采購經(jīng)理崗位職責模板免費
采購經(jīng)理崗位職責模板免費篇1
崗位職責：
1、金融熱點的選題、策劃、采寫稿件、軟文撰寫等相關工作；
2、負責各類文案策劃及撰寫，包括廣告文案、產(chǎn)品宣傳推廣文案、活動規(guī)劃等；
3、負責線上活動文案的撰寫和審閱；
4、根據(jù)部門制定的營銷計劃，完善細化文案創(chuàng)意，完成從概念到創(chuàng)意的具體工作；
5、參與互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運營工作、參與市場活動，市場推廣的創(chuàng)意構思和文案美化；
6、對其他行業(yè)各類的微信微博營銷活動有敏銳洞察力，關注互聯(lián)網(wǎng)及新媒體運用。
任職資格：
1、新聞、廣告、市場營銷、金融專業(yè)專科以上學歷；
2、3年資深文案策劃經(jīng)驗，能夠獨立作出策劃及創(chuàng)意策略，有清晰的文案理念，金融知識豐富、有想象力、優(yōu)秀的創(chuàng)意力和執(zhí)行力；
3、與團隊保持密切順暢的溝通，能迅速理解公司需要傳播的需求和意圖；
4、擁有較強的學習能力、創(chuàng)新思維，團隊協(xié)作精神。app推廣主管崗位職責：
1.通過在線推廣，實現(xiàn)下載量、安裝量目標，同時實現(xiàn)app注冊用戶數(shù)的提升；
2.在app商城，使用第三方app推廣平臺開展相關營銷活動，制定推廣計劃，統(tǒng)計下載量，做數(shù)據(jù)分析、研究并挖掘其潛在的營銷功能；
3.配合合作渠道進行運營推廣、內(nèi)容更新及各種活動策劃及上線發(fā)布跟進等；
4.與相關渠道商、運營商進行裝機合作。
采購經(jīng)理崗位職責模板免費篇2
1、負責物資采購部全面工作，提出酒店物資采購計劃，報總經(jīng)理批準后組織實施，并確保各項采購任務的完成。
2、對酒店各部門物資需求及消耗情況進行調査研究，熟悉各種物資的供應渠道和市場變化情況。
3、指導并監(jiān)督下屬開展業(yè)務，不斷提高業(yè)務技能，確保酒店物資的正常采購量。
4、完成酒店各類物資的采購任務，并在預算內(nèi)盡量減少開支。
5、對酒店的物資采購負有重要責任，熟練掌握酒店所需各類物資的名稱、規(guī)格、型號、單價、用途和產(chǎn)地，檢查購進物資題船質量要求。
6、檢查合同的執(zhí)行和落實情況，參與大批量商品訂貨的業(yè)務洽談。
7、負責審核年度各部呈報的采購計劃，統(tǒng)籌策劃和確定采購內(nèi)容，減少不必要的開支，以較少的資金保證最大的物資供應。
8、認真監(jiān)督檢査各采購員的采購進程及價格控制。
9、在部門經(jīng)理例會上，定期匯報采購落實情況。
10、每月初將上月的采購任務、完成及未完成情況逐項列出報表，呈酒店總經(jīng)理及財務部經(jīng)理，以便于上級領導掌握全酒店的采購情況。
11、負責督導采購人員在從事采購業(yè)務活動中，講信譽，不索賄、受賄，并與供貨單位建立良好的關系，在平等互利的原則下進行合作。
12、負責部屬人員的思想教育、業(yè)務培訓，開展職業(yè)道德、外事紀律、法制觀念的教育，使所屬員工提髙工作水平和思想水平。
采購經(jīng)理崗位職責模板免費篇3
采購經(jīng)理掌管采購具體事務的實施，采購環(huán)節(jié)容易出現(xiàn)腐敗現(xiàn)象，作為一名合格的采購經(jīng)理，應該具備以下能力;
1.良好的職業(yè)道德，對企業(yè)忠誠，為企業(yè)爭取最大利潤;
2.具有全局觀，能把握供應鏈全局，找到更好的供應鏈;
