離職協議2023
尊敬的領導:
你好!
很報歉自己在這個時候向公司正式提出辭職。
我是去年大學畢業的,到現在也有快一年了,大學畢業以后我就來到公司工作了,是公司在我步入社會后,讓我在公司中工作,讓我慢慢的適應公司,讓我慢慢的適應社會,我對公司的好永遠記在心中!
從__年7月3日進入公司,到現在也快一年了。這一年里感謝公司領導對我的信任,我以前沒有。net開發經驗,__卻安排我做。net項目開發,讓我對java和。net兩大陣營的優缺點有了新的認識。
我和公司簽的合同的截止日期為__年6月31日,也就是這個月底。因為自己的家庭和職業方向等問題,我決定不再與公司續簽合同了。
感謝__的大度,希望我考完試再回公司上班,并給我加薪。我會好好考慮的,在過去一年中,工作中沒有什么不愉快的事情,和大部分同事相處都比較融洽,也在公司的各項活動中獲得了不少榮譽。
我很遺憾,我的離去并不是對公司不滿,只是因為自身的條件不是很適合公司,而家庭的原因也是我離開的重要因素。男朋友和我不在同一座城市,現在他給我在他的城市中找到一份還好的工作,我就要離開公司去投奔他了。 不過我會永遠記得公司對我的好的,直到永遠!祝愿公司新的一年里能更好地發展!
此致
敬禮
申請人:
20__年x月x日
離職協議2023篇2
甲方:
乙方:
經甲乙雙方友好協商,達成如下協議:
1、---(乙方)為---公司(甲方)員工,經雙方協商,乙方于年月日起從------公司(甲方)離職;
2、甲方一次補償乙方元,作為乙方的離職補償金;
3、乙方須遵守約定,保守甲方商業機密,不做有損甲方利益的事,不散播詆毀甲方的言論。如乙方違反約定,須向甲方支付元違約金,甲方有權追究乙方相關法律責任。
4、乙方同意對此協議內容予以保密,若因乙方原因導致內容外泄,乙方愿承擔相應責任;
5、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份;
6、未盡事宜,以國家相關法律為準。
甲方:(簽章)乙方:(簽字)
日期:日期:
離職協議2023篇3
尊敬的公司領導:
您好,我個人的上一份合同已經于__年12月份到期,在此,我懷著復雜的心情做出了一個艱難的決定,不準備再續簽下一份合同。希望公司能允許我在兩到三周內離職。
我于20__年從學校畢業就來到了公司,在此期間學到了很多的東西,也積累了一定的經驗。在此,我對在公司得到的一切幫助和進步深表感激! 轉眼三年多過去了,我一直很喜歡公司的工作條件和工作氛圍,也很珍惜同事之間的友誼。但是現在,由于我個人的一些原因,我不得不懷著復雜的心情下定決心,準備離開公司。可能一個新的環境能夠讓我在工作上更進一步,也或者我目前的學識水平不足以達到更高的平臺,我需要再次到學校尋求深造。
總之,以目前我手上的工作和公司的狀況來看,現在離職,目前對我和公司來說,可能都是一個比較的好的機會。
希望公司領導能都仔細考慮我的申請并同意。
此致
敬禮
申請人:
20__年x月x日
離職協議2023篇4
甲方:______乙方:______
地址:______性別:______
法定代表人:______身份證號碼:______
家庭住址:______
聯系方式:______
1、甲乙雙方于____年____月____日協商一致解除雙方勞動合同,雙方自____年____月____日起不再存在勞動關系。
2、工資結算:乙方工資結算至____年____月____日。
2.1乙方應獲得的未結工資______(人民幣:______);
2.2未休年假工資:根據《企業職工帶薪年休假實施辦法》和《勞動合同》、《員工手冊》的相關規定和約定,結合乙方在甲方工作時間,乙方____年應享有0天法定年假,故乙方未休年假工資結算至年月日,甲方向乙方支付未結年假工資共計:______(人民幣:______元整)。
