崗位職責：

1.協同總經理管理公司及大客戶資源，全面統籌客戶服務部日常運營與管理。

2.統籌高端整裝售前、售中、售后服務。

3.不斷提升高端家裝品味與認知，注重高端審美。

4.熟悉高端裝飾供應鏈產品、設計、工程及整裝定位及基礎專業知識。

5.接待來訪客戶，介紹公司概況、文化、優勢與執行全方面高端服務。分析客戶心理與需求，最大化拿下業務單。

6.統籌客戶談單，協同設計提案與跟進設計進度，協同解決客戶設計環節反饋問題。

7.跟進工程現場進度與概況，及時主動與客戶對接，盡力完善“售中”工作與服務。

8.主動及時回訪客戶，盡力完善“售后”工作與服務。

9.管理客戶資源，不斷調研客戶對設計、工程、供應鏈、客服及整體模式服務的滿意度。

10.完成上級交辦的其它事項。

任職要求:

1.男女不限，25-40周歲。

2.中專以上，營銷類、設計類、建筑裝飾類、心理學、師范、中文類、傳媒類等專業畢業。

3.裝飾公司營銷或客戶管理經驗，同等條件下，對高端審美與設計有豐富經驗，或熟悉工程施工工藝與管理的優先考慮;

4.溝通與談判能力強的設計或工程人才，有意向做營銷及客戶管理的`也可優先考慮。

5.個人有品味，對定位高端有獨到見解，對高端人群。生活習慣及高端家裝審美有豐富認知。

6.具備良好的自我管理能力、公關與談判技巧和市場拓展能力。

7.溝通與理解能力、抗壓能力、分析與判斷能力，優秀的人際交往和協調能力。

8.工作主動性強，思維敏捷，有較強的創新能力與環境適應能力。

裝飾公司經理崗位職責篇2

崗位職責：

1.代表公司履行對業主的工程承包合同，在本項目內貫徹公司質量、進度、安全方針;

2.負責組織編制施工組織設計，施工技術方案，并全面組織實施;

3.負責對項目進行成本控制，考核各級項目管理人員及支持部門的業績，根據各級分配方案和獎罰制兌現;

4.參與工程項目中材料、設備及勞務的招標工作，對分包商、供貨商進行監管和評審權限;

5.建立項目的.組織機構，確定人員崗位責任制，指揮現場的生產經營活動，管理現場的人力和資金、物資、設備等;

6.負責項目的日常管理，負責對內、對外的協調聯系;

7.負責各項工程費用的收支;

8.做好工程驗收、結算工作及售后工作。

任職要求:

1.5年以上工程技術、住宅或公建裝飾裝修施工管理經驗;

2.大專及以上學歷，建筑類專業;

3.持有國家一、二級注冊建造師證優先。

裝飾公司經理崗位職責篇3

1、全面負責高級物業項目的&39;前期介入、設備調試、物業承接查驗。

2、負責設施設備的維護管理。

3、負責二次裝修管理，客戶報修服務管理。

4、負責工程外包服務供應商的監管。

5、負責節能降耗管理，成本控制管理。

6、部門人員建設和管理。

裝飾公司經理崗位職責篇4

1.遵守公司與工程部的各項規章制度，嚴格按制度辦理。

2.認真領會和貫徹工程部經理及設計師對本工程制訂的整體方案和技術措施，對工程成本、進度、質量和施工工藝嚴格把關。

3.參與工程進度計劃與工程成本計劃的編制，提出合理性建議，做好工程施工前的各項準備工作。

4.嚴格按編制確定的工程進度計劃組織施工，及時檢查施工日志、考勤記錄，對照計劃，做出總結和調整，及時上報經理，并根據完成工作量報設計師審核后申請業主支付工程進度款。

5.控制工程費用開支和成本核算，對照工程進度計劃，及時申請工程材料的配送，施工設備的進場，施工人員的安排，采購工地急需的零星輔料。

6.對本工程的工程質量全面負責，嚴格按施工程序組織施工，領導員工按圖紙、施工規范進行操作，總結工程質量、工藝上的各種經驗。

7.對工程中的需業主、確認同意和變更、調整，及時向經理、設計師匯報并催促答復以免影響工期，對工程上的疑點問題提出自己的建議。

8.積極配合公司各部門工作，認真執行質量規定及各種技術措施，組織工程質量自檢，督促工程驗收。

9.組織落實施工現場安全管理工作，嚴禁員工違章作業，發生安全事故積極取有效措施，及時上報經理。

10.遵守管理單位的相關規定，文明施工，樹立工程部形象。

11.完成公司經理安排的其他臨時工作。

裝飾公司經理崗位職責篇5

1、負責公司裝修業務的銷售及與客戶的跟進;