3.善于計算總成本和掌握采購技巧;
4.敏銳的市場分析和判斷能力;有良好的需求預測能力;
5.具有團結協(xié)作精神;
6.細心、認真、負責;
采購經(jīng)理任職條件
1.經(jīng)濟管理等相關專業(yè)本科以上學歷;
2.參加管理、合同、采購等方面的培訓;
3.5年以上采購或采購管理工作經(jīng)驗，熟悉相關行業(yè)的供應商情況;
4.熟悉采購流程以及招標程序。
采購經(jīng)理崗位職責模板免費篇4
工作內(nèi)容:1.負責酒水飲料類供應商的引進,產(chǎn)品質量把控、價格把控;
2.根據(jù)公司目標制度制定采購計劃;與供應商談判、獲取有利合作、價格及服務支持;
3.對供應商資質和產(chǎn)品檢測報告的審查;
4.定期對酒水飲料類市場進行調研,隨時掌握酒水飲料類價格和上市信息;
5.掌握品類銷售的數(shù)據(jù)變化,控制庫存,減少損耗率,實現(xiàn)商品優(yōu)勝劣汰,優(yōu)化產(chǎn)品結構;
6.引進優(yōu)質產(chǎn)品,不斷提升銷售業(yè)績;
7.完善公司酒水飲料類采購制度,優(yōu)化供應鏈,控制損耗率。
任職資格:
1.大專以上學歷,2年以上酒水飲料類采購工作經(jīng)驗,熟悉酒水飲料類的采購運作規(guī)則;
2.具有超強的商品開發(fā)與引進能力,有豐富的資源;
3.優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力和談判能力;
4.熟悉erp系統(tǒng)及office軟件;
5.具備良好的職業(yè)道德,愛美食,善于思考,富有很強的責任心。
采購經(jīng)理崗位職責模板免費篇5
管理郵件往來,電話溝通和訴求解決
監(jiān)測市場價格趨勢和區(qū)域性交付能力，協(xié)助快速變化的需求量
開發(fā)新的供應商資源，研究當?shù)厥袌銮闆r
維護及優(yōu)化采購流程，提升工作效率
參與跨部門戰(zhàn)略決策過程，并提供材料和深入分析
采購經(jīng)理崗位職責模板免費篇6
1、根據(jù)各部門的生產(chǎn)計劃以及采購申請編制采購工作計劃，并安排人員進行采購；
2、根據(jù)采購計劃編制相應的采購預算，嚴格控制采購費用；
3、協(xié)助采購談判工作，并及時完成采購合同的編制和送審工作；
4、負責進行商品的采購工作，并對相關單證進行審核；
5、組織和協(xié)調相關部門進行采購產(chǎn)品或原料的驗收以及檢驗工作，并聯(lián)系不合格產(chǎn)品的.供應商，對相關產(chǎn)品進行處理；
6、單次采購完畢后對采購工作成本進行總結和核算，并對采購過程進行相關的分析，編制降低采購成本的方案。
采購經(jīng)理崗位職責模板免費篇7
1.負責投資企業(yè)的經(jīng)營管理工作，完成公司的年度經(jīng)營計劃和投資方案;
2.深入了解投資企業(yè)各部門、各環(huán)節(jié)的生產(chǎn)經(jīng)營情況，根據(jù)市場需求和企業(yè)發(fā)展的實際，制定一定時期公司的發(fā)展目標和經(jīng)營方針;
3.嚴格抓好產(chǎn)、供、銷各環(huán)節(jié)的管理工作，制定相應的規(guī)章制度，確保各環(huán)節(jié)的運作符合企業(yè)標準;
4.重視人才的培養(yǎng)，加強職工的`思想、文化和業(yè)務教育，不斷提高企業(yè)的人才素質;
5.及時完成董事會和上級有關部門交辦的其他任務，及時上報。
采購經(jīng)理崗位職責模板免費篇8
一、崗位名稱：