2.3乙方在職期間未結算加班工資為:______
年月至年月延時加班合計:______周六日加班合計:______天,法定節假日加班
合計天:故乙方加班工資結算至年月日,甲方向乙方支付未結加班工資共計:______元(人民幣:______元整)。
以上款項共計:_____元(人民幣:_____元整),扣除甲方代扣代繳的相關個稅等費用后的金額共計為______(人民幣:______元整)。
甲乙雙方對以上工資項目與數額全部結清(包括但不限于工資、年假工資、加班工資、獎金等所有工資項目),無任何爭議。
以上款項將于____年____月____日前匯入乙方工資賬號。
3、福利條款
所有與乙方和甲方的勞動關系有關的條件和福利待遇將于____年____月____日全部停止。
4、費用報銷
乙方應獲得的報銷費用共計為____。(如未產生此項費用,可刪除。)
5、經濟補償金
根據《中華人民共和國勞動合同法》第三十六條、第四十六條、第四十七條及其他相關規定,甲乙雙方經協商一致解除勞動合同,甲方向乙方支付rmb0(人民幣:整),作為雙方協商一致解1
除勞動合同的經濟補償金。
以上金額將于____年____月____日前支付給乙方,前提是乙方已辦理完畢離職交接手續。
6、工作交接
(1)乙方需于____年____月____日按照甲方規定完成所有工作交接,歸還所有甲方的財物,以及包含著與甲方的其他關聯公司及/或任何供應商和客戶的事務有關的信息文件。
(2)乙方承諾已將掌握的所有與甲方有關的包括但不限于文件、資料、數據等(以下統稱為“資料”)已做交接并保證所交接的資料的真實性、合法性。
7、社會保險及人事檔案
離職手續辦理完畢后甲方將為乙方辦理社會保險和人事檔案的轉移手續。
8、保密
自雙方勞動關系解除后,乙方承諾遵守約定不向任何第三方披露任何在甲方雇傭期間獲取的與甲方或任何關聯公司或任何甲方的客戶有關的業務或事物的保密或機密的信息。乙方在職期間知悉相關客戶信息(包括但不限于:客戶名單、工程價格。施工藝術等),乙方有義務履行保密義務,不得向任何單位和個人泄露相關客戶信息。否則甲方有權采取相關法律手段維護權利。
9、無爭議
自雙方在本協議上簽字之日起,甲乙雙方確認不存在任何勞動爭議(包括但不限于工資、提成工資、獎金、社會保險、加班、經濟補償金等各項涉及勞動關系方面產生的爭議)。
10、全部及最終解決
本協議中所列的金額構成甲方應向乙方支付的全部和最終解決的款項,包括所有與勞動關系有關的法律規定的必要的款項,乙方不得向甲方提起任何形式投訴或仲裁、訴訟。甲乙雙方均應對本協議內容保密。本協議未盡事項按國家有關法律法規執行。
11、其他
本協議自雙方簽字之日起生效。本協議一式二份,甲乙雙方各執一份。
甲方:______
授權代表簽字(蓋章):______
乙方:______
____年____月____日____年____月____日
離職協議2023篇5
甲方:
乙方:
甲乙雙方根據《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家、地方有關規定,就甲乙雙方之間的產品行銷、廣告服務、加工承攬、業務拓展、市場開發等業務合作過程中的商業秘密保守事宜進行友好協商,達成如下條款:
一、保密內容和范圍
1、本協議所指商業秘密是指不為公眾所知,能為甲方帶來經濟利益,具有實用性并經甲方要求采用保密措施的技術信息和經營信息。具體包括:在合作期間,甲方提供給乙方用于企劃、加工或者所需的所有業務資料,包括但不限于客戶資料、財務資料、生產基儲生產情況、生產資料、產品成本、產品定價、人事記錄、員工資料、貨源情報、供應商名單、市場地位資料、業績評估、銷售歷史、進料渠道、測試數據、工藝流程、產品配方、銷售計劃及新業務推廣計劃、產銷策略、財務狀況、設計、程序、制作工藝、制作方法、技術資料、管理訣竅、產品開發與研究進程、招投標的標底和標書內容以及尚未經甲方正式對外公布的技術和經營管理信息等資料。