2、小區駐點，開發新客戶;

3、負責在客戶與設計師之間搭好溝通橋梁;

4、積極與設計師商量和溝通好后期客戶的跟進;

5、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成銷售任務;

6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。

裝飾公司經理崗位職責篇6

1、樹立良好的心態，以積極熱情的態度去投入工作，要有良好的敬業精神。

2、使用規范的、標準的語言開展電話營銷工作，在上機前要有充足的思想準備。

3、裝飾公司電話營銷員在電話中進行交流必須做到如同面談，要微笑服務、要真誠、熱情、周到、謙虛、尊重。

4、要不斷挑戰自我，要有突破、創新，要用心去做。遇到困難要及時調整自己的心態，不要因情緒影響自己的語言和工作。

5、要做好記錄，做好客戶分析，及時傳遞信息。

6、要認真傾聽客戶的意見，要善于傾聽客戶的聲音，要求，甚至客戶的抱怨，要讓客戶感受到你氣度，做好解釋工作，及時反饋信息。

7、裝飾公司電話營銷員要積極參加培訓，加強自我學習，提高自己的`業務水平，盡快成為行家高手。

8、在有條件的情況下要做好跟單、追蹤，完成營銷的全過程。

9、及時完成上級交辦的其它工作。

10、電話營銷員不要怕拒絕。

裝飾公司經理崗位職責篇7

一、業務部職責范圍

1.配合店長制定合理的部門市場發展戰略并組織實施。

2.負責公司企業形象的宣傳和裝飾設計作品的推廣。

3.負責業務聯系及與業主溝通、洽淡、協調并簽訂合同、合約。

4.負責聽取業主對工程項目及公司各項服務質量的意見和建議，將其收集并反饋給上級。

二、設計部職責范圍

1.根據業主要求進行設計前的現場勘察，并與業主進行設計意圖的相互溝通。

2.負責依據前期勘察、交流的工作，進行工程項目方案設計，并與業主洽淡設計方案的整體構思。

3.設計師負責材料樣板的選型定板。

4.設計師負責陪同業主選購裝修主材。

5.設計師負責設計工程項目的全套施工圖的設計。

6.設計師負責設計圖紙的會審及講解，并移交給施工項目工程。

7.設計師負責設計方面在施工過程的解釋權，對設計變更須有正式書面通知，并記錄存檔；協助施工項目工程師檢查施工過程中的設計質量，貫徹設計意圖。

8.負責編制裝飾工程項目報價表。

9.負責設計變更、工期延誤等的簽證工作。

三、項目施工部職責范圍

1.負責項目施工人員的組織、管理及安全措施準備工作，填寫施工人員安排表。

2.負責編制項目施工進度計劃表及項目工程材料采購計劃的編制。

3.負責組織設計師，各工種施工員對設計圖紙會審、技術交底。

4.負責材料分析表及實際材料用量統計表的編制。

5.負責編制利潤預測表、含材料用量、人工費預計、毛利預測等內容。

6.負責工程項目中的協調工作，包括施工人員，場地設施，工具借用的審批、發放、材料進場安排，現場施工放線、定位工作。

7.負責對裝修前裝修套房的物品檢查，并接收。負責施工人員人工費申報。

8.負責組織施工人員學習安全操作，施工工地的規章制度，教育違章行為，并對臨時設施及搭設腳手架等組織驗收，合格后方可使用。

9.負責施工質量檢查，對不負責或明知故犯的施工人員，項目施工負責人可自行處理，甚至開除。對質量意識不強，不能按設計要求的施工班組，可聯絡部門主管、設計師確定更換新班組。

10.施工完成后安排材料的清點入庫、退庫等工作。

11.負責安排竣工后的垃圾清理、清潔工作；

12.負責組織相關人員竣工驗收，并辦理相應的驗收報告、移交手續等；

13.負責施工人員人工費匯總，及臨時水電費。

14.對施工質量事故，工期延誤等引起的公司經濟損失，形象損害負責；

15.負責審核《施工驗收單》。

四、材料采購部職責范圍

1.負責對供應商進行初步調查；

2.負責填制報價表以及采購實施，并對采購的材料服務質量負責；

3.負責組織材料搬運、裝卸等；

4.負責填寫材料付款申請書，并上報審核、審批。

5.負責倉庫材料的日常管理及材料標和維護；

6.負責材料的出入庫記錄登記及各種記錄憑證的整理和保管；

7.負責定期填制庫存月報表并及時上報；

8.負責倉庫材料的季度盤點。

五、行政部職責范圍

1.負責聽取客戶對工程項目及公司各項服務質量的意見和建議，并將其收集并反饋給上級。

2.負責公司程序資料、相關文件的管理工作。

3.負責協助店長對公司人員的調整、調配工作。

4.負責定期回訪客戶，處理客戶投訴，及時上報上級。

六、財務部工作職責范圍

1.負責審核利潤預測表。

2.負責對員工各項獎金、福利的實施。

3.負責對每月的公司的利潤核算，并及時上報總經理。

裝飾公司經理崗位職責篇8

崗位職責:

1、根據集團和的戰略目標和年度計劃，負責裝飾板塊的經營管理，確保公司年度經營目標的全面實現;

2、全面負責裝飾公司各版塊的經營管理工作，主持召開公司經營、協調等經營管理會議，有效解決經營過程中的問題;

3、負責公司管理、流程、制度等建設和優化，并監督實施;管控公司內部體系、機構、權限設置與調整;控制子公司內部成本費用，達到利潤最大化;

4、保質保量完成公司業績目標，對公司的業績、財務指標負責;

5、負責公司團隊建設，提倡正能量，優化團隊結構，控制人員數量，提升團隊人員的能力和實際績效;

任職要求:

1、具有10年以上成功運營管理裝飾公司的經驗，專科以上學歷;

2、對裝飾企業的設計、預決算、招投標程序、現場施工管理操作程序及施工管理規范質量等有實際的`操作能力;

3、懂得裝修公司的項目管理程序及公司行政管理程序;

4、優秀的市場公關能力、人際關系能力良好的溝通、協調、組織規劃和團隊建設管理能力;

5、具有較強的團隊協作精神、組織策劃和創新整合能力，良好的溝通談判能力及較強的邏輯思維能力。

裝飾公司經理崗位職責篇9

1、協助部門總工對項目設計實施進度管控，協調方案、擴初、施工圖等階段的精裝修設計管理；

2、負責與設計院溝通和協調裝修專業技術方面事項，參與施工圖內審、審查工作，針對裝修專業提出審核意見；

3、根據公司限額設計要求，控制各階段裝修專業設計經濟指標；

4、協調處理工程施工的裝修類技術問題，參與大型設備和重要材料的現場驗收工作；

5、參加裝飾工程材料設備選型、封樣，提出專業建議；

6、參與收集設計供方資源，供方考察和資格審查，并編制相關報告；

7、參與設計類招標及合同談判、簽訂工作，提供專業技術支持；

8、上級領導交辦的其他工作。

裝飾公司經理崗位職責篇10

一、開工前的準備

1.熟悉圖紙、參與技術交底，設計整個施工方案；

2.熟悉預算；

3.目標利潤的測算確認；

4.確定工期，制定施工形象進度表；

5.有預見性的做好施工的各項準備工作。

二、相關手續的`辦理

三、質量管理

1.認真記錄施工日記，并對此負責；

2.做好施工中各分項工程的質量工藝檢驗記錄，并對此負責；

3.變更項目的管理，并對此負責；

4.根據公司工程質量規范及甲方要求保證達到并能滿意的交甲方驗收合格。

四、工期的管理

1.進場后根據施工現場情況來調整施工、材料、人員組織等方案；

2.根據甲方約定總工期，結合現場施工情況調整施工方案，直至按期完成。

五、成本管理

1.開具材料采購清單，并負責材料的現場審驗和數量的清點，材料價格的審核，對此負責（部分材料的采購，見《關于材料配送的規定》）；

2.控制和制定工地施工用材方案及標準；

3.盡量節約，杜絕浪費。

六、處理好相關部門及人員的關系。

七、收款。

八、維修服務與客戶回訪。

九、制定工地安全管理措施，并對此負責。

裝飾公司經理崗位職責篇11

一、職責總述：

1、本類工作是在主管人員監督下，處理日常一切事務。

2、遵守國家和企業的各種規章制度。

3、負責單項工程的前期施工、結尾等各個階段的一切組織管理工作。

4、按時向有關領導呈報工作進展情況。

二、所受監督：

1、接受本公司主管領導的監督和指令。

2、在規定的權限內可單獨處理例行公事，有重要事項須向上級匯報請示后處理。

三、工作范圍：

1、負責工程前期準備階段。

（1）熟悉圖紙，根據建設單位要求組織制定合理施工進度、設備、勞動力、材料等供應計劃，并報主管審批。:

（2）負責組織進場，搞好現場辦公室、庫房、宿舍、伙房的`選址工作。;