采購部經(jīng)理
二、直接上級：
超市副總經(jīng)理
三、直接下級：
采購員
四、本職工作：
全面負責商品采購、促銷等工作、完成各項經(jīng)營任務
五、工作職責：
1、對采購員的工作進行監(jiān)督和檢查，確保采購工作順利開展。
2、審核采購員所簽合同是否符合要求，確認供應商及終止供應商。
3、審核單品是否調價(進/售價)，并進行確認，促銷單品是否合格;日期段內(nèi)商品排行、費用收取是否合理。
4、每月分析一次銷售情況，審核各部組滯銷商品的淘汰以及暢銷商品的調整和新商品的導入。
5、隨時掌握商品的毛利率和費用率的比例，進行及時調整。
6、每周根據(jù)銷售報表，分析部組的銷售及平均加價率是否合理，以便及進行供應商的篩選、單品調整。
7、根據(jù)報表，掌握各部組大分類、中分類、小分類的加價率，進行店內(nèi)毛利率的調整及商品組織結構表的調整。
8、每天對各部組的工作安排完成情況進行監(jiān)督和檢查。
9、每周組織采購員召開一次業(yè)務分析會，進行交流與培訓。
10、加強與供應商的溝通，每季度召集一次供應商洽談會，及時解決工作中存在的`問題。
11、隨時掌握店內(nèi)排面調整后對銷售額的影響，并及時反饋至營運部。
12、每周參加一次與營運部的溝通會，及時解決采購與營運存在的問題。
13、定期或不定期制定促銷計劃，并對每期促銷進行評估、總結。
14、審批并確認促銷協(xié)議;確定商品促銷時間。及時傳達上級的指示，對上級布置的工作任務，必須在四小時內(nèi)復命。
15、完成好副總經(jīng)理交辦的其它工作
六、領導責任：
1、對培養(yǎng)下級負責，使其勝任本職工作。
2、對本部門經(jīng)營指標的完成負責。
采購經(jīng)理崗位職責模板免費篇9
苗木采購經(jīng)理崗位職責:1.負責采購部各項事務的統(tǒng)籌與管理,建立采購管理體系及流程,并監(jiān)督實施;
2.組織采購部各人員,完善訂單的采購報價、合同簽署、貨源組織及驗收工作;
3.負責苗木供應商的入庫、考察,并完善產(chǎn)品資源庫;
4.及時掌握市場行情,跟蹤供方動態(tài),監(jiān)督,促進各類訂單的苗木采購工作;
5.對采購團隊人員,進行業(yè)務培訓,提高采購人員業(yè)務水平。
日常內(nèi)容1.負責采購部各項事務的統(tǒng)籌與管理,建立采購部制度管理體系及流程,并監(jiān)督實施;
2.調查研究苗木的成本價格,熟悉各種苗木的供應渠道和市場變化,以有效資金確保苗木采購及品質;
3.負責苗木供應商的入庫、考察,并完善產(chǎn)品資源庫;
4.組織采購部各人員,完善訂單的采購報價、合同簽署、貨源組織及驗收工作;
5.及時掌握市場行情,跟蹤供方動態(tài),監(jiān)督,促進各類訂單的苗木采購工作;
6.監(jiān)督和管理采購部供應商的開發(fā),并指導采購價格;
8.完成領導安排的其它工作。
崗位權限1.有權進行部門人員規(guī)劃。
2.有權決定部門人員晉升、加薪、勸退、降薪。
工作環(huán)境辦公室、苗木各基地、苗木綜合市場等
崗位職責:1.負責采購部各項事務的統(tǒng)籌與管理,建立采購管理體系及流程,并監(jiān)督實施;
2.組織采購部各人員,完善訂單的采購報價、合同簽署、貨源組織及驗收工作;
3.負責苗木供應商的入庫、考察,并完善產(chǎn)品資源庫;
4.及時掌握市場行情,跟蹤供方動態(tài),監(jiān)督,促進各類訂單的苗木采購工作;
5.對采購團隊人員,進行業(yè)務培訓,提高采購人員業(yè)務水平。
