明確的職責分工對于一個組織的穩定發展和成功至關重要。如何才能寫出優秀的新媒體運營總監崗位職責是什么？這里給大家分享新媒體運營總監崗位職責是什么供大家參考。

新媒體運營總監崗位職責是什么篇1

職責：

1、溝通客戶，參與客戶項目前期的策劃、日常營銷方案的制定與執行;

2、負責廣告客戶廣告創意、文案編寫、制作;

3、對團隊新媒體業務現狀進行營銷包裝，協調各部門需求促進新創意的開發;

4、為公司新媒體業務制訂發展策略和實施策略，調整新媒體銷售策略并推動實施;

5.組織部門定期組織內部溝通會議，對項目人及創意人進行創意等培訓。

任職資格:

1.本科及以上學歷，五年以上相關廣告從業工作經驗，了解互聯網行業特點，深入了解新媒體營銷行業特點，能夠“玩起來”;

2.思維敏捷，創意獨特，文筆優秀，邏輯性強，工作風格細致認真;

3.出色的團隊管理和建設能力，觸覺絕對銳利，思路清晰，理智精準，能夠帶領團隊準確確立創意方向及創意概念;

4，新媒體創意及策劃造詣深厚，有創意的思想和行動能力，能夠勝任系統的創意工作;

5、服務過知名互聯網公司及知名品牌優先

新媒體運營總監崗位職責是什么篇2

職責：

1、負責對接內部相關部門，根據不同渠道要求完成產品上線前后所需準備工作;

2、根據產品的數據表現，制定及執行推廣計劃，完成新增用戶數和留存指標;

3、策劃并跟進各類推廣活動，分析數據，評估效果，及時完善修正;

4、基于產品動態數據，及時與產品經理、運營同事制定優化運營策略并高效落地執行，確保核心產品指標的有效達成;

5、基于對產品的深入數據分析，獨立提出優化方案，實施落地，提升產品活躍;

6、定期收集市場、渠道信息，分析相關數據，了解行業和渠道變化，通過GrowthHacking手段，提升自然新增長。

職位要求:

1、統招本科以上學歷，計算機、經濟管理等相關專業;

2、5年以上互聯網產品推廣運營經驗，具有較強的資源整合能力;

3、有較強的數據分析能力，能夠獨立完成營銷活動的策劃制定、組織執行、評估改進;

4、熟悉移動互聯網行業，熟悉各種移動推廣平臺，軟件商店、論壇、手機廠商或渠道商，熟悉IOS和Android平臺及App產品，對App的推廣和運營有自己的認識;

5、具有良好的責任心，跨團隊協作和溝通能力強，快速學習者，邏輯清晰，對數據敏感，具備優秀的分析和解決問題能力;

6、有成功為APP、公眾號帶來海量用戶者優先;

新媒體運營總監崗位職責是什么篇3

職責：

A.負責公司自有媒體平臺、網站、微信公眾號等文案編輯與圖片排版并及時更新維護，運營推廣，獨立完成新媒體平臺賬號管理;

B.負責公司相關產品宣傳資料、營銷推廣,廣告文案等的文字撰稿以及相關公文的寫作與校對;

C.負責公司平臺上內容發布、粉絲互動、話題制造、活動執行等工作，提升公司品牌競爭力和影響力;

D.負責協助公司品牌形象的宣傳、市場推廣等活動的策劃執行;

E.跟蹤分析新媒體各渠道產生的信息數據并進行數據分析;

F.上級交代的其他工作及部門日常管理工作。

任職要求：

A.專科及以上學歷，具有2年以上相關工作經驗;產品運營，新媒體運營經驗優先;

B.熟悉微信、微博、今日頭條、廣點通，等公眾平臺的運作模式;

C.具有較強的新媒體綜合運營能力，用戶導流和轉化業務能力;

D.有團隊合作精神和領導能力，性格開朗，責任心強，有耐心。

新媒體運營總監崗位職責是什么篇4

職責：

1、負責新媒體團隊運營(微博、微信、自媒體)的內容選取優化工作，達成微平臺各階段性營銷kpi;

2、負責微博、微信等新媒體平臺粉絲的維護及拓展，制定互動方案，提高粉絲活躍度，為進一步轉化做鋪墊;

3、負責微博、微信、知乎、今日頭條、抖音等新媒體平臺線上及線下活動的策劃與執行監督，以及傳播宣傳;

4、扎實的文字功底，頭腦靈活，熟悉APP運營、口碑營銷、論壇SNS營銷，有成功微博、微信、APP運營經驗者優先，對熱點事件、新聞動態等信息敏感、把握能力強，能夠及時組織語言，在微博、微信等媒介渠道上上做出響應;