（3）組織現場工人大會，安排施工人員的安全、技術、紀律制度的交底工作。

2、施工階段：

（1）負責下屬各級按進度計劃施工，協調各工程交叉作業。

（2）合理安排用工及使用材料，降低工費及材料成本。

（3）督促下屬制定材料總計劃，提前制定材料供應計劃，并給予材料部門最少三天采購時間。

（4）按圖施工，如甲方要求變更施工內容，必須憑完備的變更登記手續組織施工，并將變更登記手續分別交行政管理部及預算部存檔

（5）合理安排工程日記記錄、現場辦公人員考勤及施工人員考勤。

（6）對施工及人員安全負責，并負主要領導責任。

（7）組織辦理質量監督部門的隱蔽工程驗收手續。

（8）單項工程結束后，負責與建設單位、監理公司或審記部門辦理結算手續，交財務部、辦公部存檔。

3、驗收退場階段：

（1）工程竣工后，先自行檢查，交主管領導復檢后，再交甲方及質量監督部門驗收。

（2）組織各工種協調退場。

（3）工程驗收后，安排將該工程有關資料報管理部及有關各部門存檔。

（4）定時上報工程進度表。

四、領導責任：

1、對工作目標完成負責。

2、對單項工程成本控制負責。

3、對所屬下級紀律行為、工作秩序、團隊精神負責。

5、對本工程項目所掌握的公司秘密安全負責。

五、權利：

1、對工程現場有指揮權。

2、對所屬下級有監督、檢查權。

3、在工作范圍內處理與甲方及施工單位的關系。

4、對下屬員工及施工人員有任免、獎罰提議權。

裝飾公司經理崗位職責篇12

職位描述：

1、全面負責裝飾公司的市場和運營；

2、根據集團的戰略目標，制定裝飾公司全年的`工作目標及預算，并上報集團；

3、了解建筑工程行業要求和從業規范，對建筑工程等行業有深刻認識；

4、具備開拓精神和領導能力，能夠根據項目進程采取不同方式，推動業務進展從而實現利潤；

5、具備團隊組建及領導能力，能夠帶領導團隊完成集團下達的經濟、管理等各項指標。

任職要求：

1、工程管理、工業與民用建筑、市場營銷等專業本科以上學歷；

2、八年以上工作經驗，在建筑工程等企業擔任總經理或者市場副總職位三年以上；

3、在行業內有豐富的人脈關系和社會資源，能夠根據自身人脈關系和社會資源，獲取項目資源，促成項目達成并創造利潤；

4、中級以上職稱，了解建筑、施工、設備安裝等行業相關政策與規定；

5、有相當的決策能力、領導力、執行力和溝通協調能力，具備應有的職業道德，認同企業文化和集團管理方式；

6、極強的領導實施能力，促進工程技術工作的快速、高效實施；

7、優秀的協調能力，人際溝通能力，資源整合能力，執行能力。

裝飾公司經理崗位職責篇13

1、負責公司手游產品在海內外的市場營銷及廣告投放業務，對游戲品牌、用戶增長及ROI負責;

2、負責市場營銷和廣告投放業務及團隊管理，人才培養;

3、負責制定手游產品在海內外營銷策略、活動策劃執行方案及預算;

4、負責制定手游產品在海內外投放策略、投放效果、投放成本;

5、負責公司游戲品牌及行業影響力的&39;建立，進行媒體、展會、大型活動的公關及營銷事件組織聯絡，并跟進執行效果及后期總結復盤。

裝飾公司經理崗位職責篇14

1.嚴格遵守公司各種規章制度，服從組長安排，按規定程序和標準開展工作。

2.參與工程項目合同及施工隊伍認定的洽談。

3.負責公司的裝修工作，審核裝修合同、設計方案、設計圖紙和裝修預算。

4.負責查驗裝修材料、裝修設備，核查施工隊伍并對隱蔽裝修進行驗收。

5.對裝修過程中的工藝做法和裝修進度進行檢查監督，并控制好裝修造價。

6.對裝修質量進行檢查并做好裝修結算工作。

7.做好項目竣工驗收工作，收集整理各項資料，移交相關部門。

8.負責與裝修、施工過程中所涉及部門進行溝通和協調。

9.負責與裝修、施工過程中所涉及到的行政主管部門、合作單位進行溝通和協調。

10.完成領導交辦的其他工作。

裝飾公司經理崗位職責篇15

崗位職責:

1、別墅大宅私人管家，負責售前的商務咨詢及售中、售后的&39;跟蹤服務工作;

2、制定并實施個人工作計劃，按時完成部門分配的業績指標;

3、負責建立及維護銷售渠道從而獲得客戶信息;

崗位要求：

1、大專及以上學歷;