日常內(nèi)容1.負責采購部各項事務的統(tǒng)籌與管理,建立采購部制度管理體系及流程,并監(jiān)督實施;
2.調查研究苗木的成本價格,熟悉各種苗木的供應渠道和市場變化,以有效資金確保苗木采購及品質;
3.負責苗木供應商的入庫、考察,并完善產(chǎn)品資源庫;
4.組織采購部各人員,完善訂單的采購報價、合同簽署、貨源組織及驗收工作;
5.及時掌握市場行情,跟蹤供方動態(tài),監(jiān)督,促進各類訂單的苗木采購工作;
6.監(jiān)督和管理采購部供應商的開發(fā),并指導采購價格;
8.完成領導安排的其它工作。
崗位權限1.有權進行部門人員規(guī)劃。
2.有權決定部門人員晉升、加薪、勸退、降薪。
工作環(huán)境辦公室、苗木各基地、苗木綜合市場等
采購經(jīng)理崗位職責模板免費篇10
精通面料工藝，能夠現(xiàn)場精確核價，執(zhí)行采購任務，包括：核價、詢價、比價、訂樣，嚴格控制采購成本，進一步完善比價體系
負責公司所需的面料及成品的打樣開發(fā)，新款面料及成品開發(fā)工作，開發(fā)、尋樣，滿足設計師要求;
3、與生產(chǎn)部、品質部、設計部緊密聯(lián)系，把控面料的品質，確保開發(fā)的時效性;
4、熟悉廣州、浙江等地面料市場，了解國內(nèi)外面料流行趨勢，向設計師推薦合適的新穎面料;
5、負責開發(fā)最有競爭力價格的面料供應廠商(工廠和成品工廠)，并建立嚴格的供應商評估體系;
6、建立面料開發(fā)樣版房，整理歸檔開發(fā)面料信息，為后續(xù)大貨采購提供完善的信息資料。
采購經(jīng)理崗位職責模板免費篇11
負責公司整體IT以及專業(yè)服務品類采購和供應商管理工作，IT包含企業(yè)及業(yè)務系統(tǒng)開發(fā)、硬件設備、軟件開發(fā)及相關的IT服務等，專業(yè)服務包含充電樁、取送車服務、各支持部門涉及的服務需求等。根據(jù)業(yè)務需求制定采購策略、計劃，及時滿足業(yè)務需要;參與尋源、選擇、管理、考核供應商，建立供應商管理體系;
針對負責品類定期分析采購市場行情，熟悉采購品類的供應渠道和市場變化情況，確保供需，負責采購價格的控制工作，確保成本優(yōu)勢，確保各項指標達成;
執(zhí)行并管理所負責采購品類和項目sourcetopay的全流程，并與相關部門保持同步協(xié)作，整合采購需求，有效管理采購成本，提高使用效能;
獨立完成品類采購工作及跨部門協(xié)調工作
采購經(jīng)理崗位職責模板免費篇12
職責描述：
1、執(zhí)行部門銷售、毛利、營業(yè)外收入預算、庫存預算；
2、商品管理、商品結構管理、陳列調整；
3、供應商管理；
4、促銷活動的計劃及組織實施；
5、商品訂貨、退貨、調撥及庫存管理；
6、合同及協(xié)議管理；
7、協(xié)調分店與廠商關系；
8、商品日常銷售及促銷的.計劃、調整、執(zhí)行、分析和提自有品牌開發(fā)；
9、培訓下屬；
10、市調。
任職要求：
1、溝通協(xié)調能力、談判能力強；
2、信息來源廣，相關信息收集能力強，善于分析；
3、崗位相關數(shù)據(jù)分析能力強，商品營銷策劃能力強；
4、良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，有效執(zhí)行力及團隊精神。
采購經(jīng)理崗位職責模板免費篇13
設備采購經(jīng)理賽格威-納恩博納恩博(北京)科技有限公司,納恩博,賽格威機器人,納恩博職責描述:
1.負責公司生產(chǎn)、基建設備的供應商開發(fā)及采購管理工作,負責新工廠新產(chǎn)線生產(chǎn)設備的開發(fā)及采購,新產(chǎn)線設備的導入工作。
