或者經營不善造成酒店倒閉、停業、停產的，須支付年租賃費的五倍作為甲方的損失賠償。

在租賃期間，第三方在房間內財物丟失、被搶、被盜、損壞和造成他們自己人身安全、傷害、死亡的，由乙方承擔全部責任，甲方不承擔任何賠償責任或連帶責任。

在租賃期間，乙方在經營過程中違反國家法律、法規和地方政府行政規章被處理或要求承擔法律責任的，由乙方承擔全部責任，甲方不承擔任何賠償責任或連帶責任。

酒店土地使用證使用權為四十年，乙方交付甲方的《土地使用證》必須是從乙方接手酒店時的使用權為四十年，土地使用權每減少一年，由乙方支付給甲方2年的收益作為土地使用權每減少一年對甲方的賠償。

租賃期滿后，甲乙雙方解除租賃協議的，乙方負責將酒店甲方房間的水、電、線路分戶到戶，改造的全部費用由乙方承擔。

租賃期滿后，甲乙雙方解除租賃協議的，乙方負責將酒店甲方房間交給甲方，房間應有。

第25條本協議書自簽字蓋章并經國家公證機關公證之日起生效。

第26條本協議書于年月日在___簽署。

甲方：

乙方：