2、三年以上銷售經驗，熟悉裝飾行業市場，建材家居、家裝及高端消費品行業經驗優先

3、具有有較強的業務開拓能力、市場開發能力、學習能力、團隊協作能力、良好的語言表達能力、抗壓能力強

4、自信者優先

其他福利:

1、具有競爭力的薪酬體系、豐厚的獎金激勵政策

2、完善的培訓體系，為你搭建實現行業精英的平臺

3、優質者可儲備成為中層管理層

裝飾公司經理崗位職責篇16

第一條為加強工程管理，確保工程按質按期完成，并最大限度地降低工程成本，節約投資，實現工程總目標，特制訂本職責。

第二條工程部經理在總經理的領導下，主要負責對工程全過程的施工進行組織管理，通過對工程項目部和施工隊伍的組織管理及與各相關部門的協調配合，從而實現對工程總目標的有效控制。

第三條認真貫徹執行公司的各項管理規章制度，逐級建立健全工程部各項管理規章制度。

第四條積極主動地完成公司的&39;各項生產施工任務，對工程施工進度、質量、成本及安全施工情況，實施全面的管理。

第五條對開發項目進行前期跟蹤，組織開發項目信息收集整理、分類、匯總聯網、組織投標資格預審文件的編制、組織項目部編寫工程施工組織設計。

第六條按照公司對項目實施的要求及工程擬建規模，選派得力項目經理組成項目部。

第七條按照公司要求及項目內容配合預算部組織競標確定施工隊伍。

第九條檢查監督項目部進場準備工作落實情況，檢查監督項目部與施工隊簽訂施工現場安全生產、消防安全、治安保衛責任書的情況以及現場安全教育開展情況。

第十條審核項目部編寫的工程施工組織設計、工程施工進度、質量、成本控制計劃。指導審核質檢員編制的工程項目質量控制計劃及工程創優方案。

第十一條監督檢查工程技術交底、施工進度、質量達標以及成本降低的完成情況。

第十二條指導檢查施工現場安全施工、消安全防、安全保衛工作規范化管理開展落實的情況。

第十三條指導檢查施工現場文明施工、環境保護、職業健康工作規范化管理開展落實的情況。

第十四條組織處理重大工程事故，協調工程重大問題糾紛，對重大工程事故及工程技術問題提出處理方案。

第十五條參加工程竣工驗收，監督檢查竣工圖繪制，工程決算、材料使用、臺帳建立及工程資料臺帳建立、整理、歸檔的完成情況。

第十六條妥善處理項目部的解體，進行人員重新調配。

第十七條組織好工程保修及客戶回訪工作。

第十八條樹立公司利益第一的宗旨，維護公司的形象與聲譽，潔身自律，杜絕一切違法行為的發生

第十九條協助配合公司其他部門進行相關業務工作。

第二十條完成領導交辦的其他工作。

裝飾公司經理崗位職責篇17

1、負責收集、研究與裝修裝潢相關的法規、政策、行業動態等;

2、參與裝飾工程設計、造價方面的工作;

3、負責設計圖紙現場實施;

4、組織協調施工過程中各方面、各部門之間的關系，解決矛盾沖突;

5、了解客戶需求，制定項目目標，確保在項目目標、進度計劃、質量目標及保證措施等項目核心控制環節與客戶達成共識;

6、施工完成后，組織實施對項目建筑工程部分進行全面驗收;

7、負責工程各部門人員及主管的培訓及管理考核。

裝飾公司經理崗位職責篇18

1、嚴格按公司規定、施工管理程序進行系統科學的管理;協調解決施工中出現的重大問題，每周定期檢查各施工現場，匯總檢查結果并反饋給有關部門，重大問題上報主管經理解決。

2、組織并參與工程圖紙、預算的會審，參與工程合同的簽訂以及合同正副本的分送與保管。

3、作為公司派駐工地代表對所屬項目的.質量、安全、進度、材料成本全面負責。

4、主持項目進度計劃的編制，領導全體項目成員認真實現公司下達的各項任務。

5、負責協調同甲方、監理及各分包單位間關系，對工程中發生的有關經濟費用進行審定。

6、負責組織對項目實施過程中的安全文明、技術質量、材料進度等進行檢查和驗收。

7、負責對重要部位施工方法、施工工藝等進行決策。

8、負責定期對項目工作任務和有關經濟指標進行考核。

9、負責主持部門例會。

10、負責在建工程的年度預算內業務費用的分解、控制和實施。

11、本部門員工的培訓考核及工作目標的設定、分解、督查。

12、負責對全體施工人員的安全教育培訓。

13、工作期間，每周周六下午將“每周周計劃”(一式兩份)交一份到總經理辦公室