2.成本管理:負責所轄模塊成本評估,招投標相關商務事宜處理,參與談價議價,指導采購專員進行議價談判工作,參與采購付款計劃的管控。
3.品類管理:指導采購專員編制品類采購策略,參與品類采購策略的審核,并對所轄模塊的品類策略執(zhí)行性和有效性負責。
4.供應商管理:梳理供應商行業(yè)狀況、識別風險供應商并主動管理,收集并整理設備潛在供應商的信息,建立設備供應商數(shù)據(jù)庫,參與供應商的采購策略制定。組織相關人員對設備類供應商考察、選點及定點工作,完善設備類供應鏈體系。
5.采購過程執(zhí)行管控:通過招投標、合同簽約、交付及驗收、付款管理等業(yè)務流程,確保需求部門真實訴求,并對采購過程的合規(guī)性負責;編制采購計劃,向供應商下達采購訂單,跟蹤訂單、加工進度及交期,解決訂單過程中發(fā)生的延期和質量等問題,確保采購的設備按時、準確交貨。
6.流程管理:協(xié)助vp制定完善的非生產(chǎn)相關采購流程和規(guī)則;理解并執(zhí)行部門業(yè)務規(guī)則,組織模塊內(nèi)部流程規(guī)則落地實施,保證日常業(yè)務正常運作;負責設備采購項目的管控表和月度資金計劃表的編制。
7.內(nèi)部溝通:與使用部門同力配合就采購范圍內(nèi)可能發(fā)生的事項進行溝通協(xié)調。
8.團隊建設:根據(jù)項目需求以及部門規(guī)劃,合理配置人力資源,營造良好的工作氛圍。
任職要求:
1.統(tǒng)招本科及以上學歷;
2.電氣、機械(汽車、電子、工程、材料)等相關專業(yè)
3.5年以上電摩或汽車類制造企業(yè)設備采購管理工作經(jīng)驗,熟悉涂裝、沖壓設備類的采購工作;熟悉工程項目流程,對工藝、基建、安裝、二次裝修、設備備件有一定了解。
4.了解財務預算、費用、稅務等財務知識和商務的相關法律知識;具備電泳、噴涂工藝工裝知識、車架鈑金沖壓、焊接工藝知識。
5.賬務商務談判技能、熟悉商務禮儀,熟悉供應商的評估與詢價系統(tǒng),有極高的職業(yè)道德和標準,工作誠實務實
6.有進取心、責任心、良好職業(yè)道德素養(yǎng),懂得團隊合作
采購經(jīng)理崗位職責模板免費篇14
工作職責：
1、根據(jù)產(chǎn)品的發(fā)展變化以及市場調研情況，制定品牌策略、定位及品牌項目相關工作；
2、負責產(chǎn)品品牌的整合營銷推廣，協(xié)同廣告創(chuàng)意、媒體投放、公關傳播完成項目策略落地，對項目進度、完成度、內(nèi)容質量和效果負責；
3、進行市場、行業(yè)、競品等信息的搜集、分析、研究。
任職要求：
1、本科及以上學歷，3—5年市場品牌工作經(jīng)驗；
2、熟悉品牌傳播，對品牌建設有獨到的見解，有大型互聯(lián)網(wǎng)公司、汽車企業(yè)市場部/品牌部工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、主導過至少一個預算規(guī)模較大整合營銷傳播案例，可在簡歷中附上案例介紹；
4、擁有較強的邏輯和項目推進能力，懂得分配時間，靈活多變，追求結果，對數(shù)據(jù)敏感；
5、有創(chuàng)意和文案功底，具備較強的抗壓能力和執(zhí)行力，工作積極主動，有良好的團隊意識和溝通技巧。
采購經(jīng)理崗位職責模板免費篇15
【崗位職責】
1、負責區(qū)域分公司非經(jīng)營性采購管理工作；
2、負責采購業(yè)務相關規(guī)章制度的建設；
3、負責采供部門各崗位職責的制定、指導、檢查與督促落實情況；