5、熟練掌握互聯網及移動互聯網產品運營方法體系，擅長大數據分析，用數據驅動產品及運營;

任職要求：

1、有3年以上微信公眾號大號等新媒體運營經驗，5年以上互聯網運營與管理經驗;

2、熟悉微博、微信、自媒體等營銷手段;

3、有較強的文字駕馭能力，語言表達能力強;

4、有較強的線上活動策劃能力和用戶運營能力;

5、對心理學有濃厚的興趣者優先。

新媒體運營總監崗位職責是什么篇5

職責：

1.負責制定微信、微博、小紅書等新媒體戰略目標;

2.負責建設新媒體品牌、矩陣及其運作體系并進行日常管理;

3.負責組織新媒體運營計劃、投放計劃，并推動實施，考核結果;

4.負責新媒體內容的信息搜集、設計、編輯、審校、發布、維護、互動管理;

5.負責新媒體團隊的建設和管理;

6.負責新媒體平臺上的競爭對手、業內新聞監控，制作簡報。

任職資格：

1.三年以上新媒體運營經驗，豐富的新媒體傳播管理工作經驗，熟悉社會化媒體推廣手法與技巧;

2.熟悉各營銷平臺的設計及接口開發，能夠整體策劃和設計新的微信營銷產品;

3.善于開拓新的新媒體資源渠道;

4.具有很強的策劃能力和稿件撰寫能力，熟悉新媒體策劃和運作，熟悉媒體報道規律;

5.具有勤奮上進、自信樂觀，精益求精，能帶領團隊并承受壓力;

6、有美容行業相關經驗或者項目經驗即可

新媒體運營總監崗位職責是什么篇6

職責：

1、負責搭建新媒體(微信公眾號、微博、小紅書、抖音等)以及全渠道的日常運營及推廣;

2、緊跟新媒體平臺的發展趨勢，廣泛關注標桿性大號，積極探索運營模式和尋求合作;

3、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求，定期形成新媒體運營工作報告，跟蹤分析項目執行情況。

【任職資格】

1、大專及以上學歷，2年以上新媒體運營經驗，擁有化妝品/時尚/美妝等相關行業優先考慮;

2、熟悉國內外新媒體用戶、渠道推廣的各種方式，了解各種主流新媒體平臺的特點;

3、運營過大號，有相關推廣資源，推文能力強;

4、有相關一件代發操作經驗的優先考慮。

新媒體運營總監崗位職責是什么篇7

職責：

1.網絡媒體信息推廣，包括企業新聞事件、行業相關信息等內容的把控;

2.自主網絡媒介平臺的開發與維護，確保平臺互動性滿分;

3.根據品牌階段性，策劃相關的增粉活動，制定相應的SOP;

4.根據公司品牌策略，尋找更多的商業合作伙伴，建立資源庫;

5.掌握行業內的最新資訊，提供有質量的資訊，定期組織組內專業性培訓會議;

6.定期收集整理運營數據反饋給相關部門負責人。

任職要求：

1.大專以上學歷，精通英文，有海外留學經驗或生活經歷優先考慮;

2.對新媒體的運營有深刻認識，有過成功的項目統籌經驗;

3.有千萬級大號運營的經驗，有效搭建品牌與銷售的橋梁;

4.注重團隊合作，善于溝通，富有創意，有服務精神;

5.具備良好的數據分析能力、語言及文字表達能力、跨團隊協作能力;

6.勤勞肯干，能夠承擔較大工作壓力，并且能按時完成上級交代工作事項;

7.具有較強的規劃、分析能力和創新意識，敏感的對待產品和數據的運營，思維清晰而有條理;