2、雖不符合商業秘密構成要件,但是甲方明確提出保密要求的資料或者信息,也適用本協議有關權利義務的規定。以下條款提及的“商業秘密”應當理解為包括本款所指的資料或者信息,不再另行指出。
二、雙方的權利和義務
1、乙方用于企劃、加工承攬或者所需的各種業務資料由甲方提供。基于該資料或者業務合作而形成的任何的品牌資源、業務資料、無形資產、知識產權等一切相關權利屬于甲方獨自所有。
2、甲方不得將乙方為其企劃、設計或者的方案提供給其他廣告企劃或者公司。
3、甲方提供給乙方的'所有資料,乙方必須由專人負責保管,并保證公司無關人員及公司外人員不得通過各種途徑獲得上述資料。
4、在合作期間乙方不得接受與甲方經營同類業務或者類似業務的公司委托提供行銷策劃或者業務,也不得以合作或者其他形式進行前述業務。
5、合作期滿三年內,乙方不得利用所掌握的甲方的商業秘密資料,接受與甲方經營同類業務或者類似業務的組織或個人委托提供同類或類似策劃或者其他業務。
6、合作期滿或雙方解除合同后,乙方應退還甲方全部的業務資料,不得擅自保留復制品,并仍須謹守保密之責任。
7、除上述義務外,乙方應遵守甲方的有關保密制度以及本協議約定的保密義務,并教育乙方員工遵守相同義務。因乙方員工行為(包括職務行為和個人行為)而造成的商業秘密泄露或者不正當利用或者其他任何形式泄密,乙方應當承擔連帶賠償責任。
8、甲方按照主合同(備注:根據具體情況指出主合同名稱、編號和簽訂日期)約定已經支付或者應當支付給乙方的合同價款在作價確定價款數額時已經充分考慮乙方應當承擔的保密義務因素在內,因此主合同價款已經包含乙方履行或者承擔本協議義務的對價在內,甲方無需為本協議向乙方另行支付價款,乙方亦不得據此所要額外價款。
三、協議期限
本協議自雙方蓋章簽字之日起生效,協議的效力及于雙方整個合作期間內以及本協議約定的保密和競業禁止期間。乙方在與甲方合作期間所掌握的商業秘密,不得泄漏或不正當使用,包括本協議效力期滿之后,乙方仍應承擔保密義務,否則應負相應法律責任。
四、違約責任
1、乙方及其工作人員違反保密協議規定,私自獲娶非法持有、竊娶泄露或者以其他任何形式侵犯甲方的商業秘密,甲方有權無條件解除相關業務合作協議,并要求乙方承擔違約責任,繳付違約金人民幣萬元整。乙方自愿放棄主張違約金過高請求法庭或者仲裁庭予以適當調整的權利。
2、乙方若違反協議,非法持有、竊娶泄露或者以其他任何形式侵犯甲方商業秘密,造成甲方經濟損失,甲方視情節輕重有權要求對方按照上述條款承擔違約責任,并賠償由此造成的全部損失(包括無形資產、市場占有率、可得利潤等損失);情節嚴重的,應承擔相應的刑事責任。
3、商業秘密的非法持有、泄露、竊取,以乙方或者與乙方無關的第三人或者未參與的工作人員知曉,或者市場上有相同或者類似保密范圍之事項為準,而不論其獲取方式。乙方對此應負相反舉證之責任。
五、爭議解決
1、因本協議產生的爭議,提交本協議簽訂地法院管轄,適用中華人民共和國法律為準據法。
2、違約方應當承擔守約方為主張權利而支出的所有費用,包括但不限于訴訟/仲裁費用、律師費用、差旅費、調查取證費用等。
六、附則
1、本協議自雙方簽字或蓋章之日其生效。
2、本協議一式兩份,雙方各執一份。
3、本協議為主合同(備注:根據具體情況指出主合同名稱、編號和簽訂日期)之組成部份,與主合同具有同等法律效力。
4、其他:
甲方(蓋章)乙方(蓋章)
授權代表簽名授權代表簽名
簽約地點:
簽約時間:_____年_____月_____日
離職協議2023篇6
甲方:(身份證號:)
乙方:--公司
鑒于甲方與--分公司的合作將于年月日終止,為妥善解決甲方與乙方的現勞動權利義務關系,甲方與乙方進行溝通,經充分協商,甲乙雙方達成和解協議如下:
一、甲乙雙方確認之間的勞動關系于年月日解除,勞動合同解除后的3日內乙方支付甲方年月工資。
二、甲方于勞動合同解除前3天進行工作交接,工作交接完畢后至勞動合同解除前,甲方保證繼續履行勞動合同義務,堅守工作崗位。
三、乙方一次性支付甲方和解款合計人民幣元(和解款為甲方所有應得利益,包括但不限于經濟補償等事由),甲方對此予以完全接受,無異議。
四、乙方支付和解款后,甲方同意不再以任何理由和方式向乙方主張任何權利。
五、自甲乙雙方的勞動合同解除之日起,甲方不得以乙方員工身份從事包括但不限于民事法律行為,不得毀損乙方的聲譽、利益。
六、甲方對本協議內容承擔保密義務,否則要承擔法律責任。
七、甲乙雙方應按本協議履行義務,與本協議有關的任何糾紛皆由廣州市越秀區人民法院管轄。
八、本協議以上內容為甲乙雙方的真實意思表示,甲乙確認不存在重大誤解、顯失公平、乘人之危等情形。
九、本協議壹式貳份,甲乙雙方各執一份,同具法律效力。
十、本協議自甲方簽字、乙方蓋章之日起生效。
甲方(簽字):乙方(蓋章):
授權代表:
年月日年月日
離職協議2023篇7
甲方:
乙方:
乙方因個人原因向甲方提出辭職申請,經公司領導批準,產生本協議所涉乙方離職事由,雙方本著平等自愿、協商一致的原則,就乙方離職事宜簽訂以下協議,供雙方共同遵守執行。
一、雙方勞動合同關系自年月日起解除。
二、乙方因個人原因,需將人事關系暫存于甲方,由甲方繼續代乙方繳納社會保險費用,所產生的社會保險費用(包括甲方應承擔部分)全部金額由乙方自行承擔。并按當年社保基數在每年2月、8月各繳納6個月的費用。
三、乙方如需停止繳納社會保險費用,需書面送達甲方,并作為本協議附件。乙方有效身份證明文件附后。
四、乙方確認,與甲方不存在任何勞動爭議,或者均已明確放棄因建立雙方勞動合同關系而致的乙方所有權益,若因此成訟,均應由乙方承擔全部不利的法律后果。
五、在簽訂本協議時,雙方正式終止勞動合同關系,此后,雙方互不負任何權利義務關系。
六、在簽訂本協議時,雙方均已十分清楚包括《勞動法》、《勞動合同法》在內的相關法律、法規之規定,知曉協議行為的法律后果,且愿意履行本協議內容。
七、因本協議產生的爭議,甲乙雙方應先協商解決,協商不成,提交所在地法院進行訴訟。
八、本協議共一式二份,由甲、乙雙方各執一份,二份內容完全相同,均具有同等法律效力,本協議經雙方簽字(章)后生效。
甲方:
乙方:
年月日
離職協議2023篇8
甲方(用人單位):
乙方(勞動者):
工作崗位:
乙方因個人原因向甲方提出辭職申請,經公司領導批準,產生本協議所涉乙方離職事由,雙方本著平等自愿、協商一致的原則,就乙方離職事宜簽訂以下協議,供雙方共同遵守執行。
一、乙方原任職甲方職務,于20年月日入職,在職期間月均所有勞動報酬約為人民幣1934元(含正常工作時間工資1100元及按規定支付的加班費、延長工作時間工資、福利等)。
二、在簽訂本協議時,乙方確認已完整收取在職期間的所有勞動報酬(含正常工作時間工資、加班加點按規定應付工資及相關勞動福利待遇等),迄今與甲方不存在任何債權債務關系。
如果相關工資、待遇的支付憑證與本條內容約定不符,則以本協議內容為準。
三、乙方確認,與甲方不存在任何勞動爭議,或者均已明確放棄因建立雙方勞動合同關系而致的乙方所有權益,若因此成訟,均應由乙方承擔全部不利的法律后果。
四、在簽訂本協議時,雙方正式終止勞動合同關系,此后,雙方互不負任何權利義務關系。
五、在簽訂本協議時,雙方均已十分清楚包括《勞動法》、《勞動合同法》在內的相關法律、法規之規定,知曉協議行為的法律后果,且愿意履行本協議內容,故本協議一經簽訂不得撤銷或變更。
六、本協議共一式二份,由甲、乙雙方各執一份,二份內容完全相同,均具有同等法律效力,本協議經雙方簽字(章)后生效。
甲方(章):
乙方(簽名并捺右手食指印):
代表人:
身份證號碼:
日期:
日期:20--年月日