4、負責組織目標的制定，實施采購計劃，進行計劃執(zhí)行情況的評估工作；
5、負責供應商的開發(fā)工作，以及供應商的`關系維護；
6、負責采購合同談判過程的監(jiān)控和合同簽署的審核工作；
7、對異常訂單的跟進處理；
8、參與公司重要產(chǎn)品或服務的商務談判，簽署合同并跟進落實情況；
【任職要求】
1、3年以上采購工作經(jīng)驗，2年以上部門管理經(jīng)驗；
2、年齡28歲以上，大專以上學歷；
3、具備較強的商務溝通和談判技巧，責任心強，能承受變化環(huán)境下的工作壓力；
4、處事靈活，且具備良好的社交能力，能夠妥善處理內(nèi)、外部合作關系。
采購經(jīng)理崗位職責模板免費篇16
職責描述:
1、采購流程符合13485質量管理體系。
2.編制采購計劃,確保各部門所需物資按月度采購計劃要求完成;
3、負責采購合同的簽定、負責建立并完善采購合同檔案;
4、負責建立采購生產(chǎn)物資樣品檔案;
5、負責完善所有的采購記錄及信息;
6、負責不合格物料與供應商的溝通與處置;
7、調查供應商的供貨水平、產(chǎn)品質量狀況、價格水平、生產(chǎn)技術水平、財務狀況、信用狀況和管理水平等;
8.負責根據(jù)供應商的供配能力和交貨期,調整采購配額和撤消供方資格的申請;
9.負責按要求實施降本計劃;
10.負責倉庫管理。
11.完成公司交辦的其它工作任務。
任職要求:
1.2年以上采購管理工作經(jīng)驗,熟悉erp系統(tǒng)及醫(yī)療器械行業(yè)者優(yōu)先。
2.責任心,較強的溝通協(xié)調能力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力及執(zhí)行能力;
3.熟練使用excel、powerpoint等辦公軟件。
采購經(jīng)理崗位職責模板免費篇17
1.制定中長期和年度品牌策略和發(fā)展規(guī)劃
2.幫助建立品牌認知度,促成銷售目標和市場份額等指標的達成
3.制定品牌各類年度市場計劃:品牌推廣計劃、整合營銷計劃、渠道推廣計劃等
4.與合作方保持良好的溝通和協(xié)作,主導品牌和推廣項目
任職要求:
1.7年以上快消品行業(yè)或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工作經(jīng)驗,了解行業(yè)動態(tài)和趨勢,熟悉相關行業(yè)資源
2.有至少4年獨立負責品牌的經(jīng)驗,掌握品牌管理的理論基礎和工作方法
3.具備敏銳市場洞察力,擅長策略性思考,較強的分析問題和解決問題能力
4.具備良好溝通和談判能力
5.具備團隊管理經(jīng)驗
采購經(jīng)理崗位職責模板免費篇18
1、按照項目進度，執(zhí)行公司采購計劃。
2、完成設備和材料的招標文件編寫，制定招標書、評標原則和評分標準以及資金使用計劃。
3、供應商、渠道考察和開發(fā)，選擇供應商和采購方式，控制采購成本，合同談判和管理
4、建立供應商信息庫并及時更新和公布。
5、負責采購合同的編制、談判和簽訂。
6、負責合同的執(zhí)行檢查，并確保設備材料在適當?shù)臅r候交貨。
7、負責組織相關部門進行設備、材料到貨后的驗收以及質量跟蹤工作。
8、負責采購設備的登記、建賬和庫存管理。
9、負責核實供應商的履約情況，進行采購合同的款項結算。
10、負責建立采購合同臺帳，進行采購合同、補充協(xié)議、驗收清單、到貨清單等采購檔案的收集、整理和歸檔工作。
11、負責進行采購過程中的.退、換貨工作，協(xié)調供應商做好售后服務工作。