8.具備良好的職業素質和敬業精神。

新媒體運營總監崗位職責是什么篇8

職責：

1.根據公司戰略方向制定新媒體(例微信、微博、抖音、小紅書等平臺)運營計劃并推動執行。

2.掌握新媒體發展趨勢，熟悉阿里后臺體系，深入了解新媒體特點及資源。

2.負責公司新媒體的運營推廣，負責并執行日常活動及跟蹤、維護。

4.積極探索新媒體運營模式，發掘移動互聯網運營新渠道。

5.通過新媒體平臺的運營規劃，提高品牌影響力和關注度。

6.負責整體運營管理，平臺內容運營策劃，提高影響力和關注度，提升帳號的影響力、活躍度、傳播力、覆蓋度。

7.負責策劃互動活動并執行和跟進優化，定期與粉絲互動，通過有效運營手段提升粉絲活躍度。

8.有效運用公司內外部相關資源，與各部門及團隊融洽合作，順利推進相關項目執行。

9.分析目標用戶群和潛在用戶群，并以此為依據，制定出切實可行的執行計劃，并組織實施。

任職要求：

1.大專以上學歷，有3年以上新媒體推廣方面經驗，有過運營管理平臺軟件使用經驗。

2.擅長微信，微博等互聯網運營;精通新媒體平臺的運營方式，能熟練運用平臺進行產品推廣和銷售溝通。

3.對新興媒體的推廣方式有很高的敏感度，熱愛并擅長與人溝通和交往。

4.對數據比較敏感，善于通過數據分析，及時了解客戶需求及潛在的問題，并不斷運用創新的方法來實現客戶需求。

5.能及時捕獲行業熱點、大事件，懂得借勢營銷;

新媒體運營總監崗位職責是什么篇9

1.結合公司護膚品牌的銷售發展策略，制定年度/季度/月度的新媒體展現形式，以及運營策劃方案和落地執行細則通案

2.從護膚產品利潤點出發，利用多形式新媒體屬性特性，切合消費者需求，打造爆品運營

3.了解當下社交自媒體玩法(雙微、小紅書、抖音、今日頭條等)日常運營及策略框架把控，注重內容營銷產出，盤活既有粉絲活躍度，以互動營銷、場景營銷、事件營銷等手段加強粉絲粘性，不斷提高成交轉化率

4.開拓性發展品牌會員，利用新媒體資源，新零售手段方式，打開更多流量入口和會員導流，加速會員裂變，輔助成交，提升公司業績

5.保持行業敏銳性，以最新工具吸粉，不斷擴大粉絲體量，推動微營銷發展，嫁接品牌微信商城，進而提升品牌微商城流量，拔高公司護膚品銷售業績

6.利用當下社群運營裂變模式，制定運營策略，深入用戶心理，通過社群運維和營銷手段，以及各類線上/線下營銷活動，加速提升社群裂變和轉化

7.有打造爆品思維，利用資源整合方式，運營和推廣公司護膚品牌和產品，形成口碑網絡環境，推動老客戶活躍度，和發展新客戶流量，達成成交

新媒體運營總監崗位職責是什么篇10

職責：

1.負責品牌新媒體搭建(微信、微博、直播、抖音、微商等)以及全渠道的日常運營及推廣工作;

2.策劃、制作和傳播優質且具有傳播性的內容(包括深度稿、圖文、海報、視頻等)，負責品牌原創內容的選題策劃、采編、撰寫;

3.根據熱點、節日等事件進行活動策劃，提升新媒體的影響力和關注度;

4.增加粉絲數，提高關注度和粉絲的活躍度，并及時與粉絲互動;

5.緊跟新媒體平臺的發展趨勢，廣泛關注標桿性大號，積極探索運營模式和尋求合作;

6.充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求，定期形成新媒體運營，跟蹤分析項目執行情況;

7.根據新媒體運營情況進行分析，每月提交數據報告，反饋效果并提出改進方案。

任職資格：

1.專科及以上學歷，2年以上新媒體運營經驗，擁有箱包/皮革等相關行業優先考慮;

2.熟悉國內外新媒體用戶、渠道推廣的各種方式，了解各種主流新媒體平臺的特點;

3.過硬文字功底，策劃及創意能力，熟悉軟文的寫作風格和移動互聯網的宣傳推廣形式;

4.運營過大號，有相關推廣資源，推文能力強，粉絲10萬以上;

5.喜歡并樂于接受新鮮事物，頭腦靈活，具備良好的數據分析能力、語言及文字表達能力;

6.注重團隊合作，善于溝通，創造性強。

7.有箱包/皮革行業方面人脈資源的，可申請成為合伙人。

新媒體運營總監崗位職責是什么篇11

1.結合公司護膚品牌的銷售發展策略，制定年度/季度/月度的新媒體展現形式，以及運營和落地執行細則通案

2.從護膚產品利潤點出發，利用多形式新媒體屬性特性，切合消費者需求，打造爆品運營

3.了解當下社交自媒體玩法(雙微、小紅書、抖音、今日頭條等)日常運營及策略框架把控，注重內容營銷產出，盤活既有粉絲活躍度，以互動營銷、場景營銷、事件營銷等手段加強粉絲粘性，不斷提高成交轉化率

4.開拓性發展品牌會員，利用新媒體資源，新零售手段方式，打開更多流量入口和會員導流，加速會員裂變，輔助成交，提升公司業績

5.保持行業敏銳性，以最新工具吸粉，不斷擴大粉絲體量，推動微營銷發展，嫁接品牌微信商城，進而提升品牌微商城流量，拔高公司護膚品銷售業績

6.利用當下社群運營裂變模式，制定運營策略，深入用戶心理，通過社群運維和營銷手段，以及各類線上/線下營銷活動，加速提升社群裂變和轉化

7.有打造爆品思維，利用資源整合方式，運營和推廣公司護膚品牌和產品，形成口碑網絡環境，推動老客戶活躍度，和發展新客戶流量，達成成交

新媒體運營總監崗位職責是什么篇12

職責：

1、緊跟微信發展趨勢，廣泛關注標桿性公眾號，積極探索微信運營模式;

2、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求。

3、新媒體合作伙伴拓展，客戶關系維護。

4、對接及拓展新媒體電商客戶渠道以及當地其他銷售渠道，進行渠道維護服務;

5、策劃互動策略，并轉化潛在客戶，提升品牌體驗和形象，轉化銷售;

任職要求：

1、有社交媒體、或社交運營、用戶運營工作相關經驗。

2、具備3-5年以上文案策劃、創意、公關活動工作經驗，有全案策劃的成功案例，新媒體推廣經驗優先。

3、較強的數據分析和統籌能力，善于運用數據分析對產品提出規劃建議。

4、熟悉PS等專業設計軟件、H5制作等優先。

新媒體運營總監崗位職責是什么篇13

1負責公司淘寶點店鋪和產品宣傳推廣的文案策劃，淘寶店鋪首頁及詳情頁寶貝文字撰寫及介紹，吸引顧客購買;

2負責公司淘寶店鋪微信、微博、微淘等社交平臺的管理及推廣;

3根據產品特色，策劃相關的活動，并進行有效推廣，提高有效粉絲數，粉絲活躍度，善于與粉絲互動;

4負責公司淘寶店鋪文字內容規劃，組織;

新媒體運營總監崗位職責是什么篇14

職責：

1負責制定新媒體平臺(微信、微博、今日頭條、知乎、一點資訊等)的內容建設方案，明晰定位、目標、發展戰略并落實實施;

2負責根據市場趨勢、用戶需求、競品動向，適時調整新媒體功能的發展戰略及推廣的制定和實施;

3負責發掘移動互聯網營銷新渠道，微信媒體資源拓展、渠道運營及管理;利用專業運營數據分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標，提高運營效率;

4負責公眾號運營推廣戰略，負責策劃并領導新媒體營銷日常活動及跟蹤維護;

5負責公司社群運營工作，并對內容輸出做一定的把控及粉絲客戶的維護;

6負責新媒體事件、話題、活動等策劃和文案的審核，提高公司信息的傳播量，提高公司品牌和產品在目標客戶群中的知名度

任職資格：

·本科及以上學歷，對媒體行業有一定的見解，至少2年以上公眾號運營工作，參與過移動互聯網的設計或編輯等工作者優先。

·有成功的新媒體平臺運營策劃案例，至少運營過10W+粉絲的微信公眾號。

·有深厚的文學功底，能整體把控新媒體團隊的文案及提出意見。

·具有出色的營銷方案制定、推廣和執行能力。

·具有敏銳的洞察力、具備將網絡及社會熱點和流行迅速轉化為推廣文案的能力。

·社會化媒體的重度使用者，熟悉各種網絡流行。

·敏銳的市場洞察力與反應力，善于發現問題，解決問題。。

·責任心強，認真負責，具有獨立的思考能力和積極的工作態度，有團隊合作精神。

新媒體運營總監崗位職責是什么篇15

1.獨立運營微信公眾號，負責微信公眾賬號的日常運營和維護工作;

2.負責微信公眾賬號的內容更新、人群聚焦、話題發起、客戶管理等工作;

3.負責策劃并制定微信線上以及微信原創內容的策劃與編輯工作;

4.負責微信公眾賬號推廣模式與渠道的探索，了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求;

5.制定社會化媒體運營與品牌營銷策略，在微信、豆瓣等社會化媒體開展品牌營銷工作;

6.負責企業客戶微信官方賬號的運營，日常內容編輯、發布、維護、管理、互動、提高影響力和關注度;

7.跟蹤微信推廣效果，分析數據并反饋，總結經驗，建立有效運營手段提升用戶活躍度，增加粉絲數量;

8.快速掌握微信的內容創作，能夠創作優秀內容，并且具有一定的話題敏感度;

9.能夠策劃組織線上與線下活動，通過活動增加社會化媒體曝光率，提高粉絲與好友數量，提升用戶黏度;

10.搜集有效粉絲的問題反饋和批評建議，對有效粉絲的需求和行為進行數據分析，將整合后的數據提交給相關人員。

新媒體運營總監崗位職責是什么篇16

職責

1、腦洞夠大，能夠獨立策劃并運營玩具品牌的微信公眾號、抖音號、小紅書，熟悉后臺及前端;

2、策劃與提供優質、有高度傳播性的內容。撰寫原創話題，增加粉絲互動機會，能解答粉絲提出的關于產品的相關問題;

3、善于捕捉觀察社會熱點，能夠迅速響應，借勢營銷;

4、通過推廣、聯合活動增加微信、抖音的用戶量，并及時根據數據反饋進行跟蹤分析、評價與總結;

5、新媒體領域的優秀案例、新技術形態跟蹤及研究;

6、跟隨公司活動參加各種媒體公關活動，進行取材與簡易拍攝工作，并撰寫公關文案。

7、通過定期撰寫朋友圈與社交平臺文案，打造人設IP進行營銷。

任職要求：

1、本科以上學歷，2年以上相關工作經驗;

2、熱愛社交媒體，有微信、微博、抖音、直播、小紅書等新媒體平臺的2-5年運營經驗;

3、工作主動，有上進心，抗壓性強，關注時事，對社會化媒體運營和粉絲經濟有獨特的見解;

3、具有良好的文案撰寫能力，能夠獨立完成運營策劃方案的撰寫，能準確把握目標用戶心理，影響粉絲;

4、具備一定的美工技能，能夠進行簡單的圖片設計、美化、編輯;

5、具備文案能力、簡單視頻剪輯和制作優先;

6、熟悉新媒體營銷推廣模式及方法，具有新媒體營銷推廣的渠道及資源;

7、能接受頻繁的短期出差。

8、有相關粉絲運營、社群運營經驗貨售后客服經驗優先;

9、有民宿或酒店行業的新媒體運營工作經驗者優先。

新媒體運營總監崗位職責是什么篇17

職責：

1.針對公司經營品牌的營銷方向，制定新媒體營銷策略，統籌新媒體平臺項目的開發、媒體資源拓展、運營和管理工作;

2.與市場部門配合，針對不同產品，不同的新媒體平臺制定針對的營銷策略，以提升公司產品銷售量為目標;

3.擁有豐富的新媒體內容制作資源，能靈活運營多種營銷方式;

4.內容營銷執行方案、選題、排期的制定和執行安排;

5.對新媒體營銷效果定期做數據分析，形成報告，根據結果不斷調整并形成最優策略;

6.對公司產生的內容分發進行對外傳播，并統計分析數據，調整傳播策略;

7.完成上級指定的其他工作。

任職要求：

1.本科以上學歷，3年以上網絡媒體工作經驗，兩年以上市場相關工作經驗,MCN機構經驗優先;

2.熟悉社交與移動互聯網媒體創意策劃及內部運營工作;

3.具備活動獨立策劃、組織和執行能力。

4.熟練使用各種美圖工具、微視頻編輯及H5頁面編輯軟件，熟悉口碑營銷的執行操作流程，熟練掌握PPT;

5.有扎實的文字功底，有創意策劃力，具備策劃、實施新媒體傳播活動的能力;

6.有高度的責任心、團隊協作能力，樂于接受新事物，學習能力強，抗壓能力強。

新媒體運營總監崗位職責是什么篇18

職責

1、負責制定公司年度、月度市場營銷方案，并推進執行。

2、與銷售人員、客戶服務部門以及其他部門保持溝通以便能分析市場趨勢和客戶需求;

3、負責與銷售有關的廣告宣傳計劃、促銷活動等，并負責其策劃，執行，及評估;

4、進行商業調查，提供產品和服務的市場定位分析報告;

5、推廣新產品，協調相關事宜。

6、無需打卡坐班，主要負責營銷方案的制定(以線上營銷方向為主)

7、精通新媒體(抖音、微信、微博等)新媒體運營及推廣

任職資格

1、大學專科以上學歷，市場營銷、企業管理專業優先。

2、熟悉連鎖餐飲、酒店行業，具備良好地經營管理知識面及營銷實戰經驗者優先;

3、對市場有敏銳的觸覺，擅長結合實際改善客戶店面的經營績效;

4、具有良好的親和力、優秀的適應能力、獨立的學歷能力及良好的團隊合作精神;

5、對線上線下品牌推廣、營銷策劃、終端運營、終端管理、終端培訓具有豐富的經驗。